Мрот для ип в 2019 году: Размер МРОТ и страховые взносы у ИП в 2021 году

Рынок труда, занятость и заработная плата

Занятость и безработица	Зотова Алла Владимировна Тел.: 8(495)607-41-41, доб. 99123 E-mail:[email protected] Элефтерова Мария Петровна Тел.: (495)607-41-41, доб. 99343 E-mail: [email protected]	Управление статистики труда
Заработная плата работников по категориям персонала и профессиональным группам	Агеева Любовь Ивановна  Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99124 E-mail: [email protected] Азаркина Елена Владимировна Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99606
Среднемесячная начисленная номинальная и реальная заработная плата работников организаций	Киньтикова Ирина Викторовна  Тел.: (495) 607-41-41 доб 99238 E-mail: [email protected]	Управление статистики труда
	Малиничева Марина Михайловна Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99429	Управление статистики уровня жизни и обследований домашних хозяйств
Заработная плата отдельных категорий работников социальной сферы и науки	Агеева Любовь Ивановна  Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99124 E-mail: [email protected] Азаркина Елена Владимировна Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99606	Управление статистики труда
Среднемесячная начисленная зарплата наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц	Полянская Елена Вадимовна  Тел.: (495) 607-41-41 доб. 99947 E-mail: [email protected]
Индикаторы достойного труда	Мироненко Ольга Анатольевна Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99586 Григорьева Елена Анатольевна Тел.: (495) 607-41-41, доб. 99134	Управление статистики уровня жизни и обследований домашних хозяйств

Путин предложил новые меры поддержки самозанятым и ИП

В условиях пандемии коронавируса COVID-19 президент России Владимир Путин предложил в полном объеме вернуть самозанятым налог, уплаченный в 2019 году, а также предоставить им налоговый капитал. Сегодня, 11 мая, на совещании по вопросам борьбы с пандемией глава государства объявил о завершении в стране периода нерабочих дней.

«Эти люди поверили государству, поверили его гарантиям, работать защищенно и цивилизованно. В этой связи считаю, что такое стремление нужно поддержать и даже поощрить. В этой связи предлагаю вернуть самозанятым гражданам их налог на доход, уплаченный в 2019 году в полном объеме»,— сказал президент. По оценкам властей, в прошлом году такой возможностью воспользовались около 340 тыс. человек.

Налоговый капитал, предложенный президентом, для всех самозанятых должен быть в размере одного МРОТ. «За счет него (налогового капитала. —“Ъ”) они смогут в этом году проводить налоговые платежи, не отвлекая собственные средства, сохраняя свои доходы»,— добавил он. Сейчас в России статус самозанятого имеют 650 тыс. граждан.

Для индивидуальных предпринимателей (ИП), пострадавших от пандемии, Владимир Путин предложил сделать в 2020 году налоговый вычет в один МРОТ на страховые взносы. «Сейчас необходимо снизить фискальное бремя и на ИП, которые заняты в наиболее пострадавших отраслях»,— добавил он.

Также президент предложил списать за второй квартал все налоги, кроме НДС, и страховые взносы для ИП и малого и среднего бизнеса из пострадавших отраслей, а также для социально ориентированных НКО. Ранее компании пострадавших отраслей получили отсрочку по налогам и страховым платежам на шесть месяцев с возможностью гасить их плавно в течение года.

Напомним, для поддержки бизнеса и населения в условиях ограничительных мер правительство разработало и законодательно разработало два пакета антикризисных мер. К 1 июня правительство должно подготовить план по восстановлению экономики страны и занятости населения.

О расходах первого месяца поддержки экономики — в материале “Ъ” «Противошоковые средства в двух пакетах».

Услуги бухгалтера в Санкт-Петербурге » Для организаций и индивидуальных предпринимателей 8 (965) 000-48-60

Банк и касса
Документы на открытие, закрытие, переоформление расчетных счетов	5 лет	Стр. 257 и 258 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Договоры банковского счета	5 лет после окончания срока действия договора	Стр. 259 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Кредитные и заемные договоры Документы, подтверждающие предоставление средств	5 лет после полного исполнения обязательств и при условии проверки экспертно-проверочной комиссией 10 лет – с условием о залоге имущества	Стр. 261 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Кассовый чек Бланк строгой отчетности	5 лет после отчетного года должны хранить покупатели — организации и ИП Продавцы хранить чеки (БСО) не должны	Ч. 1 ст. 29 Закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ
Книга кассира-операциониста Документы, подтверждающие расчеты с покупателями	5 лет после отчетного года	Ч. 1 ст. 29 Закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ
Бухучет
Бухгалтерская отчетность: – сводная годовая (консолидированная)	Постоянно	Стр. 268 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236, ч. 1 ст. 29 Закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ
– годовая	Постоянно
– промежуточная	5 лет (если нет годовых – постоянно)
Аудиторские заключения	5 лет после отчетного года По годовой бухотчетности – постоянно	Стр. 286 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236, ч. 1 ст. 29 Закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ
Документы учетной политики	5 лет после замены новыми	Стр. 267 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236, ч. 1 ст. 29 Закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ
Первичные документы и приложения к ним: ·        кассовые документы и книги ·        банковские документы ·        корешки банковских чековых книжек ·        авансовые отчеты; ·        извещения банков; ·        акты о приеме, сдаче, списании имущества и материалов; ·        квитанции; ·        накладные; ·        переписка и др.	5 лет при условии проведения проверки; при разногласиях храните до принятия решения по делу	Стр. 277 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236, ч. 1 ст. 29 Закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ
Расчетно-платежные ведомости, расчетные листы на зарплату и другие выплаты	6 лет (если нет лицевых счетов: 50 лет – если документы оформлены начиная с 2003 года, 75 лет – если оформлены до 2003 года)*	Стр. 295 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Положения об оплате труда и премировании работников по месту утверждения	Постоянно	Стр. 294 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Документы о дебиторской и кредиторской задолженности	5 лет после погашения долга	Стр. 266 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Регистры бухучета	5 лет при условии проведения проверки	Стр. 276 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236, ч. 1 ст. 29 Закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ
Документы о недостачах, растратах, хищениях	10 лет (после возмещения ущерба; в случае возбуждения уголовных дел храните до принятия решения по делу)	Стр. 287 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Акты выполненных работ, оказанных услуг по договорам гражданско-правового характера	50 лет – если документы оформлены начиная с 2003 года, 75 лет – если оформлены до 2003 года*	Стр. 301 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Инвентаризационные описи, акты и ведомости	5 лет при условии проведения проверки	Стр. 321 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Документы о переоценке, определении амортизации, списании основных средств и нематериальных активов	5 лет после выбытия	Стр. 323 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Акты приема-передачи недвижимости от прежнего к новому правообладателю	5 лет после выбытия	Стр. 325 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Журналы, карточки, базы данных учета: ·        основных средств (зданий, сооружений), обязательств; ·        материальных ценностей и иного имущества	До ликвидации организации   5 лет	Стр. 329 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Передаточные акты, разделительные, ликвидационные балансы; пояснительные записки к ним	Постоянно	Стр. 278 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Перечень лиц, имеющих право подписи первичных учетных документов	5 лет после замены новыми	Стр. 280 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Образцы подписей материально ответственных лиц	5 лет после смены материально-ответственного лица	Стр. 281 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Переписка по вопросам оказания платных услуг	5 лет	Стр. 290 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Журналы, базы данных учета: ·        ценных бумаг; ·        расчетов с организациями; ·        кассовых документов; ·        депонентов по депозитным суммам; ·        доверенностей; ·        договоров, контрактов, соглашений; ·        расчетов с подотчетными лицами; ·        исполнительных листов	5 лет	Стр. 292 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Налоги
Счета-фактуры	5 лет	Стр. 317 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
	4 года	подп. 8 п. 1 ст. 23, подп. 5 п. 3 ст. 24 НК
Книги покупок и дополнительные листы к ним	4 года с даты последней записи	Абз. 4 п. 24 приложения 4 к постановлению Правительства от 26.12.2011 № 1137
Книги продаж и дополнительные листы к ним	4 года с даты последней записи	Абз. 4 п. 22 приложения 5 к постановлению Правительства от 26.12.2011 № 1137
Журнал учета счетов-фактур	4 года с даты последней записи	П. 12 приложения 3 к постановлению Правительства от 26.12.2011 № 1137
Заверенные копии счетов-фактур для комитентов, принципалов, инвесторов	4 года	П. 11 приложения 1 к постановлению Правительства от 26.12.2011 № 1137
Таможенные декларации (их заверенные копии), платежно-расчетные документы на уплату НДС при импорте	4 года	П. 11 приложения 1 к постановлению Правительства от 26.12.2011 № 1137
Заявления о ввозе товаров и об уплате косвенных налогов (их заверенные копии), платежно-расчетные документы об уплате НДС при импорте с территории ЕАЭС	4 года	П. 11 приложения 1 к постановлению Правительства от 26.12.2011 № 1137
Заполненные бланки строгой отчетности (их копии) при приобретении услуг по найму жилых помещений и услуг по перевозке работников в период служебной командировки	4 года	П. 11 приложения 1 к постановлению Правительства от 26.12.2011 № 1137
Документы на передачу имущества, НМА, имущественных прав (их нотариально заверенные копии) с суммами восстановленного НДС по п. 3 ст. 170 НК	4 года	П. 11 приложения 1 к постановлению Правительства от 26.12.2011 № 1137
Первичные документы на уменьшение стоимости приобретенных товаров, работ, услуг, имущественных прав в целях восстановления НДС по подп. 4 п. 3 ст. 170 НК	4 года	П. 11 приложения 1 к постановлению Правительства от 26.12.2011 № 1137
Сводные документы по операциям за календарный месяц (квартал), которые подлежат регистрации в книге продаж. Например, бухгалтерская справка-расчет для восстановления суммы НДС по ст. 171 (1) НК	4 года	П. 11 приложения 1 к постановлению Правительства от 26.12.2011 № 1137
Налоговые регистры	5 лет после снятия задолженности Налоговые регистры по НДФЛ, если нет лицевых счетов или ведомостей начисления зарплаты:  50 лет – если документы оформлены начиная с 2003 года, 75 лет – если оформлены до 2003 года*	Стр. 303, 311 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Документы: ·        об освобождении от уплаты налогов и сборов; ·        предоставлении льгот, отсрочек уплаты или отказе в них	5 лет	Стр. 304 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Декларации (расчеты) организаций по всем видам налогов	5 лет Налоговые декларации индивидуальных предпринимателей по 2002 год включительно – 75 лет	Стр. 310 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Сведения о доходах физических лиц	5 лет Если нет лицевых счетов: – 50 лет, если документы оформлены начиная с 2003 года – 75 лет, если оформлены до 2003 года*	Стр. 312 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Реестры сведений о доходах физических лиц, представляемые налоговыми агентами	5 лет	Стр. 313 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Книги учета доходов и расходов по УСН организаций и индивидуальных предпринимателей	5 лет	Стр. 318 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Документы о налоговых льготах для региональных инвестиционных проектов	6 лет	П. 3 ст. 89.2 НК
Страховые взносы и пособия
Документы, подтверждающие расчет и уплату страховых взносов	6 лет	Подп. 6 п. 3.4 ст. 23 НК
Листки нетрудоспособности	5 лет	Стр. 618 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Расчеты по взносам на обязательное пенсионное страхование	50 лет – если документы оформлены начиная с 2003 года, 75 лет – если оформлены до 2003 года*	Стр. 308 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Расчеты в ФСС, которые отправлены по ТКС	5 лет с момента приема ФСС	П. 5.2, 6.2 и 6.3 Технологии приема расчетов, утв. приказом ФСС от 12.02.2010 № 19
Квитанция о получении расчета или о его получении с ошибками	5 лет после завершения процедуры приема расчета в ФСС
Сертификаты ключей подписи	В течение всего периода хранения электронных документов в архивном хранилище, но не менее чем за 5 лет, предшествующих текущему году
Проверки
Акты налоговых проверок	5 лет	Стр. 139 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Акты проверок трудовых инспекций	5 лет
Акты проверок других контролирующих органов	5 лет
Кадры
Трудовые договоры, служебные контракты, соглашения об их изменении, расторжении	50 лет (75 лет, если оформлены до 2003 года)* при условии проверки экспертно-проверочной комиссией	Стр. 435 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Личные карточки работников, в том числе руководителей	50 лет (75 лет, если оформлены до 2003 года)* при условии проверки экспертно-проверочной комиссией	Стр. 444, 445 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Лицевые счета работников, карточки-справки по заработной плате	50 лет (75 лет, если оформлены до 2003 года)* при условии проверки экспертно-проверочной комиссией	Стр. 296 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Приказы, распоряжения по личному составу; – документы о приеме, переводе, перемещении, ротации, совмещении, совместительстве, увольнении, оплате труда, аттестации, повышении квалификации, присвоении классных чинов, разрядов, званий, поощрении, награждении, об изменении анкетно-биографических данных, отпусках по уходу за ребенком, отпусках без сохранения зарплаты	50 лет (75 лет, если оформлены до 2003 года)* при условии проверки экспертно-проверочной комиссией	Стр. 434 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
– о ежегодно оплачиваемых отпусках, отпусках в связи с обучением, дежурствах, не связанных с основной (профильной) деятельностью; о служебных проверках; о направлении в командировку работников	5 лет Об отпусках, командировках работников с вредными и (или) опасными условиями труда — 50/75 лет	Стр. 434 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
– о дисциплинарных взысканиях	3 года	Стр. 434 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Табели, графики, журналы учета рабочего времени	5 лет При вредных и опасных условиях труда – 50 лет (75 лет, если оформлены до 2003 года)*	Стр. 402 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Правила трудового распорядка	1 год после замены их новыми	Стр. 381 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Графики отпусков	3 года	Стр. 453 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Штатные расписания и изменения к ним		Стр. 40  перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
– по месту разработки или утверждения	Постоянно
– в других организациях	3 года после замены новыми
Подлинные личные документы сотрудников: трудовые книжки, дипломы, аттестаты, удостоверения и др.	До востребования Невостребованные – 50 лет; 75 лет – если оформлены до 2003 года*	Стр. 449 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Отчеты работников о командировках	5 лет при условии проверки экспертно-проверочной комиссией	Стр. 452 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Документы о несчастных случаях на производстве: – по месту составления	45 лет Постоянно – при крупном материальном ущербе или человеческих жертвах	Ч. 6 ст. 230, ч. 2 ст. 230.1 ТК, стр. 425 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
– в других организациях	5 лет
Согласие на обработку персональных данных	3 года после истечения срока действия согласия или его отзыва, если иное не предусмотрено федеральным законом или договором	Стр. 441 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Учредители
Протоколы, постановления, решения: – общих собраний акционеров и пайщиков	Постоянно	Стр. 18 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
– совещаний у руководителя организации	Постоянно, по оперативным вопросам — 5 лет
– собраний структурных подразделений	5 лет
Реестры владельцев ценных бумаг	Постоянно	Стр. 119 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Выписки из реестров владельцев ценных бумаг	5 лет
Переписка о начислении дивидендов	5 лет	Стр. 123 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Ведомости на выдачу дивидендов	50 лет – если документы оформлены начиная с 2003 года, 75 лет – если оформлены до 2003 года)*	Стр. 122 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Договоры с контрагентами
Документы и переписка при заключении договора	5 лет	Стр. 12 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Договоры, соглашения, контракты и документы к ним (кроме отдельно указанных в перечне)	5 лет после окончания срока действия договора и прекращения обязательств по нему. Только при условии проверки экспертно-проверочной комиссией	Стр. 11 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Договоры (контракты) аренды (субаренды), безвозмездного пользования имуществом и документы к ним:	После истечения срока действия договора и прекращения обязательств по нему	Стр. 94 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
– по недвижимому имуществу	10 лет 15 лет – по государственному или муниципальному имуществу при условии проверки экспертно-проверочной комиссией Постоянно — по объектам культурного наследия или природоохранным зонам
– по движимому имуществу	5 лет Постоянно – по объектам культурного наследия
Договоры: – транспортной экспедиции и (или) аренды транспортных средств; – на оказание охранных услуг; – на оказание аудиторских услуг; – энергоснабжения или оказания коммунальных услуг организации	5 лет после истечения срока действия договора и прекращения обязательств по нему	Стр. 550, 580, 285, 540, 541 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Договоры лизинга имущества организации	5 лет по истечении срока действия договора или выкупа имущества; при разногласиях храните до принятия решения по делу	Стр. 96 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Договоры купли-продажи земельных участков, зданий, строений, сооружений, помещений, имущественного комплекса и документы к ним	До ликвидации организации	Стр. 87, 88 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Договоры залога и документы к ним	10 лет по истечении срока действия договора или выкупа имущества; при разногласиях храните до принятия решения по делу	Стр. 98 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Договоры дарения (пожертвования) недвижимого и движимого имущества	До ликвидации организации	Стр. 90 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Договоры и документы по добровольному подтверждению соответствия	5 лет после истечения срока действия декларации	Стр. 65 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Договоры доверительного управления имуществом, в том числе ценными бумагами	10 лет после истечения срока действия договора и прекращения обязательств по нему	Стр. 91 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Договоры мены: – недвижимого имущества	До ликвидации организации	Стр. 99 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
– движимого имущества	5 лет после истечения срока действия договора и прекращения обязательств по нему
Договоры поручения: – по недвижимому имуществу	15 лет; при разногласиях храните до принятия решения по делу	Стр. 101 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
– по движимому имуществу	10 лет; при разногласиях храните до принятия решения по делу
Договоры купли-продажи ценных бумаг, долей, паев	До ликвидации организации	Стр. 108 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Гражданско-правовые договоры о выполнении работ или оказании услуг физлицами	50 лет – если документы оформлены начиная с 2003 года, 75 лет – если оформлены до 2003 года)*	Стр. 301 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236
Договоры о передаче документов на постоянное хранение	Постоянно	Стр. 170 перечня, утв. приказом Росархива от 20.12.2019 № 236

мротов в России по годам. Мельницы и прожиточный минимум

Минимальная заработная плата (минимальная заработная плата) — устанавливается законодательством минимальная заработная плата, которую работодатель должен выплачивать своему работнику. Минимальная заработная плата может быть установлена ​​не только законом, но и неофициально, путем подписания договора между работодателем и профсоюзом. На сегодняшний день Мромета влияет на труд низкооплачиваемых рабочих.

Величина Мрота Устанавливается Федеральным законом от 27.07.2012 г.82 и составляет 4611 руб. Эта сумма является основанием для расчета пособия по временной нетрудоспособности. Кроме того, он используется для определения размеров штрафов, налогов и сборов, а также некоторых других платежей, которые рассчитываются в зависимости от минимальной заработной платы в соответствии с законодательством.

Работодатель не имеет права платить работникам меньше минимальной заработной платы. Однако, если работник работает на условиях неполного рабочего времени или неполного рабочего времени, его ежемесячная заработная плата может быть меньше минимальной заработной платы.

Следует отметить, что помимо федеральных минимумов, существуют:

— региональный минимум , который является обязательным для всех работодателей, работающих на территории определенного субъекта Российской Федерации, за исключением финансируемых из федерального бюджета. Согласно действующему законодательству, субъекты РФ вправе устанавливать размер регионального диммера выше федерального. Например, в Москве правительство города, союз работодателей и профсоюзов подписали соглашение, согласно которому минимальная заработная плата с 1 января 2012 года в Москве составит 11 300 рублей, а к июлю 2012 года — 11 700 рублей.Но в настоящее время только треть субъектов воспользовались этой возможностью и подписали соглашение о повышении региональной минимальной заработной платы.

— районный коэффициент Устанавливается для лиц, работающих в условиях Крайнего Севера и приравненных к ним местностей.

не будет индексироваться. Об этом сообщили информационные агентства. Правительство планирует «заморозить» размер минимальной заработной платы. Его увеличение может произойти только в 2013-2014 годах, в зависимости от экономической ситуации в стране.

Решение не повышать Mrometa В 2012 году правительство аргументирует бюджетную реформу и рост страховых взносов. При этом особой заинтересованности в повышении минимальной заработной платы в регионах нет. Многие субъекты не смогли увеличить показатель из-за сложной экономической ситуации в регионе.

Последнее повышение минимальной заработной платы произведено в июне этого года на 6,5%. В результате проведенной индексации ее размер составил 4611 рублей.Эксперты отмечают, что размер минимальной заработной платы составляет всего 65,5% от прожиточного минимума.

За последние десять лет минимальная заработная плата увеличилась в 35 раз, в 2000 году она составляла 132 рубля.

По мнению аналитиков, вопрос повышения минимальной заработной платы тесно переплетается с интересами государства и сотрудников. Следствием «замораживания» роста минимальной заработной платы может стать повышение заработной платы в окладах, что ударит по работникам с минимальным размером оплаты труда. С другой стороны, среди опасностей, которые могут возникнуть при повышении размера минимальной заработной платы, эксперты отмечают рост заработной платы во всех отраслях экономики и, как следствие, кризис в оплате труда депрессивных производств.

Однако профсоюзы не теряют надежды на повышение минимальной заработной платы в 2012 году и проводят интенсивную работу в этом направлении.

Аббревиатура

Mroid расшифровывается как минимальная заработная плата И используется в современной экономике для многих целей. Рассмотрим динамику минимальной заработной платы, а также характеристики показателя.

Что это такое и для чего нужно

Минимальная заработная плата — это минимальный размер оплаты труда, установленный на федеральном уровне.Можно рассчитать за определенный период времени — час, день, неделя, месяц, год.

Именно ту сумму, которая установлена, работодатель обязуется выплатить своему работнику, не меньше (может быть больше). Эта доска может быть установлена ​​в законном и неформальном виде.

Хотя этот показатель используется в большинстве стран мира, однозначного мнения относительно пользы и вреда его применения нет.

есть несколько задач Для решения которых используется минимальная заработная плата:

• оптимальное регулирование оплаты труда;
• возможность определения размеров пособия по временной нетрудоспособности;
• расчетных действий по выплате пособий по беременности и родам;
• обязательное социальное страхование.

Нормативные акты и планируемые нововведения

Порядок выполнения тех или иных заказов установлен в статье 133. Трудового кодекса. Согласно действующим положениям законодательства, ежемесячная оплата труда работника, полностью отработавшего этот период, не может быть ниже минимальная ставка платежа .

Установление оптимального показателя осуществляется в рамках федерального законодательства. Если говорить о данных за 2015 год, то этот показатель составил 5965 рублей, а со следующего года увеличился на 250 рублей.В 2017 году этот критерий еще больше повысился. В 2018 году в январе Mroth составлял 9489 рублей, с 1 мая — 11 163 рубля.

Согласно ч. 1 ст. 133, минимальная заработная плата, установленная по всей стране, не может быть на ниже величины прожиточного минимума.

Если работодатель получает заработную плату, не превышающую размер минимальной заработной платы, то в дальнейшем он несет административную ответственность.

Mrots в России

Рассмотрим таблицу, в которой отражена динамика роста по годам — ​​с 2008 по 2018 гг.

Годовой период метрологии	Стоимость мрота, руб.
С 2009 г., с 1 января	4330
С 2011 г., с 1 июня	4611
С 2013 г., с 1 января	5205
С января 2014 г., с 1 января	5564
С 2015 года, с 1 января	5965
С 2016 года, с 1 января	6204
С 2016 г., с 1 июля	7500
С 2017 г., с 1 июля	7800
С 2018 года, с 1 января	9489
С 2018 года, с 1 мая	11163

На основании табличных данных можно сделать вывод, что в последние годы наблюдается активных темпов роста этого показателя .Чем ближе к 2017-2018 году, тем больше увеличивается минимальная заработная плата. Практика насчитывает несколько случаев , в которых пересчет такой величины наблюдался 2 раза в год, в частности — в 2016, 2018 годах, а также изменения дважды в год происходили в 2001, 2005 годах.

Сколько от прожиточного минимума

В России есть закон, в соответствии с которым минимальная заработная плата должна быть не ниже размера прожиточного минимума. В 2018 году этого плана произошло уравнение , а значения совпадают.

С начала 2018 года Мромета составляла 85% от прожиточного минимума и была равна сумме 9489 рублей. По данным Мая Марлет против прожиточного минимума.

Federal Mrot

В целом в России установлено два показателя — для расчетов по заработной плате и для проведения пеней, пеней, льгот.

Для расчета заработной платы

С января 2002 г. по начало 2010 г. минимальная заработная плата использовалась для регулирования оплаты труда и определения размеров различных пособий .

До 2002 года этот критерий использовался для решения других задач. Например, чтобы точно определить размер пособия по временной нетрудоспособности, возместить ущерб работе, уходу и другой ущерб. Для решения этих задач с 2018 года используется показатель 11163 рубля .

Во многих регионах России он также используется для определения трудовой деятельности региональный Мрот . То есть получается, что законодатели определенных регионов вправе устанавливать размер своей зарплаты.

есть несколько партий , силы которых определяются оптимальной минимальной заработной платой:

• правительство, отвечающее за экономику субъекта, в своей роли может быть поселком, краем, краем или регионом;
• ассоциаций, связанных с работодателями, это могут быть союзы ремесленников, промышленных рабочих, предпринимателей;
• федерация профсоюзов.

После бронирования всех договоренностей работодатели вносят предложение о присоединении к новым правилам.

По пени, налогам, пени

Если необходимо определить эти значения, то используется ранее использовавшаяся базовая сумма . Его размер подвергался многочисленным изменениям с 2001 года и остался на уровне 100 рублей.

Но в настоящее время зависимость размера штрафа от минимально уплаченной суммы установлена ​​законодательно, что регулирует эти суммы в твердой стоимости. Например, штрафы за административные или уголовные правонарушения учитываются не в процессе установления минимальной заработной платы, а имеют выражение в виде , конкретная сумма .

Получается, что в настоящее время штраф и другие санкции, согласно общим требованиям российского законодательства, исчисляются в солидных размерах и не связаны с минимальной заработной платой. В связи с этим базовая сумма, которая ранее нашла применение в процессе начисления и расчета штрафных величин, в настоящее время составляет , она считается неактуальной .

Но сегодня МОТ актуален при определении показателей минимальной заработной платы и исчислении размеров полагающихся социальных пособий.

Размер минимальной заработной платы в крупных регионах

Если рассматривать данные за 2018 год, то практически во всех регионах находится на уровне 11 163 рубля . У некоторых — выше.

В 85 регионах России установлен минимальный размер оплаты труда.

Необходимая минимальная и потребительская корзина

В качестве прожиточного минимума показатель минимального дохода — это необходимая сумма для обеспечения и поддержания среднего уровня жизни в стране. Этот показатель составляет ориентировочную стоимость потребительской корзины .

Расчет прожиточного минимума ведется отдельно для каждого региона. Его определение также производится для различных категорий населения — пенсионеров, детей, трудоспособных граждан.

примерный оценочный перечень товарных позиций , который характеризует типичную структуру годового потребления одного человека. Также это значение можно рассчитать для всей семьи.

Данный набор целесообразно использовать для расчетных операций при минимальном потребительском бюджете (прожиточном минимуме).Это своего рода база для сравнения предполагаемого и реального потребительского уровня.

Если рассматривать структурный состав годовой потребительской корзины, то в нее на трудоспособное лицо включено следующего годового оснащения продукции :

• картофель — 100,4 кг;
• хлебобулочных изделий (хлеб и макаронные изделия в пересчете на крупы, муку, бобовые) — 126,5 кг;
• овощи и сетка — 114,6 кг;
• свежих фруктов — 60 кг;
• мясных изделий и полуфабрикатов — 58.6 кг;
• рыбных продуктов — 18,5 кг;
• молоко и молочные продукты — 290 кг;
• масло растительное, маргарин и прочие жиры — 11 кг;
• яиц — 210 шт .;
• прочей продукции (соль, чай, специи) — 4,9 кг.

Кроме того, стоит учитывать и непродовольственные товары, которые включают половину суммы, потраченной на продукты. Кроме того, стоит учесть и коммунальные платежи с другими услугами, которые условно приняты по ставке 50% от стоимостного показателя товарной корзины.

Ответственность за выплату заработной платы ниже Mrots

Если работодатель выплачивает работнику заработную плату ниже прожиточного минимума, он несет единоличного ответственного .

1. Административная — В данном случае речь идет о штрафах от 1000 до 5000 рублей. Для юридических лиц эти показатели увеличиваются и составляют от 30 000 до 50 000 рублей. Возможно приостановление коммерческой работы на 3 месяца.
2. Уголовное . Подразумевается необходимость уплаты штрафа от 100 000 до 500 000 рублей.либо лишение права занимать руководящие должности на 3 года. В некоторых случаях наказание подразумевает тюремное заключение.

Таким образом, мино играет важную роль В жизни страны и регионов. Грамотный подход к ее расчету гарантирует людям хороший уровень жизни.

С 1 января он увеличился до 11280 руб. Ниже мы рассмотрим, как этот показатель изменился за последние несколько лет и в отношении прожиточного минимума.

Мромета 2018.

В нашей стране размер минимальной заработной платы определяется Федеральным законом «О минимальном размере оплаты труда» от 19.06.2000 N 82-ФЗ. Согласно ст. 133 ТК РФ размер минимальной заработной платы не должен быть меньше прожиточного минимума трудоспособного населения. То есть работник, по сути, отработавший время, затраченное на трудовой договор, не может иметь заработную плату ниже минимальной заработной платы. Это правило вызвало недовольство работодателей, поскольку размер прожиточного минимума всегда был выше минимального размера оплаты труда (например, в 2017 году минимальная заработная плата составляла 7800 рублей, а прожиточный минимум — более 11 тысяч рублей).

Если зарплата ваших сотрудников ниже новой минимальной заработной платы, им придется повышать или постоянно доплачивать до минимума: например, через ежемесячное пособие или премию. За выплату заработной платы ниже минимальной заработной платы работодатель может быть оштрафован согласно пункту 6 статьи 5.27 ЗПД в размере:

.

• должностных лиц — от 10 до 20 тысяч рублей;
• юридических лиц — от 30 до 50 тысяч рублей;
• врачей-предпринимателей, без образования юридического лица — от 1 до 5 тысяч рублей.

Прирост капитальных вложений в 2018-2019 гг.

С 1 января 2018 года мрот в России вырос до 9 489 руб. На этом его рост не был остановлен, и на 1 мая 2018 года величина минимального размера оплаты труда составила 11 163 рубля (Федеральный закон об этом был подписан Президентом РФ в начале марта). Очередное повышение минимальной заработной платы произошло с начала 2019 года, сейчас минимальная заработная плата составляет 11280 рублей (Федеральный закон от 25 декабря 2018 г. N 481-ФЗ)

Мрот и страховые взносы ИП в 2019 году

С 2018 года Мромета разбирается с суммой страховых взносов ИП «на себя», которые они платят в Пенсионный фонд и Больничную кассу.Теперь выплаты не зависят от «минимума», размер взносов фиксирован в Налоговом кодексе РФ на 3 года. и узнайте о правилах расчета.

Марот прирост в 2012 — 2019 гг.

В 2012 году Mrots была равна 4 611 руб. Хотя эта сумма составляла всего 63% прожиточного минимума, она была в десять раз выше «минимума» в начале 2000 года. К 2017 году Мромета выросла и составила 76% прожиточного минимума в первом полугодии и 79%. во втором полугодии.

Mrots Размер и его доля в прожиточном минимуме 2012-2019 гг.

MOST MROT 2019 в регионах России

Регионы могут устанавливать свой микрометад, который не может быть ниже минимума, установленного законом. Минимальный размер оплаты труда в регионе устанавливается соглашением субъекта субъекта, объединением профсоюзов и объединением работодателей.

После заключения договора и его официального опубликования в СМИ к нему автоматически подключаются работодатели, если в течение 30 календарных дней не поступил мотивированный письменный отказ.

Если на местном уровне установлена ​​минимальная заработная плата, работник, отработавший установленную норму времени, не может получать заработную плату ниже регионального уровня минимальной заработной платы. Также сверх «минимальной» платы действуют региональные надбавки и коэффициенты: они могут отличаться в разных областях и областях. Цифры уточняйте на официальных сайтах регионов.

Минимальный размер заработной платы в большинстве регионов России составлял 11280 рублей. Но в некоторых регионах он был увеличен соглашением и на 1 января 2019 года составляет:

.

• Москва — Ежеквартально величина минимальной заработной платы пересчитывается и фиксируется на уровне прожиточного минимума.Мромета составила 18 781 рубль;
• Московская область — 14 200 рублей;
• Санкт-Петербург — 18000 рублей;
• Ленинградская область — 12000 рублей;
• Тульская область — 11440 рублей;
• Кемеровская область — 14 888 рублей;
• Алтайский край — 13 000 рублей;
• Калининградская область — 12 000 рублей;
• Брянская область — 11300 рублей;
• Волгоградская область — 11 677,2 руб .;
• и в других регионах.

Рассчитайте зарплату и льготы в схеме облачного сервиса.Мы следим за братией минимального вагона и проводим только точные расчеты. В сервисе вы легко сможете вести бухгалтерию, вести сотрудников, брать отчетность, пользоваться консультациями наших специалистов. Первые 14 дней работы — бесплатно.

Марот-2019 снова повышен. Рассмотрим, как эта величина менялась за предыдущие 2019 годы и насколько она соответствует прожиточному минимуму.

Федеральных Mrots в 2019 году

Размер минимальной заработной платы (минимальной заработной платы) на уровне штата утверждается соответствующим федеральным законом.Мромета действует по всей России и для расчета заработной платы не может быть меньше прожиточного минимума трудоспособных граждан за 2 квартал предыдущего года (ст. 1 Закона «О мтс» от 19.06.2000 № 82 -ФЗ). Иными словами, работник, фактически отработавший время, установленное трудовым договором, не может получать заработную плату ниже установленного минимального размера оплаты труда. Если работодатель выплачивает заработную плату ниже минимального размера оплаты труда, ему грозит штраф п.6 ст. 5.27 КоАП РФ:

• от 10000 до 20000 руб. на чиновников;
• от 30 000 до 50 000 руб. на юридическое лицо;
• от 1000 до 5000 руб. по ведению деятельности физических лиц-предпринимателей без образования юридического лица.

Если ранее наладить переписку Мромета в целях минимизации социальных, ни финансовых ведомств РФ, ни парламентариев не удавалось, то в марте 2018 года закон РФ был подписан 07.03.2018 № 41-ФЗ, нормами которого определено, что с 01.05.2018 размер минимальной заработной платы равен прожиточному минимуму трудоспособного населения за 2 квартал прошлого года.

РЕЗУЛЬТАТЫ

Мрот 2019 увеличен до 11280 руб. С мая 2018 года Мромета была приравнена к прожиточному минимуму трудоспособного населения на 2 квартал 2017 года и составила 11 163 рубля. Регионы также вправе устанавливать величину величины, но она не может быть ниже федерального показателя.

В 2019 году была повышена минимальная заработная плата (МРОТ). Повышение минимальной заработной платы связано с приближением ее к размеру прожиточного минимума.

По данным Минтруда и социальной защиты, согласно этому закону, с 1 января 2019 года 5 205 рублей , что на 13% выше минимального размера оплаты труда 2012 года.

Справочно: минимальная заработная плата в 2012 году составляла 4 611 рублей.

Федерал Марлет 2000-2013

Крайний срок для создания марихуаны	Мромета за месяц (руб.)	Закон и статья, согласно которой минимум
		Статья 1 Федерального закона от 03.12.2012 №232-ФЗ .
		Статья 1 Федерального закона от 01.06.2011 №16-ФЗ .
		Статья 1 Федерального закона от 24.06.2008 № 91-ФЗ .
		Статья 1 Федерального закона от 20.07.2012 г.04.2007 № 54-ФЗ
		Статья 1 Федерального закона от 29 декабря 2004 г. №198-ФЗ .
		Статья 1 Федерального закона от 29 декабря 2004 г. №198-ФЗ .
		Статья 1 Федерального закона от 01.10.2003 № 127-ФЗ .
		Статья 1 Федерального закона от 29.04.2002 №42-ФЗ
		Статья 1 Федерального закона от 19.06.2000 №82-ФЗ .
		Статья 1 Федерального закона от 19.06.2000 №82-ФЗ .

Региональные (субъективные) ТОиР на 2019 год.

Регион (субъект) Российской Федерации	Мрот
Центральный федеральный округ
Белгородская область
Брянская область.
Владимирская область
Воронежская область
Ивановская область
Калужская область
Костромская область
Курская область
Липецкая область.
Московская область
Орловская область
Рязанская область
Смоленская область
Тамбовская область
Тверская область
Тульская область
Ярославская область
Москва
Северо-Западный федеральный округ
Республика Карелия
Северная часть Республики Карелия: Беломорский, Колевальский, Кемский, Лукский р-н, Костойская
Республика Коми
Архангельская область
Вологодская область
Калининградская область
Ленинградская область
Мурманская область
Новгородская область
Псковская область
санкт-петербург
Ненецкий АО
Южный федеральный округ
Республика Адыгея
Республика Калмыкия
Краснодарский край
Астраханская область
Волгоградская область
Ростовская область
Северо-Кавказский федеральный округ
Республика Дагестан
Республика Ингушетия
Кабардино-Балкарская Республика
Карачаево-Черкесская
Республика Северная Осетия-Аланья
Чеченская Республика
Ставропольский край
Приволжский федеральный округ
Республика Башкортостан
Республика Марий Эл
Республика Мордовия
Республика Татарстан
Удмуртия
Чувашская Республика
Пермский край
Кировская область
Нижегородская область
Оренбургская область
Пензенская область
Самарская область
Саратовская область
Ульяновская область
Уральский федеральный округ
Курганская область
Свердловская область
Тюменская область
Для работников бюджетных, тождественных, автономных учреждений и автономных некоммерческих организаций, созданных Тюменской областью или муниципальными образованиями Тюменской области
Для работников внебюджетного сектора экономики
Челябинская область
Ханты-Мансийский АО-Югра
Ямало-Ненецкий АО
Сибирский федеральный округ
Республика Алтай
Республика Бурятия
Республика Тыва
Республика Хакасия
Алтайский край
Забайкальский край
Красноярский край
Для районов Крайнего Севера Красноярского края
норильск, Таймырский Долгано-Ненецкий муниципальный р-н
Северо-Енисейский район
Туруханский район — севернее рек Нижняя Тунгуска и Турухан, Эвенкийский муниципальный р-н — северная параллель 63 ͦ северной широты, к югу от параллели 63 ͦ северной широты
юг реки Нижняя Тунгуска и Турухан, Кежемский район
енисейск, Лесосибирск, Богитанский, Енисей, Мотгинский район
Иркутская область
Кемеровская область.
Новосибирская область
Омская область
Томская область
в районах Крайнего Севера и г. Колпашево (Томская область)
Дальневосточный федеральный округ
Республика Саха (Якутия)
Камчатский край
Приморский край
Хабаровский край
Амурская область
В северной зоне Амурской области
Магаданская область
Сахалинская область
Еврейская автономная область
Чукотский АО

IP University CET 2019: начинается процесс подачи заявок, вступительные экзамены с 4 мая

IP University CET 2019: Guru Gobind Singh Indraprastha University (GGSIPU) опубликовал расписание Общего вступительного теста (CET) для академических срок начиная с 2019 года.Кандидаты, желающие принять участие в экзамене, могут проверить таблицу с датами ниже или на официальном сайте (ipu.ac.in).

Экзамены CET будут проводиться 4 мая 2019 года. Процесс подачи онлайн-заявок начнется с 22 марта, и кандидаты могут подавать заявки с 22 апреля по 20 мая в соответствии с курсами. Последняя дата подачи заявок на несколько курсов еще не известна.

ЧИТАТЬ | По словам студентов, работа по истории класса 12 CBSE была объемной,

IPU CET 2019: Расписание вступительных экзаменов

Курсы

Б.Sc (йога), MAHERIT, B.Ed, M.Sc (EM), BJMC, M.Sc (Yoga)

Дата последнего применения

22 апреля

Вступительный экзамен

4 мая

Дата результата

17 мая 2019 г.

MA (массовые коммуникации, M. Tech (инструментальная инженерия), MPT, MOT (Neuro), MPO, M.Tech (робототехника и автоматизация), BA (английский с отличием), M.Sc (NRM), B.Sc. Медсестринское дело (Post Basic)

Читать | Прием в DU начинается в начале этого года: 15 апреля

Вступительный экзамен:

5 мая

Последняя дата подачи заявки онлайн

22 апреля

Дата результата

17 мая

MCA (LE), M.Sc. (Медсестра), BBA, M.Sc (биологические и конвенционные)

Вступительный экзамен

11 мая

Последняя дата подачи заявки онлайн

29 апреля

Дата результата

24 мая.

Как подать заявку:

Онлайн-процесс подачи заявки на IPU CET начался с 22 марта 2019 года. Кандидаты могут подать заявку онлайн через официальный сайт — ipu.ac.in .

IP University CET 2019: шаги для подачи онлайн-заявки

Шаг 1. Посетите официальный сайт — ipu.ac.in

Шаг 2: Нажмите на ссылку онлайн-приема

Шаг 3: В новом окне введите данные имя, дату рождения, адрес, контактные данные

Шаг 4. Загрузите фотографию паспортного размера, подпись и оттиск большого пальца левой руки

Шаг 5: После завершения процесса подачи заявки нажмите «Отправить

».

Шаг 6: Загрузите поданную форму заявки и распечатайте ее для дальнейшего использования.

Подробную информацию о расписании экзаменов IP CET можно найти на официальном сайте — ipu.ac.in.

Guru Gobind Singh Indraprastha University

Заголовок / Заголовок	Формат файла	Загрузка / обновление
Список кандидатов наук. Квалифицированные кандидаты CET в CEPS	PDF	21-01-20
Расписание собеседований для докт. Программа в CEPS	PDF	21-01-20
Список кандидатов, освобожденных от ЕЭТ на Ph.D. Поступление в CEPS	PDF	09-01-20
Приемные брошюры для докторов наук Программа (Фармацевтическая химия), Академическая сессия 2019-20	PDF	12-12-19
Уведомление о приеме 2019-20 — докторская программа в Центре передового опыта в области фармацевтических наук	PDF	09-12-19
Время для студентов / представителей дочерних институтов	PDF	22-11-19
Циркуляр-Никаких дополнительных сборов со студентов предыдущих партия	PDF	08-11-19
Статус места в MPT 2-го консультирования по состоянию на 08.11.2019 на сессию 2019-20	PDF	08-11-19
Статус места MOT (N) после окончания 2-го консультирования по состоянию на 08.11.2019	PDF	08-11-19
Относительно отображения матрицы сиденья для программы MPT & MOT (N) для консультирование запланировано на 08.11.2019 на сессию 2019-20	PDF	07-11-19
График 2-й консультации / приема на 2019-20 гг. В MOT (код CET-108)	PDF	05-11-19
График 2-й консультации / приема на 2019-20 гг. В MPT (код CET-107)	PDF	05-11-19
График 2-й консультации / приема на 2019-20 в ПГДДПР (Сообщение Диплом о готовности к стихийным бедствиям и реабилитации (CET Код-180)	PDF	05-11-19
Статус места CET-124 после окончания 2-го консультирования по состоянию на 04.11.2019 (Вечер)	PDF	04-11-19
Уведомление об отсрочке 2-го консультирования парамедицинских программ в соответствии с кодом CET 124 для A.S. 2019-20	PDF	01-11-19
Статус места второй консультации (продлен) на 31.10.2019 (Вечер) в B.Ed (Spl Education)	PDF	01-11-19
Статус места B.Sc. Уход после окончания 2-го консультирования, как на 30.10.2019 (Вечер)	PDF	31-10-19
Важное уведомление о приеме в (PGDDPR) CET-180	PDF	30-10-19
Пересмотренный возврат комиссии за программу BCA с 17.08.2019 по 29.08.19	PDF	30-10-19
Подробное расписание 2-го раунда офлайн-консультирования за которым следует День открытых дверей для парамедицинской программы под кодом CET 124, Сессия 2019-20	PDF	30-10-19
Расширенный график второй консультации для Б.Ed (Spl.Ed.) Курс	PDF	30-10-19
Статус места B.Ed (Spl.Ed.) после 2-го консультирования, как на 29.10.2019	PDF	30-10-19
Статус места MOT (N) после окончания 1-го консультирования по состоянию на 29.10.2019 (Вечер)	PDF	30-10-19
Уведомление об отображении 2-го графика консультации парамедика программы по CET Code 124, сессия 2019-20	PDF	26-10-19
График проведения раунда автономной государственной консультации по случайным вакансиям PGAC (MD Ayurveda) Кодекс CET 196, сессия 2019-20	PDF	26-10-19
График 2-й консультации Б.Эд. (Специальное образование), CET 159	PDF	25-10-19
График 2-й консультации бакалавра наук (Медсестра), код CET 115	PDF	25-10-19
График первой консультации / приема в MOT (N), CET 108	PDF	25-10-19
График 1-й консультации для ПГДДПР, CET 180	PDF	25-10-19
Статус места в MPT после 1-го консультирования на дату 25.10.2019	PDF	25-10-19
Статус места после 2-го и открытого консультирования M.Voc. Автомобильная программа под кодом CET 189	PDF	24-10-19
Статус места после 2-го и открытого консультирования M.Voc. Интерьер Программа проектирования по CET Code 191 на 2019-2019 гг.	PDF	24-10-19
Статус места после 2-го и открытого консультирования М.Voc. Программное обеспечение Программа развития по CET Code 190 на 2019-2019 гг.	PDF	24-10-19
Статус места после открытых консультаций B.Voc. программа в рамках Код ЕВТ 200 на 2019-2019	PDF	24-10-19
Статус места в медсестре B Sc после окончания первой консультации 2019-20	PDF	24-10-19
Статус места после окончания первой консультации парамедицинских программ под кодом CET 124	PDF	23-10-19
График первой консультации / приема в MPT, код CET 107	PDF	22-10-19
Статус места M Sc.Уход после окончания 2-го консультирования 2019-20	PDF	22-10-19
График 2-го консультирования / приема в магистратуру по сестринскому делу, академический Сессия 2019-20	PDF	20-10-19
Пересмотренный список заслуг кандидатов для приема в ПГДДПР по сессия 2019-20	PDF	20-10-19
График 1-го раунда офлайн-консультирования в парамедицинском программы под кодом CET 124 для A.С. 2019-20	PDF	20-10-19
Возврат при отказе / отмене зачисления через Интернет на академическую сессию 2019-20	PDF	17-10-19
PGAC (код CET 196) — Уведомление о раунде «зачистки» штата Консультации	PDF	17-10-19
Статус места M.Sc. Йога после окончания 2-го консультирования 2019-20	PDF	17-10-19
Отображение подробного расписания 1-го раунда автономного консультирования для проверки документов и распределения мест в парамедицинском программы (BPT / BPO / BOT / B.Sc. MLT / BASLP) под кодом CET 124 для академическая сессия 2019-20	PDF	16-10-19
Возврат комиссии за разные программы	HTM	16-10-19
График 2-го и дня открытых дверей Консультации М.Voc (Автомобиль) AS 19-20	PDF	15-10-19
График 2-го и открытых консультаций для M. Voc (Интерьер Дизайн)	PDF	15-10-19
График 2-го и открытых консультаций для Mvoc (Программное обеспечение Развитие)	PDF	15-10-19
График открытых дверей Консультации Б.Голосовая программа AS 19-20	PDF	15-10-19
Расписание 2-го раунда консультирования для PGDYTM & P, Академическая сессия 2019-20	PDF	14-10-19
График 2-го раунда офлайн-консультирования для Проверка документов и выделение мест в M.Sc. (Йога) (CET Код 187) в Национальном институте йоги Морарджи Десаи (Министерство Аюш, правительство.Индии), Нью-Дели (филиал Университета GGSIP) для Академическая сессия 2019-20	PDF	10-10-19
Возврат комиссии за разные программы	HTM	10-10-19
Измененная политика возврата гонораров за академическую сессию 2019-20 для отмена отмена зачисления во время академической сессии 2019-20	PDF	09-10-19
График первой консультации / приема для Б.Sc. Сестринское дело, код CET 115	PDF	07-10-19
График 1-й консультации для поступления в B.Ed. Особый Образование (код CET 159) 2019-20	PDF	07-10-19
График первой консультации M.Sc (Медсестра) CET 198	PDF	05-10-19
Уведомление о проведении 1-й консультации при поступлении в Б.Ed. (Spl Education) и программа бакалавриата (медсестра) для академической сессии 2019-20	PDF	05-10-19
Статус места B.VOC. CET CODE 200 на 03.10.2019 (вечер)	PDF	04-10-19
Расписание PGAC в отношении 2-го раунда офлайн-государственной консультации 2019-20	PDF	01-10-19
Оплата годового взноса студентом USS за академическую сессию 2019-20 через онлайн	PDF	30-09-19
Статус места M.VOC (автомобиль) CET CODE 189	PDF	30-09-19
Статус рабочего места M.VOC (Разработка программного обеспечения) CET CODE 190	PDF	30-09-19
Статус сиденья M.VOC (Дизайн интерьера) CET CODE 191	PDF	30-09-19
Предварительный список заслуг для программы (PGDDPR) Код ЦЕТ 180	PDF	30-09-19
График 2-й консультации / приема на 2019-20 для М.Фил. (Психиатрическая социальная работа), код CET: 199	PDF	27-09-19
Уведомление об отсрочке в связи с первым консультированием при поступлении в MPT & MOT (N) программа академической сессии 2019-20	PDF	27-09-19
График первой консультации MOT (неврология) Код CET 108	PDF	25-09-19
График 2-й консультации Б.Sc.Nursing (Post Basic), CET Код объявления: 188	PDF	25-09-19
График первой консультации для MPT, код CET: 107	PDF	25-09-19
График второй консультации для B.Voc., Код CET: 200	PDF	25-09-19
Окончательный список заслуг кандидатов и расписание 1-го тура офлайн консультации по проверке документов и выделению мест в Почте Диплом об окончании курса йога-терапии для медиков и парамедиков, Кодекс CET 176	PDF	25-09-19
Статус места B.Voc. по состоянию на 13.09.2019 (вечер)	PDF	25-09-19
Уведомление: 1-й график консультаций M.VOC (Дизайн интерьера) CET КОД 191 Список: Предварительный рейтинг M.VOC (ДИЗАЙН ИНТЕРЬЕРА) CET КОД 191	Уведомление Список	24-09-19
Уведомление: 1-й график консультаций M.VOC (АВТОМОБИЛЬНЫЙ) КОД CET 189 Список: Тентатив Ранговый список М.VOC (АВТОМОБИЛЬНЫЙ) КОД CET 189	Уведомление Список	24-09-19
Уведомление: 1-й график консультаций M.VOC (РАЗРАБОТКА ПРОГРАММНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ) CET CODE 190 Список: Предварительный рейтинг M.VOC (ПРОГРАММНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ). РАЗРАБОТКА) CET CODE 190	Уведомление Список	24-09-19
Уведомление — Предварительный список зарегистрированных соискателей со списком заслуг для допуска к получению диплома последипломного образования в области йога-терапии для врачей и парамедиков (код CET 176) 2019-20	PDF	23-09-19
Список заслуг и график консультаций для М.Фил (Клинический Психология), код CET 157	PDF	19-09-19
Статус места в MPO после 2-й консультации по состоянию на 12.09.2019 (вечер)	PDF	19-09-19
Статус места B.VOC на 12-09-2019	PDF	19-09-19
О продлении срока отчетности в выделенном институте в ответ кандидатов временно допущенных / выделенных мест в Программа PGAC (MD / MS Аюрведа)	PDF	19-09-19
Уведомление PGAC относительно списка заслуг зарегистрированных кандидатов, у которых есть получил квалификационную степень i.е. BAMS от Университета GGSIP	PDF	10-09-19
Статус места BHMS на 09.09.2019 (вечер)	PDF	09-09-19
Статус места BAMS CBPACS на 09.09.2019 (вечер)	PDF	09-09-19
Статус места в ADCGC после 2-го консультирования по состоянию на 09.09.2019 (Вечер)	PDF	09-09-19
Важное примечание-B.Voc Program CET Code-200 на сессию 2019-20	PDF	09-09-19
График 1-го раунда консультирования PGAC на 2019-2020 гг.	PDF	07-09-19
Предварительный статус вакантного места кода 154 BHMS до начала Зачистка на 07.09.2019 (вечер)	PDF	07-09-19
График 1-й консультации на 2019-20 гг. В Б.Voc (Код CET-200)	PDF	06-09-19
Предварительный рейтинг B.Voc. Код CET 200	PDF	06-09-19
График 1-й консультации 2019-2020 гг. Для получения степени бакалавра медсестер (Post Basic) Код CET-188	PDF	06-09-19
График 2-й консультации 2019-20 в МПО (код CET-109)	PDF	06-09-19
Свежая регистрация для MOP-UP раунда ОФЛАЙН-ГОСУДАРСТВЕННОГО консультирования для БАМС (CET Code-153) на сессию 2019-20	PDF	06-09-19
Свежая регистрация для MOP-UP раунда ОФФЛАЙН-ГОСУДАРСТВЕННОГО консультирования для BHMS на сессию 2019-20	PDF	06-09-19
Уведомление: Проведение 50% (по государственной квоте) консультаций в автономном режиме в PG (MD-MS) в CBPACS для сеанса 2019-20 и отображение списка зарегистрированных Претенденты, предлагая расхождения в случае подачи AIAPGET 2019 Приемная карта и оценочная карта Список 1 — Кандидаты, сдавшие BAMS от GGSIPU и зарегистрированы в PGAC (код 196) 2019-20 Список 2: Кандидаты, зарегистрированные в GGSIPU в PGAC (код 196) 2019-20	Уведомление Список 1 Список 2	05-09-18
Подробный график 2-й консультации в Б.Sc (Йога) (Код CET-117) на 2019-20 гг.	PDF	05-09-19
Подробный график государственной консультации MOP UP OFFLINE в БАМС (CET Код-153) на академическую сессию 2019-20	PDF	03-08-19
Подробный график государственной консультации MOP UP OFFLINE в BHMS (CET Код-154) на академическую сессию 2019-20	PDF	03-08-19
График 2-го консультирования 2019-20 по программе Advanced Diploma in Child Руководство и консультирование (ADCGC) Код CET-175	PDF	03-08-19
График 2-го ОФЛАЙН консультирования 2019-20 в аспирантуре Диплом в области киберпреступности и права (код CET-179)	PDF	03-08-19
График 2-го ОФЛАЙН консультирования 2019-20 в аспирантуре Диплом в области управления безопасностью (CET Code-177)	PDF	03-08-19
График 2-го ОФЛАЙН консультирования 2019-20 в аспирантуре Диплом по виктимологии и помощи жертвам (код CET-178)	PDF	03-08-19
Окончательный список заслуг и график консультаций М.Фил (Психиатрическая социальная работа) Код CET 199	PDF	02-09-19
Статус места MBBS после окончания расширенного раунда состояния Консультация на 31.08.2019	PDF	31-08-19
График расширенной консультации OPEN HOUSE 2019-20 в г.Б.Арч (CET Код-100)	PDF	30-08-19
Проведение расширенного государственного автономного консультирования 31.08.2019 в МББС на 2019-20 гг.	PDF	30-08-19
Статус места B.Arch после консультации открытых дверей на 30.08.2019 (Вечер)	PDF	30-08-19
Статус места в MAHM-MCPHM после 2-го консультирования по состоянию на 30.08.2019 (Вечер)	PDF	30-08-19
Статус места в MPO после 1-й консультации по состоянию на 30.08.2019 (Вечер)	PDF	30-08-19
Пересмотренный статус места в B.Arch после 2-го консультирования и отзыва	PDF	30-08-19
Уведомление об оплате для иностранных студентов (академическая сессия 2019-20)	PDF	30-08-19
График Консультации Дня открытых дверей 2019-20 в Б.Арч (CET Код-100)	PDF	29-08-19
Статус места B.Арка 2-го Совещания по состоянию на 29.08.2019 г. (Вечер)	PDF	29-08-19
Статус места в PGDICCL после I консультации по состоянию на 29.08.2019 (Вечер)	PDF	29-08-19
Отсутствие удержания студентов академических и личных свидетельств после проверка-рег	PDF	28-08-19
График 2-й консультации 2019-20 в Б.Арка (CET Code-100)	PDF	28-08-19
Статус места в PGDIVVA после I консультации по состоянию на 28.08.2019 (Вечер)	PDF	28-08-19
Повышение квалификации студентов, зачисленных в 1 семестр 2018-19 в B.Tech on основа производительности как в 1-м, так и во 2-м сем. Обновление будет действует с 3 сентября 2019-20	PDF	28-08-19
График расширенной государственной консультации по программе MBBS для академических сессия 2019-20	PDF	28-08-19
Возврат франшизы в BDS (код CET-104) за академическую сессию 2018-19	PDF	27-08-19
Статус места B.Арка после I Консультации по состоянию на 27.08.2019 г. (Вечер)	PDF	27-08-19
Aravali Boys Hostel 2-й список на выделение общежития 2019-20	PDF	27-08-19
Хостел Shivalik Boys 2-й список на выделение общежития 2019-20	PDF	27-08-19
Статус места в ADCGC после I консультации по состоянию на 27.08.2019 (Вечер)	PDF	27-08-19
Статус места PGDISM после I консультации по состоянию на 27.08.2019 (Вечер)	PDF	27-08-19
Расширенное консультирование по программе MBBS (код 103) для Учебная сессия 2019-20 (Государственное консультирование)	PDF	27-08-19
Статус места B.Программа Arch на 26.08.2019 (вечер)	PDF	26-08-19
Статус места бакалавра (йога) после I консультации по состоянию на 26.08.2019 (Вечер)	PDF	26-08-19
Статус места магистра наук (йога) после I консультации по состоянию на 26.08.2019 (Вечер)	PDF	26-08-19
График 1-й консультации 2019-20 в МПО (код CET-109)	PDF	26-08-19
График 2-й консультации 2019-20 в MAHM и MCPHM (код CET-141)	PDF	26-08-19
Список студентов для нового набора в Satpura Girls Hostel на академическую сессию 2019-20	PDF	26-08-19
Список иностранных студентов, принятых DIA в USS и Govt.Аффилированные институты на сессию 2019-20	PDF	23-08-19
Уведомление о расписании приема в Диплом PGDYTMP (CET Код 176) и PGDDPR (Код CET-180)	PDF	23-08-19
Приемный лист третьего консультирования и уведомления для студентов для новых вход в хостел Nilgiri Girls на академическую сессию 2019-20	PDF	22-08-19
Уведомление о расписании приема в Диплом PGDYTMP (CET Код 176) и PGDDPR (Код CET-180)	PDF	22-08-19
Пересмотренный график 1-й консультации 2019-2020 гг. Сопровождение и консультирование детей (ADCGC) Код CET-175	PDF	22-08-19
Подробный график 1-й консультации Б.Sc (Йога) CET Код-117 в МДНИИ на академическую сессию 2019-20	PDF	21-08-19
Подробный график 1-й консультации ОФЛАЙН магистра наук (йога) CET Код-187 в МДНИИ на академическую сессию 2019-20	PDF	21-08-19
График 1-го консультирования 2019-20 в аспирантуре Киберпреступность и право (код CET-179)	PDF	21-08-19
График 1-го консультирования 2019-20 в аспирантуре Управление безопасностью (код CET-177)	PDF	21-08-19
График 1-го консультирования 2019-20 в аспирантуре Виктимология и помощь жертвам (код CET-178)	PDF	21-08-19
Повышение квалификации Смена отделения студентов, принятых в 1-й Семемстер в академической сессии 2018-19 в Б.Tech (Инженерная программа) на на основе их успеваемости как в 1, так и во 2 семестре.	PDF	21-08-19
Уведомление о расписании приема в Диплом PGDYTMP (CET Код 176) и PGDDPR (Код CET-180) для сеанса 2019-20	PDF	21-08-19
Статус места в BAMS после 2-го консультирования по состоянию на 21.08.2019 (Вечер)	PDF	21-08-19
Статус места в BHMS после 2-го консультирования 21.08.2019 (Вечер)	PDF	21-08-19
График проверки документов для всех зарегистрированных Кандидаты в B.Voc (CET Code-200) на академическую сессию 2019-20	PDF	21-08-19
Список кандидатов, подавших заявки на участие в программе B.Voc. (CET Код 200)	PDF
График проверки документов для всех зарегистрированных Кандидаты в М.Voc (код CET-189, 190, 191) для сеанса 2019-20	PDF	21-08-19
Список кандидатов, подавших заявки на участие в программе M.Voc. (Автомобиль), код CET 189	PDF
Список кандидатов, подавших заявки на участие в программе M.Voc. (Разработка программного обеспечения), код CET 190	PDF
Список кандидатов, подавших заявки на участие в программе M.Voc. (Дизайн интерьера), Код CET 191	PDF
Список заслуг кандидатов, отчитавшихся за проверка документов на Б.Арх. (Код: 100) — Программа для Академическая сессия 2019-20	PDF	21-08-19
Уведомление о показе списка заслуг для программы B.Arch (CET Code-100) на академическую сессию 2019-20	PDF
Список кандидатов, которые отсутствовали / не соответствовали требованиям и недостаток документов во время проверки документов (от 08.07.2019 по 08.09.2019, 16.08.2019 и 21.08.2019 до 2:00 PM) для программы B.Arch академической сессии 2019-20.	PDF
Список студентов для нового набора в Girls Hostel на учебную сессию 2019-20	PDF	21-08-19
Уведомление о расписании приема в Диплом PGDYTMP (CET Код 176) и PGDDPR (Код CET-180) для сеанса 2019-20	PDF	20-08-19
График 1-го консультирования на 2019-20 гг. По программе Advanced Diploma in Child Руководство и консультирование (ADCGC) Код CET-175	PDF	20-08-19
График 1-й консультации-приема на 2019-20 в Б.Арка (CET Код-100)	PDF	20-08-19
Проверка документов всех зарегистрированных кандидатов, которые не прошли проверку своих документов в ранее заявленные даты, т.е. с 07.08.2019 по 09.08.2019 и 16.08.2019 в B.Arch	PDF	20-08-19
Подробный график 2-го раунда автономного консультирования для BAMS (Код CET-153) в CBPACS для сеанса 2019-20	PDF	17-08-19
Подробный график 2-го раунда автономного консультирования для BHMS (CET Code-154) в BRSUR HMCHR на сессию 2019-20	PDF	17-08-19
Уведомление — Список B.Программа Arch (Code-100) для академической сессии 2019-20 Список 1 — Список кандидатов, представивших на проверку документов для Б.Арх. (Код: 100) Список 2 — Список кандидатов, которые отсутствовали / не соответствовали критериям и имели недостаточные документы во время проверка документов (от 08.07.2019 по 08.09.2019 и 16.08.2019	Уведомление Список 1 Список 2	16-08-19
Список допуска по управленческой квоте по различным программам / Институты	HTM	14-08-19
График уплаты гонорара и отчетности кандидатов по результатам Заполнение мест (если есть) после точечной консультации через Интернет для академическая сессия 2019-20	PDF	14-08-19
Проверка документов всех зарегистрированных кандидатов, которые не прошли проверку своих документов в ранее заявленные даты i.е с 07.08.2019 по 09.08.2019 в B.ARCH (CET CODE-100) для ses	PDF	14-08-19
Уведомление о решении Комитета по эквивалентности академических сессия 2019-20	PDF	14-08-19
Хостел Shivalik Boys — 1-й список на выделение общежития 2019-20	PDF	14-08-19
Корринджендум о приеме мигрантов в КМ-Джамму и Кашмир для Академическая сессия 2019-20	PDF	14-08-19
Статус места после 2-й консультации М.Технология (NST) USBAS на 13.08.2019	PDF	13-08-19
Прием мигрантов из Джамму и Кашмира для Австралии 19-20	PDF	13-08-19
Расширенный график выплаты вознаграждения и отчетности кандидатов в Точечное консультирование через онлайн-консультирование на сеанс 2019-20	PDF	13-08-19
ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ — Приостановление или прекращение членства в соответствии с пунктом 9 Устава 24	PDF	13-08-19
Список учащихся для нового приема в женское общежитие Академического Сессия 2019-20	PDF	13-08-19
Расширенный график выплаты гонорара и отчетности кандидатов в SPOT Консультации через онлайн-консультирование на сеанс 2019-20	PDF	13-08-19
Расширенное консультирование в день открытых дверей / прием на программу MBA на Выходные дни (код теста 155), академическая сессия 2019-20	PDF	13-08-19
Консультации в день открытых дверей для поступления в программу LLM (Weekend), Академическая сессия USLLS 2019-2020	PDF	13-08-19
Уведомление о плате — Оплата семестрового сбора за M.Технические (CSE / ECE) выходные программа август-декабрь 2019	PDF	13-08-19
Выдано для строгого соблюдения аффилированными институтами: реализация концепции оцифровки для улучшения управления	PDF	12-08-19
График после объявления результатов спотовой консультации и Отчетность в выделенный институт на сессию 2019-20	PDF	11-08-19
Прием в рамках управленческой квоты на академическую сессию 2019-20	PDF	11-08-19
Уведомление о квоте управления 2019-20	PDF	11-08-19
График приема консультативных заключений открытых дверей на 2019-2020 гг.	PDF	11-08-19
Уведомление — График консультаций / приема в день открытых дверей 2019-20 для М.Tech.CSE и программа выходного дня ECE, код теста 182 и 183	PDF	11-08-19
1-й список выделения общежития 2019-20	PDF	11-08-19
Расширенный график регистрации и выбора места для размещения Консультации при поступлении через Интернет на сессию 2019-20	PDF	10-08-19
Продление срока подачи заявки в B.Voc (CET Code-200) для сеанса 2019-20	PDF	10-08-19
Уведомление о показе предварительного списка заслуг для Б.Арх Программа (Код-100) академической сессии 2019-20	PDF	10-08-19
Пересмотренное расписание для управленческой квоты на академическую сессию 2019-20	PDF	10-08-19
График консультаций только для мигрантов из КМ-Джамму и Кашмира для Академическая сессия 2019-20	PDF	10-08-19
График выбора / предпочтения для спотового консультирования для Прием через Интернет, академическая сессия 2019-20	PDF	09-08-19
Включение школы менеджмента SGIT в BCA (код CET-114) и BBA (Код CET-125) в Консультации SPOT на сеанс 2019-20	PDF	09-08-19
Уведомление — Регистрация и заполнение выбора для поступления в MBA через C-MAT 2019 для спотового консультирования на сессию 2019-20	PDF	09-08-19
Уведомление о спотовом консультировании / допуске на академическую сессию 2019-20	JPG	09-08-19
Уведомление о зачислении в MCA 2019-20 с учетом Б.Voc (Программное обеспечение Разработка) Квалификация Комитетом по эквивалентности	PDF	09-08-19
Уведомление о разъяснении платы за обучение в университете Уведомление № 13098 от 06.08.2.019	PDF	09-08-19
Расширенный график отчетности кандидатов в назначенные Институт-Колледж до 09.08.2019 (5.00 PM) для сессии 2019-20	PDF	08-08-19
Уведомление о размере остатка комиссионных, подлежащих уплате во время Физической Отчетность поступающих в институты-колледжи	PDF	08-08-19
Относительно приема на MBA через CAT 2018 для спотового консультирования на сессию 2019-20	PDF	08-08-19
Уведомление — Без миграции во время академической сессии 2019-20	PDF	08-08-19
Срочное важное уведомление о графике спотовых консультаций для Прием	PDF	08-08-19
Статус места после 2-й консультации М.Tech (EP) по состоянию на 06.08.2019 (Вечер)	PDF	08-08-19
Статус места 2-го консультанта M.Tech (Bio-Tech) по состоянию на 06.08.2019 (Вечер)	PDF	08-08-19
Статус должности M.Tech (химическая инженерия) 2-го консультирования по состоянию на 07.08.2019	PDF	08-08-19
Статус места М.Tech (Инструментальная инженерия) после открытых дверей Консультации as по 07.08.2019	PDF	08-08-19
Статус места в MBBS после консультации по вскрытию на 08.08.2019	PDF	08-08-19
График консультации SPOT для поступления через Интернет для академических Сессия 2019-20	PDF	07-08-19
График 2-й консультации М.Технология (нано-наука и Technology) Обычный код CET-149	PDF	07-08-19
Статус места Код CET 141 на 07.08.2019	PDF	07-08-19
Статус места 2-й консультации M.Tech (Код-140) на 07.08.2019 (Вечер)	PDF	07-08-19
Статус места 2-й консультации М.Тех (Код-139) по состоянию на 07.08.2019 (Вечер)	PDF	07-08-19
График приема на Дипломные программы (код CET 176 и 180) для академическая сессия 2019-20	PDF	07-08-19
Структура оплаты академического вознаграждения в 2019-2020 годах за обучение на курсах самообучения Финансовые институты-колледжи, входящие в состав GGSIP University	PDF	06-08-19
Структура оплаты, взимаемая Университетской школой исследований (USS), GGSIP Университет при приеме на академическую сессию 2019-20	PDF	06-08-19
График 2-й консультации / приема на 2019-2020 г. для М.Тех. (CSE / ECE) Программы выходного дня, код теста 182 и 183	PDF	06-08-19
Проведение «зачистки» офлайн-консультирования. состоялось 08.08.2019 MBBS на сессию 2019-20	PDF	06-08-19
УВЕДОМЛЕНИЕ График 2-й консультации MBA Disaster Management Программа выходного дня для поступления на академическую сессию 2019-20	PDF	06-08-19
Новая регистрация для участия в раунде офлайн государственной консультации MOP-UP для MBBS (Код-103) в ГГСИПУ на сессию 2019-20	PDF	05-08-19
График представления кандидатов в выделенный институт-колледж после скользящего раунда онлайн-консультирования на сессию 2019-20	PDF	05-08-19
Предлагаемая оплата за учебный год 2019-20, 2020-21 и 2021-22	PDF	05-08-19
Список кандидатов, которые подали / зарегистрировались в GGSIPU в представленном виде ими для поступления в Б.Arch. Программа академической сессии 2019-20	PDF	05-08-19
График проверки документов для всех поданных / зарегистрированных кандидаты в Б.Арх. Код CET-100	PDF	05-08-19
График 2-го консультирования / приема на 2019-20 гг. — M.Phil (английский) Программа, код CEt 161	PDF	05-08-19
Важное уведомление для всех кандидатов, участвующих в CET, которое состоится 10 и 11 августа 2019 г.	PDF	05-08-19
График онлайн-консультации — допуск к скользящему раунду для сессия 2019-20	PDF	03-08-19
Отрезка перед скольжением — различные программы	HTM	03-08-18
Пересмотренное расписание для управленческой квоты на академическую сессию 2019-2020 гг.	PDF	03-08-19
Количество мест для приема — B.Arch.	PDF	03-08-19
Приемное сиденье — B.Com (H)	PDF	03-08-19
Приемные сиденья — ADCGC	PDF	02-08-19
Приемное сиденье — B.Pharma	PDF	02-08-19
Приемное сиденье — BDS	PDF	02-08-19
Приемных мест — М.Фил (PSW)	PDF	02-08-19
График 2-й консультации 2019-2020 гг. M.Tech (Bio-Tech) (Regular) CET Артикул-148	PDF	02-08-19
График 2-й консультации M.Tech на 2019-2020 гг. (CET Code-139) Regular	PDF	02-08-19
График 2-й консультации М.Технический (CET Code-140) Обычный	PDF	02-08-19
График 2-го консультирования 2019-2020 гг. M.Tech (Химическая инженерия) CET Код-152	PDF	02-08-19
График 2-й консультации 2019-2020 гг. M.Tech (инженерная физика) Обычный (CET Code-150	PDF	02-08-19
График 2-й консультации М.Tech (Инструментальная инженерия) Обычный (Код CET-147	PDF	02-08-19
Расписание MAHM- MCPHM (CET Code-141) на сессию 2019-20	PDF	02-08-19
График 2-й консультации на 2019-2020 гг. Компании M.Tech (робототехника и автоматизация) Код CET-156	PDF	02-08-19
Протокол собрания относительно допуска по квоте управления Институты без посторонней помощи для академической сессии 2019-20	PDF	02-08-19
График 2-й консультации / приема на 2019-2020 г. для М.Фил (английский) Программа, код CET 161	PDF	02-08-19
График онлайн-консультирования, которого необходимо придерживаться после объявления Результат раунда перед скользящим раундом на сессию 2019-20	PDF	01-08-19
Уведомление — допуск в программу MAHERIT (MAHM & MCPHM) Код CET-141 для академическая сессия 2019-20	PDF	01-08-19
Количество мест для приема — B.А. (с отличием) Экономика	PDF	02-08-19
Количество мест при поступлении — B.A. Английский (с отличием)	PDF	02-08-19
Прием мест при поступлении — Б.Арх.	PDF	01-08-19
Приемное сиденье — B.Com (H)	PDF	01-08-19
Количество мест для приема — B.Эд.	PDF	02-08-19
Выбор места для приема — B.Tech.	PDF	01-08-19
Выбор места для приема — BA.LLB & BBA.LLB	PDF	01-08-19
Приемные сиденья — BBA	PDF	02-08-19
Приемное сиденье — BCA	PDF	01-08-19
Приемное сиденье — BHMCT	PDF	01-08-19
Приемное сиденье — BJMC	PDF	02-08-19
Количество мест для зачисления — LLM	PDF	01-08-19
Приемных мест — М.А. (Криминология и судебная медицина)	PDF	01-08-19
Приемные сиденья — M.Tech.	PDF	02-08-19
Количество мест для приема — MAHM и MCPHM	PDF	01-08-19
Количество мест для приема — MBA / MBA (FM) (DIAS)	PDF	01-08-19
Количество мест для приема — MBA (IT)	PDF	02-08-19
Количество мест для приема — MBA	PDF	01-08-19
Приемное сиденье — MCA	PDF	01-08-19
Количество мест для приема — BCA (институты TECNIA)	PDF	02-08-19
Предварительный список заслуг М.Тех.-CSE (код CET 182)	PDF	01-07-19
Предварительный список достоинств M.Tech.-ECE (код CET 183)	PDF	01-07-19
График 1-го и 2-го консультирования / открытых консультаций по программе MBA (Управление стихийными бедствиями) Программа выходного дня (код теста 186) для поступления в Академическая сессия 2019-20	PDF	01-08-19
Последняя возможность для всех зарезервированных кандидатов категории для проверки Перед проведением последнего раунда (с преобразованием) для проверки через Онлайн-консультирование на сеанс 2019-20	PDF	31-07-19
Отсеченный рейтинг-лист последнего раунда (без преобразования) на сессию 2019-20 гг.	HTM	31-07-19
График онлайн-консультирования, которого необходимо придерживаться после объявления Результат последнего тура академической сессии 2019-20	PDF	30-07-19
Список колледжей / институтов в программе BCA, академическая сессия 2019-20	PDF	30-07-19
Уведомление о приеме мест на курсах парамедицинской медицины	PDF	30-07-19
Уведомление об оплате части академического вознаграждения в размере рупий.40,000 через NET Банковская-кредитная-дебетовая карта и изменение предпочтений в Интернете Консультации на сеанс 2019-20	PDF	29-07-19
Продление срока подачи заявки в B.Voc & M.Voc на академическую сессию 2019-20	PDF	27-07-19
BA (JMC) — Список институтов / колледжей, расположенных в NCT Дели	PDF	27-07-19
MBA-Список институтов / колледжей, расположенных в NCT Дели	PDF	27-07-19
Порядок дежурства по Центру проверки кандидатов зарезервированной категории на 28.07.2019	PDF	27-07-19
Продление сроков подачи заявки на участие в консультациях, Регистрация, проверка документов по категории зарезервированных Кандидаты, исправления из СПИСКА 2 теста национального уровня, оплата Часть академического вознаграждения и т. Д. За сессию 2019-20	PDF	27-07-19
Отрезанный рейтинг для B.Эд.	PDF	26-07-19
Статус места в MBBS после 2-й консультации по состоянию на 26 июля 2019 г. (вечер)	PDF	26-07-19
График онлайн-консультирования, которого необходимо придерживаться после объявления Результат 01 тура B.Ed (CET Code-122) академической сессии 2019-20	PDF	26-07-19
Статус места М.Tech (139) после I Консультации по состоянию на 26 июля 2019 г. (Вечер)	PDF	26-07-19
Статус места M.Tech (140) после первой консультации по состоянию на 26 июля 2019 г. (Вечер)	PDF	26-07-19
Порядок дежурства по Центру проверки кандидатов зарезервированной категории на 27.07.2019	PDF	26-07-19
Предварительное зачисление в программу бакалавриата (JMC)	PDF	26-07-19
Заслуга кандидата MBA (Управление операциями в случае стихийных бедствий), Академическая сессия 2019-20	PDF	26-07-17
Отрезанный список различных программ Раунда 01 академической сессии 2019-20	HTM	25-07-19
Порядок дежурства по Центру проверки кандидатов зарезервированной категории на 26.07.2019	PDF	25-07-19
Расширенное расписание для всех прошедших квалификацию кандидатов как последних и финальных Возможность подачи платы за участие в консультациях, проверка документов для кандидатов в предпоследнюю резервную категорию раунд распределения мест для онлайн-консультирования	PDF	25-07-19
Уведомление о тестировании национального уровня, принятом университетом для академическая сессия 2019-20	PDF	25-07-19
Что касается проведения 2-го раунда офлайн-государственной консультации по поступление в MBBS в ГГСИПУ 26.07.2019	PDF	25-07-19
Относительно консультирования мигрантов из КМ-Джамму и Кашмира для академической сессии 2019-20	PDF	25-07-19
Список кандидатов по иностранной категории / PIO для приема в различные программы Университета на Учебную сессию 2019-20	PDF	25-07-19
Уведомление о продлении последней даты для формы заявки на общежитие Подача (New Admission), 2019-20	PDF	25-07-19
Список колледжей / институтов в программах BCA	PDF	25-07-19
График онлайн-консультации / приема, которого необходимо придерживаться после Объявление результата 1 тура, Академическая сессия 2019-20	PDF	25-07-19
Corrrignedum — Пересмотренное расписание для управленческой квоты для академика сессия 2019-20	PDF	25-07-19
График 2-го раунда ОФЛАЙН-консультации-прием для MBBS для академическая сессия 2019-20	PDF	24-07-19
Плата за участие в консультациях подана, но регистрация не завершена. в раунде 01 онлайн-консультирования, академическая сессия 2019-20	PDF	24-07-19
Исправление в деталях заявлений, заполненных кандидатами, ищущими Прием по государственной квоте в колледжи, NDMC, BSA, ACMS, подающие заявку на MBBS — (Кандидаты, чьи имена указаны только в Списке 2, могут подать заявку Список 2 — Формы заявок, полученные с недействительным списком NEET UG 2019 Цифры и другие расхождения в MBBS во время академической сессии 2019-20	Уведомление Список 2	24-07-19
Список институтов / колледжей — Б.Эд. Программа	PDF	24-07-19
Список предварительно отобранных кандидатов для приема в докторантуру. Программа Академическая сессия 2019-20	PDF	24-07-19
Впускное отверстие сиденья B.Com (H), BCA	PDF	24-07-19
Статус должности M.Tech. (Химическая технология) после 1-го консультирования, 23-07-19	PDF	24-07-19
Заполнение Choice-Preference и декларация о зачислении в программу Б.Эд (код CET-122) через онлайн-консультации для академической сессии 2019-20 для раунда 01	PDF	23-07-19
Продление срока представления отчетов о временно назначенных кандидатах в BAMS по государственной квоте 85% в CBPACS на сессию 2019-20	PDF	23-07-19
Относительно 2-го раунда ОФЛАЙН консультирования для MBBS (Код-103) в GGSIPU на академическую сессию 2019-20	PDF	23-07-19
Пересмотренное расписание для управленческой квоты на академическую сессию	PDF	23-07-19
Статус места после I консультации М.Tech (EP) по состоянию на 23.07	PDF	23-07-19
Список заслуг и график консультаций по программе M.Phil (английский язык)	PDF	23-07-19
Заполнение выбора-предпочтение и объявление раунда 01 для допуска в Программа через онлайн-консультирование для академической сессии 2019-20	PDF	22-07-19
График 1-й консультации 2019-2020 г. в М.Технический (Обычный) Код CET-140	PDF	22-07-19
График I консультирования 2019-20 в M.Tech (Regular) CSE / IT / IS CET Артикул-139	PDF	22-07-19
График I Консультации 2019-20 в M.Tech (Инструментальная инженерия) Regular (Код CET-147)	PDF	22-07-19
Статус места после I консультации М.Тех (NST) по состоянию на 22.07.2019 (вечер)	PDF	22-07-19
Статус места в M.Tech (Bio-Tech) Ist Counseling по состоянию на 22.07.2019 (Вечер)	PDF	22-07-19
График 2-го консультирования / приема на программу MBA на 2019-20 гг. Выходные дни, код теста-155	PDF	22-07-19
Заполнение предпочтений по выбору при зачислении в программу через Интернет Консультации к академической сессии 2019-20 для Раунда 01	PDF	21-0719
Проведение консультаций для 15% места по AIQ в BAMS в CBPACS для сессия 2019-20	PDF	21-0719
Список института на академическую сессию 2019-20 1.Список институтов программа M.Sc (EM) (CET Code-111) 2. Список институтов для программы B.A ECONOMICS HONS (CET Code-197) 3. Список институтов для программы бакалавриата по английскому языку (код CET-184) 4. Список институтов для программа MCA (LE) (Код CET-163) 5. Список институтов по программе M.A._Eco (CET Code-162) 6. Список институтов для программы M.Sc (NRM) (CET Code-145) 7. Список институтов для программа B.TECH Bio-Tech (CET Code-130) 8.Список институтов для программы M.Sc (B&C) (CET Code-123) 9. Список Институт программы Магистр судебной медицины (CET Code-119) 10. Список института по программе M.A CRIMINOLOGY (CET Code-118) 11. Список Институт программы MBA_IT (CET Code-116) 12. Список Института по программе M.A._Eng (CET Code-113) 13. Список Института программы MA (MC) (CET Code-106) 14. Список институтов программа LLM (CET Code-112) 15.Список Институт программ M.Ed (CET Code-120) 16. Список Институт программы BHMCT (код CET-127) 17. Список институтов программа MCA (CET Code-105) 18. Список Институт по программе BBA (CET Code-125) 19. Список Институт программы BCA (CET Code-114) 20. Список Институт программы B.Com (H) (CET Code-146) 21. Список институтов по программе BA (JMC) (CET Code-126) 22. Список Институт программы MBA (CET Code-101) 23.Список Институт по программе B.Tech (CET Code-131) 24. Список Институт программы LE-B.Tech (CET Code-128) 25. Список институтов программа BA / BBA LLB (CET Code-121)		21-0719
ОТКАЗ ОТ ОТВЕТСТВЕННОСТИ относительно процесса приема	PDF	21-0719
Что касается выбора заполнения для приема на программу через Интернет Консультационный раунд 01 академической сессии 2019-20	PDF	20-0719
Относительно проверки документов категории защиты с приоритетом от I до V для поступления через Онлайн-консультации на академическую сессию 2019-20	PDF	20-0719
C-MAT разрешен после 31 июля 2019 года для приема, если места остаются остается вакантным после исчерпания Списка заслуг на основании оценки CAT ГГСИПУ на сессию 2019-20	PDF	18-0719
График I консультации-приема на 2019-20 м.Техника (робототехника и Автоматика) Обычная (CET Code-156)	PDF	17-0719
График 1-го приема-консультирования 2019-2020 M.Tech (Bio-Tech) Regular (Код CET-148)	PDF	17-0719
График 1-го Консультации-Приема 2019-20-M.Tech (Химическая Инженерное дело) Обычное (CET Code-152)	PDF	17-0719
График 1-й консультации-приема 2019-20-мес.Tech (Инженерное дело Физика) Обычная (CET Code-150)	PDF	17-0719
График 1-го консультирования-приема на 2019-20 — M.Tech (NST) Regular CET Артикул-149	PDF	17-0719
Уведомление о тестировании национального уровня, принятом университетом для академическая сессия 2019-20 по Списку 2	PDF	17-0719
Расширенный график подачи платы за участие в консультациях для Все экзамены национального уровня CET (если применимо) Кандидаты, прошедшие квалификацию (Все Категории) через онлайн-консультации для академической сессии 2019-20	PDF	17-0719
График проверки документов и личного собеседования «Not Сообщается, что «Кандидаты подали заявку на уик-энд MBA по управлению бедствиями» Программа сессии 2019-20	PDF	17-0719
Пересмотренный расширенный график подачи заявок на участие в консультациях Сборы за все тесты национального уровня CET (если применимо), прошедшие квалификацию Кандидаты (все категории) через онлайн-консультации для академических сессия 2019-20	PDF	16-07-19
Онлайн-заявка на зачисление в Диплом на академическую сессию 2019-20	PDF	16-07-19
Брошюра для допуска к дипломным программам академической сессии 2019-20	PDF	16-07-19
Статус места в программе BAMS после окончания 1 раунда консультирования 2019-20	PDF	15-07-19
Статус места в программе BHMS (код CET 154) после окончания 1-го раунда консультирование 2019-20	PDF	15-07-19
Продление срока подачи заявки в B.Voc (CET Code-200) для сеанса 2019-20	PDF	14-07-19
Подробное расписание 1-го раунда офлайн-консультирования для Проверка документов и выделение мест в BHMS (Код-154) в г. БРГМК на сессию 2019-20	PDF	14-07-19
Подробное расписание 1-го раунда офлайн-консультирования для Проверка документов и выделение мест в БАМС (Код-153) в г. CBPACS на сессию 2019-20	PDF	14-07-19
Уведомление о проверке приоритета защиты 1-5	PDF	13-07-19
Относительно 1-го раунда офлайн-консультирования для проверки Документы и распределение мест в BHMS (Code-154) в CBPACS для сеанса 2019-20	PDF	13-07-19
Относительно 1-го раунда офлайн-консультирования для проверки Документы и распределение мест в BAMS (Code-153) в CBPACS для сессии 2019-20	PDF	13-07-19
График 2-го приема-консультирования 2019-20 LE-B.Tech (для бакалавра наук Выпускникам), код CET-129	PDF	13-07-19
Уведомление о тестировании национального уровня, принятом университетом на академическую сессию 2019-20 Выпуски Список программ MBA Список несоответствий по программе MCA Список несоответствий LLM Программа Список исключений для BALLB / BBALLB Программа Список расходных материалов программы B.Tech	PDF Список Список Список Список Список	13-07-19
Онлайн-заявка на поступление в M.Голос для академической сессии 2019-20	PDF	13-07-19
Брошюра о приеме в M.Voc 2019-20	PDF	13-07-19
Расширенный график подачи взносов за участие и Проверка документов по зарезервированной категории на сессию 2019-20	PDF	13-07-19
Приемное сиденье по программе BAMS	PDF	13-07-19
Выбор места для программы BHMS	PDF	13-07-19
Приказ о Комитете по рассмотрению жалоб кандидатов	PDF	13-07-19
MBBS — Продление срока вывода с 12.07.2019 по 22.07.2019 после 01 раунда консультирования академической сессии 2019-20	PDF	12-07-19
Резервирование в экономически более слабые секции (EWS) для приема во время академической сессии 2019-20	PDF	12-07-19
Мелкие исправления в онлайн-заявлении о приеме через Тест национального уровня должен быть предоставлен Регистратору 15:00 13-07-2019	PDF	11-07-19
Изменение центров проверки документов только для защиты (Приоритет от I до V) в различных программах через онлайн-консультации для Сессия 2019-20	PDF	11-07-19
Подробная информация об онлайн-заявках, заполненных кандидатами во время заявка на БАМС (Код-154) на сессию 2019-20	PDF	11-07-19
Подробная информация об онлайн-заявках, заполненных кандидатами во время подача заявки на BHMS (Код-154) на сессию 2019-20	PDF	11-07-19
ИЗМЕНЕНИЕ В ЦЕНТРЕ ДЛЯ ПРОВЕРКИ ДОКУМЕНТОВ ТОЛЬКО ДЛЯ Б.ТЕХ ЧЕРЕЗ ОНЛАЙН КОНСУЛЬТАЦИЮ ДЛЯ СЕССИИ 2019-2019 ГОДА	PDF	11-07-19
Уведомление о консультациях для иностранных студентов / иностранных граждан / PIO для различных программ	PDF	11-07-19
Центр проверки документов только для категории защиты (приоритет от I до V), сикхское меньшинство, христианское меньшинство Кандидаты на вступление Онлайн-консультации на сессию 2019-20	PDF	10-07-19
График подачи платы за участие в консультировании для всех квалифицированных кандидатов и проверки документов для зарезервированных кандидатов категории на консультирование MBA 2019-20	PDF	10-07-19
Уведомление об исправлениях, если таковые имеются, которые должны быть выполнены совместно Вступительный тест (CET) Подробности академической сессии 2019-20	PDF	10-07-19
Уведомление — Подробная информация об онлайн-заявках, заполненных кандидатами при поступлении на МВА (Код-101) на 2019-2020 гг., поступление на основании CAT Рейтинг 2018 г. Список — кандидаты с действующей регистрацией CAT 2018 для поступление в MBA в 2019-20	Уведомление Список	09-07-19
График подачи платы за участие в консультациях, для всех Квалифицированные кандидаты и проверка документов на зарезервированную категорию Кандидаты на поступление через онлайн-консультации	PDF	09-07-19
Центры проверки документов только для категории Reserved Кандидаты на поступление в различные программы через Интернет Консультации к академической сессии 2019-20	PDF	09-07-19
Список институтов, аффилированных с GGSIP University, которые еще не соблюдать указания Высокого суда Hon’ble Дели w.r.t. консультативный от 23.05.2019 и 02.07.2019	PDF	09-07-19
График личного собеседования и проверки документов кандидаты подали заявку на программу выходного дня MBA (управление стихийными бедствиями) для сессия 2019-20	PDF	09-07-19
Уведомление о подробностях онлайн-приложений для B.Tech., CET Код-131 Список 1: Список заполненных форм, полученных для BTECH (КОД CET 131) после исправления	Уведомление Список 1	08-07-18
Уведомление об онлайн-заявках, заполненных кандидатами во время подать заявку на MCA на основе NIMCET 2019 и списка заявителей с действующими Регистрационный номер и квалифицированный Список 1-Список заявителей с действующий регистрационный номер и квалификация NIMCET 2019	Уведомление Список 1	08-07-19
Уведомление о деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при поступлении на МВА (Код-101) на академическую сессию 2019-20 Список 1 — ЗАЯВИТЕЛИ С РЕГИСТРАЦИОННЫМ НОМЕРОМ CAT (В СООТВЕТСТВИИ С ПРЕДУСМОТРЕНИЕМ ОТ ЗАЯВИТЕЛЯ) Список 2 — Заявители, не представившие CAT-2018 Регистрационный номер	Уведомление Список 1 Список 2	08-07-19
Уведомление относительно деталей онлайн-заявок на LLB (код CET 121) после внесения исправлений Список 1 — Заявители с действительными Регистрационный номер CLAT UG 2019	Уведомление Список 1	08-07-19
Уведомление — Относительно деталей онлайн-приложений для LLM (Код CET 112) после приглашения исправлений Список 1 — Кандидаты с действующими CLAT PG 2019 Регистрационный номер	Уведомление Список 1	08-07-19
Регистрация для участия в онлайн-консультировании — Академический Сессия 2019-20 ср 09.07.2019	PDF	08-07-19
Уведомление — Исправление в деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при подаче заявки на BAMS (Код-153) на академическую сессию 2019-20 Список 1: Получены заполненные формы заявок на Программа BAMS (CET Code 153) на академическую сессию 2019-20 Список 2: Бланки заявлений, полученные с недействительным номером рулона NEET UG 2019 и прочие неточности в БАМС за 2019-2019 год	Уведомление Список 1 Список 2	07-07-19
Уведомление: исправление в деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при поступлении в BHMS (Код-154) на академическую сессию 2019-20 Список 1 — Заполненные формы заявки на BHMS (Код 154) 2019-20 Список 2 — Формы заявок, полученные с недействительным NEET UG 2019 Количество рулонов и другие неточности в BHMS на сессию 2019-20	Уведомление Список 1 Список 2	07-07-19
Уведомление — Исправление в деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при поступлении на BA-BBA LLB (Код-121) на академическую сессию 2019-20 Список 1 — Заполненные формы заявки, полученные на LLB (CET Код 121) программа академической сессии 2019-20 Список 2 — Заявление формы, полученные с недействительным регистрационным номером CLAT UG 2019 и другими расхождения в LLB	Уведомление Список 1 Список 2	07-07-19
Уведомление-исправление в деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при подаче заявки на LLM (Код-112) на академическую сессию 2019-20 Список 1 — Получены заполненные формы заявок на LL.M (Код CET 112) на сессию 2019-20 Список 2 — Бланки заявлений с Неверный регистрационный номер CLAT PG 2019 и другие несоответствия	Уведомление Список 1 Список 2	07-07-19
Уведомление: исправление в деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при поступлении на МВА (Код-101) на академическую сессию Список на 2019-2019: Получены заявки на получение степени MBA (код CET 101) для академической сессии 2019-20.Прием осуществляется на основании CAT — 2018. оценка / заслуги.	Уведомление Список	07-07-19
Уведомление — Исправление в деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при подаче заявления на MCA / MCA (SE) (Code-105) для академических сессия 2019-20 Список 1: Получены заполненные формы заявки на MCA / MCA (SE) (код CET 105) для академической сессии 2019-20. Список 2: Заявки получены с недействительным / отсутствующим NIMCET 2019 Регистрационный номер и прочее	Уведомление Список 1 Список 2	07-07-19
График 1-й консультации-приема на 2019-20 гг., LE-B.Tech (для Выпускники бакалавриата) Код CET-129	PDF	07-07-19
Регистрация для участия в онлайн-консультациях для академиков Сессия 2019-20	PDF	07-07-19
Пересмотренный график уведомлений о первой консультации / приеме на 2019-20 гг. для M.Tech. (CSE и ECE) Программы выходного дня, код теста — 182 & 183	PDF	06-07-19
Уведомление: В отношении исправления деталей онлайн-приложений заполнены кандидатами при подаче заявки на B.Tech. (Код CET 131) Программа Список -1: Заполненные формы заявок, полученные для B.TECH. (Код CET 131) Список -2: Заявки получены с недействительным номером заявки / регистрационного номера JEE MAINS Paper 1 2019 и другие несоответствия в B.TECH. (Код CET 131)	Уведомление Список -1 Список -2	05-07-19
Пересмотрено — График 1-го консультирования / приема на 2019-20 для MBA Программа для выходных, код теста 155	PDF	05-07-19
Статус места в MBBS после I консультации по состоянию на 5 июля 2019 г. (Вечер)	PDF	05-07-19
Исправление: важное уведомление о приоритетах защиты Категории, Академическая сессия 2019-20	PDF	04-07-19
Важное уведомление о приоритетах категорий защиты на академическую сессию 2019-20	PDF	04-07-19
Статус места в MBBS Ist Consulting по состоянию на 4 июля 2019 г. (вечер)	PDF	04-07-19
Уведомление о расписании процесса консультирования для академических сессия 2019-20 теперь будет предварительно отображаться не ранее 09.07.2019 (вторник) до 19:00	PDF	04-07-19
Уведомление о ОФФЛАЙН-консультировании на академической сессии 2019-20 ( MPT, MOT (N), MPO)	PDF	04-07-19
График первой консультации / приема в M.Tech (CSE и ECE) программы, Test Code-182 и 183	PDF	04-07-19
MBBS — График 1-й консультации и список кандидатов с Заполненные формы заявки после исправления, представленные для Академической Сессия 2019-20	PDF	03-07-19
Список заслуг и возможность зачисления в программу LLM (Weekend), USLLS Academic Сессия 2019-2020	PDF	03-07-19
Количество сидений в программе MBBS	PDF	02-07-19
Уведомление о первом раунде консультирования по программе MBBS (Код 103) для AY 2019-20	PDF	02-07-19
Предварительный список заслуг М.Тех.-ECE (код CET-183)	PDF	02-07-19
Предварительный список заслуг M.Tech.-CSE (код CET-182)	PDF	02-07-19
Список заслуг и график консультаций при поступлении на программу MBA в выходные дни (код теста-155), USMS	PDF	02-07-19
Уведомление об онлайн-консультировании на академической сессии 2019-20	PDF	30-06-19
В отношении исправления деталей заполненных онлайн-заявок кандидатами при подаче заявки на MBBS на сессию 2019-20 Список 1 — Заполненные формы заявки, полученные для MBBS Code 103 для академических Сессия 2019-20 Список 2 — Заявки, полученные с недействительными Количество рулонов NEET UG 2019 и другие расхождения в MBBS (код 103) для Академическая сессия 2019-20	Уведомление Список 1 Список 2	30-06-19
Приемная брошюра Б.Voc. на академическую сессию 2019-20	PDF	29-06-19
Онлайн-заявка на поступление в бакалавриат Программа (B.Voc) академической сессии 2019-20	PDF	29-06-19
Последняя возможность — Дата регистрации для поступления в различные программа, для которой тест национального уровня принят университетом для академическая сессия 2019-20 продлена с	PDF	27-06-19
Уведомление об онлайн-консультировании на сеансе 2019-20	PDF	24-06-19
Расписание собеседований для докт.D. Прием на 2019-20 AY, USICT	PDF	21-06-19
Уведомление о проведении Консультации / госпитализация в MBBS в больнице VMMC и Safdarjung и BDS в Стоматологический колледж и больница ESIC для академической сессии 2019-20	PDF	21-06-19
Уведомление о проверке Дели Запланированные сертификаты касты	PDF	21-06-19
Интервью для к.D. допуск в USBAS	PDF	21-06-19
Исправление — Общие минимальные критерии приемлемости для поступления в M.Phil. (Английский язык) Программа академической сессии 2019-20	PDF	21-06-19
Расписание собеседований для докт. поступление в USEM	PDF	20-06-19
Интервью для к.D. допуск (биотехнология), USBT	PDF	20-06-19
Уведомление об автономном консультировании на академической сессии 2019-20 (MPT, MOT (N), MPO)	PDF	18-06-19
Исправление — Расписание собеседований для доктора философии. Комиссия по USLLS	PDF	19-06-19
Дата регистрации для приема в различные программы, на которые Тест национального уровня, принятый университетом для академической сессии 2019-20 продлен с 17.С 06.2019 по 21.06.2019	PDF	17-06-19
Уведомление об онлайн-консультировании на академической сессии 2019-20	PDF	17-06-19
Уведомление о собеседовании с кандидатом наук 2019-2020, USLLS	PDF	17-06-19
к.э.н. Допуск для средств массовой информации, код ПЭТ-261	PDF	14-06-19
Уведомление о собеседовании и расписание приема в Ph.D. Программы, USMS	PDF	14-06-19
Уведомление о «демонстрации 1-го графика консультации» для LE в B.Tech (для выпускников бакалавриата) по программе CET Code-129 для академических сессия 2019-20	PDF	13-06-19
Уведомление о последней дате регистрации для приема в различные программы, для которых тест национального уровня принят университетом на академическую сессию 2019-20	PDF	13-06-19
Уведомление о проведении консультационных приемов в MBBS в VMMC И больница Сафдарджунг и BDS в стоматологическом колледже ESIC для академической сессии 2019-20	PDF	13-06-19
Уведомление об интервью относительно приема в M.Фил. (Психиатрия Социальная Работа), УСМ и ПМХС	PDF	12-06-19
Интервью Уведомление о приеме в M.Phil. (Клинические Психология), USM & PMHS	PDF	12-06-19
Прием в B.Arch. Программа (Код-100)	PDF	12-06-19
Расписание собеседований и консультаций для программы LLM (выходные) 2019-20	PDF	11-06-19
Продление срока подачи заявлений для иностранных Претенденты на сессию 2019-20	PDF	11-06-19
Уведомление о «Отображении 1-го графика консультации» для LE-B.Tech (для выпускников бакалавриата), CET Code-129 для академической сессии 2019-20	PDF	04-06-19
График проверки документов для стипендиатов GATE (M.Tech (Regular) CET Code-139,140,147,148,149,150,152,156) для академических сессия 2019-20	PDF	04-06-19
Уведомление об отображении графика проверки документы для стипендиатов GATE для М.Технический (CET Code-139, 140, 147, 148, 149, 150, 152, 156) на академическую сессию 2019-20	PDF	31-05-19
Уведомление о «Отображении 1-го графика консультации» для LE-B.Tech (для выпускников бакалавриата), CET Code-129 для академической сессии 2019-20	PDF	30-05-19
Уведомление о срочном консультировании в PGMC для академической сессии 2019-20 после продления последней даты подачи заявки на курсы PG с 18 мая 2019 г. по 31 мая 2019 г.	PDF	30-05-19
Продление последней даты приема в PGMC на учебный год 2019-20 на заполнение вакантных мест в MD-MS-Diploma-reg	PDF	30-05-19
Важное примечание для всех кандидатов, участвующих в CET, которые будут проводиться 1, 2 и 3 июня 2019 г.	PDF	28-05-19
Уведомление о демонстрации первой консультации График бокового входа в Б.Tech (для выпускников бакалавриата) Код CET-129 на академическую сессию 2019-20	PDF	27-05-19
Список кандидатов, которые заполнили счет гейта в Форма онлайн-заявки — CET 2019 для M.Tech (CSE / IT / IS) Код CET 139	PDF	23-05-19
Список кандидатов, которые заполнили счет гейта в Форма онлайн-заявки — CET 2019 для M.Техника (ECE / DC / SP / RF & M / VLSI) Код CET 140	PDF	23-05-19
Список кандидатов, которые заполнили счет гейта в Онлайн-форма заявки — CET 2019 для M.Tech (TE) Код CET 147	PDF	23-05-19
Список кандидатов, которые заполнили счет гейта в Форма онлайн-заявки — CET 2019 для M.Технический (BT) Код CET 148	PDF	23-05-19
Список кандидатов, которые заполнили счет гейта в Онлайн-форма заявки — CET 2019 для M.Tech (NST) Код CET 149	PDF	23-05-19
Список кандидатов, которые заполнили счет гейта в Форма онлайн-заявки — CET 2019 для M.Технический (EP) Код CET 150	PDF	23-05-19
Список кандидатов, которые заполнили счет гейта в Форма онлайн-заявки — CET 2019 для кода M.Tech (CE) CET 152	PDF	23-05-19
Список кандидатов, которые заполнили счет гейта в Форма онлайн-заявки — CET 2019 для M.Технический (RA) Код CET 156	PDF	23-05-19
Уведомление о приеме в бакалавриат, бакалавриат, бакалавриат, бакалавриат, бакалавриат, бакалавриат (код 121, бакалавр права) и бакалавр права (обычный) (код 112) на академическую сессию 2019-20	PDF	21-05-19
Подробный график приема на MBA (Управление стихийными бедствиями) программа выходного дня академической сессии 2019-20	PDF	21-05-19
Важное примечание для всех кандидатов, представленных в CET, должны быть состоится 25, 26 и 29 мая 2019 г.	PDF	21-05-19
Продление срока онлайн-регистрации на программу выходного дня MBA (Управление стихийными бедствиями)	PDF	20-05-19
Уведомление о приеме — М.Tech. (Инженерная физика), USBAS	PDF	15-05-19
Список вакантных мест для заполнения по программам Ph.D. / M.Phil на академической сессии 2019-20	PDF	15-05-19
Пересмотренное расписание различных мероприятий по приему в M.Tech. Программы на основе GATE Score	PDF	14-05-19
Важное уведомление об изменении расписания CET 2019	PDF	14-05-19
Важное примечание для всех кандидатов, участвующих в CET, которые будут проводиться 19 мая, 2019	PDF	13-05-19
Список поступающих, подавших заявку на новую регистрацию на 11.05.2019 после уведомления о снижении процентиля для A.S. 2019-20	PDF	11-05-19
Срочное уведомление для консультации по выделению мест в PGMC (MD / MS) для академической сессии 2019-20 после снижения квалификационные отметки в NEET PG 2019	PDF	10-05-19
Важное уведомление для всех кандидатов, участвующих в CET, которые состоятся 11 и 13 мая 2019 г.	PDF	10-05-19
Уведомление о приеме — двухлетняя программа MBA на базе выходных	PDF	10-05-19
Уведомление о приеме — М.Tech. Нано-наука и технологии	PDF	09-05-19
Продление последнего срока для заполнения онлайн-заявки на соискание степени доктора философии. Программы и M.Phill	PDF	06-05-19
Уведомление о графике проведения дополнительных консультаций для прием в PGMC на академическую сессию 2019-20 по Государственной квоте	PDF	05-05-19
Изменение в расписании кода CET: 122, 126, 184, 119	PDF	04-05-19
Важное уведомление для всех кандидатов, участвующих в CET, которые состоятся 4 и 5 мая 2019 года.	PDF	30-04-19
Уведомление о приеме — двухгодичная программа MBA на базе выходных, тест Код объявления: 155	PDF	30-04-19
Важное уведомление об изменении расписания CET 2019	PDF	29-04-19
Уведомление о зачислении на программу MBA в выходные дни	PDF	25-04-19
Важное уведомление об изменении расписания CET 2019	PDF	22-04-19
Уведомление о приеме — М.Tech. CSE / ECE (программа выходного дня), USICT	PDF	15-04-19
Приемная брошюра для иностранных студентов на академическую сессию 2019-20	PDF	02-04-19
Уведомление о приеме в M.Tech. (Engg. Physics)	PDF	02-04-19
Уведомление о приеме в программы PGMC на академическую сессию 2019-20	HTM	01-04-19
Уведомление о приеме — двухгодичная программа MBA на базе выходных	PDF	29-03-19
Уведомление о допуске M.Tech. Нанонаука и технологии, USBAS	PDF	27-03-19
Уведомление о приеме — Выходные на двухгодичный курс MBA (Управление операциями в случае стихийных бедствий) Программа	PDF	26-03-19
Ссылка на подачу заявки и ответы на часто задаваемые вопросы — двухгодичные выходные MBA (управление стихийными бедствиями) Программа	PDF	26-03-19
Уведомление о приеме на академическую сессию 2019-20	PDF	26-02-19

Guru Gobind Singh Indraprastha University

Название / Заголовок	Формат файла	Загрузка / обновление
Расширенный график выплаты вознаграждения и отчетности кандидатов в Точечное консультирование через онлайн-консультирование на сеанс 2019-20	PDF	13-08-19
Расширенный график выплаты гонорара и отчетности кандидатов в SPOT Консультации через онлайн-консультирование на сеанс 2019-20	PDF	13-08-19
Расширенный график регистрации и выбора места для размещения Консультации при поступлении через Интернет на сессию 2019-20	PDF	10-08-19
Продление срока подачи заявки в B.Voc (CET Code-200) для сеанса 2019-20	PDF	10-08-19
График выбора / предпочтения для спотового консультирования для Прием через Интернет, академическая сессия 2019-20	PDF	09-08-19
Включение школы менеджмента SGIT в BCA (код CET-114) и BBA (Код CET-125) в Консультации SPOT на сеанс 2019-20	PDF	09-08-19
Уведомление — Регистрация и заполнение выбора для поступления в MBA через C-MAT 2019 для спотового консультирования на сессию 2019-20	PDF	09-08-19
График консультации SPOT для поступления через Интернет для академических Сессия 2019-20	PDF	07-08-19
График представления кандидатов в выделенный институт-колледж после скользящего раунда онлайн-консультирования на сессию 2019-20	PDF	05-08-19
График онлайн-консультации — допуск к скользящему раунду для сессия 2019-20	PDF	03-08-19
Отрезка перед скользящим кругом — BA ENGLISH	PDF	03-08-18
Отрезать перед скользящим кругом — B.ЭКОНОМИКА	PDF	03-08-19
Отрезка перед скользящим кругом — MCA	PDF	03-08-18
Отрезка перед скользящим кругом — MCA (LE)	PDF	03-08-19
Отрезать перед скользящим раундом — M.Sc. (NRM)	PDF	03-08-18
Отрезать перед скольжением — М.Sc. (EM)	PDF	03-08-19
Отрезание перед скользящим кругом — M.Sc. (B & C)	PDF	03-08-18
Отрезать перед скользящим кругом — M.A CRIMINOLOGY	PDF	03-08-19
Отрезка перед скользящим кругом — M.SC (СУДЕБНАЯ НАУКА)	PDF	03-08-18
Отрезка перед скользящим кругом — BBA	PDF	03-08-19
Отрезать перед скользящим кругом — B.Com (H)	PDF	03-08-18
Отрезка перед скользящим кругом — BA / BBA LLB (КОД 121)	PDF	03-08-19
Отрезка перед скользящим кругом — LLM	PDF	03-08-18
Отрезать перед скольжением — Б. Ред.	PDF	03-08-19
Отрезка перед скользящим кругом — BA (JMC)	PDF	03-08-18
Отрезка перед скользящим кругом — BHMCT	PDF	03-08-19
Отрезать перед скольжением — М.Эд.	PDF	03-08-18
Отрезка перед скользящим кругом — MA (MC)	PDF	03-08-19
Отрезка перед скользящим кругом — B.Tech. (Биотех).	PDF	03-08-18
Отрезка перед скользящим кругом — LE-B.TECH DIPLOMA	PDF	03-08-19
График онлайн-консультирования, которого необходимо придерживаться после объявления Результат раунда перед скользящим раундом на сессию 2019-20	PDF	01-08-19
Последняя возможность для всех зарезервированных кандидатов категории для проверки Перед проведением последнего раунда (с преобразованием) для проверки через Онлайн-консультирование на сеанс 2019-20	PDF	31-07-19
Отсеченный рейтинг-лист последнего раунда (без преобразования) на сессию 2019-20 гг.	HTM	31-07-19
График онлайн-консультирования, которого необходимо придерживаться после объявления Результат последнего тура академической сессии 2019-20	PDF	30-07-19
Уведомление об оплате части академического вознаграждения в размере рупий.40,000 через NET Банковская-кредитная-дебетовая карта и изменение предпочтений в Интернете Консультации на сеанс 2019-20	PDF	29-07-19
Продление сроков подачи заявки на участие в консультациях, Регистрация, проверка документов по категории зарезервированных Кандидаты, исправления из СПИСКА 2 теста национального уровня, оплата Часть академического вознаграждения и т. Д. За сессию 2019-20	PDF	27-07-19
Отрезанный рейтинг для B.Эд.	PDF	26-07-19
График онлайн-консультирования, которого необходимо придерживаться после объявления Результат 01 тура B.Ed (CET Code-122) академической сессии 2019-20	PDF	26-07-19
Отрезанный список различных программ Раунда 01 академической сессии 2019-20	HTM	25-07-19
Расширенное расписание для всех прошедших квалификацию кандидатов как последних и финальных Возможность подачи платы за участие в консультациях, проверка документов для кандидатов в предпоследнюю резервную категорию раунд распределения мест для онлайн-консультирования	PDF	25-07-19
График онлайн-консультации / приема, которого необходимо придерживаться после Объявление результата 1 тура, Академическая сессия 2019-20	PDF	25-07-19
Плата за участие в консультациях подана, но регистрация не завершена. в раунде 01 онлайн-консультирования, академическая сессия 2019-20	PDF	24-07-19
Заполнение Choice-Preference и декларация о зачислении в программу Б.Эд (код CET-122) через онлайн-консультации для академической сессии 2019-20 для раунда 01	PDF	23-07-19
Заполнение выбора-предпочтение и объявление раунда 01 для допуска в Программа через онлайн-консультирование для академической сессии 2019-20	PDF	22-07-19
График 1-й консультации на 2019-2020 гг. В M.Tech (Regular) CET Code-140	PDF	22-07-19
График I Консультации 2019-20 в М.Технический (обычный) CSE / IT / IS CET Артикул-139	PDF	22-07-19
График I Консультации 2019-20 в M.Tech (Инструментальная инженерия) Regular (Код CET-147)	PDF	22-07-19
Статус места после I консультации M.Tech (NST) по состоянию на 22.07.2019 (вечер)	PDF	22-07-19
Заполнение предпочтений по выбору при зачислении в программу через Интернет Консультации к академической сессии 2019-20 для Раунда 01	PDF	21-0719
Проведение консультаций для 15% места по AIQ в BAMS в CBPACS для сессия 2019-20	PDF	21-0719
Список института на академическую сессию 2019-20 1.Список институтов программа M.Sc (EM) (CET Code-111) 2. Список институтов для программы B.A ECONOMICS HONS (CET Code-197) 3. Список институтов для программы бакалавриата по английскому языку (код CET-184) 4. Список институтов для программа MCA (LE) (Код CET-163) 5. Список институтов по программе M.A._Eco (CET Code-162) 6. Список институтов для программы M.Sc (NRM) (CET Code-145) 7. Список институтов для программа B.TECH Bio-Tech (CET Code-130) 8.Список институтов для программы M.Sc (B&C) (CET Code-123) 9. Список Институт программы Магистр судебной медицины (CET Code-119) 10. Список института по программе M.A CRIMINOLOGY (CET Code-118) 11. Список Институт программы MBA_IT (CET Code-116) 12. Список Института по программе M.A._Eng (CET Code-113) 13. Список Института программы MA (MC) (CET Code-106) 14. Список институтов программа LLM (CET Code-112) 15.Список Институт программ M.Ed (CET Code-120) 16. Список Институт программы BHMCT (код CET-127) 17. Список институтов программа MCA (CET Code-105) 18. Список Институт по программе BBA (CET Code-125) 19. Список Институт программы BCA (CET Code-114) 20. Список Институт программы B.Com (H) (CET Code-146) 21. Список институтов по программе BA (JMC) (CET Code-126) 22. Список Институт программы MBA (CET Code-101) 23.Список Институт по программе B.Tech (CET Code-131) 24. Список Институт программы LE-B.Tech (CET Code-128) 25. Список институтов программа BA / BBA LLB (CET Code-121)		21-0719
ОТКАЗ ОТ ОТВЕТСТВЕННОСТИ относительно процесса приема	PDF	21-0719
Что касается выбора заполнения для приема на программу через Интернет Консультационный раунд 01 академической сессии 2019-20	PDF	20-0719
Относительно проверки документов категории защиты с приоритетом от I до V для поступления через Онлайн-консультации на академическую сессию 2019-20	PDF	20-0719
C-MAT разрешен после 31 июля 2019 года для приема, если места остаются остается вакантным после исчерпания Списка заслуг на основании оценки CAT ГГСИПУ на сессию 2019-20	PDF	18-0719
График I консультации-приема на 2019-20 м.Техника (робототехника и Автоматика) Обычная (CET Code-156)	PDF	17-0719
График 1-го приема-консультирования 2019-2020 M.Tech (Bio-Tech) Regular (Код CET-148)	PDF	17-0719
График 1-го Консультации-Приема 2019-20-M.Tech (Химическая Инженерное дело) Обычное (CET Code-152)	PDF	17-0719
График 1-й консультации-приема 2019-20-мес.Tech (Инженерное дело Физика) Обычная (CET Code-150)	PDF	17-0719
График 1-го консультирования-приема на 2019-20 — M.Tech (NST) Regular CET Артикул-149	PDF	17-0719
Уведомление о тестировании национального уровня, принятом университетом для академическая сессия 2019-20 по Списку 2	PDF	17-0719
Расширенный график подачи платы за участие в консультациях для Все экзамены национального уровня CET (если применимо) Кандидаты, прошедшие квалификацию (Все Категории) через онлайн-консультации для академической сессии 2019-20	PDF	17-0719
График проверки документов и личного собеседования «Not Сообщается, что «Кандидаты подали заявку на уик-энд MBA по управлению бедствиями» Программа сессии 2019-20	PDF	17-0719
Пересмотренный расширенный график подачи заявок на участие в консультациях Сборы за все тесты национального уровня CET (если применимо), прошедшие квалификацию Кандидаты (все категории) через онлайн-консультации для академических сессия 2019-20	PDF	16-07-19
Онлайн-заявка на зачисление в Диплом на академическую сессию 2019-20	PDF	16-07-19
Брошюра для допуска к дипломным программам академической сессии 2019-20	PDF	16-07-19
Статус места в программе BAMS после окончания 1 раунда консультирования 2019-20	PDF	15-07-19
Статус места в программе BHMS (код CET 154) после окончания 1-го раунда консультирование 2019-20	PDF	15-07-19
Продление срока подачи заявки в B.Voc (CET Code-200) для сеанса 2019-20	PDF	14-07-19
Подробное расписание 1-го раунда офлайн-консультирования для Проверка документов и выделение мест в BHMS (Код-154) в г. БРГМК на сессию 2019-20	PDF	14-07-19
Подробное расписание 1-го раунда офлайн-консультирования для Проверка документов и выделение мест в БАМС (Код-153) в г. CBPACS на сессию 2019-20	PDF	14-07-19
Уведомление о проверке приоритета защиты 1-5	PDF	13-07-19
Относительно 1-го раунда офлайн-консультирования для проверки Документы и распределение мест в BHMS (Code-154) в CBPACS для сеанса 2019-20	PDF	13-07-19
Относительно 1-го раунда офлайн-консультирования для проверки Документы и распределение мест в BAMS (Code-153) в CBPACS для сессии 2019-20	PDF	13-07-19
График 2-го приема-консультирования 2019-20 LE-B.Tech (для бакалавра наук Выпускникам), код CET-129	PDF	13-07-19
Уведомление о тестировании национального уровня, принятом университетом на академическую сессию 2019-20 Выпуски Список программ MBA Список несоответствий по программе MCA Список несоответствий LLM Программа Список исключений для BALLB / BBALLB Программа Список расходных материалов программы B.Tech	PDF Список Список Список Список Список	13-07-19
Расширенный график подачи Плата за участие и проверка документов для зарезервированной категории на сессию 2019-20	PDF	13-07-19
Приемное сиденье по программе BAMS	PDF	13-07-19
Выбор места для программы BHMS	PDF	13-07-19
Приказ о Комитете по рассмотрению жалоб кандидатов	PDF	13-07-19
MBBS — Продление срока выхода из 12.07.2019 по 22.07.2019 после 01 раунда консультирования академика сессия 2019-20	PDF	12-07-19
Резервирование в экономически более слабые секции (EWS) для приема во время академической сессии 2019-20	PDF	12-07-19
Мелкие исправления в онлайн-заявлении о приеме через Тест национального уровня должен быть предоставлен Регистратору 15:00 13-07-2019	PDF	11-07-19
Изменение центров проверки документов только для защиты (Приоритет от I до V) в различных программах через онлайн-консультации для Сессия 2019-20	PDF	11-07-19
Подробная информация об онлайн-заявках, заполненных кандидатами во время заявка на БАМС (Код-154) на сессию 2019-20	PDF	11-07-19
Подробная информация об онлайн-заявках, заполненных кандидатами во время подача заявки на BHMS (Код-154) на сессию 2019-20	PDF	11-07-19
ИЗМЕНЕНИЕ В ЦЕНТРЕ ДЛЯ ПРОВЕРКИ ДОКУМЕНТОВ ТОЛЬКО ДЛЯ Б.ТЕХ ЧЕРЕЗ ОНЛАЙН КОНСУЛЬТАЦИЮ ДЛЯ СЕССИИ 2019-2019 ГОДА	PDF	11-07-19
Уведомление о консультациях для иностранных студентов / иностранных граждан / PIO для различных программ	PDF	11-07-19
Центр проверки документов только для категории защиты (приоритет от I до V), сикхское меньшинство, христианское меньшинство Кандидаты на вступление Онлайн-консультации на сессию 2019-20	PDF	10-07-19
График подачи платы за участие в консультировании для всех квалифицированных кандидатов и проверки документов для зарезервированных кандидатов категории на консультирование MBA 2019-20	PDF	10-07-19
Уведомление об исправлениях, если таковые имеются, которые должны быть выполнены совместно Вступительный тест (CET) Подробности академической сессии 2019-20	PDF	10-07-19
График подачи платы за участие в консультациях, для всех Квалифицированные кандидаты и проверка документов на зарезервированную категорию Кандидаты на поступление через онлайн-консультации	PDF	09-07-19
Уведомление — Подробная информация об онлайн-заявках, заполненных кандидатами при поступлении на МВА (Код-101) на 2019-2020 гг., поступление на основании CAT Рейтинг 2018 г. Список — кандидаты с действующей регистрацией CAT 2018 для поступление в MBA в 2019-20	Уведомление Список	09-07-19
Центры проверки документов только для категории Reserved Кандидаты на поступление в различные программы через Интернет Консультации к академической сессии 2019-20	PDF	09-07-19
Уведомление о подробностях онлайн-приложений для B.Тех., Центральноевропейское время Код-131 Список 1: Список заполненных форм, полученных для BTECH (КОД CET 131) после исправления	Уведомление Список 1	08-07-18
Уведомление об онлайн-заявках, заполненных кандидатами во время подать заявку на MCA на основе NIMCET 2019 и списка заявителей с действующими Регистрационный номер и квалифицированный Список 1-Список заявителей с действующий регистрационный номер и квалификация NIMCET 2019	Уведомление Список 1	08-07-19
Уведомление о деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при поступлении на МВА (Код-101) на академическую сессию 2019-20 Список 1 — ЗАЯВИТЕЛИ С РЕГИСТРАЦИОННЫМ НОМЕРОМ CAT (В СООТВЕТСТВИИ С ПРЕДУСМОТРЕНИЕМ ОТ ЗАЯВИТЕЛЯ) Список 2 — Заявители, не представившие CAT-2018 Регистрационный номер	Уведомление Список 1 Список 2	08-07-19
Уведомление относительно деталей онлайн-заявок на LLB (код CET 121) после внесения исправлений Список 1 — Заявители с действительными Регистрационный номер CLAT UG 2019	Уведомление Список 1	08-07-19
Уведомление — Относительно деталей онлайн-приложений для LLM (Код CET 112) после приглашения исправлений Список 1 — Кандидаты с действующими CLAT PG 2019 Регистрационный номер	Уведомление Список 1	08-07-19
Регистрация для участия в онлайн-консультировании — Академический Сессия 2019-20 ср 09.07.2019	PDF	08-07-19
Уведомление — Исправление в деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при подаче заявки на BAMS (Код-153) на академическую сессию 2019-20 Список 1: Получены заполненные формы заявок на Программа BAMS (CET Code 153) на академическую сессию 2019-20 Список 2: Бланки заявлений, полученные с недействительным номером рулона NEET UG 2019 и прочие неточности в БАМС за 2019-2019 год	Уведомление Список 1 Список 2	07-07-19
Уведомление: исправление в деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при поступлении в BHMS (Код-154) на академическую сессию 2019-20 Список 1 — Заполненные формы заявки на BHMS (Код 154) 2019-20 Список 2 — Формы заявок, полученные с недействительным NEET UG 2019 Количество рулонов и другие неточности в BHMS на сессию 2019-20	Уведомление Список 1 Список 2	07-07-19
Уведомление — Исправление в деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при поступлении на BA-BBA LLB (Код-121) на академическую сессию 2019-20 Список 1 — Заполненные формы заявки, полученные на LLB (CET Код 121) программа академической сессии 2019-20 Список 2 — Заявление формы, полученные с недействительным регистрационным номером CLAT UG 2019 и другими расхождения в LLB	Уведомление Список 1 Список 2	07-07-19
Уведомление-исправление в деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при подаче заявки на LLM (Код-112) на академическую сессию 2019-20 Список 1 — Получены заполненные формы заявок на LL.M (Код CET 112) на сессию 2019-20 Список 2 — Бланки заявлений с Неверный регистрационный номер CLAT PG 2019 и другие несоответствия	Уведомление Список 1 Список 2	07-07-19
Уведомление: исправление в деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при поступлении на МВА (Код-101) на академическую сессию Список на 2019-2019: Получены заявки на получение степени MBA (код CET 101) для академической сессии 2019-20.Прием осуществляется на основании CAT — 2018. оценка / заслуги.	Уведомление Список	07-07-19
Уведомление — Исправление в деталях онлайн-заявок, заполненных Кандидаты при подаче заявления на MCA / MCA (SE) (Code-105) для академических сессия 2019-20 Список 1: Получены заполненные формы заявки на MCA / MCA (SE) (код CET 105) для академической сессии 2019-20. Список 2: Заявки получены с недействительным / отсутствующим NIMCET 2019 Регистрационный номер и прочее	Уведомление Список 1 Список 2	07-07-19
Регистрация для участия в онлайн-консультациях для академиков Сессия 2019-20	PDF	07-07-19
Уведомление: В отношении исправления деталей онлайн-приложений заполнены кандидатами при подаче заявки на B.Tech. (Код CET 131) Программа Список -1: Заполненные формы заявок, полученные для B.TECH. (Код CET 131) Список -2: Заявки получены с недействительным номером заявки / регистрационного номера JEE MAINS Paper 1 2019 и другие несоответствия в B.TECH. (Код CET 131)	Уведомление Список -1 Список -2	05-07-19
Уведомление о расписании процесса консультирования для академических сессия 2019-20 теперь будет предварительно отображаться не ранее 09.07.2019 (вторник) до 19:00	PDF	04-07-19
Для получения консультации MBBS перейдите по ссылке «Уведомления о автономном консультировании» Ссылка	Уведомления о автономной консультации	–
Уведомление об онлайн-консультировании на академической сессии 2019-20	PDF	30-06-19
Уведомление об онлайн-консультировании на сеансе 2019-20	PDF	24-06-19
Дата регистрации для приема в различные программы, на которые Тест национального уровня, принятый университетом для академической сессии 2019-20 продлен с 17.С 06.2019 по 21.06.2019	PDF	17-06-19
Уведомление об онлайн-консультировании на академической сессии 2019-20	PDF	17-06-19
Уведомление о последней дате регистрации для приема в различные программы, для которых тест национального уровня принят университетом на академическую сессию 2019-20	PDF	13-06-19

Все размеры мрот.Минимальная заработная плата (минимальная заработная плата) Какой будет минимальная заработная плата в

году

Таблица минимальной заработной платы в Москве по Трехстороннему соглашению

	Тип организации	Размер (руб. / Мес.)
01.10.2017		18 742
01.10.2016	Работодатели, работающие в Москве	17 561
01.07.2017	Работодатели, работающие в Москве	17 642
01.10.2016	Работодатели, работающие в Москве	17 561
01.11.2015	Работодатели, работающие в городе Минимальная заработная плата в Москве	17 300
01.06.2015	Работодатели, работающие в Москве	16 500
01.04.2015	Работодатели, работающие в Москве	15 000
01.01.2015	Работодатели, работающие в Москве	14 500
01.06.2014	Работодатели, работающие в Москве	14 000
01.01.2014	Работодатели, работающие в Москве	12 600
01.07.2013	Работодатели, работающие в Москве	12 200
01.01.2013	Работодатели, работающие в Москве	11 700
01.01.2012	Работодатели, работающие в Москве	11 300
01.07.2011	Работодатели, работающие в Москве	11 100
01.01.2011	Работодатели, работающие в Москве	10 400
01.05.2010	коммерческих организаций и	10 100
01.01.2010		9500
01.09.2009	Коммерческие организации	8700
		6325
01.05.2009	Коммерческие организации	8500
	Бюджетные учреждения (финансируются из бюджета города Москвы)	5855
01.01.2009	Коммерческие организации	8300
	Бюджетные учреждения (финансируются из бюджета города Москвы)	5420
01.09.2008	Коммерческие организации	7500
	Бюджетные учреждения (финансируются из бюджета города Москвы)	5020

Если работодатели в течение 30 календарных дней с даты официальной публикации предложения о присоединении к региональному соглашению не представили мотивированный письменный отказ от присоединения к нему, то указанное соглашение считается распространенным на этих работодателей и подлежит к обязательному исполнению.В случае письменного отказа работодателя от присоединения к региональному соглашению о минимальной заработной плате, согласно Приказу Федеральной службы по труду РФ от 03.07.2007 № 93, организация проведет комплексную проверку соблюдения трудовых норм. законодательство.

Минимальная заработная плата в Москве

Таблица заработной платы по Московской области

Дата установления размера вознаграждения	Тип организации	Минимальная заработная плата	Среднемесячная заработная плата	Нормативный документ
от 01 апреля 2018 г.		14 200 рублей	—	«Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области между Правительством Московской области, Московским областным объединением профсоюзных организаций и объединений работодателей Московской области» от 01.03.2018 N 41
от 1 декабря 2016 г.	Работодатели — юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории Московской области, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета	13 750 рублей	—

«Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области

.

от 30.11.2016 N 118

С 1 ноября 2015 г. Работодатели — юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории Московской области, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета 12500 рублей — Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области от 31 октября 2015 г. N 115 С 1 мая 2014 г. Работодатели — юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории Московской области, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета 12 000 рублей — Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области от 27.03.2014 N 113 С 1 октября 2013 г. Работодатели — юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории Московской области, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета 11 000 рублей — Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области на 2013 год от 02.04.2013 № 10 (ред. 09.09.2013) С 1 мая 2013 г. Работодатели — юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории Московской области, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета 10 000 рублей — Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области на 2013 год от 02.04.2013 № 10 С 1 января 2012 г. Работодатели — юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории Московской области, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета 9000 рублей — Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области на 2012 год от 12.12.2011 № 69 С 1 октября 2011 г. Работодатели — юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории Московской области, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета 7 690 рублей — С 1 июня 2011 г. Работодатели — юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории Московской области, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета 7 229 рублей — Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области на 2011 год от 03.02.2011 № 1 С 1 января 2011 г. Работодатели — юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории Московской области, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета 6700 рублей —

Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области на 2011 год от 03.02.2011 № 1

от 1 января 2010 г. Коммерческие организации 6700 рублей — Постановление Правительства Московской области от 30 ноября 2009 г.1039/51 Бюджетные учреждения (кроме финансируемых из федерального бюджета) 6700 рублей — от 1 октября 2009 г. Коммерческие организации 6700 рублей — Бюджетные учреждения (кроме финансируемых из федерального бюджета) 6700 рублей — от 1 января 2009 г. Коммерческие организации 6000 рублей — Постановление Правительства Московской области от 25 ноября 2008 г.1051/46 Бюджетные учреждения (кроме финансируемых из федерального бюджета) 6000 рублей — от 1 мая 2008 г. Коммерческие организации 6000 рублей — Постановление Правительства Московской области от 19.12.2007 № 977/46 Бюджетные учреждения с 2007 г. Коммерческие организации 5000 рублей К концу 2007 г. увеличить до 21 000 руб. Московское областное трехстороннее соглашение от 10 ноября 2005 г. Бюджетные учреждения К концу 2007 г. увеличить до 15 000 руб.

В связи с принятием Федерального закона от 20.07.2012 г.04.2007 № 54-ФЗ «О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон« О минимальном размере оплаты труда »и иные законодательные акты Российской Федерации» изменен порядок установления регионального минимального размера оплаты труда.
С 1 сентября 2007 года региональный минимальный размер оплаты труда устанавливается трехсторонним соглашением , заключенным между представителями работников, работодателей и исполнительными органами государственной власти, а не региональным законодательством.
Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации может быть установлен для работников этого субъекта, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета.Размер региональной минимальной заработной платы не может быть меньше федерального минимального размера оплаты труда.
Разработку проекта регионального соглашения и заключение этого соглашения осуществляет трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений соответствующего субъекта Российской Федерации.
После заключения регионального соглашения о минимальной заработной плате работодатели, не участвовавшие в заключении этого соглашения, будут приглашены присоединиться к нему.
Если работодатели в течение 30 календарных дней с даты официальной публикации предложения о присоединении к региональному соглашению не представили мотивированный письменный отказ от присоединения к нему, то указанное соглашение считается распространенным на этих работодателей и подлежит обязательному применению. исполнение.

В случае письменного отказа работодателя от присоединения к региональному соглашению о минимальной заработной плате, согласно Приказу Федеральной службы по труду Российской Федерации от 03.07.2007 г.93, организация проведет комплексную проверку соблюдения трудового законодательства.

Размер минимальной заработной платы в Москве с 1 июля 2018 года

Доброго времени суток! Сегодня темой статьи будет МРОТ 2016 (МРОТ).

Как всегда, прежде чем писать статью, я прошелся по сайтам, которые пишут на те же темы, что и статьи на моем сайте, если честно … Я был просто в ужасе. На тему минимальной заработной платы в 2016 году написано довольно много статей и ВНИМАНИЕ !!! Статьи датированы с 2 января по октябрь 2015 года.

Хочу дать совет вебмастерам, которые пишут эти статьи:

1. Используйте только государственные источники;
2. Пишите статьи только после вступления закона в силу, так как могут быть изменения и дополнения.

Не могу избавиться от мысли, что Интернет — это свалка, полная информации, не выдерживающая критики. Уважаемые веб-мастера, вы, наверное, не понимаете, что люди используют ваши статьи, а дезинформация вредит новичкам в бизнесе.

Скажем так, введение к статье и предупреждение всем предпринимателям, что читать нужно только проверенные, а лучше государственные ресурсы (хотя в документы копаться довольно сложно).

Минимальная заработная плата в Москве с 1 января 2018 года

ВНИМАНИЕ! С 01.07.2016 размер минимальной заработной платы увеличен на .

А теперь перейдем непосредственно к теме статьи, а именно к величине минимальной заработной платы в 2016 году:

Размер минимальной заработной платы в 2016 году

На основании Федерального закона от 28.07.2012 г.От 14 декабря 2015 года № 376 «О минимальной заработной плате», минимальная заработная плата в 2016 году — 6 204 рубля, этот закон вступает в силу с 01.01.2016.

Ознакомиться с законом о минимальной заработной плате в 2016 году можно здесь.

Размер минимальной заработной платы в 2014-2015-2016-2017 годах

Посмотрим, как изменился размер минимальной заработной платы за последние 3 года:

• МРОТ 2014 = 5554 руб .;
• МРОТ 2015 = 5 965 руб .;
• Минимальная заработная плата с 01.01.2016 = 6 204 рубля;
• Минимальная заработная плата с 01.07.2016 = 7500 рублей;
• Минимальная заработная плата с 01.01.2017 = 7500 рублей;
• Минимальная заработная плата с 01.07.2017 = 7800 руб.

Как видите, вопреки опасениям, что минимальная заработная плата будет значительно повышена (цифры озвучивались почти до 8000 рублей), этого не произошло. И для нас, предпринимателей, это, конечно, большой плюс, еще одна благодарность государству в этом году.

Действительно, именно размер минимальной заработной платы определяет фиксированные взносы, которые индивидуальный предприниматель платит за себя в ПФР и ФОМС, поскольку минимальная заработная плата является одним из компонентов формулы в их расчетах.

Также величина минимальной заработной платы может использоваться при наложении штрафов на предпринимателя или бизнес в целом.

Подытоживая статью: размер минимальной заработной платы в 2016 году = 6 204 рубля, статью пишу 6 января 2016 года и этот закон уже вступил в силу.

В настоящее время многие предприниматели используют эту Интернет-бухгалтерию для расчета налогов, взносов и подачи отчетов в режиме онлайн, попробуйте бесплатно. Услуга помогла мне сэкономить на услугах бухгалтера и избавила от обращения в налоговую.

Процедура государственной регистрации ИП или ООО теперь стала еще проще, если вы еще не зарегистрировали свой бизнес, оформляйте регистрационные документы совершенно бесплатно, не выходя из дома через проверенный мной онлайн-сервис: Регистрация ИП или LLC бесплатно через 15 минут. Все документы соответствуют действующему законодательству РФ.

Это наверное все! Если есть вопросы, то задавайте их в комментариях или в моей группе социальной сети ВКОНТАКТЕ.

Всем счастливого бизнеса! До свидания!

Защита прав и интересов работников учреждений здравоохранения ›Оплата труда

Минимальная заработная плата по городу Москве

Субъекты Российской Федерации в соответствии со статьей 133.1 могут устанавливать на своей территории повышенный размер минимальной заработной платы. Размер минимальной заработной платы (далее — минимальная заработная плата) для конкретного субъекта определяется с учетом социально-экономических условий и прожиточного минимума на его территории.

Минимальный размер оплаты труда в регионе устанавливается региональным соглашением трех сторон (часть 6 статьи 133.1 ТК РФ):

● Правительство субъекта Российской Федерации;

● ассоциации профсоюзов;

● ассоциации работодателей.

После заключения договора все работодатели приглашаются к нему присоединиться: предложение о присоединении к соглашению официально публикуется в СМИ.Если работодатель не представил мотивированный письменный отказ в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования предложения, считается, что работодатель присоединился к соглашению и обязан его применить.

Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации может устанавливаться для работников, работающих на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета.

Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации обеспечивается:

● организациями, финансируемыми из бюджетов субъектов Российской Федерации — за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации, внебюджетных фондов, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности. ;

● организациями, финансируемыми из местных бюджетов — за счет средств местных бюджетов, внебюджетных фондов, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;

● другие работодатели — за свой счет.

При отсутствии действующего регионального соглашения применяется минимальная заработная плата, установленная федеральным законом.

В соответствии с п. 3.1.3.

Все размеры минимальной заработной платы

Московского трехстороннего соглашения на 2016-2018 годы между Правительством Москвы, Московскими объединениями профсоюзов и Московскими объединениями работодателей размер минимальной заработной платы в городе Москве не является ограничением для реализации повышенных гарантий по заработной плате. и включает в себя минимальный размер оплаты труда работнику, отработавшему установленную законодательством Российской Федерации ежемесячную норму рабочего времени, и выполнявшему трудовые обязанности (норму труда), в том числе тарифную ставку (оклад) или вознаграждение по бестарифная система, а также дополнительные выплаты, надбавки, премии и другие выплаты, за исключением выплат, производимых в соответствии со статьями 147, 151, 152, 153, 154 ТК РФ.

Двустороннее отраслевое соглашение между Департаментом здравоохранения города Москвы и Профсоюзом медицинских работников города Москвы на 2016-2018 годы регулирует вопросы, связанные с минимальным размером оплаты труда работников медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы (пп. 2.1-2.3; 3.3-3.4. ).

Минимальная заработная плата используется для регулирования заработной платы и определения размера пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также для других целей обязательного социального страхования.Применение минимального размера оплаты труда в иных целях не допускается (ст. 3 Федерального закона от 19 июня 2000 г. N 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда»).

Размер минимальной заработной платы по городу Москве

Эта минимальная почасовая оплата была представлена ​​нижней палате парламента. Депутаты Госдумы предлагают установить минимальную заработную плату за один час труда и обязать работодателей ежегодно индексировать заработную плату в соответствии с размером инфляции.

Сто рублей в час, или 16 тысяч.

Минимальная заработная плата (МРОТ) в России в 2018 году

руб. в месяц при 40-часовой рабочей неделе — это минимальная заработная плата, которую следует получать в России. Конечно, это расчет на самых неквалифицированных рабочих. Для остальных предлагается система повышающих коэффициентов по территориальным, отраслевым и профессиональным критериям.

Законопроект также предусматривает, что работодатели обязаны ежегодно повышать заработную плату до уровня не ниже прогнозируемой инфляции.

Минимальная почасовая оплата должна применяться только для расчета заработной платы работника.А минимальная заработная плата будет служить основанием для расчета отпуска по болезни, пособия по беременности и родам и отчислений в Фонд социального страхования (ФСС). В свою очередь, минимальная заработная плата не должна быть ниже прожиточного минимума. Но если стоимость жизни снизилась, то минимальная заработная плата все равно останется прежней, отмечается в законопроекте.

Авторы законопроекта ссылаются на европейский опыт, во многих европейских странах установлена ​​почасовая оплата и ее регулярная индексация. Международная организация труда (МОТ) считает, что работодатель должен платить не менее 3 долларов (примерно 180 рублей) за час работы сотрудника.

В России минимальная заработная плата составляет 7,5 тыс. Руб. в месяц, а с нового года размер минимальной заработной платы увеличится до 8,8 тысячи рублей. Если перевести эти цифры в часы, получается, что самые низкооплачиваемые работники получают около 43 рублей. за 1 час труда. С нового года такие работники получат 50 рублей.

Ранее министр труда и социальной защиты Максим Топилин высказался против установления почасовой оплаты труда в России. По его мнению, почасовая оплата труда в России вводиться не будет, поскольку нет гарантии, что количество рабочих часов не будет сокращено работодателем.«Мы еще не готовы к этому», — сказал министр.

зарплата, депутаты, газета

По требованию российского законодательства комментарии проходят предварительную модерацию. Мы не публикуем сообщения, содержащие нецензурную лексику, сокращенную лексику и оскорбления, даже если буквы заменены точками, тире и любыми другими символами. Сообщения, призывающие к межнациональной и социальной розни, не допускаются. Комментарии, содержащие нецензурную лексику, сокращенную лексику и оскорбления, не допускаются к публикации, даже если буквы заменены точками, тире и любыми другими символами, ссылки на другие ресурсы, а также признаки нарушения законодательства РФ — клеветнические и бездоказательные обвинения.Премодерация может занять от нескольких минут до одного дня. Решение публиковать или не публиковать комментарии принимает редакция.

Добавить комментарий

Минимальная заработная плата на 2019 год снова повышена. Подумайте, как это значение изменилось за годы, предшествующие 2019 году, и как оно соотносится с прожиточным минимумом.

Федеральная минимальная заработная плата в 2019 году

Размер минимальной заработной платы (минимальной заработной платы) на уровне штата утверждается соответствующим федеральным законом.Минимальная заработная плата действует на всей территории России и не может быть ниже прожиточного минимума трудоспособных граждан за 2 квартал предыдущего года для целей исчисления заработной платы (ст. 1 Закона «О минимальной заработной плате» от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ). Иными словами, работник, фактически отработавший установленный трудовым договором срок, не может получать заработную плату ниже установленного минимального размера оплаты труда. Если работодатель выплачивает заработную плату меньше минимального размера оплаты труда, ему грозит штраф по п. 6 ст.5.27 КоАП:

• от 10000 до 20000 руб. на чиновников;
• от 30 000 до 50 000 руб. юридическим лицам;
• от 1000 до 5000 руб. на физических лиц-предпринимателей, осуществляющих деятельность без образования юридического лица.

Если ранее установление соответствия минимального размера оплаты труда прожиточному минимуму было не под силу ни социальным, ни финансовым ведомствам Российской Федерации, ни парламентариям, то в марте 2018 года Президент Российской Федерации подписал закон 07.03.2018 № 41-ФЗ, нормами которого определено, что с 01.05.2018 размер минимальной заработной платы будет равен прожиточному минимуму трудоспособного населения за 2 квартал прошлого года.

Результаты

Минимальный размер оплаты труда в 2019 году увеличен до 11280 рублей. С мая 2018 года минимальная заработная плата равнялась прожиточному минимуму трудоспособного населения за 2 квартал 2017 года и составила 11 163 рубля. Регионы также имеют право устанавливать размер минимальной заработной платы, но он не может быть ниже федерального показателя.

Минимальная заработная плата на 2019 год снова повышена. Подумайте, как это значение изменилось за годы, предшествующие 2019 году, и как оно соотносится с прожиточным минимумом.

Федеральная минимальная заработная плата в 2019 году

Размер минимальной заработной платы (минимальной заработной платы) на уровне штата утверждается соответствующим федеральным законом. Минимальная заработная плата действует на всей территории России и не может быть ниже прожиточного минимума трудоспособных граждан за 2 квартал предыдущего года для целей исчисления заработной платы (ст. 1 Закона «О минимальной заработной плате» от 19 июня 2000 г. Нет.82-ФЗ). Иными словами, работник, фактически отработавший установленный трудовым договором срок, не может получать заработную плату ниже установленного минимального размера оплаты труда. Если работодатель выплачивает заработную плату меньше минимального размера оплаты труда, ему грозит штраф по п. 6 ст. 5.27 КоАП:

• от 10000 до 20000 руб. на чиновников;
• от 30 000 до 50 000 руб. юридическим лицам;
• от 1000 до 5000 руб. на физических лиц-предпринимателей, осуществляющих деятельность без образования юридического лица.

Если раньше установление соответствия минимального размера оплаты труда прожиточному минимуму было не под силу ни социальным, ни финансовым ведомствам РФ, ни парламентариям, то в марте 2018 года Президент РФ подписал Закон от 07.03.2018 № 41-ФЗ, нормами которого определено, что с 01.05.2018 размер минимальной заработной платы будет равен прожиточному минимуму трудоспособного населения за 2 квартал прошлого года.

Результаты

Минимальный размер оплаты труда в 2019 году увеличен до 11280 рублей. С мая 2018 года минимальная заработная плата равнялась прожиточному минимуму трудоспособного населения за 2 квартал 2017 года и составила 11 163 рубля. Регионы также имеют право устанавливать размер минимальной заработной платы, но он не может быть ниже федерального показателя.

Calcolatrice paura dei contributi IP. Приходите Calcolare i premi assicurativi per un anno unpleto di attività IP con esempi di calcoli.Un esempio di premi assicurativi di calcolo

I singoli imprenditori, essendo Individual, sono obbligati a dedurre assicurazione importo fisso Contributi assicurativi. Obbligatorio sono Pensione e liculi medici. I pagamenti sociali vengono eseguiti su base volontaria.

Offriamo nel calcolatore Presentato per Calcolare l’importo del debutto assicurativo per se stesso modalità online За 2017 год для страницы 2018.

Istruzioni per l’uso

На калькуляцию B.Calcolatrice online Abbiamo solo bisogno solo указывает годовой годовой доход из статуса IP.

L’intera entrata ottenuta indica escludendo completetamente i costi sostenuti .

Solo adozione professionalale detrazioni fiscalimesso dall’imprenditore quando divercono attività sul general sistema di tassazione. Quando si lavora su altre modalità dovrebbe essere considerata reddito totale Per tutto l’anno.

Допускается сборник единого веб-сайта Calcolatrice в Интернете, и он должен быть определен в соответствии с требованиями к 2017 году и доступен только на OPS и OMS.

Il risultato del calcolo online può essere visto nel campo inferiore della calcolatrice . Il calcolo viene effettuato in modalità dinamica, poiché la Quantità di modifiche al reddito cambia, la sizesione del pagamento dell’assicurazione vienemediatamente ricalcolata.

Cosa fa una somma di:

1. pagamento fisso della destinazione Pensionistica;
2. corrente medico fisso;
3. дополнение non fisso.

Все вклады в единую корпорацию — FTS, сделанные в трех разных странах. Il primo 2 deve essere pagato fino al 9 gennaio 2018 incluso (una somma o parti), terzo — Fino al 2 aprile 2018 . Первый и третий страницы написаны на CBC, второй и другой.

Размер обязательного первого взноса индивидуально для минимального минимального взноса за год Для каждого отдельного человека, созданного с помощью обучающего материала, и единственного для всех уникальных индивидов, представленных в ежегодном иллюстративном искусстве.

C’è un reddito o non lo è, l’attività è stata effettuata, o Individual Ho dimenticato l’IP aperto e non sono decollato dalla contabilità — non importa.

Se l’imprenditoria Individual — registrata su un Individual, allora c’è un dazio sul pagamento di un premio assicurativo fisso su OPS e OMS.

Пространство для одного человека с реддито, Не имеет отношения к Ромете, и доступно для всех IP. Ежегодно гуадагьято 300 000 руб. o meno (le spese nel calcolo non sono accept), il contributo agiuntivo è ноль. Если не более 300 000 рублей за год, это уже добавленная страница и один процент количественного показателя.

Formula generale На калькуляцию, включенную в онлайн-калькуляцию:

Per il 2017. = Correzione. ОПС + ИСПРАВЛЕНИЕ. Oms + Aggiungi. Опс.

Formule ausiliarie su cui è calcolata la Dimension dei component calcolatore online:

Корреггер. ОПС = МОРОТ * 12 * 26% = 23400

Корреггер. Ом = мрот * 12 * 5,1% = 4590

Consulente.Опс =. 1% * (reddito annuale — 300000)

C’è un limit per un pagamento di assicurazione agiuntivo. IP не pagherà una Quantità Enorme, который был реддито и Centinaia di milioni di rubli.

Massimo возможно. Contributo a Ops. = 8 * мрот * 12 * 26% = 187200

Полная формула, минимальная зарплата и частичное возбуждение, в течение всего дня 2017 MROTS — 7500 руб.

Esempio di calcoli за 2017 год

Инициализированные данные За PR. средняя история:

• L’IP funziona allanno, il reddito totale del 1380000. Calcoleremo il pagamento dell’assicurazione, che deve pagare per se stesso.
• Рисолто = 23400 + 4590 = 27990
• Aggiuntivo = 1% * (1380000-300000) = 10800
• Общая общая страница = 27990 + 10800 = 38790

Controllare la correttezza del calcolo nel calcolatore online .Dopo aver specificato nell’unica riga 1380000, il risultato del calcolo è nella parte inferiore della calcolatrice:

.

Если периодо не является полностью рисунком

Un caso speciale quando IP viene formato quest’annoo chiuso in esso. Приходите Calcolare la Quantità di assicurazione paga per se stessa в questo caso?

Пага и вклад в индивидуальный вклад в течение всего темпа индивидуальной эпохи в индивидуальном статусе.

Esempio:

В соответствии с IP-форматом 10.06.20 17, T. detrazioni assicurative Deve essere fatto per il periodo da 11.06 al 31.12 2017.

Se il singolo pref pulizia 10.11.2017, quindi per il periodo dallo 01/10/11, 2017.

За полное сообщение без статуса IP, за ассистирующий и расчетный премию приходит минимальный * тариф * полного числа сообщений.

За пенсионный отпуск, тариф за индивидуальный пенсионный счет и установку 26%, за медицинское обслуживание — 5,1%.

Per un mese undefined in cui l’imprenditore è registrato or canterato, il calcolo viene effettuato dalla formula:

Contributo = Marlet * Tariffa * Q-in Giorni nello stato di IP / Comune To-in Giorni in un mese

Esempio di calcolo:

Preparazione l’animatore viene rimosso dal conto il 12 marzo 2017. Reddito в questa data dall’inizio dell’anno = 350000.

Pagamento:

• Contributo fisso a OPS = 7500 * 2 * 26% + 7500 * 12/31 * 26% = 4654,84.
• Ulteriori OPS = 1% * (350000-300000) = 500.
• Risolto su OMS = 7500 * 2 * 5,1% + 7500 * 12/31 * 5,1% = 904,06.
• Totale pagamento assicurativo per te stesso = 6058,9.

Nota : La calcolatrice online, che viene fornita nel presente articolo, non consente di eseguire un calcolo per un anno not complete in cui IP è registrato or rimosso dall’account.

За калькуляцию физических писем с единственными обязательными пользователями в 2017 году все одноразово заявлено за 7500 руб.al mese.

Pertanto, l’importo del costo dell’anno assicurativo è fissato for obbligatorio assicurazione sanitaria trucco 4590,00 strofinare. (MROTS x 5,1% x 12). Страница внесения изменений в FFOM опубликована на 9 января 2018 г. (31 декабря 2017 г., свободная дата).

Si prega di notare che i premi assicurativi in ​​theffoms dal 1 gennaio 2017 amministrano servizio fiscale. Pertanto, per elencare i premi assicurativi devono tenere conto a scapito dell’IFN nel luogo di residence del PI.CBK per elencare i premi assicurativi per se stessi in ffoms 18210202103081013160.

Contributi assicurativi in ​​importo fisso per il 2017 sull’assicurazione Pensionistica obbligatoria.

Fino al 9 gennaio 2018 (31 декабря 2017, il giorno libero) IP и тест CFC и члены KFC, возвращенные на страницу с расширенными физическими возможностями для импорта в размере 23 400 руб. (7500 строфинатура. * 26% * 12 мес.).

Si prega di notare che i premi assicurativi nel FIU dal 1 ° gennaio 2017 somministra l’autorità fiscale.Pertanto, per elencare i premi assicurativi devono tenere conto a scapito dell’IFN nel luogo di residence del PI. 18210202140061110160.

Tali IP, che hanno risvuto un reddito da oltre 300,000 rubli nel 2017. Разработайте IFTS, чтобы увеличить стоимость услуг на 1%, но не больше 187.200 рублей. Дата выхода на 31 декабря 2017 г. (23 400 руб.). Tale pagamento deve essere pagato nell’IFNS non old 2 luglio 2018. CBK per enumerare i premi assicurativi per se stessi nel FIU 18210202140061110160.

Dal 23 aprile, ci sono nuovi KBK За вклад в IP

Calcolo del pagamento fisso è effettuato dalla, формула:

(размер ИП — 300 000 руб.) * 1%.

Quelli. С 2017 года за IP-адрес Reddito за 10.000.000 рублей, за количество финансовых средств FIU за 97.000 рублей. ((10 000 000 — 300 000) * 1%).Общее количество премий по финансированию для ПФР за 2017 год за IP-сара в размере 120 400 руб. (23400 +97 000).

Получил реддито IP за 2017 год за 19 020 000 строений. e altro, quindi la Quantità di assicurativi fissi del FIU per il 2017 avrà 187.200 руб. ((19.020.000 -300 000) * 1%)) L’IP deve pagare fino al 9 gennaio 2018 (31 dicembre 2017 GIORNO DI GIORNO) Nell’ammontare di 23400 рубли. e prima 2 luglio 2018 per un importo di 163.800 руб.

Raccomandiamo l’IP su «Urozhenka» per pagare premi assicurativi fissi for il GOZH 2017 all’IFTS fino al 31 dicembre 2017. В этом случае я мог бы внести свой вклад на 100% или на 100%, если бы он содержал особый вклад.

La Quantità di premi assicurativi per periodo optimato È определено в пропорции al numero di mesi di calendario, a partire dal mese dell’inizio (штраф) dell’attività. Per un mese di attività incompleto, la Quantità di premi assicurativi è определен в пропорции al numero giorni del calendario questo mese.

За месяц 2017г.

IP с Reddito Fino стоимостью 300 миллионов рублей. нелланно, Тесты CFC и мембраны KFH	IP con un reddito di oltre 300 mila rubli. нелланно
1 млн * 26% * 12 Contributo al PFR = 23400,00 руб.	1 млн * 26% * 12 + 1,0% della Quantità> 300 млн руб. Макс .: 8мрт * 26% * 21 = 187200,00 руб. Contributo al PFR = 23400,00 руб. + + (Reddito-300000) * 1% fino al 2 luglio 2018 — 1% del reddito.

Размеры ассистентов на 2018-2020 годы

Dal 2018, la procedure per il calcolo delle rate fisse di IP, avvocati, capitoli e members del KFH, e altri, l’articolo 430 del Codice FISCALE della Federazione Russa fornisce valori di contributi fissi indipendenti dal salario minimo появятся в 2015-2017 гг. .

Взнос на сумму 300 000 руб. Sarà calcolato состоит из 1% от количества, полученного без предварительного уведомления.

Contributi fissi IP per il 2018-2020

Ассистент. Помощь FFR, FFOMS	2018 год	2019 года	2020 год
Contributo obbligatorio Nel PFR dai ricavi non superiori a 300.000 руб.	26 545 строфина.	29 354 Строфина.	32 448 строфина.
La Quantità Massima Contributita di Contributi al FIU	212 360 строфина. ( 26 545 строфина. × 8. )	234 832 Строфина. ( 29 354 Строфина. × 8. )	259 584 Строфина. ( 32 448 строфина. × 8. )
Contributi a foms.	5 840 строфина.	6 884 строфинаре.	8 426 строфина.

Il periodo di pagamento dei contributi «Pensione» dal reddito superiore за 300 000 руб. Dalla segnalazione per il 2017, è обязательно pagare entro e non oltre il 1 ° luglio l’anno prossimo per la segnalazione.

Quindi per il 2017, i premi assicurativi nella FIU con l’importo superiore devono essere pagati entro e non oltre il 2 luglio 2018 (il 1 ° luglio 2018, il giorno libero).

Anche i premi assicurativi sui temi della CFC e dei loro members sono fissati e corrispondono al valore minimo dei premi assicurativi nella FFR e nei ffoms.

Contributo Calculator IP 2019

Il Calcolatore del Contributo assicurativo online gratuito ti aiuterà a Calcolare la sizesione dei contributi ai fondi for IP per te nel 2019 e in prevdenza con una precisione di un centesimo, включая неполное аннулирование.

Transizione alla modalità a schermo intero

Вспомогательные средства IP 2019

Размер интеллектуальной собственности IP 2019

Nel 2019, i premi assicurativi per se stessi sono:

1% от reddito oltre 300 mila rubli. Эта страница в подразделении финансовой разведки (ПФР) должна быть опубликована до 1 апреля 2020 г.

в ПФР: 29354 строфина. + 1%

в ffoms: 6884 strofina.

Размер интеллектуальной собственности IP 2018

Nel 2018, i premi assicurativi per se stessi sono stati pari a:

1% от Reddito Oltre 300 mila rubli.Эта страница в подразделении финансовой разведки (ПФР) должна быть опубликована не ранее 1 апреля 2019 г.

La distribuzione dei fondi è аналогично questo:

в ПФР: 26545 strofinare. + 1%

nei ffoms: 5840 руб.

Размер интеллектуальной собственности IP 2017

Nel 2017, i premi assicurativi per se stessi sono stati pari a:

1% от Reddito Oltre 300 mila rubli. Эта страница в ПФР doveva essere pagato entro e non oltre il 1 ° aprile 2018.

La distribuzione dei fondi è аналогично questo:

в ПФР: 23400 руб.+ 1%

в цене: 4590 руб.

Вспомогательные средства CBC PFR PP 2019

Quando si paga le tasse for il 2018-2019, è needario specificare nuovo KBK .:

182 1 02 02140 06 1110 160 — Спезе, успокаивающее при misura fissa.

182 1 02 02140 06 1110 160 — Premi assicurativi 1% del reddito oltre 300 mila rubli.

182 1 02 02103 08 1013 160 — Contributi ai ffoms.

Мои комментарии и предложения для лучших статей.

Il servizio fiscale della Federazione Russa nella sua ultima lettera datata 07.03.2017 № BS-4-11 / 4091 ha spiegato come calcolare i assicurativi se il commerciante ha iniziato la sua attività dall’inizio del periodo optimias, ma in quals intervallo o deciso chiudere la SP nel mezzo anno.

Ciò che è detto di legge?

Я внес свой вклад в интерактивную страницу для периодического стимулирования, чтобы довести калькуляцию на основе базового принципа минимального саларио в пропорциональном сообщении с числовым сообщением, которое было совершено, и которое было выполнено в соответствии с принципом работы.Se il primo mese è stato anche unpleto, необходимо вычислить количественный вклад в числовые значения параметров questo mese, da cui è iniziata le attività (параграф 3 из статьи 430 del codice fiscale della Federazione Russa).

Calcolo simile è fatto quando il commerciante chiude il suo IP — calcola contributi fissi È needario, prendere come base la grandezza della fine minima eterminare il numero proporzionale di mesi in cui l’attività è stata ancora effettuata. Se un lo scorso mese L’attività unpleta — il numero di giorni trascorsi in esso e moltiplicare dall’entità della MROD (paragrafo 5 dell’articolo 430 del Codice FISCALE della Federazione Russa).Vale la pena ricordare che la sizesione del vagone minimo è presa all’inizio del periodo di insediamento. Così nel 2017. Минимальные размеры и заработная плата за 1 месяц за 7,500 руб. Se durante l’anno questo valore cambierà nella direzione dell’aumento, ciò non influenzerà il calcolo dei premi assicurativi fissi.

Esempio di calcoli

Diamo un esempio di calcoli quando il commerciante ha chiuso l’IP il 7 febbraio 2017, cioè, в questa data è stato escluso dall’aquila.Pertanto, l’ammontare dell’importo del periodo optimato sarà uno (gennaio), oltre al numero di giorni di calendario di un mese incpleto, in cui la registrazione dello Stato delle attività è stata interrotta, nel nostro caso — 7 giorni, mese di terminazione (февраль 2017 г.) 28 календарных дней.

Calcola Quanto Devo pagare le tasse, terminando:

NEL Fondi Pensione La Quantità di Contributi sarà 2437,5 руб. Количество взносов за один месяц за год 1950 рублей (7500 (mrot) x 12 (numero di mesi all’anno) x 26% (coefficiente FFR) / 12 (numero di mesi all’anno)).E per un mese incompleto di 487,50 rubli (размер dei contributi per un mese completa di calcolo è diviso per il numero di giorni di calendario in un mese incompleto (nel 28 febbraio) и несколько экземпляров для il numero di giorni trascorsi (nel nostro esempio — 7)).

Nel nostro esempio, il mercante dovrà pagare 478,13 рубли. В частности, калькуляция внесения вклада в обмен веществ по формуле: mrot x 12 mesi x fom coefficiente 5,1% / 12 mesi. Otteniamo il valore di 382.50 руб. Aggiungo i calcoli per un mese incompleto, recitando così come contributi Pensionistici. (382,50 рубли / 28 горни х 7 горни. = 95,63 рубли), quindi piegare i risultati ottenuti.

Allo stesso modo, это необходимо для того, чтобы рассчитывать на все, что нужно для работы с PI durante il periodo calcolato.

Nella lettera обсуждения, le autorità fiscali chiariscono: se il commerciante ha effettuato un’attività incpleta calendario anno, Quando si chiude il PI e la needità di определение gli importi dei redditi per il calcolo dei premi assicuratidare richiesti dovrebbero essere presi per calcolare (la proporzionalità del numero di mesi della SP al numero di mesi per il il numero di mesi in questo caso non funziona).

Inoltre, i funzionari hanno ricordato, che è needario pagare entro e non oltre 15 giorni di calendario dal momento della rimozione dalla tassa e dall’esclusione dalla fusione del mercante durante la chiusura attività Commerciali’Paragrafo. Федерация Русса).

Ogni anno, gli imprenditori personali dovrebbero essere detratti per se stessi nel FIU e su OMS. Il Calcolo dei premi assicurativi nella FIU nel 2017 per IP per sé la calcolatrice ti consentirà di eseguire la modalità online.Possono, tra le altre cose, calcolare le detrazioni, se hai scoperto o chiuso il PI durante il periodo di riferimento, così come se ci fossero periodi di sospensione.

Процедура для калькуляции фиско-дель-пи в онлайн-калькуляторе abbastanza semplice:

1. Scegliamo l’anno per il calcolo — 2016 o 2017. Presto verrà agiunto il 2018, poiché la procedure di calcolo sarà conosciuta. Возможна процедура расчета изменений 2018 года.
2. Необязательно. Le informazioni vengono insert per te il risultato dovrà essere stampato e non dimenticare per chi è stato progettato.
3. Se è stato effettuato prima dell’inizio dell’anno, lasciamo «sì» (selezionato automaticamente).
4. IP-адрес является аперто-фактурой инициации, выбранной для регистрации данных. Successivamente, puoi scegliere da che ora si calcola i contributi, dalla data di registrazione, sia dal giorno successivo.Secondo Rostrud, начальные данные являются успешными для регистрации. Puoi scegliere e il giorno della registrazione — la Difference non è grande.
5. In presenza di un periodo di sospensione, selezioniamo il periodo corrispondente.
6. В этом случае необходимо указать точные данные, указанные в «Sì» и «Необходимо указать конкретные данные в государственном реестре. Это состояние зарегистрировано в государственном регистре».
7. Nell’ultimo paragrafo, Indichiamo il reddito ottenuto per il periodo optimato — Calcolare l’1% nel FIU.
8. Controlliamo i data, fare click su «Calcola» e il calcolo dei premi assicurativi nella FIU nel 2017 per il PP per sé il calcolatore darà di seguito. При необходимости, вы можете сделать это сразу после пульсирующего «Reset» или «Stampa sulla stampante facendo clic sul pulsante» «Stampa».

Calcolatrice fissa i pagamenti per IP nel 2017

Attenzione! Il fatto — это описание в этой статье. Imparerai соло на обычном языке Cifre calcolate dei pagamenti.

Chi dovrebbe pagare i contributi fissi

Я участвую в регистрации всех пользователей, которые регистрируются индивидуально.È Важная информация о действиях, не связанных с деятельностью ПФР и ОМС.

Calcolo di erba dei pagamenti fissi IP nel 2017 per sé

Nel 2017, come prima, i contributi dipendono dall’entità del salario minimo. All’inizio del 2017, il salario minimo и stato stabilito за 7,500 руб. Кальколо является эффектом в пропорции пассажи-дель-анно. Anche calcolato e non completetamente trascorso un mese, se è stato presente un paste periodo.

Le formule di calcolo sono le seguenti:

• Вклад в ПФР = MROD * 26% является последним множественным воспроизведением для числа пассажиров.
• Contributo a OMS = MROD * Il 5,1% è ulteriormente moltiplicato per il numero dei mesi passati.
• Это реддито для этого периода эпохи более 300 миллионов рублей, это необходимо для расчета 1% полного импорта.

Темп. Периоды и украшения

NEL codice fiscale Non specificato un certo periodo di pagamento dei contributi, только данные в cui è needario non è. Частота страниц является полностью подтвержденной достоверной информацией.

Termini di pagamento che seguono:

• Я внес свой вклад в измерение фиссы второго саларио минимо девоно эссере пагати фино аль 31 dicembre dell’anno di insediamento.
• L’1% del superamento è pagato fino al 1 aprile, seguendo l’anno di insediamento.
• Quando si chiude l’IP — viene somministrato 15 giorni per i calcoli con i fondi dal momento di rendere le informazioni nel registro di stato.

CBK за страницу

A causa del fatto che dal 2017, l’amministrazione dei contributi è stata trasmessa ispezione fiscale CBK и cambiato per pagare.Allo stesso tempo, la CBC для страницы l’1% e i contributi calcolati dall’Rometa è ora uguale. Я знаю, что вам нужно знать о калькуляциях.

Из чего состоит мрот. Минимальная заработная плата (оклад)

Здравствуйте! В этой статье мы поговорим о таком понятии, как минимальная заработная плата.

Сегодня узнайте:

• Какая минимальная заработная плата и для чего она нужна;
• Какова региональная минимальная заработная плата;
• Как применять минимальную заработную плату для расчета страховых взносов и расчета больничных листов;
• Какой сейчас размер минимальной заработной платы.

Какая минимальная заработная плата

Минимальная заработная плата или минимальная заработная плата впервые была принята ООН в 1970 году. В СССР предел минимальной заработной платы был принят в 1973 году, его размер составлял 70 рублей и не менялся до 1991 года. За последние 17 лет величина минимальной оплаты труда в России выросла более чем в 111 раз.

Минимальная заработная плата — утвержденный на законодательном уровне РФ нижний порог, который используется для контроля заработной платы, установления размера выплат по временной безработице работника, размера налоговых отчислений, отчислений во внебюджетные фонды, размера льгот по беременность и роды, размер пособия по уходу за ребенком.

Таким образом, необходимо знать минимальную заработную плату бухгалтеров, владельцев организаций и рядовых сотрудников, чтобы знать свои права.

Кроме того, минимальная заработная плата оказывает значительное влияние на экономику страны:

• Рост минимальной заработной платы увеличивает поступления в бюджет страны;
• Способствует перераспределению доходов в пользу бедных;
• Минимальная заработная плата является отправной точкой при определении благосостояния населения;
• Исходя из размера минимальной заработной платы расчет фиксированных страховых взносов осуществляется индивидуальными предпринимателями;
• Повышает качество жизни населения страны.

Вместе с тем, по мнению экспертов, минимальная заработная плата также несет в себе отрицательные стороны:

• Способствует росту инфляции, так как дополнительные расходы по соблюдению нижнего предела заработной платы обычно включаются в цену продукта;
• Не способствует росту образованности населения и развитию малого бизнеса, так как каждому предоставляется определенный уровень оплаты труда, минимальная заработная плата имеет особое значение для индивидуального предпринимателя;
• Вызывает безработицу в условиях кризиса, поскольку сокращение рабочих мест — единственное решение, если невозможно снизить заработную плату ниже определенного уровня.

Минимальная заработная плата с 1 января 2019 года 11280 рублей

Новый размер минимальной заработной платы на 2019 год установлен приказом Минтруда России от 24.08.2018. по № 550-н в сумме 11 280 руб. Примечательно, что размер минимальной заработной платы с 1 января 2019 года равен прожиточному минимуму населения трудоспособного возраста, рассчитанному на основе данных за второй квартал прошлого года. По сравнению с маем 2018 года он увеличился на 117 руб.(Напомним, с 1 мая 2018 года минимальная заработная плата составляла 11 163 рубля).

Помимо инфляции, на нижний предел заработной платы влияют следующие факторы:

• Уровень безработицы в стране;
• Эффективность деятельности предпринимателей, организаций;
• Ценовая политика государства.

Напомним, изменение размера минимальной заработной платы, которое произойдет с 1 января 2019 года, не повлияет на размер страховых взносов предпринимателей, поскольку их размер стал фиксированным.Правительство отказалось от ранее действовавшей формулы расчета страховых взносов с использованием минимальной заработной платы, что также было сделано в интересах предпринимателей.

Примечательно, что в минимальную заработную плату входит не только заработная плата работника, но и все виды надбавок: компенсации, премии, вознаграждения.

При этом требуемая по закону заработная плата выплачивается за определенный период, а не за фактически отработанное время. То есть работник может работать в две смены, но его минимальная ежемесячная заработная плата будет текущим значением.

Таблица минимальной заработной платы 2019 по регионам

Скачать таблицу минимальной заработной платы 2019 по регионам

Все мы понимаем, что зарплату в Москве или Санкт-Петербурге нельзя сравнивать с зарплатой в Пскове или Тольятти. Именно этот факт способствовал появлению концепции региональной минимальной заработной платы.

Региональный минимальный размер оплаты труда устанавливается субъектами Российской Федерации самостоятельно и наделен соответствующим правом.При этом уровень выплачиваемой заработной платы в регионе не должен быть ниже размера региональной минимальной заработной платы.

Интересен процесс установления региональной нижней границы: она определяется местными властями после согласования с профсоюзами и работодателями. При этом, если бизнесмен не согласен с решением местных властей, он может вести свою деятельность в пределах федеральной границы. Для этого он должен отправить письмо в инспекцию труда.

Также региональные цифры не распространяются на сотрудников компаний, деятельность которых финансируется из федерального бюджета.

Региональное значение не влияет на размер пособий и выплат.

Минимальная заработная плата, страховые выплаты и пособия

Еще раз повторяем, с 01 января 2019 года страховые взносы предпринимателя «для себя» не зависят от размера минимальной заработной платы и имеют фиксированный размер (Закон № 337-ФЗ от 27 ноября 2017 г. нормы статьи 430 Налогового кодекса РФ).

Сумма страховых взносов 36 238 рубля, в том числе:

А теперь разберемся со сроками страховых выплат. Когда и как делать обязательные платежи, каждый предприниматель решает сам. Он может делать взносы в любой день в течение года, он может вносить всю сумму сразу или может вносить взносы в рассрочку.

Срок уплаты страховых взносов — последний рабочий день каждого года. При этом, если 31 декабря выпадает на выходной день, последний день выплат переносится на первый рабочий день следующего года.

Кроме того, предприниматели, получившие годовой доход более 300 тысяч рублей, обязаны уплатить дополнительный взнос в размере 1% на пенсионное страхование с доходов, превышающих 300 тысяч рублей.

Также существует ограничение максимальной суммы страховых взносов предпринимателя в Пенсионный фонд РФ с доходом более 300 тысяч рублей. Размер взносов не должен превышать восьмикратного размера взносов в пенсионный фонд. В 2019 году эта сумма равна 234832 рублям.Определено расчетным путем — (8 * 29 354 * 12), где 29 354 рубля — фиксированный пенсионный взнос в 2019 году.

Что касается выплаты пособий, то минимальная заработная плата влияет на их размер в следующих случаях:

• Стаж работы не превышает шести месяцев;
• Заработная плата работника меньше минимального размера оплаты труда.

Минимальное пособие по беременности и родам рассчитывается по следующей формуле:

(Количество дней постановления * минимальная заработная плата * 24 месяца) / 730 дней — ориентировочно два года.Считаем: (140 * 11280 * 24): 730 = 51 918,90 руб. Таким образом, минимальный размер пособия по беременности и родам в 2019 году составит 51918,90 руб.

Может ли зарплата быть ниже минимальной

Можно ли установить заработную плату работника ниже минимальной? Как ни странно, ответ на этот вопрос положительный.

Это возможно в следующих случаях:

• Сотрудник в вашей компании работает неполный рабочий день … В этих случаях заработная плата зависит от количества отработанных часов и, соответственно, может быть ниже установленного минимума.Следует оговориться, что такое положение вещей возможно только при взаимном согласии и заключении дополнительного соглашения;
• Сотрудник работает в организации неполный рабочий день … Первоначально их нанимают не более чем на неполный рабочий день, поэтому они могут получать только 50% или меньше минимальной заработной платы;
• Заработная плата сотрудника состоит не только из фиксированной заработной платы, но также из ежемесячной премии и надбавок … Сотрудник не выполнил месячную квоту, и премия ему не причиталась в соответствии с местным законом о начислении бонусов.В этом случае работник не получит премию, а его ежемесячная заработная плата будет ниже минимальной заработной платы. Но здесь важно прописать порядок выплаты бонусов (показатели, объем).

Ответственность за заработную плату ниже минимальной

В случае, если ни одно из вышеперечисленных условий не будет выполнено, но при этом ваши сотрудники будут получать зарплату ниже минимальной, вас будут ждать определенные санкции.

Эти санкции принимают форму штрафов. Размер штрафов зависит от злостности нарушителя, то есть количества нарушений, а также от размера организации и ее правового статуса.

Если вы руководитель отдела, производства, небольшой организации или являетесь частным предпринимателем, то за нарушение закона вас оштрафуют от одной до пяти тысяч рублей. Если вы не усвоили урок с первого раза и повторили нарушение, то размер штрафа составит от десяти до двадцати тысяч рублей.

Если вы являетесь руководителем крупной компании, то за недоплату сотрудникам вас оштрафуют в размере от тридцати до пятидесяти тысяч рублей.Если вас поймают не в первый раз, то штраф увеличится и составит от пятидесяти до семидесяти тысяч рублей.

При этом помните, что минимальная заработная плата в России включает не только фиксированную зарплату, но и премии, надбавки и надбавки. Следовательно, сама заработная плата может быть ниже минимальной минимальной заработной платы (это не преследуется по закону), если общая месячная заработная плата работника с учетом всех дополнительных выплат достигает минимального размера оплаты труда.

Вопросы, касающиеся общей характеристики и понятий минимальной заработной платы, ее минимального размера в текущем году и сравнения минимальной заработной платы по регионам, вы сможете узнать после прочтения этой статьи.Теперь давайте рассмотрим каждый аспект отдельно.

Какая минимальная заработная плата?

Данная величина установлена ​​в общегосударственном масштабе, и данный вопрос регулируется в рамках федерального закона. Он представляет собой минимальную заработную плату, выплачиваемую работнику в день, час или месяц. Работодатель не имеет права платить своему работнику ниже указанной суммы.

Эта сумма ежегодно увеличивается и индексируется с учетом имеющейся. Были случаи, когда несколько раз в год данный размер увеличивался.Это право сохраняется за государством и в кратчайшие сроки увеличивается минимальная заработная плата сотрудников.

В нашей стране минимальная заработная плата — это минимальная заработная плата, которая устанавливается на уровне действующего законодательства. Он используется при регулировании заработной платы и участвует в процессе расчета суммы пособия по временной нетрудоспособности. Эта сумма используется для определения суммы налогов, пошлин и других сборов. Даже любой штраф рассчитывается исходя из этой суммы.

Работодатели должны выплачивать своим работникам заработную плату, равную указанному минимуму или превышающую его.Многие предприниматели и организации ведут двойную бухгалтерию, выплачивая сотрудникам официальную «минимальную заработную плату», а остальную сумму выдают неофициально. Это позволяет им значительно снизить налоги. Но стоит помнить, что такое мошенничество незаконно и преследуется по закону.

Размер минимальной заработной платы ежегодно увеличивается на определенную величину … Индексация происходит с 1 января текущего года. Но бывают случаи, когда минимальная заработная плата увеличивается в середине года.Так будет и в 2017 году. С 1 июля размер минимальной заработной платы будет увеличен до 7800 рублей. Прирост нельзя назвать значительным, но с учетом нестабильной финансовой ситуации в стране этот факт является хорошим показателем экономического роста.

Помимо роста цен, на минимальную заработную плату влияют:

• количество безработных в нашей стране;
• экономическая эффективность деятельности частных предпринимателей и организаций;
• Ситуация в стране, которая касается уровня цен и темпов их роста.

Обратите внимание, что летнее повышение никак не повлияет на размер страховых взносов, так как они были пересчитаны в начале 2017 года. В минимальную заработную плату входит не только установленная заработная плата, но и различные премии, надбавки и все виды вознаграждений. .

Порядок расчета минимальной заработной платы не зависит от отработанного времени. Это касается только отработанного периода. Например, сотрудник проработал весь месяц в полторы смены, но все равно будет получать минимальную заработную плату.фиксированный размер … Эксперты прогнозируют, что в 2018 году эта сумма увеличится и составит 8000 рублей.

Таким образом, на начало текущего периода минимальная заработная плата с 1 января 2017 года в России составляет 7 500 рублей. Все работодатели обязаны выплачивать своим работникам заработную плату, равную этой сумме или превышающую ее. Если эту сумму намеренно уменьшить, то к руководителям фирм и компаний будут применены штрафные санкции.

Если заработная плата одного или нескольких сотрудников ниже установленного минимума, то ответственность за это несет руководитель.Он будет подвергнут внушительному штрафу, который может составить от 30 до 50 тысяч рублей … В случае повторного нарушения закона работодателем наказание увеличится вдвое и составит от 50 до 70 тысяч. .

Директор компании, а также главный бухгалтер несут равную ответственность за снижение минимальной заработной платы. За это правонарушение им грозит штраф от одной до трех тысяч рублей. В случае повторного нарушения — от 10 до 20 тысяч рублей.Кроме того, они могут быть освобождены от занимаемой должности в принудительном порядке на срок до трех лет.

Размер минимальной заработной платы в регионах

Установлен на законодательном уровне и в июле 2017 года будет увеличен до 7800 руб. Однако эта сумма не окончательная. В каждом регионе это значение имеет свой размер. На его формирование влияет уровень жизни в каждом конкретном субъекте России. Неудивительно, что в Москве и Санкт-Петербурге минимальная заработная плата выше регионального минимума.

Для наглядности рассмотрим значение минимальной заработной платы по регионам в виде таблицы:

Субъект России	Минимальная заработная плата на начало 2017 года (руб.)
Центральный район
Москва	12 500
Московская область	17 300
Ярославская область	6000 — для организаций бюджетной сферы.8021 — для организаций внебюджетной сферы
Смоленская область	6 200
Орловская область	9 778
Северо-Западный округ
Санкт-Петербург	11 700
Ленинградская область	7 800
Сибирский округ
Эвенкийский МР	19 009

В таблице представлены не все округа и регионы.Для наглядности выбраны регионы с наибольшим и наименьшим значениями рассматриваемого показателя. Отметим, что во всем Сибирском федеральном округе размер минимальной заработной платы намного выше, чем в других регионах страны. Это связано с уровнем жизни и стоимостью продуктов питания, жилья и других потребностей.

Во многих сферах минимальная заработная плата делится на 2 показателя: для работников бюджетной и внебюджетной сферы. У первых зарплата значительно ниже, чем у сотрудников организаций, не являющихся госслужащими.

Из таблицы видно, что в некоторых регионах рассматриваемая величина ниже установленной государством. Это говорит о том, что региональные власти вправе самостоятельно регулировать размер минимальной заработной платы, устанавливая минимальную планку на более низкой или, наоборот, более высокой границе.

Ежегодно в России минимальную зарплату повышают, стараясь приблизить ее к прожиточному минимуму, который установлен государством. Однако это значение все еще остается на достаточно низком уровне.

Важные новости о минимальной заработной плате. В 2017 году уровень минимальной заработной платы будет индексироваться в июле, а не в январе. При этом увеличение предусмотрено всего на 4% вместо обещанных 17,33% от последнего установленного значения 7,5 тыс. Руб.

Что случилось?

Еще в конце декабря 2016 года президент России Владимир Путин подписал Федеральный закон от 19.12.2016 N 460-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона« О минимальном размере оплаты труда », направленных на повышение минимального размера оплаты труда.Правительство предложило повысить минимальный размер оплаты труда (МРОТ) с 1 июля 2017 года на 4% до 7800 рублей. В результате с 1 января 2017 года не было традиционного повышения минимальной заработной платы. Не будет и повышения на 17,33%, объявленного перед выборами в сентябре. Тогда заместитель председателя правительства РФ по социальному блоку Ольга Голодец сообщила журналистам, что в бюджете на 2017 год уже заложен новый уровень минимальной заработной платы.

Оказалось, что денег на такие перегибы в бюджете нет и повышение минимальной заработной платы возможно только по уровню реальной инфляции на конец 2016 года, а именно на 4%, и только летом.Возможно, это решение также связано с заботой о предпринимателях, поскольку при повышении минимальной заработной платы с 1 января на 17,33% размер страховых взносов для них вырос бы сразу на 42%. Рост минимальной заработной платы в июле 2016 года отразился на сумме страховых взносов только в 2017 году, когда премии «за себя» составили примерно 28 тысяч рублей в год вместо 23 тысяч рублей, которые предприниматели платили в 2016 году. Минфин уже озаботился этим и законопроектом о замораживании минимальной заработной платы для этих целей на два года.

При рассмотрении на профильном комитете Государственной Думы депутаты отметили, что:

Лучше прибавка на 300 руб. Хотя изначально Минфин настаивал на индексации 5,2%. Но с бюджетом ситуация тяжелая. Кроме того, в 2016 году нам удалось сделать серьезный шаг, увеличив минимальную заработную плату почти на 21%.

Новый закон касается около 890 тысяч человек, из которых 72% заняты в госсекторе.

Минимальная заработная плата и ее значение для экономики

Минимальный размер заработной платы устанавливается Правительством Российской Федерации ежегодно на основании.В закон вносятся поправки, которые утверждаются Государственной Думой и Советом Федерации, а затем подписываются Президентом России. Обычно изменение минимальной заработной платы происходит один раз в год, однако в 2016 году эта цифра увеличилась вдвое:

• С 1 января 2016 года минимальный размер оплаты труда составил 6 тыс. 204 руб.
• С 1 июля 2016 года минимальный размер оплаты труда составлял 7500 рублей.

Казалось бы, власть действует на благо граждан, ведь ниже минимальной заработной платы платить нельзя.Однако такое повышение может оказаться недоступным для бизнеса. Дело в том, что помимо федеральной минимальной заработной платы существуют региональные, и большинство субъектов РФ при контроле уровня заработной платы руководствуются ими. Федеральная минимальная заработная плата используется для расчета различных социальных пособий и выплат, а также для определения уровня защищенности граждан России. Кроме того, исходя из федерального минимального размера оплаты труда, фиксированные страховые взносы индивидуальных предпринимателей рассчитываются в соответствии с требованиями Федерального закона № 24.07.2009 N 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования». Повышение минимальной заработной платы автоматически влечет за собой увеличение размера взноса «за себя», который должны платить все зарегистрированные индивидуальные предприниматели.

Повышение минимальной заработной платы в июле 2017 года не повлияет на размер страховых взносов, поскольку законодательством предусмотрен только разовый перерасчет в течение календарного года.Об этом предприниматели ранее

Правительство приняло решение о повышении минимального размера оплаты труда в России с 1 июля 2017 г. на 300 рублей (Федеральный закон от 19 декабря 2016 г. № 460-ФЗ). О том, как применять новую минимальную заработную плату в расчетах, читайте в этой статье.

В России на федеральном уровне существует три типа минимальной заработной платы. Также существует минимальная заработная плата для регионов и отдельных отраслей. С 1 июля 2017 года минимальная заработная плата в России снова вырастет.

Ниже мы расскажем вам о размерах минимальной заработной платы на федеральном уровне и в регионах, о том, как и почему используется каждый из них, как повышение минимальной заработной платы влияет на деятельность компании и что необходимо сделать, чтобы избежать штрафов.

Повышение минимальной заработной платы в России с 1 июля 2017 г.

Минимальный размер оплаты труда определяется Федеральным законом от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда». В зависимости от цели этот закон устанавливает три вида минимальной заработной платы (см. Таблицу ниже).

Для регулирования заработной платы, расчета пособий по временной нетрудоспособности, пособий по беременности и родам, уплаты взносов, расчета налогов, сборов и штрафов применяется размер оплаты труда, установленный статьей 1 Закона № 82-ФЗ (в редакции Федерального закона Закон № 460-ФЗ).

.

Размер минимальной заработной платы с 1 июля 2017 г., руб.	Заявка	Комментарий	Норма
7 800	Нижний предел заработной платы; База для исчисления пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, иных выплат; Объект налогообложения взносами для индивидуальных предпринимателей, юристов, нотариусов, оценщиков и других самозанятых лиц, не имеющих сотрудников	В законе прописано, что этот показатель можно использовать только для указанных целей.	Статьи 1-3 Федерального закона от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ
100	База для исчисления стипендий, пособий и других обязательных социальных выплат	Статья фактически перестала действовать с принятием Федерального закона от 07.08.2000 № 122-ФЗ.	Статья 4 Федерального закона от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ .
100	База для исчисления налогов, сборов и штрафов	Не применимо	Статья 5 Федерального закона от 19 июня 2000 г.82-ФЗ

Еще раз отметим, что на данный момент актуальна только минимальная заработная плата, определенная статьями 1-3 Закона № 82-ФЗ. Это он означает:

• при упоминании в ТК РФ — как гарантированный уровень оплаты труда;
• в Налоговом кодексе РФ — как основа для исчисления взносов;
• в Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ — как основание для исчисления пособий и ограничения размера отпуска по болезни.

При повышении МРОТ с 1 июля 2017 года следует обратить внимание, в первую очередь, на организации, для которых размер заработка сотрудников близок к минимально допустимому уровню. Существует риск нарушения ТК РФ, который может быть выявлен инспекцией труда при проверке. При этом предусмотрена как административная, так и уголовная ответственность. Также необходимо внимательно поработать с дополнительными параметрами, такими как региональный коэффициент и «северный» опыт.

Но контроль за федеральным минимальным размером оплаты труда и коэффициентами не может гарантировать отсутствие претензий по размеру выплат, в большинстве субъектов Российской Федерации уровень оплаты труда регулируется региональным минимальным размером оплаты труда. Поэтому организациям, в которых сотрудники работают в разных странах, и всем остальным нужно уделять этому пристальное внимание.

Федеральный минимальный размер оплаты труда влияет на правильность расчета пособий по временной нетрудоспособности и пособий по беременности и родам.Сами по себе выплаты не влияют на финансовое положение организации, так как большую долю выплачивает Фонд социального страхования. Но неверные расчеты, опять же, могут привести к штрафам.

Для физических лиц, занимающихся частной практикой, повышение минимальной заработной платы с 1 июля 2017 года не влияет на расчет взносов. Но за счет предыдущего повышения база для расчетов увеличилась на 21%.

Темой сегодняшней статьи будет минимальная заработная плата (МРОТ) в 2017 году .

Сразу хочу прояснить ситуацию с минимальной заработной платой в 2017 или любом другом году, как вы видели из расшифровки аббревиатуры, минимальная заработная плата — это минимальная заработная плата, но не путать ее значение с минимальной заработной платой (минимальная заработная плата ).

МРОТ и МРОТ — это совершенно разные вещи и, как видите, у них разные аббревиатуры .

На что рассчитана минимальная заработная плата?

Чаще всего величина минимальной заработной платы (минимальной заработной платы) используется в качестве наказания за административные (иногда уголовные) правонарушения, штрафы, налоги и сборы, выплаты социальных пособий и т. Д.

То есть суд, например, постановил наложить штраф в размере 10 минимальных размеров оплаты труда или другой размер.

Региональные власти также используют минимальную заработную плату для корректировки заработной платы. То есть они устанавливают как раз (минимальный размер оплаты труда — минимальный размер оплаты труда) в регионе.

Минимальная заработная плата — минимальная заработная плата распространяется на всех, включая бизнес. Нанимая сотрудников, вы не можете платить им заработную плату ниже минимальной.

Также в бизнесе значение минимальной заработной платы используется для расчета индивидуальных предпринимателей .

Другими словами, минимальная заработная плата используется в формуле для расчета так называемых фиксированных взносов SP.

Формула расчета отчислений ИП в Пенсионный фонд РФ и ФОМС

Сразу нужно понимать, что страховые взносы ИП — это не налоги — это оплата пенсии предпринимателя (взнос в Пенсионный фонд) и бесплатное медицинское обслуживание (взнос в ФОМС).

• Формула расчета вклада ИП в ПФР = минимальная заработная плата * 12 * 26% + 1% (от суммы свыше 300 000 денежного оборота) где: минимальная заработная плата — минимальная заработная плата, 12 — число месяцев в году 26% — ставка пенсионного фонда, 1% — ставка пенсионного фонда при обороте индивидуального предпринимателя более 300 000 рублей;
• Формула расчета взноса ИП в ФОМС = минимальная заработная плата * 12 * 5.1% где: минимальная заработная плата — это минимальная заработная плата, 12 — количество месяцев, 5,1% — ставка фонда обязательного медицинского страхования.

Минимальная заработная плата в 2017 году

Рассмотрим, какие значения будет иметь минимальная заработная плата в 2017 году:

1 минимальная заработная плата с 1 января 2017 года

В 2016 году 1 июля Указом Президента Российской Федерации В.В. Путин увеличил размер минимальной заработной платы с 6204 рубля. до 7500

руб.

Хорошо, что по итогам года предпринимателям в 2016 году разрешили использовать в сумме 6204 рубля.

С 1 января 2017 года размер минимальной заработной платы не изменился и остался на уровне 1 МРОТ = 7500 рублей, ну как вы поняли при расчете взноса в Пенсионный фонд и ФОМС необходимо использовать минимальная заработная плата в размере 7 500 руб.

1 минимальная заработная плата с 1 июля 2017 года

Получается странная тенденция, но с 01.07.2017 Президент подписал указ об увеличении размера минимальной заработной платы.

Разрешат ли предпринимателям использовать минимальную заработную плату для расчета страховых взносов с начала до конца года (7500 рублей), я, к сожалению, пока сказать не могу.

Дело в том, что до 01.07.2017 минимальная заработная плата для ИП будет 7 500 руб. — Это уж точно.

Но с 01.07.2017 при расчете страховых взносов для ИП будем использовать уже повышенный 1 МРОТ = 7800 руб., Либо еще 1 МРОТ = 7500 руб. Останется. время покажет.

Надеюсь, что повышение не коснется индивидуального предпринимателя, и мы сможем рассчитывать фиксированные взносы по минимальной заработной плате с 01.01.2017, хотя сумма небольшая — прибавка всего 4%, но если разделить ее на 6 месяцев, то уже будет сумма, которая для некоторых индивидуальных предпринимателей будет значительной.

В настоящее время многие предприниматели используют эту Интернет-бухгалтерию для расчета налогов, взносов и подачи отчетов в режиме онлайн, попробуйте бесплатно. Услуга помогла мне сэкономить на услугах бухгалтера и избавила от обращения в налоговую.

Процедура государственной регистрации ИП или ООО теперь стала еще проще, если вы еще не зарегистрировали свой бизнес, оформляйте регистрационные документы совершенно бесплатно, не выходя из дома через онлайн-сервис: Регистрация ИП или ООО бесплатна для 15 минут.