Учет затрат на производство и выпуск готовой продукции в 1С: Бухгалтерия предприятия
Настройка учета продукции в 1С: Бухгалтерия
Чтобы в программе отразился блок производства необходимо перейти в пункт меню “Главное” — “Функциональность” и на вкладке “производство установить флаг “Производство”
Также для корректного ведения учета по производству нужно настроить правильно учетную политику организации. Для этого перейдем в пункт меню “Главное” и выберем “Учетная политика”.
Для использования счета бухучета 40 (Выпуск готовой продукции), то в форме учетной политики следует поставить отметку «Учитывать отклонения от плановой себестоимости». Тогда выпущенная продукция будет по плановой себестоимости учтена на счете 40, а затем программа при закрытии периода рассчитывает фактическую себестоимость и учтет ее на счете 43.
Готовая продукция в 1С
Документы в 1С 8.3 для отражения производственных операций доступны в разделе «Производство»
Отражение выпуска продукции производится «Отчетом производства за смену». Предварительно необходимо внести в справочник «Номенклатура» выпускаемые изделия, указав для них вид номенклатуры – “Продукция”. Если организация в учете своей деятельности использует разные номенклатурные группы, нужно также заполнить поле «Номенклатурная группа».
Учет готовой продукции в 1С без счета 40
Выпуск продукции, с целью отражения выпуска создадим типовой документ «Отчет производства за смену». В реквизитах «шапки» укажем склад (если организация ведет складской учет) и счет затрат. На вкладке «Продукция» в строках таблицы укажем выпущенные изделия, вручную проставим их плановую цену. По умолчанию заполнен счет учета – 43.
Проводки бухучета по счетам Дт 43 Кт 20 на величину плановой себестоимости продукции.
Для реализации готовой продукции используется стандартный документ “Реализация (акты, накладные)” в пункте меню “Продажи”
По завершении периода (месяца) выполним в программе регламентную автоматическую обработку «Закрытие месяца». Она подсчитает себестоимость продукции, основываясь на величине фактических затрат, проведенных в дебет счета 20 по номенклатурной группе продукции (если номенклатурные группы не используются, затраты считаются в целом по счету 20). Затраты обычно включают стоимость сырья, зарплату рабочих на производстве и прочее. Затем программа произведет корректировку себестоимости продукции. Чтобы просмотреть проводки этой операции, нужно в форме закрытия месяца нажать на ссылку «Закрытие счетов 20, 23, 25, 26» и выбрать «Показать проводки»:
1С сформировала проводки бухучета, корректирующая себестоимость продукции: Дт 43 Кт 20. При этом сумма проводки может быть и отрицательной, смотря по тому, какая себестоимость больше – плановая или фактическая.
Если изготовленная продукция была реализована, то во время закрытия периода программа корректирует и стоимость ее списания, сформировав проводку по дебету бухгалтерского счета 90.02 «Себестоимость продаж»:
Программа позволяет формировать удобные аналитические справки-расчеты «Калькуляция себестоимости» и «Себестоимость выпущенной продукции». Они тоже доступны в форме закрытия месяца (после выполнения закрытия) по ссылке «Закрытие счетов 20, 23, 25, 26».
В «Калькуляции себестоимости» отражены произведенные затраты по каждой единице продукции:
Другая справка-расчет – «Себестоимость выпущенной продукции» – показывает величину фактической себестоимости, плановой, а также отклонение «факта» от «плана»:
Приложения Аналитический учет по счету 43 «Готовая продукция»
Дебет Счет 43 «Готовая продукция» Кредит
Поступление готовой продукции | Корреспондирующий счет | Отпуск (отгрузка) готовой продукции | Корреспондирующий счет |
Сальдо –остаток готовой продукции на складе на начало периода Выпуск готовой продукции: · Из основного производства · Из вспомогательного производства Оприходованы излишки, выявленные при инвентаризации Сальдо –остаток готовой продукции на складе на конец периода | — 20 23 91 — | Списана отгруженная продукция Уничтожена и испорчена готовая продукция при чрезвычайных событиях Выявлена при инвентаризации недостача готовой продукции | 90 91 91 |
Основные проводки по учету готовой продукции, ее отгрузки, выполненных работ и оказанных услуг:
Основные проводки по учету реализации готовой продукции
Схема учета готовой продукции.
Учет с использованием счета 40 «Выпуск продукции» | Учет без использования счета 40 «Выпуск продукции» |
Заключается в том, что плановая (нормативная) себестоимость готовой продукции отражается по кредиту счета 40 (в корреспонденции со счетом 43), а фактическая — по дебету счета 40 (в корреспонденции со счетами 20, 23, 29). В результате на конец периода счет 40 имеет сальдо (отклонение фактической себестоимости от плановой). По итогам месяца это отклонение необходимо распределить на отгруженную продукцию и остатки на складах. Если сальдо счета 40 дебетовое (перерасход) отклонение списывается проводкой: Дт 90-2 Кт 40 Если сальдо счета 40 кредитовое (экономия) — сторнировочной записью по дебету 90-2 и кредиту 40. | Осуществляется на счете 43 «Готовая продукция» следующим образом: Д 43 К 20 (23,29) — оприходована готовая продукция на складе по учетным ценам По окончании месяца исчисляется отклонение фактической себестоимость оприходованной продукции от ее стоимости по учетным ценам. Это отклонение списывают в дебет счета 43 со счета 20 (23,29) дополнительной или сторнировочной записью. Д 43 К 20 — отражено отклонение фактической себестоимости от плановой Д 90-2 К 43 — списана себестоимость продукции при реализации Д 90-2 К 43 — списан перерасход (превышение фактической себестоимости над учетной) Д 90-2 К 43 (сторно) — списана экономия (превышение учетной цены над фактической себестоимостью) |
Расчет отклонений: Сумма отклонений по отгруженной продукции = Учетная цена готовой продукции * Процент отклонений Процент отклонений = (Отклонение по остаткам продукции на начало месяца + Отклонение по выпущенной за месяц продукции) / (Учетная стоимость остатков на начало месяца + Учетная стоимость выпущенной продукции) * 100 |
1 Ростовцев А. В., Холоденко Е.М. Составление бухгалтерских проводок. М.: Издательство «Экономик Пресс», 2011. – С. 65.
2 Мизиковский, Е.А. Теория бухгалтерского учета: Учебное пособие/ Под ред. Е.А. Мизиковского.- М.: Экономистъ, 2011. – С. 123.
3 Бабаев Ю.А Бухгалтерский финансовый учет. – М.: Издательство «Бухгалтерский учет», 2011. – С.211.
4 Мизиковский, Е.А. Теория бухгалтерского учета: Учебное пособие/ Под ред. Е.А. Мизиковского.- М.: Экономистъ, 2011. – С. 128.
5 Бабаев Ю.А Бухгалтерский финансовый учет. – М.: Издательство «Бухгалтерский учет», 2011. – С.219.
6 Мизиковский, Е.А. Теория бухгалтерского учета: Учебное пособие/ Под ред. Е.А. Мизиковского.- М.: Экономистъ, 2011. – С. 147.
7 Бабаев Ю.А Бухгалтерский финансовый учет. – М.: Издательство «Бухгалтерский учет», 2011. – С.225.
8 Пошерстник Н.В., Мейксин М.С. Самоучитель по бухгалтерскому учету (7-е изд.) — СПб.: «Издательский дом Герда», 2011. – С.
9 Пошерстник Н.В., Мейксин М.С. Самоучитель по бухгалтерскому учету (7-е изд.) — СПб.: «Издательский дом Герда», 2011. – С. 93.
10Ростовцев А.В., Холоденко Е.М. Составление бухгалтерских проводок. М.: Издательство «Экономик Пресс», 2011. – С. 87.
3021.00 — Служащие по выставлению счетов и выставлению счетов
Сбор, вычисление и регистрация счетов, бухгалтерских, статистических и других числовых данных для целей выставления счетов. Подготовка счетов-фактур за оказанные услуги или за доставку или отгрузку товаров.
Образец зарегистрированных названий должностей: Представитель по обслуживанию счетов (представитель по обслуживанию счетов), биллер, служащий по выставлению счетов, координатор по выставлению счетов, служащий по обработке документов (служащий по интеллектуальной собственности), биллер по медицинским показаниям, служащий по предварительному аудиту, служащий по выписке, служащий по распространению выписок, представитель по обслуживанию выписок (представитель по обслуживанию выписок)
Вы покинете O*NET OnLine, чтобы посетить наш дочерний сайт My Next Move. Вы можете вернуться, нажав кнопку Назад в браузере или выбрав «O*NET OnLine» в меню O*NET Sites в нижней части любой страницы в My Next Move.
Вы покинете O*NET OnLine, чтобы посетить наш дочерний сайт My Next Move for Veterans. Вы можете вернуться, нажав кнопку Назад в браузере или выбрав «O*NET OnLine» в меню O*NET Sites внизу любой страницы в My Next Move for Veterans.
Saldrá de O*NET OnLine для посещения нашего филиала Mi Próximo Paso. Puede regresar usando el botón Atrás en su navegador, или eligiendo «O*NET OnLine» en el menu Sitios O*NET en la parte inferior de cualquier página en Mi Próximo Paso.
Трудовая деятельность
Работа с компьютерами
Получение информации — Наблюдение, получение и иное получение информации из всех соответствующих источников.
Общение с руководителями, коллегами или подчиненными — Предоставление информации руководителям, коллегам и подчиненным по телефону, в письменной форме, по электронной почте или лично.
Обработка информации — Компиляция, кодирование, категоризация, расчет, табулирование, аудит или проверка информации или данных.
Обновление и использование соответствующих знаний — Постоянное обновление технических знаний и применение новых знаний в своей работе.
Оценка информации для определения соответствия стандартам — Использование соответствующей информации и индивидуальных суждений для определения того, соответствуют ли события или процессы законам, правилам или стандартам.
Общение с людьми вне организации — Общение с людьми вне организации, представление организации перед клиентами, общественностью, правительством и другими внешними источниками. Данной информацией можно обмениваться лично, в письменной форме, по телефону или электронной почте.
Выполнение административной деятельности — Выполнение повседневных административных задач, таких как ведение информационных файлов и обработка документов.
Организация, планирование и расстановка приоритетов в работе — Разработка конкретных целей и планов для расстановки приоритетов, организации и выполнения вашей работы.
Документирование/запись информации — Ввод, расшифровка, запись, хранение или ведение информации в письменной или электронной/магнитной форме.
Принятие решений и решение проблем — Анализ информации и оценка результатов для выбора наилучшего решения и решения проблем.
Анализ данных или информации — Определение основных принципов, причин или фактов информации путем разбиения информации или данных на отдельные части.
вернуться к началу
Детальная рабочая деятельность
Проверить точность финансовых или транзакционных данных.
Ведение финансовой или бухгалтерской документации.
Согласование записей о продажах или других финансовых транзакциях.
Подготовка документации для контрактов, транзакций или соблюдения нормативных требований.
Расчет стоимости товаров или услуг.
Работа с оргтехникой.
Предоставьте информацию коллегам.
Ведение оперативного учета.
Обсуждайте состояние счета или действия с клиентами или покровителями.
Взвешивание посылок для определения стоимости доставки.
Поиск файлов, баз данных или справочных материалов для получения необходимой информации.
Заказать материалы, расходные материалы или оборудование.
Осуществлять продажи или другие финансовые операции.
Рассчитать стоимость доставки.
Подготовить информационные или справочные материалы.
Направляйте почту правильным адресатам.
Анализ финансовой информации.
Мониторинг работы оборудования для обеспечения его надлежащего функционирования.
Поддержание оргтехники в надлежащем рабочем состоянии.
Сообщите об обслуживании или проблемах с оборудованием соответствующему персоналу.
Отвечать на телефонные звонки или предоставлять информацию.
Расчет финансовых данных.
Объясните правила, политику или процедуры.
Подготовка финансовых документов, отчетов или бюджетов.
Подготовка финансовых документов.
Реагировать на проблемы или жалобы клиентов.
Назначение встреч.
Поиск профессий, связанных с несколькими подробными видами деятельности
к началу страницы
Рабочий контекст
Электронная почта — 89% ответили «Каждый день».
Телефон — 77% ответили «Каждый день».
Проводите время сидя — 78% ответили «Постоянно или почти постоянно».
Важность повторения одних и тех же задач — 54 % ответили «Чрезвычайно важно».
Контакты с другими — 45% ответили «Постоянный контакт с другими».
Важность точности или точности — 53 % ответили «Чрезвычайно важно».
Структурированная и неструктурированная работа — 39 % ответили: «Много свободы».
В помещении с экологическим контролем — 78% ответили «Каждый день».
Свобода принимать решения — 55% ответили «Некоторая свобода».
Работа с рабочей группой или командой — 49 % ответили «чрезвычайно важно».
Личные обсуждения — 65% ответили «Каждый день».
Давление времени — 40% ответили «Раз в неделю или чаще, но не каждый день».
Письма и записки — 41% ответили «Каждый день».
Частота принятия решений — 49% ответили: «Каждый день».
Продолжительность типичной рабочей недели — 62% ответили «40 часов».
Тратить время на повторяющиеся движения — 36% ответили «Постоянно или почти постоянно».
Влияние решений на сотрудников или результаты компании — 37% ответили «Важные результаты».
Работа с внешними клиентами — 36 % ответили «Очень важно».
Звуки, уровень шума отвлекают или причиняют дискомфорт — 34 % ответили «Каждый день».
Проводите время, используя руки, чтобы обращаться с предметами, инструментами или элементами управления, управлять ими или чувствовать их — 46 % ответили «Постоянно или почти постоянно».
вернуться к началу
Рабочая зона
- Должность
- Рабочая зона 3: средняя Необходимая подготовка
- Образование
- Большинство профессий в этой зоне требуют обучения в профессионально-технических училищах, соответствующего опыта работы или степени младшего специалиста .
- Соответствующий опыт
- Предыдущие навыки, знания или опыт работы необходимы для этих профессий. Например, электрик должен пройти три или четыре года ученичества или несколько лет профессионального обучения и часто должен сдать экзамен на получение лицензии, чтобы выполнять работу.
- Профессиональное обучение
- Работникам этих профессий обычно требуется один или два года обучения, включающего как получение опыта работы, так и неформальное обучение с опытными работниками. С этими профессиями может быть связана признанная программа ученичества.
- Примеры рабочих зон
- Эти занятия обычно предполагают использование коммуникативных и организационных навыков для координации, надзора, управления или обучения других для достижения целей. Примеры включают руководителей производства гидроэлектростанций, настольных издателей, электриков, агротехников, парикмахеров, судебных репортеров и синхронных субтитров, а также фельдшеров.
- Диапазон SVP
- 1-2 года подготовки (от 6,0 до < 7,0)
наверх
Обучение и аттестация
- Государственное обучение
Выберите штат АлабамаАляскаАризонаАрканзасКалифорнияКолорадоКоннектикутДелавэрокруг КолумбияФлоридаГрузияГавайиАйдахоИллинойсИндианаАйоваКанзасКентуккиЛуизианаМэнМэрилендМассачусетсМичиганМиннесотаМиссисипиМиссуриМонтанаНебраскаНевадаНью-ГэмпширНью-ДжерсиНью-МексикоОренклахНорт vaniaРод-АйлендЮжная КаролинаЮжная ДакотаТеннессиТехасЮтаВермонтВирджинияВашингтонЗападная ВирджинияВисконсинВайомингАмериканское СамоаГуамСеверные Марианские островаПуэрто-РикоВиргинские острова
- Местное обучение
Почтовый индекс
- Сертификаты
Найти сертификаты по всей стране
- Ученичество
- Есть карьерный путь или местоположение в виду? Посетите Apprenticeship. gov внешний сайт , чтобы найти возможности обучения рядом с вами.
вернуться к началу
Навыки
Понимание прочитанного — Понимание письменных предложений и абзацев в рабочих документах.
Математика — Использование математики для решения задач.
Активное слушание — Уделять полное внимание тому, что говорят другие люди, уделять время тому, чтобы понять высказанные мысли, задавать вопросы по мере необходимости и не перебивать в неподходящее время.
Критическое мышление — Использование логики и рассуждений для выявления сильных и слабых сторон альтернативных решений, выводов или подходов к проблемам.
Мониторинг — Мониторинг/Оценка собственной деятельности, других лиц или организаций для внесения улучшений или принятия корректирующих мер.
Разговор — Общение с другими для эффективной передачи информации.
Тайм-менеджмент — Управление своим временем и временем других.
Письмо — Эффективное письменное общение в соответствии с потребностями аудитории.
вернуться к началу
Знание
Административный — Знание административных и офисных процедур и систем, таких как обработка текстов, управление файлами и записями, стенография и транскрипция, разработка форм и профессиональная терминология.
Клиентская и персональная служба — Знание принципов и процессов предоставления клиентских и личных услуг. Это включает в себя оценку потребностей клиентов, соответствие стандартам качества услуг и оценку удовлетворенности клиентов.
Английский язык — Знание структуры и содержания английского языка, включая значение и правописание слов, правила составления и грамматику.
Экономика и бухгалтерский учет — Знание принципов и практики экономики и бухгалтерского учета, финансовых рынков, банковского дела, а также анализа и представления финансовых данных.
Математика — Знание арифметики, алгебры, геометрии, исчисления, статистики и их приложений.
Компьютеры и электроника — Знание печатных плат, процессоров, микросхем, электронного оборудования, компьютерного оборудования и программного обеспечения, включая приложения и программирование.
Администрирование и управление — Знание принципов бизнеса и управления, связанных со стратегическим планированием, распределением ресурсов, моделированием человеческих ресурсов, методами лидерства, производственными методами и координацией людей и ресурсов.
вернуться к началу
Образование
Какой уровень образования требуется новому сотруднику для выполнения работы в этой профессии? Респонденты сказали:
ответил: Какой-то колледж, степень не требуется подробнее
ответил: Требуется аттестат о среднем образовании или его эквивалент подробнее
ответил: Требуется аттестат о среднем образовании
наверх
Способности
Близкое зрение — Способность видеть детали на близком расстоянии (в пределах нескольких футов от наблюдателя).
Письменное понимание — Способность читать и понимать информацию и идеи, представленные в письменной форме.
Информационное упорядочение — Способность упорядочивать предметы или действия в определенном порядке или образце в соответствии с определенным правилом или набором правил (например, узоры чисел, букв, слов, изображений, математических операций).
Устное выражение — Способность сообщать информацию и идеи в устной речи так, чтобы другие поняли.
Устное понимание — Способность слушать и понимать информацию и идеи, представленные в произнесенных словах и предложениях.
Распознавание речи — Способность идентифицировать и понимать речь другого человека.
Письменное выражение — Способность сообщать информацию и идеи в письменном виде, чтобы другие могли их понять.
Чувствительность к проблемам — Способность сказать, когда что-то не так или может пойти не так. Это не включает в себя решение проблемы, а только признание того, что проблема существует.
Ясность речи — Способность говорить ясно, чтобы другие могли вас понять.
Категория Гибкость — Способность генерировать или использовать различные наборы правил для комбинирования или группировки вещей различными способами.
Дедуктивное рассуждение — Способность применять общие правила к конкретным задачам для получения осмысленных ответов.
Number Facility — Способность быстро и правильно складывать, вычитать, умножать или делить.
Индуктивное мышление — Способность объединять фрагменты информации для формирования общих правил или выводов (включает поиск взаимосвязи между, казалось бы, не связанными событиями).
вернуться к началу
Интересы
Код интереса: CES
Хотите узнать свои интересы? Воспользуйтесь Профилировщиком интересов O*NET в My Next Move.
Обычный — Работа включает соблюдение процедур и правил для организации информации или данных, как правило, в бизнес-среде. Обычные занятия часто связаны с офисной работой, бухгалтерским учетом, математикой/статистикой, информационными технологиями, финансами или человеческими ресурсами.
Предприимчивость — Работа включает в себя управление, ведение переговоров, маркетинг или продажи, как правило, в деловой среде, или руководство или консультирование людей в политических и юридических ситуациях. Предприимчивые профессии часто связаны с бизнес-инициативами, продажами, маркетингом/рекламой, финансами, менеджментом/администрацией, профессиональным консультированием, публичными выступлениями, политикой или правом.
Социальная — Работа включает в себя помощь, обучение, консультирование, содействие или оказание услуг другим. Социальные занятия часто связаны с социальной деятельностью, здравоохранением, личным обслуживанием, обучением/образованием или религиозной деятельностью.
к началу страницы
Рабочие ценности
Взаимоотношения — Профессии, которые удовлетворяют этой ценности работы, позволяют сотрудникам оказывать услуги другим и работать с коллегами в дружественной неконкурентной среде. Соответствующие потребности — это сотрудники, моральные ценности и социальные услуги.
Поддержка — Профессии, которые соответствуют этой ценности работы, предлагают поддерживающее руководство, которое поддерживает сотрудников. Соответствующие потребности: Политика компании, Надзор: Человеческие отношения и Надзор: Технический.
Независимость — Профессии, удовлетворяющие этой ценности работы, позволяют сотрудникам работать самостоятельно и принимать решения. Соответствующими потребностями являются Креативность, Ответственность и Автономия.
наверх
Рабочие стили
Честность — Работа требует честности и этичности.
Надежность — Работа требует надежности, ответственности, надежности и выполнения обязательств.
Внимание к деталям — Работа требует внимания к деталям и тщательности при выполнении рабочих задач.
Независимость — Работа требует выработки собственных способов ведения дел, руководства собой практически без надзора и зависимости от самого себя в достижении цели.
Забота о других — Работа требует чуткости к нуждам и чувствам других, понимания и помощи на работе.
Сотрудничество — Работа требует приятного общения с другими на работе и проявления добродушного отношения к сотрудничеству.
Самоконтроль — Работа требует сохранять самообладание, контролировать эмоции, контролировать гнев и избегать агрессивного поведения даже в очень сложных ситуациях.
Инициатива — Работа требует готовности брать на себя ответственность и решать задачи.
Стрессоустойчивость — Работа требует принимать критику и спокойно и эффективно справляться со стрессовыми ситуациями.
Настойчивость — Работа требует настойчивости перед лицом препятствий.
Аналитическое мышление — Работа требует анализа информации и использования логики для решения рабочих вопросов и проблем.
Лидерство — Работа требует готовности руководить, брать на себя ответственность и предлагать мнения и указания.
Достижение/Усилие — Работа требует установления и поддержания личных сложных целей достижения и приложения усилий для выполнения задач.
Приспособляемость/Гибкость — Работа требует открытости к изменениям (положительным или отрицательным) и к значительному разнообразию на рабочем месте.
Инновации — Работа требует творчества и альтернативного мышления для разработки новых идей и ответов на профессиональные проблемы.
Социальная ориентация — Работа требует предпочитать работать с другими, а не в одиночку, и быть лично связанным с другими на работе.
вернуться к началу
Тенденции в области заработной платы и занятости
- Медианная заработная плата (2021)
- 18,43 долл. США в час, 38 330 долл. США в год
- Государственная заработная плата
Выберите штат АлабамаАляскаАризонаАрканзасКалифорнияКолорадоКоннектикутДелавэрокруг КолумбияФлоридаГрузияГавайиАйдахоИллинойсИндианаАйоваКанзасКентуккиЛуизианаМэнМэрилендМассачусетсМичиганМиннесотаМиссисипиМиссуриМонтанаНебраскаНевадаНью-ГэмпширНью-ДжерсиНью-МексикоОренклахНорт vaniaРод-АйлендЮжная КаролинаЮжная ДакотаТеннессиТехасЮтаВермонтВирджинияВашингтонЗападная ВирджинияВисконсинВайомингАмериканское СамоаГуамСеверные Марианские островаПуэрто-РикоВиргинские острова
- Местная заработная плата
Почтовый индекс
- Занятость (2021)
- 445 300 сотрудников
- Прогнозируемый рост (2021-2031)
- Мало или нет изменений
- Прогнозируемые вакансии (2021-2031)
- 51 500
- Тенденции состояния
Выберите штат АлабамаАляскаАризонаАрканзасКалифорнияКолорадоКоннектикутДелавэрокруг КолумбияФлоридаГрузияГавайиАйдахоИллинойсИндианаАйоваКанзасКентуккиЛуизианаМэнМэрилендМассачусетсМичиганМиннесотаМиссисипиМиссуриМонтанаНебраскаНевадаНью-ГэмпширНью-ДжерсиНью-МексикоОренклахНорт vaniaРод-АйлендЮжная КаролинаЮжная ДакотаТеннессиТехасЮтаВермонтВирджинияВашингтонЗападная ВирджинияВисконсинВайомингАмериканское СамоаГуамСеверные Марианские островаПуэрто-РикоВиргинские острова
- Ведущие отрасли (2021)
Здравоохранение и социальная помощь
Профессиональные, научные и технические услуги
Источник: Бюро статистики труда, данные о заработной плате за 2021 год. внешний сайт и прогноз занятости на 2021-2031 гг. внешний сайт. «Прогнозируемый рост» представляет собой расчетное изменение общей занятости за прогнозируемый период (2021–2031 гг.). «Прогнозируемые вакансии» представляют собой вакансии в связи с ростом и замещением.
к началу страницы
Вакансии в Интернете
- Вакансии штата
Выберите штат АлабамаАляскаАризонаАрканзасКалифорнияКолорадоКоннектикутДелавэрокруг КолумбияФлоридаГрузияГавайиАйдахоИллинойсИндианаАйоваКанзасКентуккиЛуизианаМэнМэрилендМассачусетсМичиганМиннесотаМиссисипиМиссуриМонтанаНебраскаНевадаНью-ГэмпширНью-ДжерсиНью-МексикоОренклахНорт vaniaРод-АйлендЮжная КаролинаЮжная ДакотаТеннессиТехасЮтаВермонтВирджинияВашингтонЗападная ВирджинияВисконсинВайомингАмериканское СамоаГуамСеверные Марианские островаПуэрто-РикоВиргинские острова
- Местные вакансии
Почтовый индекс
вернуться к началу
вернуться к началу
вернуться к началу
O*NET Code Connector — служащие по выставлению счетов и учету
Собирать, вычислять и записывать биллинговые, бухгалтерские, статистические и другие числовые данные для выставления счетов. Подготовка счетов-фактур за оказанные услуги или за доставку или отгрузку товаров.
|
Информация отсутствует. 2019 © Все права защищены. |