Профессии ресторанный бизнес: Топ-10 профессий в индустрии гостиничного и ресторанного бизнеса

Содержание

Топ-10 профессий в индустрии гостиничного и ресторанного бизнеса

Выбирая профессию и карьеру, люди сталкиваются с небольшим затруднением – недостатком информации. Многие даже не представляют, какая работа поможет им реализовать все таланты. Какие должности существуют? Какие отрасли наиболее перспективны? Кем стать, чтобы заниматься любимым делом и получать достойную зарплату?

Индустрия гостеприимства – одна из самых привлекательных в плане карьерного развития. Она активно растет и уже через 5 лет количество сотрудников отелей, ресторанов, туристических компаний, ивент-агентств достигнет порядка 350 миллионов. Многообещающая цифра. Мы поможем разобраться во всем многообразии карьерных возможностей, представляем подборку из Топ-10 профессий индустрии гостеприимства.

1. Управляющий отеля

Основная обязанность менеджера гостиницы – управление и контроль. Такие профессионалы несут ответственность за оперативную работу отеля, нанимают и обучают персонал, управляют финансами, планируют ремонт помещений, работают с жалобами постояльцев, участвуют в проведении рекламных кампаний, плюс следят за соблюдением норм безопасности.

Среди главных навыков менеджера гостиницы стоит выделить умение находить общий язык с людьми (как подчиненными, так и гостями), вести телефонные переговоры и решать (предотвращать) конфликтные ситуации. Для работы потребуется профильное образование и опыт работы в отрасли.

2. PR менеджер

Пиар-менеджер – важная профессия в индустрии гостеприимства. Отели, рестораны, авиакомпании дорожат репутацией и тщательно планируют стратегии поддержания общего имиджа. В обязанности PR-менеджера входит разработка таких стратегий, написание пресс-релизов, все контакты со СМИ, формирование позитивного образа бренда, мониторинг конкурентной среды, а также организация мероприятий. Кроме того, он планирует бюджет на продвижение и работает в команде с сотрудниками отдела рекламы и маркетинга.

Навыки PR-менеджера:

  • Стрессоустойчивость
  • Общительность
  • Умение решать проблемы
  • Грамотная устная и письменная речь

3. Управляющий кафе или ресторана

Главная обязанность менеджера ресторана – управление заведением от имени владельцев. В течение дня он решает самые разные задачи, начиная от консультации с шеф-поваром по поводу меню на день и заканчивая проверкой готовности кухни к выполнению заказов. Профессиональный управляющий не ограничивается общением с персоналом, он беседует с расположенными к разговору посетителями, чтобы понять, все ли их устраивает.

Навыки PR-менеджера:

  • Умение разрешать конфликтные ситуации
  • Общительность
  • Ответственность
  • Умение мотивировать персонал

4. Администратор гостиницы

Заботы по обслуживанию постояльцев берет на себя администратор гостиницы. В его обязанности входит встреча гостей, распределение номеров, прием звонков, контроль броней, выполнение особых запросов клиентов, а также координация работы горничных, носильщиков, тур-гидов. Задача администратора отеля – превзойти ожидания постояльцев, обеспечив им проживание на высоком уровне. Для работы требуются мягкие навыки, лидерские способности, коммуникабельность и стойкость к стрессовым ситуациям.

5 Организатор мероприятий

Организация мероприятий – существенный сегмент индустрии гостеприимства. В обязанности ивент-менеджера входит планирование, организация и проведение самых разных событий: от выставок промышленности до фэшн-шоу и международных спортивных соревнований. Он общается с заказчиком, подбирает формат мероприятия, ищет площадку, управляет наемным персоналом. Для работы ивент-менеджеру требуется внимательность к деталям, пунктуальность, терпеливость, трудолюбие, творческий подход к делу, а также умение вести переговоры и мотивировать команду.

6 Менеджер по питанию

Менеджер по питанию (food and beverage manager) отвечает за еду и напитки. Такие специалисты востребованы в ресторанах, кафе, круизных и кейтеринговых компаниях, гостиницах, клубах и развлекательных центрах. Список обязанностей менеджера по питанию включает:

  • Бюджетирование
  • Составление финансовой отчетности
  • Управление персоналом
  • Участие в формировании меню и винной карты
  • Анализ спроса на позиции из меню и винной карты
  • Участие в планировании рекламных кампаний: он знает, какие блюда любят посетители

7. Сомелье

Сомелье – это эксперт по винам и другим спиртным напиткам. Он работает в ресторанах и отелях высокого уровня. Как показывает статистика, такой профессионал приносит заведению до 40% прибыли. Обязанности сомелье:

  • Посещение виноградников по всему миру
  • Ведение переговоров с поставщиками
  • Закупка спиртных напитков
  • Контроль ассортимента
  • Составление винной карты
  • Консультирование посетителей ресторана по поводу оптимальных сочетаний вин и блюд из меню

Для работы винным экспертом потребуется исключительный вкус, развитое обоняние, коммуникабельность, галантность и уважительное отношение к людям.

8. Бренд-менеджер

Компании класса люкс (рестораны, отели, модные бренды, круизные компании и другие) давно по достоинству оценили важную роль бренд-менеджеров в успехе бизнеса. Такие специалисты отвечают за управление торговой маркой: создают имидж, планируют выпуск новых продуктов и услуг, совершенствуют существующие, участвуют в планировании рекламных кампаний. Кроме того, в обязанности бренд-менеджеров входит тесный контакт с отделом маркетинга и продаж. Для работы потребуется креативность, инициативность, самостоятельность, ответственность, коммуникабельность и аналитический склад ума вкупе с творческой жилкой.

9. Туроператор и турагент

Миллионы людей пользуются услугами турагентов и туроператоров. Некоторые из них специализируются на продаже пакетных туров, а другие предлагают индивидуальный подход к организации поездки. Турагент может составить уникальный маршрут, забронировать отели, авиабилеты и экскурсии, облегчив жизнь путешественнику. Для работы требуется внимательность к деталям, высокий уровень ответственности, любознательность, общительность, стрессоустойчивость и организаторские способности.

10 Шеф-повар

Без шеф-повара нет ресторана. Он составляет меню, контролирует соблюдение рецептуры, организует работу команды кухни, нередко, отвечает за закупку продуктов. Одна из любимых обязанностей шеф-поваров – разработка уникальных блюд, подаваемых в ресторане и привлекающих толпы посетителей.


Профессии гостиничного бизнеса и ресторанного дела очень разнообразны, каждый найдет в индустрии гостеприимства занятие по душе.

Получить профильное образование по всем вышеперечисленным специальностям можно в Швейцарии, окончив обучение вшколах Ле Рош и Глион. Программы рассчитаны не только на выпускников школ, но и на уже работающих профессионалов. Швейцарское образование и престижный диплом института гостеприимства позволит получить работу мечты в любом уголке планеты. Больше подробностей о программах Les Roches и Glion запрашивайте у консультантов STUDIES&CAREERS.

Ресторатор — где учиться, описание, работа

– человек, регулирующий работу кофейни, ресторана, сети фаст-фуда или других заведений в сфере питания и ресторанного дела. Его работа связана со всеми аспектами обслуживания посетителей: он должен создать атмосферу заведения, регулировать работу всех сотрудников, следить за качеством услуг. Ресторатор – это душа любого заведения, по сути он ответственен за впечатление, оставленное у посетителя ресторана, если ему это удается, то оно приносит хорошую прибыль.

Личные качества

Ресторатор может заведовать как рестораном, так и баром, кондитерской, закусочной и сетью фаст-фуда. Причем во всех случаях он должен безупречно разбираться в бухгалтерии, юридических делах, качестве еды и напитков, обслуживании, оформлении заведения – организовывать предприятие целиком.

Профессия ресторатора предполагает ненормированный рабочий день, для чего понадобятся выносливость, а смекалка пригодится в трудных и спорных ситуациях, иногда возникающих в работе с посетителями и персоналом. Целеустремленность, способность к языкам и организаторской деятельности помогут в карьере. Однако самое главное – желание получить знания о всех уровнях ресторанной работы.

Где учиться на данную профессию

Профессия подразумевает работу в сфере питания и управления, поэтому можно закончить как вуз, так и среднее учебное заведение с перспективой поступления сразу на третий курс института. Можно закончить университет, колледж, продолжить обучение на ресторатора в университете после среднего образования или закончить курсы ресторатора. Каждый из этих путей имеет свою специфику. Курсы ресторатора может закончить человек даже не с профильным образованием, главное, желание развиваться в ресторанной сфере.

В каждом вузе есть программы бакалавриата (4 года обучения на очной форме и 5 лет для очно-заочной), а также магистратура – 2 года.

Обучение на ресторатора в вузе:

Москва

Факультет: Экономика и управление гостиничным предприятием

Вступительные экзамены (ЕГЭ): обществознание, русский язык, иностранный язык

Проходной балл: 269

  • Российский новый университет

Факультет: Гостиничная деятельность

Вступительные экзамены (ЕГЭ): обществознание, русский язык, иностранный язык

Проходной балл: 204

  • Российский государственный социальный университет

Факультет: Гостиничное дело

Вступительные экзамены (ЕГЭ): обществознание, русский язык, иностранный язык

Проходной балл: 156

Санкт-Петербург

  • Санкт-Петербургский государственный университет сервиса и экономики (СПбГУСЭ)

Факультеты: «Экономики и управления предприятиями сервиса», «Торговли и ресторанного бизнеса»

Вступительные экзамены (ЕГЭ): обществознание, русский язык, иностранный язык

Проходной балл: 256

  • Национальная ассоциация отелей и ресторанов «Академия Гостеприимства»

Факультеты: Гостиничное дело, Сервис

Вступительные экзамены (ЕГЭ): обществознание, русский язык, иностранный язык

Проходной балл: 210

Плюсы и минусы профессии

К плюсам профессии относятся: интересная работа, пространство для воплощения собственных идей, высокая зарплата.

Минусы: работа как образ жизни – почти нет выходных и нормированного отпуска, стрессовая атмосфера.

Карьера. Места трудоустройства

Ресторатор может потребоваться в заведенияХ разного плана: ресторан, сеть пиццерий, кофейню, винный ресторан, даже бар и детское кафе.

Среди них могут быть:

Ресторан «Метрополь»

Пиццерии «Papa John’s»

Сеть кофеен «Starbucks»

Бар-клуб «Китайский Летчик Джао Да»

Смежные профессии

Ресторатор – обширная профессия, но она многим отличается от смежных с ней. Например, от профессии повара тем, что регулирует качество блюд и их вкус, составляет и участвует в создании меню вместе с ним, а повар непосредственно воплощает этот замысел. Отличие от администратора состоит в  том, что ресторатор осведомлен о своем заведении глубже, имеет представление обо всех сторонах жизни предприятия, а администратор только разделяет часть его обязанностей по управлению.

Так как профессия предполагает хорошее знание ресторанного дела, следует подумать о практике и работе с первых курсов обучения. Существуют образовательные программы, которые помогут воплотить такой план в жизнь (заочная и очно-заочные формы). На практике рестораторами становятся либо предприниматели, либо люди, которые прошли все карьерную лестницу от повара до ресторатора и отлично знают свое дело. 

Туризм, гостиничный, ресторанный бизнес — университеты Чехии

Содержание:
  1. Отельный бизнес
  2. Спа и туризм
  3. Отельный (гостиничный) бизнес
  4. Менеджмент отельного бизнеса и туризма
  5. Гастрономия, гостиничный бизнес и туризм
  6. Менеджмент туризма, Университет в Градец-Кралове, Факультет информатики и менеджмента
  7. Туризм и региональное развитие, Высшая школа экономики в Праге, Факультет международных отношений
  8. Региональное развитие и туризм, Масариков университет, Факультет экономики и управления
  9. Менеджмент туризма, университет Менделя в Брно, Provozně ekonomická fakulta

Всегда мечтали открыть свой собственный ресторан? Или вы без ума от путешествий и готовы посвятить себя сфере туризма? А как насчет менеджмента в отельном бизнесе?


Многие абитуриенты приезжают изучать туризм и отельное дело в Чехию для того, чтобы больше путешествовать и посмотреть мир — ведь страна располагается в самом сердце Европы. Работа в данной индустрии предполагает частые зарубежные поездки, которые, как правило, неплохо оплачиваются. Если вы чувствуете в себе талант организатора и готовы делать жизнь людей вокруг более комфортной и красивой, то эта сфера — для вас.

Хотите изучать туризм, гостиничный или ресторанный бизнес в Чехии? Мы подготовили полный обзор специальностей в чешских университетах: специализации, варианты и стоимость обучения, экзамены, стипендии и университеты в сфере туризма и гостеприимства.

Область туризма и гостиничного бизнеса включает в себя множество направлений, особенно востребованных в странах с развитым туристическим сектором. Студент, изучавший туризм и отельный бизнес в одном из чешских университетов, может получить одну или даже несколько следующих профессий:

  • Управляющий отелем или гостиницей
  • Менеджер ресторана
  • Менеджер сферы туризма
  • Маркетолог в области туризма
  • Менеджер центров досуга и развлечений
  • Менеджер по работе с клиентами в гостиничном и ресторанном бизнесе
  • Специалист в области предоставления спа-услуг и процедур по оздоровлению
  • Ивент-менеджер.

В каких чешских вузах получить профильное образование, какие выдвигаются требования для поступления и какие перспективы  ожидают выпускников — читайте в нашем обзоре.

Отельный бизнес

Факультет предпринимательства в Карвине, Силезский университет в Опаве 

В университете традиционная трехлетняя форма обучения на бакалавриате построена так, чтобы студенты могли одновременно усвоить практические и теоретические аспекты будущей профессии. В процессе обучения придется столкнуться с классическими дисциплинами, такими как микроэкономика, макроэкономика и бухгалтерский учет. Параллельно студенты изучают практические предметы, связанные с организацией бизнес-процессов на предприятиях гостиничной сферы. В программу обучения включены предметы по использованию отельного инвентаря, информационные технологии бронирования и изучение минимум 2 иностранных языков, что несомненно будет только «плюсом» для будущей профессии. Все студенты проходят обязательную практику в отелях, ресторанах и других предприятиях в данной сфере услуг.

Зачастую выпускники получают должности в управляющих департаментах предприятий отельного и ресторанного бизнесов. Кроме того, специалисты этой сферы востребованы для организации и проведения массовых мероприятий, концертов, конгрессов и банкетов. Благодаря языковым знаниям, нередко выпускникам предлагают вакансии в международных компаниях.

Условия поступления

Выпускники бакалавриата могут продолжить свое обучение в магистратуре. При отборе абитуриентов, факультет применяет 2 круга вступительной кампании.

На первом этапе необходимо подать «приглашки» до конца февраля, на второй (в случае недобора) — до конца июля. Экзамены проходят в форме письменного теста по предпосылкам к обучению, математике. Поступление возможно на основании NSZ.

Больше информации об экзаменах, которые студенты сдают в процессе поступления в чешские вузы, вы узнаете из этой статьи >>>>>

Спа и туризм

Факультет философии и науки Силезского университета в Опаве 

Специальность подразумевает изучение сферы спа-услуг. Студены изучают дисциплины о здоровье и здоровом образе жизни, питании и гастрономии, использовании оборудования для спа-процедур. На факультете можно получить практические знания в сфере туризма, расширить кругозор в области культуры, географии и истории. Обязательными для изучения являются экономические дисциплины, информатика и несколько иностранных языков.

После окончания бакалавриата, выпускники работают в сфере предоставления спа-услуг, в туристических агентствах, информационных центрах, в компаниях-организаторах выставок и промо-акций. Нередко специалистов данной сферы можно встретить и в государственных органах, департаментах регионального развития сферы туризма и услуг.

Поступить на данный факультет, можно сдав тесты по общим предпосылкам к обучению (NSZ).

Отельный (гостиничный) бизнес

Институт гостиничного бизнеса в Праге / Hotelnictví — Vysoká škola hotelová v Praze

Один из самых популярных вузов в своем направлении. Специальность «Отельный бизнес» можно изучать как на дневной, так и на комбинированной форме обучения. В этом частном университете большое внимание уделяют практике. Обязательным является изучение двух иностранных языков. Базовые изучаемые предметы — основы отельного бизнеса и гастрономия, основы туризма, дизайн, оборудование в отельном бизнесе, отельные и ресторанные системы бронирования и учета, гостиничный маркетинг и ивент-менеджмент.  Основные теоретические предметы в рамках бакалавриата — микроэкономика, макроэкономика, менеджмент, маркетинг, банковское дело и финансовые рынки. Специальность охватывает все аспекты отельного бизнеса и туризма.

Направления бакалавриата, 3 года:
  • Гостиничный бизнес (чешский/английский)
  • Менеджмент туризма
  • Маркетинг в сфере услуг
  • Менеджмент организации досуга.

Выпускники востребованы в сфере управления отелями и ресторанами. По окончании бакалавриата, у выпускников есть возможность продолжить обучение по сходной специальности в магистратуре.

Направления магистратуры, 2 года:
  • Менеджмент в области гостиничного и курортного бизнеса
  • Менеджмент в сфере туризма
  • Маркетинговые коммуникации.

«Приглашки» необходимо подавать до конца апреля (1-й круг) или до конца июня (2-й круг). Зачисление проходит по решению ректора. 

Менеджмент отельного бизнеса и туризма

Университет торговли и гостиничного бизнеса в Брно — Management hotelnictví a cestovního ruchu/ Vysoká škola obchodní a hotelová v Brně

В рамках обучения по данной специальности, студенты изучают следующие дисциплины: макроэкономику, географию туризма, экономику, статистику в отельном бизнесе и туризме, а так же wellness и спа-услуги. Обязательной будет практика (во II и IV семестрах), в том числе и за границей. Каждый выпускник получает диплом международного образца на нескольких языках.

Выпускники найдут применение своим знаниям в сфере управления, организации и контроля в отельном, ресторанном бизнесе, а также в туризме.

Условия поступления

Для поступления в вуз необходимо иметь аттестат о полном среднем образовании. Для иностранных абитуриентов — обязательна нострификация. Решение о зачислении принимает ректор. С абитуриентом может быть проведено собеседование на предмет мотивации к обучению, понимания специальности, знания дополнительных языков.

Интересный факт: Всего в 2016 году в туристическом бизнесе работали 231,5 тыс. жителей республики. На него приходилось 2,9% чешского ВВП. Это самые свежие официальные данные на текущий момент. В туристической сфере были задействованы 4,4% всех трудоустроенных жителей Чехии. Таким образом, в туризме работал каждый 23-й чех.

Гастрономия, гостиничный бизнес и туризм

Университет торговли и гостиничного бизнеса в Брно — Gastronomie, hotelnictví a cestovní ruch, Vysoká škola obchodní a hotelová v Brně

Ещё один частный вуз, который готовит специалистов в сфере туризма и гостиничного дела. Обучение ведется по двум направлениям:

Гастрономия, гостиничный бизнес и туризм / Gastronomie, hotelnictví a cestovní ruch (Bc.) Менеджмент отельного бизнеса и туризма / Management hotelnictví a cestovního ruchu (Bc.)

В рамках бакалавриата (3 года) студенты должны освоить следующие дисциплины: макроэкономика и микроэкономика, информационные системы управления и бронирования в отельном бизнесе и туризме, маркетинг и менеджмент, питание и гигиена, здоровое питание и т.д. В учебной программе большой упор сделан на практику.

Целью обучения является подготовка кадров для предприятий в сфере туризма, ресторанного бизнеса, отелях и курортных комплексах.

Условия зачисления аналогичны тем, которые применяют для специальности Менеджмент отельного бизнеса и туризма.

Менеджмент туризма, университет в Градец-Кралове, Факультет информатики и менеджмента

Программа обучения: Экономика и менеджмент
Специальность: Менеджмент туризма (Bc., P/K; 3 года)

Обучение направлено на получение теоретических и специализированных знаний в области туризма. Обязательными для изучения предметами являются менеджмент, маркетинг, работа с информационными системами бронирования и управления. Выпускникам доступны позиции менеджеров в туризме, как в частных, так и на государственных предприятиях. 

Для поступления необходимо сдать письменный тест по общим предпосылкам к обучению, тест по английскому или немецкому языкам (образцы тестов можно посмотреть здесь).

Туризм и региональное развитие, VŠE: Vysoká škola ekonomická v Praze, Факультет международных отношений

Программа: Международные экономические отношения
Специальность: Туризм и региональное развитие (Bc., P; 3 года)
Официальный сайт: fmv.vse.cz

Данная специальность направлена, как это исходит от названия, на проблематику развития туризма в отдельных регионах (с акцентом на экономическое развитие, безработицу, охрану окружающей среды и культурного богатства). Особое внимание уделяется иностранным языкам, в багаже знаний студентов их должно быть как минимум два.

Условия поступления

Абитуриенты сдают вступительные экзамены по математике и двум иностранным языкам. Список иностранных языков следующий: английский, французский, итальянский, немецкий, русский или испанский.

Трудоустройство выпускников

Выпускники бакалавриата работают не только в частных туристических компаниях, но и в государственных ведомствах, департаментах регионального развития и инфоцентрах.

Региональное развитие и туризм, Масариков университет, Факультет экономики и управления

Программа обучения: Hospodářská politika a správa
Специальность: Региональное развитие и туризм Regionální rozvoj a cestovní ruch 

О специальности

Эта специальность ориентирована, в первую очередь, на экономическую составляющую туристического бизнеса. Студенты в процессе учебы знакомятся с макроэкономическими аспектами туризма и его географическими особенностями. Практическая часть обучения направлена на изучения маркетинга и менеджмента.

Вступительные экзамены проходят в форме теста TSP, который готовит ректорат Масарикова университета. Подробнее об экзамене здесь.

Получая образование в сфере туризма или отельно-ресторанного бизнеса, очень важно практиковаться не только в Чехии, но и в других странах мира. В этом вам поможет программа Erasmus. Подробнее о ней можно узнать здесь. А о своих впечатлениях от участия в данной программе обмена в этом видео расскажет наша выпускница:

Менеджмент туризма, университет Менделя в Брно, Provozně ekonomická fakulta

Программа: Ekonomika a management
Специальность: Менеджмент туризма / Management cestovní ruchu (Bc., P; 3 года)
сайт: www.pef.mendelu.cz

О программе

Факультет готовит будущих предпринимателей в сфере туризма. Базовыми предметами являются предпринимательство в туризме, менеджмент, региональное развитие отрасли. Обучение предполагает практику в туристических агентствах, отельном менеджменте, госдепартаментах туризма. 

Условия поступления

Для поступления необходимо сдать вступительный экзамен по математике и одному из иностранных языков, либо набрать не менее 50% по тесту NSZ. 

Другие университеты:

VYSOKÁ ŠKOLA OBCHODNÍ V PRAZE
Специальность: Туризм (Bc., 3 года), ИТ в туризме (Bc., 3 года), Авиаперевозки в туристической сфере (Bc., 3 года)

NEWTON COLLEGE, a.s.
Направление: Глобальное предпринимательство и менеджмент, Специальность: Менеджмент в туризме (Bc., 3 года)

Университет JANA AMOSE KOMENSKĚHO s.r.o.
Специальность: Менеджмент в туризме (Bc., 3 года)

Колледжи:

VYŠŠÍ ODBORNÁ ŠKOLA CESTOVNÍHO RUCHU KARLOVY VARY
Специальность: Туризм (DiS. 3/4 года)
сайт

VYŠŠÍ ODBORNÁ ŠKOLA AHOL
Специальность: Туризм  (DiS., 3/3,5 лет)
сайт: www.ahol.cz

Самый оптимальный вариант подготовки к поступлению в университеты Чехии — языковые курсы Prague Education Center. Студенты смогут освоить не только чешский язык на уровне В2/С1, но и подготовиться к вступительным экзаменам в чешские вузы. Благодаря языковым курсам, высокий процент поступления в престижные университеты страны — поступают 98 студентов из 100. В нашей школе пройти подготовку можно не только очно в Чехии, но и дистанционно. Чтобы получить все необходимые для поступления знания в онлайн формате, вы можете выбрать программу Intensive, которая включает не только изучение чешского языка, но и профильные предметы. 

Ресторанное дело и гостиничный бизнес

Академическая степень: Бакалавр в области услуг 

Шифр образовательной программы: «6В11101-Ресторанное дело и гостиничный бизнес»
Предметы по выбору: 
после школы: география и иностранный язык
после колледжа: история Казахстана и организация облуживания в ресторанах и гостиничных хозяйствах
Форма обучения и продолжительность обучения:
очная (после школы) – 4 года
на базе ТиПО (колледжа) очная – 3 года

на базе ТиПО (колледжа) очная – 2 года

О специальности «Ресторанное дело и гостиничный бизнес» (РДГБ)

Программа нацелена на подготовку профессиональных специалистов в области международных отношений с изучением знаний в области мировой экономики. Студенты, в процессе обучения изучают два иностранных языка, получают навыки аналитической деятельности. Выпускники РДиГБ AlmaU умеют анализировать тренды рынка, имеют навыки работы в компаниях международного класса и при желании могут основать собственный бизнес в индустрии гостеприимства.

Преимущества обучения:

Образовательная программа специальности «Ресторанное дело и гостиничный бизнес» в Университете реализовывается по двум образовательным траекториям подготовки студентов:

 

Траектории

«Hotel Management»

«Food and Beverage Management»

предполагает мастер-классы звезд индустрии, экскурсии в отели, гостевые лекции топ-менеджеров, изучение бизнес-процессов гостиницы изнутри. Обучаются студенты на базе отеля Rixos Almaty.

занятия ведут алматинские рестораторы, менеджеры-практики с опытом работы 5 лет и выше. Студенты учатся применять на практике инструменты управления, развития бизнеса и продаж, коммуницировать с будущими работодателями

 

Международные возможности 

В настоящее время у нас есть соглашения с 132 университетами в 35 странах, в том числе двудипломные программы:

  • IESEG School of Management  – Франция
  • Geneva School of Business  – Швейцария
  • ESC Rennes Business School  – Франция
  • Solbridge International Business School — Южная Корея

Преимущества и актуальность обучения на данной специальностив AlmaU

  • Всемирно признаваемая международная сертификация — American Hotel & Lodging Educational
  • Institute (AHLEI) – мировой лидер в области обучения гостиничному бизнесу, в том числе онлайн.
  • 50% дисциплин по специальности – преподаются в дуальном формате, то есть изучаются на практике в ресторанах и гостиницах. Базы дуального обучения — отель Rixos Almaty, Cafe Central&Roma Café, Monin, Школа гастрономии и сервиса Ratatouille и другие.
  • 70 % специализированных дисциплин преподаются на английском языке, учитывая роль английского языка в индустрии гостеприимства.
  • Второй иностранный язык — французский.
  • 60% преподавателей – практики.
  • Широкие возможности академической мобильности в ведущие зарубежные: двудипломные программы, обменные модули (на семестр), летние школы, стажировки.
  • Процент трудоустройства выпускников по специальности – более 80%.

 Вы можете стать 

  • Администратор гостиницы
  • Администратор ресторана
  • Управляющий гостиницы/отеля
  • Управляющий ресторана
  • Менеджер по работе с гостями
  • Менеджер по работе с корпоративными клиентами 

Профессии ресторанного бизнеса | Ich bin Koch

JACQUES:
Auf Sie, Inge!

INGE:
Auf gute Gesellschaft und gutes Essen!

JACQUES:
Gute Gesellschaft ist eine Sache, die ich sehr schätze. Und gutes Essen auch. Und jetzt hab ich beides.

INGE:
Konditor ist der Beruf, den Sie gelernt haben. Warum sind Sie jetzt Restaurantbesitzer?

JACQUES:
Nun, meine Eltern hatten ein kleines Bistro in Hamburg. Mein Vater war ein Mann, der Essen liebte. Später durfte ich dann selber kochen und backen und habe schließlich eine Ausbildung zum Konditor gemacht.

INGE:
Aber immer die gleichen Kuchen zu backen, das war dann nicht mehr genug?

JACQUES:
Genau. Ich habe neben meinem Beruf als Konditor auch noch als Restaurantkritiker gearbeitet und bin durch das ganze Land gereist. Sogar nach Frankreich. Wissen Sie, Frankreich ist ein Land, das ich liebe.

INGE:
Sie lieben ’ne Menge …

JACQUES:
Ich denke, irgendwann wollte ich dann nicht mehr kritisieren. Ich wollte es besser machen. Also habe ich mein erstes Restaurant eröffnet.

INGE:
Das klingt wirklich spannend.

JACQUES:
Na ja, es klingt romantischer, als es ist. Zahlen, bitte! Selbstverständlich lade ich Sie ein!

INGE:
Aber …

JACQUES:
Keine Widerrede! Ich lade Sie natürlich ein. Sie sind eine Frau, die man einladen muss.

INGE:
Alles in Ordnung?

JACQUES:
Mein Portemonnaie … Ich habe es im Hotel vergessen.

INGE:
Kein Problem, ich übernehme das.

JACQUES:
Also, das ist mir … das ist mir sehr peinlich! Ich gebe Ihnen das Geld natürlich zurück.

INGE:
Stimmt so.

KELLNERIN:
Danke.

INGE:
Wann denn? Sie haben die Wette verloren. Schon vergessen? Auf Wiedersehen, Jacques!

KELLNERIN:
So!

INGE:
Danke.

KELLNERIN:
Jetzt.

JACQUES:
Ich rufe Sie auf diesem Handy an, Inge.

Ресторатор — творец и созидатель

Ежегодно в малых городах и мегаполисах открывается более сотни кафе и ресторанов. Однако по–настоящему достойных  заведений, которые могут похвастаться большой проходимостью, заказами банкетов, да и вообще популярностью по–прежнему  мало. Не каждый проект успешен и может преодолеть даже годовой рубеж и принести владельцам хоть какую–то прибыль.

Удачное развитие проекта на рынке во многом зависит от мастерства и интуиции одного человека — ресторатора. По сути, он основатель заведения, его лидер, лицо и главный генератор идей.

Ресторатор: кто он?

В переводе с французского «restaurateur»  — владелец, создатель  сети ресторанов. Впервые это понятие появилось во Франции, и носил гордое звание ресторатора мсье Рутро, открывший знаменитый ресторан «Тур д’Аржа» в Париже.

В России рестораторы появились в конце 20 века и совсем не сразу. Модное слово не часто можно было услышать даже после того, как начали открываться частные заведения питания. Известные сегодня рестораторы —  Игорь Бухаров, Аркадий Новиков и Андрей Деллос — начинали свою карьеру на этапе становления ресторанного дела, постигали всё на собственном опыте,  рискуя сбережениями и репутацией. Аркадий Новиков и Игорь Бухаров  отдали ресторанному делу более 30 лет. А вот в прошлом художник — Андрей Деллос — занялся бизнесом несколько позднее. Все они добились успеха, и по сей день  развивают своё дело уже в нескольких направлениях. Эти талантливые рестораторы могут похвастаться несколькими десятками ресторанов и кафе на троих.

Сегодня путь успешного ресторатора идет по разным сценариям. Одни, имея стартовый капитал и следуя веяниям моды, решают вложить деньги в прибыльное  дело, другие проходят тернистый путь от официанта до совладельца или владельца собственного предприятия.

И если в Европе ресторатор  — профессия довольно престижная и  распространённая, то в нашей стране считают, что это и  не профессия вовсе.

Секреты профессии

Многие ошибочно полагают, что быть ресторатором проще простого: вложил деньги, нанял управляющего и менеджеров, а потом снимаешь сливки. Но фактически на плечи ресторатора ложится ответственность за всю деятельность предприятия. Ведь именно он решает все финансовые и юридические вопросы, разрабатывает концепцию ресторана, занимается закупкой оборудования и управлением персонала, а также следит за рекламой, маркетинговыми исследованиями и прочими важными  вопросами. В своей работе ресторатор должен достигнуть главной цели —  создать уникальное место, особую атмосферу и превосходное качество обслуживания, чтобы ресторан, как магнит, притягивал к себе гостей и приносил ощутимый доход.

На сегодняшний день сложность заключается в том, что в индустрии питания огромное количество конкурентов. И за место под солнцем идет нешуточная борьба. Открыть ресторан не сложно, а вот сделать его прибыльным получается далеко не у всех. И здесь многое зависит от профессионализма ресторатора. Он должен быть ответственным, трудолюбивым и уметь сочетать творчество и рационализм. Не менее важно обладать знаниями в различных областях, будь то финансирование, реклама или кулинария. А разбираться в юридических вопросах и быть отличным управленцем и вовсе важнее всего. Это далеко не полный набор качеств. Ещё одна немаловажная черта — ресторатор должен быть «реалистом–оптимистом», т.е верить в светлое будущее, но не смотреть на мир сквозь розовые очки. Великая Раневская говорила: «Оптимизм — это недостаток информации». А ресторатор, даже при всей осведомленности о проблемах и трудностях, должен настраивать себя на лучшее.

Не секрет, что на этапе становления могут возникнуть сложности и тут никак нельзя сломаться. Нужно трезво оценивать ситуацию и принимать решения. Ресторатору приходится держать в голове множество мелочей и ежедневно  выполнять невероятное количество крупных и мелких дел.

Очевидно, что стать ресторатором можно, но далеко не каждому это под силу. И хотя профессия ресторатора существует, специальности такой до сих пор нет.

Обучение: где и как?

На Западе рестораторов готовят специализированные вузы. Обучение там строится на практических занятиях, а  дисциплин, не связанных с будущей  профессией, практически нет. У нас ситуация, скажем прямо, противоположная. Специальности «Ресторанное дело» в государственных образовательных стандартах нет. Приходится получать знания в смежных сферах: туризм, кулинарное искусство, барменское дело, гостиничное хозяйство и прочее, где в большей степени преобладает теория. Недостающие знания приходится накапливать, посещая специализированные курсы и дополнительные программы. Благо сегодня можно стать слушателем всевозможных семинаров, тренингов  и мастер–классов, узнать, как и куда двигаться в ресторанном бизнесе, набраться практического опыта, повысить профессиональный уровень  и познать все тонкости загадочной профессии.

Есть у профессии ресторатора свои весомые преимущества и недостатки. Так, плюсы: постоянное движение вперёд, общение и новые знакомства, а также отличная возможность реализовать свой талант организатора, финансиста и просто творца.  Минусы: ненормированный рабочий график, высокая моральная и материальная ответственность, нехватка времени и постоянное нервное напряжение.

Новый формат профессии требует и нового подхода к работе. Необходимо иметь безудержное стремление достичь чего–то большего, особое мышление и невероятное упорство, не бояться долгих дорог и крутых поворотов.

Хотя специализированные вузы для подготовки рестораторов в  России ещё не открыли, профессиональный праздник — День ресторатора, отмечаемый 7 июня, уже утвердили. Дата выбрана не случайно. Ещё в далёком 1893 году в этот день был обнародован документ, регламентирующий деятельность предприятий общественного питания. С этого дня  — 7июня 1893 года — ресторанный бизнес в нашей стране получил новый виток развития.

Кто работает в ресторане | Про профессии.ру

Кто работает в ресторане: список профессий

Ресторанные профессии, как и специальности работников сферы общественного питания, разделяют на такие категории персонала, как:

  • сферы управления или администрации ресторана;
  • сотрудников, которые занимаются обслуживанием клиентов в зале заведения;
  • работников кухни;
  • профессии, связанные с обеспечением безопасности заведения;
  • обеспечения работы инженерных коммуникаций заведения. И прочих профессий, связанных, например, с обеспечением развлечений клиентов.

Исходя из этой градации, список профессий в ресторане может быть начат:

  • с должности директора ресторана
  • продолжен такой специальностью, как администратор заведения;
  • в больших ресторанах, есть такие должности, как менеджеры заведения. Причем, они могут работать по направлениям привлечения клиентов или сфере рекламной деятельности. По вопросам продвижения ресторана среди партнеров заведения, таких, как представителей туристического или отельного бизнеса;
  • относительно сотрудников, которые непосредственно занимаются обслуживанием клиентов, то это официанты, а также бармены и, так называемые, хостесы;
  • кухней заведует – шеф-повар;
  • у него в подчинении – несколько поваров, а также работники кухни;
  • что касается других профессий, то это может быть и музыкальная, а также танцевальная группы, состоящие как в штате заведения, так и работающие по найму;
  • относительно специальностей, призванных обеспечивать охранные и функции обеспечения работы инженерных систем – это название профессий, которые присущи функциям охранников, сантехников, а также электриков.   

Чем занимаются работники ресторанных профессий?

Директор заведения, является ответственным лицом за коммерческую деятельность ресторана, начиная от финансовых результатов и, заканчивая показателями популярности заведения в районе, в городе, в регионе. Он отвечает за рейтинговые оценки заведения среди конкурирующих ресторанов.

Администратор заведения – это главный контролер по надлежащему обслуживанию клиентов. Его задача – ублажать гостей, начиная с их встречи у входа в зал и, заканчивая тем, чтобы проводить клиентов к гардеробной комнаты после их обеда или ужина. Основная задача администратора – это максимальное увеличение чека со стола.

В ресторанные профессии официантов входят обязанности:

  • принимать гостей от администратора;
  • принимать заказы от клиентов;
  • передавать заказы работникам кухни или шеф-повару;
  • оказывать помощь в выборе блюд и напитков — осуществлять сервировку и уборку столов;
  • производить, как наличный, так и безналичный клиентский расчет.   

Такой сотрудник, как бармен:

  • готовит бар к клиентскому обслуживанию;
  • осуществляет прием заказов на напитки, как от официантов, так и от самих клиентов;
  • готовит и дозирует напитки, в том числе и авторские коктейли.

В маленьких ресторанчиках зачастую бармен имеет совмещенные обязанности официанта, кассира и продавца.

Шеф-повар, как уже говорилось, является руководителем кухни с наличием максимальных полномочий по руководству и контролю процесса приготовления блюд, начиная от заказа и приема продуктов и, заканчивая разработкой меню, технологических карт, а также контролем соблюдения санитарных норм.

Что касается того, какие профессии для детей могут быть привлекательными в сфере ресторанного бизнеса, то вне зависимости от того, кем можно работать в заведении общественного питания для большинства из детей они будут востребованными. Во всяком случае, на первых порах в процессе выбора будущих специальностей.

Узнайте о вакансиях в отрасли | Национальная ассоциация ресторанов

Узнайте больше о своем будущем в отрасли. Изучите различные должности в пищевой промышленности, в том числе на кухне, на сервере, в передней и задней части дома.

Бейкер

Ответственный за пекарню заведения общепита. Обеспечивает соответствие продукции, производимой в кондитерской, стандартам качества, установленным кондитером и шеф-поваром. В небольших заведениях пекарь также может отвечать за макаронные изделия.
В начало

Банкетный менеджер

Планирует и контролирует вечеринки, банкеты, съезды и другие специальные мероприятия, проводимые или обслуживаемые рестораном. Отвечает за организацию банкетов и обеспечение удовлетворенности клиентов всеми забронированными мероприятиями. Координирует и контролирует выполнение всех банкетных функций, чтобы гарантировать соответствие ресторана требованиям клиента, а также бесперебойную и эффективную работу этой функции. Обладает знаниями в области производства и обслуживания продуктов питания и может выполнять все должности в банкетных операциях, чтобы контролировать, направлять и обучать персонал для банкетов.
В начало

Бармен

Отвечает за настройку, обслуживание и эксплуатацию бара. Принимает заказы на напитки от посетителей или официантов, а также готовит и подает алкогольные и безалкогольные напитки по стандартным рецептам. Смешивает ингредиенты для коктейлей и подает вино и разливное или разливное пиво. Записывает заказы на напитки в реестр, собирает оплату и вносит сдачу. Также можно мыть и стерилизовать стеклянную посуду, готовить гарниры для напитков, а также готовить и дополнять закуски.
В начало

Менеджер по напиткам

Контролирует управление и прибыльность баров, лаунджей и других торговых точек, связанных с напитками.
В начало

Бройлер повар

Отвечает за блюда, приготовленные на гриле, на гриле или жареном на кухне предприятия общественного питания. Порционирует продукты перед приготовлением, например стейки или рыбное филе. Другие обязанности включают в себя разделку и порционирование жаркого, покрытие и гарнир приготовленных блюд, а также приготовление подходящих гарниров для жареных или жареных продуктов.Отвечает за содержание сантехнической рабочей станции на кухне.
В начало

Автобус

Подает гостям воду, хлеб и масло и при необходимости наполняет стаканы. Удаляет грязную посуду между курсами. Очищает, очищает и сбрасывает столы после ухода клиентов.
В начало

Кейтеринг

Отвечает за все обслуживаемые функции от создания до исполнения, включая делегирование ответственности. Постоянно работает с торговым персоналом для создания нового бизнеса и поддерживает контакты с клиентами.Отвечает за рассмотрение жалоб клиентов и устранение проблем. Отвечает за планирование аренды столов, видео / аудио оборудования, игрового оборудования и белья. Может бронировать или рекомендовать развлекательные группы, выступающих или специальные выступления. Отвечает за украшения, цветы и фотографии.
В начало

Счетчик сервер

Отвечает за быстрое и эффективное обслуживание клиентов. Встречает клиентов, принимает их заказы на еду и напитки, регистрирует заказы в кассе, готовит и подает горячие и холодные напитки.Собирает заказы на еду и напитки, проверяет их на полноту и точность и упаковывает заказы для продажи на месте или на вынос. Принимает платежи от гостей и вносит сдачу. Поддерживает чистоту прилавков и полов.
В начало

Управляющий столовой

Контролирует работу столовой и координирует деятельность общественного питания. Контролирует и обучает сотрудников, совещается с сотрудниками по приготовлению пищи и другим персоналом по вопросам планирования меню и связанных с этим мероприятий.Оценивает затраты на продукты питания и напитки и заявки / закупает материалы. Может проверять финансовые операции и контролировать бюджет, чтобы обеспечить эффективную работу и соответствие расходов бюджетным ограничениям. Ведет расчет заработной платы и бухгалтерский учет.
В начало

Шеф-повар

Начальник отдела, отвечающий за кухню / кухни в заведении общественного питания. Обеспечивает кухню питательной, безопасной, привлекательной для глаз едой с правильным вкусом. Поддерживает безопасные и санитарные условия труда для всех сотрудников.Другие обязанности включают планирование меню, подготовку бюджета и ведение ведомости заработной платы, стоимости еды и других записей. Конкретные обязанности включают приготовление пищи и установление стандартов качества, а также обучение сотрудников методам приготовления, методам подачи, контролю порций и удержанию питательных веществ.
В начало

Экспедитер

Функционирует как связующее звено между различными зонами производства продуктов питания на кухне, координирует производство и сборку, чтобы серверы могли своевременно доставлять заказы на еду посетителям столовой.
В начало

Менеджер по продуктам питания и напиткам / директор

Контролирует управление, бюджет и работу точки общественного питания, кейтеринга и кухни, а также поддерживает связь с отделом продаж для обеспечения максимальной прибыльности.
В начало

Директор службы общественного питания (здравоохранение)

Управляет предоставлением профессиональных услуг в области питания, которые будут существенным фактором в обеспечении рентабельности, положительных финансовых результатов, удовлетворенности клиентов и положительного имиджа в обществе.
В начало

Фрай / соте

Отвечает за все жареные или тушеные блюда, приготовленные на кухне общепита. Порционирует и подготавливает продукты перед приготовлением, например рыбное филе, креветки или телятину. Другие обязанности включают приготовление жидкого теста или панировки, сервировку и гарнир приготовленных блюд, а также приготовление подходящих гарниров для жареных или обжаренных продуктов. Отвечает за содержание сантехнической рабочей станции на кухне.
В начало

Генеральный директор / руководитель подразделения (полный комплекс услуг)

Координирует работу общепита в ресторане или другом подобном заведении.Оценивает затраты на продукты питания и напитки и заявки или закупает материалы, оборудование, продукты питания и напитки. Совещает с приготовлением пищи и другим персоналом из столовой, бара и банкетной бригады для планирования меню и сопутствующих мероприятий. Наблюдает за очисткой и обслуживанием оборудования и помещений и следит за соблюдением всех правил техники безопасности и гигиены труда. Руководит наймом, назначением, обучением, мотивацией и увольнением персонала. Расследует и решает жалобы на качество еды и обслуживания.Может разрабатывать маркетинговую стратегию и проводить рекламные и рекламные кампании для увеличения бизнеса. Может проверять финансовые операции и контролировать бюджет, чтобы обеспечить эффективную работу и гарантировать, что расходы не выходят за рамки бюджетных ограничений.
В начало

Генеральный директор / руководитель подразделения (быстрое обслуживание)

Поддерживает общие управленческие обязанности для подразделения / предприятия общественного питания. Направляет, координирует и участвует в приготовлении, приготовлении, обертывании или упаковке продуктов питания, обслуживаемых или приготовленных учреждением, собирает оплату с внутренних клиентов или клиентов на вынос и собирает заказы на питание.Координирует работу сотрудников, которые ведут бизнес-записи, собирают и оплачивают счета, заказывают или покупают расходные материалы и доставляют еду розничным покупателям. Собеседования, найм и обучение персонала. Может связываться с потенциальными покупателями, чтобы продвигать продажу полуфабрикатов. Может устанавливать маршруты и графики доставки.
В начало

Менеджер по персоналу

Нанимает и нанимает квалифицированных сотрудников, создает внутренние программы профессионального обучения и помогает сотрудникам с их карьерными потребностями.
В начало

Управляющий кухней

Контролирует и координирует деятельность, касающуюся всех внутренних операций и персонала, включая приготовление пищи, кухню и складские помещения. Нанимает, увольняет, обучает и оценивает подсобный персонал. Покупка или реквизиция продуктов питания, принадлежностей и оборудования. Планирует или участвует в планировании меню и производстве продуктов питания и распределяет мясо, овощи и десерты, а также излишки продуктов питания, чтобы контролировать расходы.Контролирует персонал, готовящий пищу, чтобы гарантировать соответствие продуктов питания стандартам качества, а также поддержание чистоты кухни и оборудования. Может встречаться с клиентами, чтобы составить специальное меню.
В начало

Метрдотель

Управляет столовой; обучает, составляет расписание и контролирует серверы, хосты и автобусных людей.
В начало

Кладовая

Отвечает за холодные блюда, приготовленные на кухне общепита.Порционирует и готовит холодные блюда, такие как салаты, холодные закуски, десерты, бутерброды, заправки для салатов и холодные банкетные тарелки. Отвечает за содержание сантехнической рабочей станции на кухне.
В начало

Кондитер

Ответственный за кондитерскую в общепите. Вместе с шеф-поваром следит за тем, чтобы продукты, произведенные в кондитерской, соответствовали стандартам качества. В большом заведении кондитер обычно отвечает только за выпечку и конфеты.В небольшом заведении за выпечку отвечает кондитер. Шеф-кондитер также может отвечать за декоративные центральные элементы, такие как резные фигурки из льда, скульптуры из соленого теста, фигурки из марципана, пастилки и сахарный песок. Разрабатывает рецепты и готовит десерты, в том числе торты, пироги, печенье, соусы, глазурь и крем.
В начало

Президент / Генеральный директор

Управляет всей работой ресторана; отвечает за ведение прибыльного и успешного бизнеса.
В начало

Менеджер по связям с общественностью

Помогает ресторану создавать и поддерживать положительный имидж; рекламирует сбор средств, вечеринки, специальные скидки и другие важные события.
В начало

Сервер

Описывает меню и блюда дня, принимает заказы, подает еду и следит за тем, чтобы у клиентов было все необходимое, чтобы насладиться трапезой. Отвечает за координацию работы всей станции и общение с обслуживающим персоналом, чтобы обеспечить еду, которая соответствует или превосходит ожидания гостей.Обрабатывает заказы гостей, чтобы обеспечить своевременную и правильную подготовку всех товаров. Может разделывать мясо, рыбу и птицу на костях, готовить пламенные блюда и десерты за столом и в подарок, открывать и наливать вино при обслуживании гостей. Наблюдает за посетителями, чтобы убедиться, что они довольны едой и обслуживанием, отвечает на дополнительные запросы и определяет, когда еда была завершена. Поднимает счета и принимает оплату или направляет гостей к кассиру. Может помочь пассажиру автобуса в хранении, удалении и установке посуды и столового серебра между курсами, а также в уборке и переустановке освобожденных столов.
В начало

Приготовление супа и соуса

Отвечает за все супы и соусы, приготовленные на кухне общепита. Готовит бульон, загустители, суповые гарниры, супы и соусы. Отвечает за содержание сантехнической рабочей станции на кухне.
В начало

Су шеф

Су-шеф исполняет обязанности заместителя начальника на кухне, направляя и управляя поварами и другими кухонными работниками, а также принимая на себя обязанности, когда шеф-повар отсутствует.В большом заведении су-шеф может отвечать за приготовление еды для одной кухни. На небольшом предприятии су-шеф следит за тем, чтобы все работники пищевой промышленности выполняли свои обязанности в соответствии со стандартами качества, установленными шеф-поваром. Су-шеф берет на себя все обязанности шеф-повара в его отсутствие.
В начало

Винный управляющий

Подбирает и заказывает вино для ресторана; учит персонал описывать, рекомендовать и подавать вино клиентам.
В начало

23 лучших типа вакансий в ресторанной индустрии

Ищете ли вы летнюю работу на неполный рабочий день или карьеру на всю жизнь, сфера услуг может быть полезным и полезным путем.

Работа в ресторане — одна из самых высокооплачиваемых вакансий, которые не требуют высшего образования, и быть неотъемлемой частью отличной команды сотрудников — отличный способ заработать на жизнь. Все дело в поиске своей ниши.

1.Повар быстрого приготовления

Иногда вам просто хочется перекусить быстро и легко, понимаете? Вот тут и приходит на помощь повар быстрого приготовления. Их фирменная еда — это комфортная еда.

Повара, работающие на короткие сроки, обычно не прячутся в задней части дома. Их можно найти стоящими у гриля с плоской крышкой, готовящими еду для людей, которые сидят на табуретах напротив стойки в закусочной — или, может быть, даже в кузове фургона с едой.

2. Приготовление пищи

Если вы умеете обращаться с ножом и находите дзен в идеально нарезанном зеленом перце, то, возможно, этот аспект бизнеса для вас.Готовящие повара не только моют и запасают овощи, заполняют формочки и отмеряют приправы, но также помогают в приготовлении пищи.

Стать поваром — отличный способ набраться опыта, прежде чем броситься на кон.

3. Повар на линии

Сможете ли вы перенести жару? Вы знаете, какие стейки средние, а какие — редкие, и как управлять своим временем при приготовлении их обоих, а также ряда других пунктов меню для нескольких билетов.

Каким бы ни было меню, вы хорошо знаете свою станцию, как ее хранить и как чистить.Подчиняясь су-шефу, вы находитесь в самом центре событий.

4. Су-шеф

Опытные профессионалы знают все о соусе. Эта позиция очень конкурентоспособна и включает в себя немного больше, чем просто приготовление редукций портвейна и маринадов. Великие су-шеф-повара не только совершают кулинарные подвиги под давлением, но и являются творческими вдохновителями и руководителями команд.

Многие из них пришли с четырехлетним дипломом в аккредитованных учебных заведениях и готовы сразу же приступить к работе.

5. Шеф-повар

Если вы думаете о том, чтобы стать шеф-поваром, то, вероятно, вы работаете в этой отрасли много лет и знаете все свои рецепты, вплоть до науки. Вы знаете свой дом как свои пять пальцев, вы лидер команды и проявляете изящество под давлением. По сути, вы ресторан.

6. Шеф-кондитер

У вас в шкафу четыре разных вида сахара? Может быть, ваше пристрастие к сладкому является признаком того, что вы станете идеальным кондитером.Как и в большинстве случаев в задней части дома, приготовление вкусной выпечки требует творчества и координации.

Наиболее успешные повара учились в академии или прошли обучение на рабочем месте с наставником. Они могут измерить ингредиенты на глаз и узнать, готов ли хлеб, только по запаху.

7. Повар быстрого приготовления

Это раскраска по номерам. Хотя креативность не требуется, индустрия быстрого питания за последнее десятилетие резко изменилась, положив начало возрождению вариантов еды на колесах для тех, кто хочет есть качественную еду в дороге.Мы говорим о фургонах с едой.

Есть много возможностей для поваров, работающих неполный рабочий день, которые мыслят нестандартно, если вы понимаете, о чем я.

8. Заведующий кухней

Как и следовало ожидать, менеджер наблюдает за всеми внутренними операциями. Они нанимают новых сотрудников, отслеживают запасы и размещают заказы на еду. Обычно шеф-повар также является менеджером кухни, но в некоторых более крупных ресторанах назначают закулисного менеджера только для того, чтобы иметь под рукой одного назначенного лица, решающего проблемы.

9. Экспедитор

Вы умеете читать билеты, когда они вылетают из автомата, и можете делегировать ответственность. Вы знаете, что стейк готовится дольше, чем жареные креветки, поэтому позаботьтесь о том, чтобы один не появился в окне раньше другого.

Экспедитором часто является руководитель кухни или шеф-повар, но во многих ресторанах назначают экспедиторов, которые служат связующим звеном между передней и задней частью дома. Это очень энергичная работа, и если вы справитесь с ней, вам будет очень весело.

10. Посудомоечная машина

Даже в лучших ресторанах мира, если столовое серебро не чистое, не имеет значения, насколько хороша еда. Посудомоечные машины — важный элемент кухни, и давайте посмотрим правде в глаза: в этом деле нужно с чего-то начинать.

Если вы скромно подходите к своей работе и любите методичную работу, всегда есть возможность мыть посуду.

Фото: Жанель Сантос

11. Хозяин / хозяйка

У вас обаятельная улыбка, и вы преуспеваете в отношениях с клиентами.По сути, вы человек людей, и давайте будем честными: весь этот бизнес — это люди. Вы знаете, как сбалансировать бронирование, сделанное по телефону, с количеством посетителей. Вы знаете план этажа, держите свои книги в порядке и делаете все это с тем отмеченным наградами дружелюбием, о котором мы говорили.

12. Кассир

Знание того, как ориентироваться в программном обеспечении POS, важно для всех, кто сегодня хочет работать в сфере услуг. Кассиры будут знатоками сенсорного дисплея.Они теплые и дружелюбные, терпеливые и добрые. О, и они знают, как что-то изменить.

13. Официант / официантка / официант

Вы также отлично ладите с людьми. Вы умеете с ними разговаривать и умеете слушать. Вы можете «прочитать» таблицу и узнать, хорошо ли они отреагируют на болтовню или просто хотят, чтобы вы приняли их заказ и смешались с обоями.

О, это также помогает, если вы можете работать с большими столами, не забывая при этом о той паре, которая спряталась на двух верхушках в конце бара.

14. Буссер

Вы хорошо работаете с официантами, вы их получаете, а когда стаканы их клиентов пусты, вы появляетесь с водой, как по волшебству. Хорошие автобусы осторожны, быстры и эффективны, когда дело доходит до уборки стола, и они могут даже подшутить над посудомоечными машинами, когда вернутся на кухню.

15. Генеральный директор

Помимо надзора за всеми другими управленческими операциями, GM часто занимается заказом напитков, еды и кухонных принадлежностей, а также дизайном меню, планом этажа и расписанием.Ключевым моментом является делегирование ответственности и найм нужного персонала. Думайте об этом как о постановке пьесы.

Хороший GM знает, как выбрать правильную комбинацию личностей и создать команду игроков, которые ночь за ночью будут демонстрировать победное выступление и заставлять свою аудиторию возвращаться снова и снова.

16. Помощник менеджера

Помощник менеджера выполняет многие из вышеперечисленных обязанностей, но они часто более практичны, когда речь идет о насущных потребностях клиентов и сотрудников.Это хорошо организованные лидеры команд, которые могут думать на ходу и оставаться организованными. Как и в случае с любой домашней работой, обаяние и харизма имеют большое значение.

17. Начальник смены

Обычно подчиняясь помощнику начальника, начальник смены понимает важность ухода со станции такой, какой они ее нашли, и его работа — следить за тем, чтобы сотрудники делали именно это. Они следят за поставками, обращаются с наличными деньгами и взаимодействуют с клиентами, одновременно наблюдая за рядом сотрудников.

18. Бегунок с едой

Иногда автобусы выступают в роли бегунов, а иногда официанты и официантки сами разносят еду. В любом случае вы хорошо работаете с другими, знаете план ресторана как свои пять пальцев и можете носить как минимум две тарелки на одной руке.

Вы можете держать большой поднос с едой одной рукой, а другой раскладывать подставку для подносов. Вы также знаете, как сделать так, чтобы все за столом из десяти человек получили то, что заказали.

19.Бармен

Предпочитаете ли вы «миксолога» или просто старого доброго «пивного жокея», вы знаете, как заботиться о людях, когда это важно. Вы также наверняка знаете, что в Май Тай входят и светлый, и темный ром, а также разницу между аперитивом и дижестивом.

Вы смотрели фильм 1988 года «Коктейль» больше раз, чем, вероятно, следовало бы? Тогда вы, вероятно, также знаете закон Кафлина: пиво на завтрак. Пей или уходи.

20. Барбек

Вы не только умеете нарезать лайм, но также знаете, как заменить соединитель для бочонка, и у вас есть силы сделать это быстро.Подобно идеальному ведомому или женщине, вы убедитесь, что у бармена есть глаза на затылке.

Хотя большинство барбэков не имеют лицензии на продажу алкоголя, они могут обрабатывать запросы на безалкогольные напитки и освобождать место в баре, чтобы освободить место для тех, кто много тратит.

21. Бариста

Грязный чай латте звонит в колокольчик? Бодрит ли вас звук вспенивания молока по утрам? В наши дни в чашку кофе вкладывается много любви. Перемешивание этого молока с капучино уже само по себе стало настоящим искусством.

Любители кофе могут быть такими же разборчивыми, как дегустаторы вина, когда дело касается чашки джо. Вы знаете, как сделать клиентов счастливыми, а также обслужить оборудование. Вы знаете меню, говорите на жаргоне и следите за тем, чтобы утренний напиток не превратился в грязь.

22. Сэндвичница

Невоспетые герои мира еды и напитков — это, вероятно, повара, которые предпочитают творить чудеса во время обеденного перерыва. В конце концов, в бутерброды уходит гораздо больше, чем на копченое мясо и сыр.

Хорошие производители сэндвичей знают, что все начинается с хлеба, но многое зависит от того, чем вы его наполняете и как украшаете. Ваша мантра: презентация — это все.

23. Сомелье

Открыть бутылку — это только половина дела. Когда вы выпиваете бокал вина, можете ли вы уловить такие тонкости вкуса, как обувная кожа и чатни? Старые деньги и печальный изюм?

Знаток вин знает свои регионы, сорта винограда, климат и почвы. Обычно они много путешествуют и в основном любят заниматься виноделием.Ваше здоровье!

лучших вакансий в ресторанном бизнесе

По последним данным Statista, поставщика рыночных данных, более 13 миллионов американцев работают в ресторанах. Рестораны являются важными работодателями, особенно для молодых людей, только начинающих свою карьеру, и могут быть основными экономическими двигателями в областях, зависящих от туризма.

Возможности карьерного роста в ресторанном бизнесе

И хотя рестораны обычно нанимают большое количество работников начального уровня, это по большей части неквалифицированная работа.Работа в сфере общественного питания не является профессиональным тупиком: Национальная ассоциация ресторанов сообщает, что 9 из 10 менеджеров ресторанов и 8 из 10 владельцев ресторанов начинали свою карьеру с должностей начального уровня.

Навыки обслуживания клиентов, отточенные перед домом, также можно перенести во многие другие отрасли, включая розничную торговлю, продажи и деловые / профессиональные услуги.

Кроме того, официанты в элитных ресторанах часто могут зарабатывать очень хорошие деньги в виде чаевых, иногда снижая шестизначную зарплату, согласно The Wall Street Journal.А некоторые рестораны нанимают на самые разные должности, от высококвалифицированных поваров до административного персонала.

Типы работы в ресторане

Тип ресторана влияет на то, какие вакансии доступны. Крупная сеть ресторанов быстрого питания или повседневных обедов будет предлагать административные, кадровые, управленческие и маркетинговые должности, тогда как в небольшом кафе или заведении изысканной кухни эти обязанности с большей вероятностью возьмут на себя генеральный менеджер, собственник или даже шеф-повар.

Как правило, работа в ресторанах делится на служебные и приемные. В крупных сетях обычно также есть офисы, где будет находиться высшее руководство и администрация.

Если вы заинтересованы в продвижении в ресторане, ваши шансы, вероятно, выше в сетевом заведении, где, вероятно, существуют протоколы для ухода за собой и обучения персонала для продвижения по службе. Фактически, некоторые высококлассные шеф-повара начинают свой путь в обычных ресторанах именно потому, что эти сети с большей вероятностью предлагают программы обучения.

Вакансии на дому

Подсобные должности относятся к приготовлению еды, а также к персоналу, занимающемуся мытьем посуды. В небольших ресторанах может быть только один повар или повар. В более крупных заведениях может быть целая команда по приготовлению пищи, включая шеф-повара, су-шеф-повара, готовящего повара, линейного повара и пекаря, а также руководителя кухни, ответственного за обучение, инвентаризацию и другие надзорные и административные обязанности.

В сетевых ресторанах главный менеджер будет нести полную ответственность как за фасад, так и за заднюю часть дома, но эта роль обычно не имеет прямого эквивалента в частных ресторанах.

Заработная плата и должностные инструкции по найму

Повар: В соответствии с их должностью повара готовят и готовят пищу, а также занимаются обработкой и хранением пищи и обслуживают участки для приготовления пищи. Большинство поваров учатся на работе, хотя некоторые могут посещать кулинарные школы или участвовать в программах ученичества. Бюро статистики труда (BLS) сообщает, что повара получают среднюю годовую зарплату в размере 26 360 долларов США — примерно половину типичной заработной платы поваров и шеф-поваров.

Prep Cook: Эти рабочие измельчают овощи и фрукты, измеряют ингредиенты, убирают и дезинфицируют участки для приготовления пищи, а также следят за запасами и расходными материалами.Согласно PayScale, повара-повара зарабатывают в среднем 28 945 долларов в год.

Пекарь: Пекари готовят, выпекают и украшают хлеб, торты, пирожные и другие десерты и блюда. Обычно пекари приходят на работу рано утром, задолго до обслуживающего персонала или других сотрудников, чтобы убедиться, что к открытию есть свежая выпечка. Согласно Glassdoor, пекари получают среднюю годовую зарплату в размере 21 859 долларов США.

Менеджер кухни: Менеджеры кухни нанимают, обучают и составляют график кухонного персонала, а также заказывают расходные материалы, управляют запасами и отвечают на жалобы и вопросы клиентов.PayScale сообщает, что среднегодовая зарплата руководителей кухонь составляет 43 258 долларов США.

Генеральный директор: Генеральный менеджер курирует работу ресторана, включая наем и увольнение персонала, ведение бюджета и заказ продуктов питания, принадлежностей и оборудования. Обычно кандидаты на должность генерального менеджера имеют большой опыт управления в сфере общественного питания. Согласно Глассдору, генеральные менеджеры получают среднюю годовую зарплату в размере 89 240 долларов США.

Работа перед домом

Позиции перед публикой — это те, которые имеют дело непосредственно с общественностью.Эти титулы могут включать хозяина или хозяйку (или метрдотеля в более высококлассных ресторанах), официанта (или официанта / официантку), автобусного оператора (или помощника официанта / официанта), бегуна и бармена.

У некоторых ресторанов есть специализированные роли: кто-то, кто консультирует посетителей по выбору вина, является сомелье, а менеджер по выбору сыра, как советуя поужинать, так и следя за правильным хранением, является метрдотелем.

В ресторанах быстрого питания появятся кассиры и операторы проезда.В зависимости от размера и сложности ресторана могут быть дополнительные вспомогательные или управленческие должности, такие как начальник смены, менеджер этажа или капитан столика. Обязанности всех этих должностей могут варьироваться от одного ресторана к другому, в зависимости от структуры бизнеса.

Заработная плата на дому и должностные инструкции

Хозяин / хозяйка: Хозяева или хозяйки ресторана — первые люди, которых видят клиенты, входя в ресторан.Эти работники раздают клиентам меню, проводят их на свои места и могут помогать официантам с такими задачами, как прием заказов на напитки. Glassdoor сообщает, что средняя годовая зарплата хозяев / хостес составляет 21 582 доллара.

Сервер: Официанты и официантки принимают заказы, доставляют еду и напитки и обрабатывают запросы клиентов (а иногда и жалобы). По данным PayScale, официанты зарабатывают в среднем 24 774 доллара в год.

Busser / Back официант: Обычно автобусы убирают и обнуляют столы, а также пополняют запас салфеток, приправ и других столовых принадлежностей.Они также работают с посудомоечными машинами, чтобы обеспечить постоянный запас посуды и столовых приборов. Glassdoor сообщает, что среднегодовая зарплата пассажиров автобусов составляет 21 679 долларов.

Бармен: Бармены готовят и подают напитки. Они также обслуживают и снабжают барную зону и могут подавать закуски и закуски посетителям. По данным PayScale, бармены зарабатывают в среднем 36 009 долларов в год.

Кассир: Касси принимают платежи от клиентов и вносят сдачу. Используя кассовые аппараты и программное обеспечение для торговых точек, они обрабатывают транзакции по кредитным и дебетовым картам.Кассиры часто несут ответственность за выверку денежных ящиков в конце дня. По данным Glassdoor, кассиры ресторанов зарабатывают в среднем 11 долларов в час.

Вакансии в управлении рестораном

В региональных или национальных сетях ресторанов будет внешний корпоративный офис, в котором будет размещаться высшее руководство и связанный с ними вспомогательный персонал, включая помощников по административным вопросам, офис-менеджеров, ИТ-специалистов и членов бригады по уборке.

Часто существуют отдельные административные, коммуникационные, кадровые, научно-исследовательские и маркетинговые подразделения.Эти должности аналогичны должностям в корпоративном офисе любой крупной компании в любой отрасли.

Корпоративный офис отвечает за вопросы, которые затрагивают всю компанию или целые региональные подразделения внутри компании, такие как определение маркетинговой стратегии, определение бренда компании, а также разработка и обеспечение соблюдения политики компании.

PayScale сообщает, что средняя годовая зарплата менеджеров ресторанов составляет 46 826 долларов США.

22 Позиции в ресторане и что искать в кандидатах — Aptito

Часто бывает сложно найти лучших людей для заполнения вакансий в вашем ресторане.Независимо от того, есть ли у вас небольшая пекарня или большой семейный ресторан, одна из самых важных вещей, на которой нужно сосредоточиться, — это наем отличного персонала. Имейте в виду, что у каждой должности в ресторане есть свои особые обязанности и ответственность, которые имеют решающее значение для общего успеха всего бизнеса. Вот почему вы должны делегировать их только нужным людям.

Но прежде чем сосредоточиться на найме, важно ознакомиться со всеми различными должностями в ресторане.Многие владельцы не могут отличить шеф-повара от управляющего кухней и задаются вопросом, почему их бизнес не работает. Информация о различных позициях в ресторане поможет вам найти нужных людей.

Ресторан похож на пазл. Если вы не можете найти подходящие детали для каждой позиции, вы не сможете добиться успеха.

Цель этой статьи — познакомить вас со всеми рабочими местами в ресторане, их обязанностями и обязанностями.Таким образом вы узнаете, чего ожидать от каждого члена вашей команды, тем самым наладив эффективные рабочие процессы и достигнув более высокого уровня удовлетворенности клиентов.

22 Должности в ресторанах и их обязанности

Благодаря эффективной инфраструктуре самостоятельного заказа в некоторых ресторанах удается работать с очень небольшим штатом. Но в зависимости от вашей бизнес-модели и типа ресторана вы можете столкнуться с необходимостью нанять более 80 человек примерно на 20 различных должностей.Поэтому, чтобы правильно судить о персонале, необходимом для эффективной работы вашего бизнеса, в первую очередь необходимо выяснить, за что несут ответственность люди на разных должностях в ресторане:

1. Генеральный директор

Это самая важная позиция в вашем бизнесе, когда речь идет об операционной части. Генеральные менеджеры — это те, кто занимается наймом / увольнением сотрудников, программами обучения, PR и маркетингом, оптимизацией процессов и т. Д.Считайте их главой своего ресторана.

Навыки и компетенция:
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Отличные организаторские способности
  • Способность работать под давлением
  • Навыки решения проблем
  • Большой опыт

Средняя почасовая оплата: 18–23 долл. США

2. Помощник менеджера

Согласно должности, помощники менеджера несут ответственность за помощь генеральному директору в выполнении его задач.Они часто несут ответственность за оформление документов, обработку программ обучения, участие в мозговых штурмах, помощь в процессах принятия решений и т. Д. Когда генеральный менеджер берет выходной, на его должность замещает помощник.

Навыки и компетенция (почти такие же, как у генерального директора):
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Способность работать под давлением
  • Опыт работы (или, другими словами, помощник менеджера — менее опытный генеральный менеджер)

Средняя почасовая оплата: 18 долларов.00–20.00

Связано: 5 советов по выбору идеального названия ресторана с 30 примерами

3. Шеф-повар

Если вы стремитесь обеспечить лучшую кухню в городе, сосредоточьтесь на поиске лучшего шеф-повара. Хороший шеф-повар готовит блюда из вашего меню. Отличный поможет вам улучшить общее обслуживание и адаптировать концепцию питания в соответствии с потребностями вашего ресторана.Он также заботится обо всех процессах приготовления — от приготовления до способа подачи.

Навыки и компетенция:
  • Соответствующее кулинарное образование или степень
  • Большой опыт
  • Отличные организаторские способности
  • Способность работать под давлением
  • Проактивность

Средняя почасовая оплата: 35–55 долларов

Подсказка: При определении бюджета заработной платы для вашего бизнеса обязательно ознакомьтесь с правилами оплаты сверхурочных, чтобы ваши сотрудники были довольны и соблюдали закон.

4. Sous Chef

По сути, это вторая по важности должность на кухне после шеф-повара. Считайте су-поваров помощниками главного мужчины. Если шеф-повар берет выходной, за кухню отвечает су-шеф. Су-повара должны быть опытными и обладать такими же навыками, как и исполнительные повара.

Навыки и компетенция:
  • Соответствующее кулинарное образование или степень
  • Отличные организаторские способности
  • Способность работать под давлением

Средняя почасовая оплата: 24 доллара.00–40,00 долл. США

5. Шеф-кондитер

Шеф-кондитеры отвечают за сладости в вашем меню. Они разрабатывают рецепты и готовят десерты, такие как печенье, пирожные, суфле, блины, муссы и т. Д. Рассмотрите возможность найма таких, если у вас большой ресторан с непринужденной обстановкой. В противном случае вы можете передать эти обязанности другим поварам, если они имеют опыт работы в кондитерской.

Навыки и компетенция:
  • Соответствующее кондитерское образование
  • Отличные организаторские способности
  • Способность работать под давлением

Средняя почасовая оплата: 25 долларов.00–36,00 долл. США

6. Заведующий кухней

Это в основном генеральный директор кухни. Обязанности, связанные с этой должностью, сосредоточены на найме и увольнении персонала, управлении процессами и оптимизации, управлении запасами и т.д. удовлетворенность клиентов.

Навыки и компетенция:
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Отличные организаторские способности
  • Навыки решения проблем
  • Предыдущий управленческий опыт

Средняя почасовая оплата: 20 долларов.00–29,00 долл. США

7. Менеджер по питанию и напиткам

Эта позиция не так популярна среди большинства ресторанов, как типична для самых крупных. Менеджеры по продуктам питания и напиткам несут ответственность за управление запасами (как продуктов и принадлежностей для бара, так и для кухни), мониторинг соответствия кухни и бара местным санитарным требованиям и нормам, а также определение пунктов меню и общих рабочих процессов внутри ресторан (например, создание расписания).

Навыки и компетенция:
  • Отличные организаторские способности
  • Способность работать под давлением
  • Командный игрок
  • Навыки решения проблем
  • Предыдущий управленческий опыт

Средняя почасовая оплата: 28–39 долларов

8. Повар на линии

Эта позиция очень важна, если вы управляете большим рестораном. Линейный повар выполняет различные задачи, которые призваны упростить работу других поваров и поваров.Обязанности линейного повара связаны с заботой об одной или нескольких частях кухни, что обеспечивает бесперебойную и эффективную организацию работы.

Навыки и компетенция:
  • Командный игрок
  • Динамичные и эффективные рабочие привычки
  • Организованность и сфокусированность
  • Опыт работы на профессиональной кухне

Средняя почасовая оплата: 10,00 — 14,00 долларов США

9.Повар быстрого приготовления

Если вы управляете рестораном быстрого обслуживания, эта должность является одной из самых важных для общего успеха вашего бизнеса. Поварам быстрого питания требуется работать под давлением и уметь готовить заказы как можно быстрее. Обычно они работают с кухонным оборудованием, таким как грили, фритюрницы, бутерброды, духовки и т. Д.

Навыки и компетенция:
  • Командный игрок
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Быстрые и эффективные манеры работы

Средняя почасовая оплата: 9 долларов.00–11,00 долл. США

10. Повар быстрого приготовления

Как следует из названия, люди на этой должности отвечают за обработку небольших заказов на завтраки или бранчи. Повара, работающие в короткие сроки, обычно готовят салаты, сэндвичи, гамбургеры или другие легкие блюда, для приготовления которых не требуется много времени.

Навыки и компетенция:
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Опыт кухни
  • Быстрые и эффективные манеры работы

Средняя почасовая оплата: 12 долларов.00–16,00 долл. США

11. Предварительный повар

Повар — основа успешной ресторанной кухни. Хотя сотрудники на этой должности не принимают непосредственного участия в процессах приготовления, они являются одной из основных причин, по которым ваше блюдо подается так быстро. Обычно позиция готовящего повара типична для ресторанов высокой кухни, и его обязанности связаны с первоначальной подготовкой ингредиентов, необходимых для пунктов меню. Готовящие повара важны, когда есть большой поток заказов, и поварам нужно справиться с ними как можно быстрее.Благодаря тому, что каждый ингредиент готовится изначально, блюда готовятся легко и своевременно.

Навыки и компетенция:
  • Быстрые и эффективные манеры работы
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Быстро обучающиеся

Средняя почасовая оплата: 12-15 долларов США

12. Сомелье

Если вы управляете изысканным рестораном или рестораном, для которого вино является центром всего опыта, вам необходимо нанять сомелье.Его обязанности связаны с покупкой вина, составлением прекрасной винной карты, консультированием клиентов или официантов о различных типах вина и предложением подходящих комбинаций.

Навыки и компетенция:
  • Формальное образование
  • Большой опыт
  • Отличные организаторские способности
  • Отличные коммуникативные навыки

Средняя почасовая оплата: 21,00 — 33,00 доллара

13.Сервер

Если хозяин / хозяйка — лицо вашего ресторана, то сервер — это сердце. Хорошие серверы — это обычно те, которые могут превратить не очень приятный клиентский опыт в отличный, и наоборот. Серверы несут ответственность не только за прием заказов и отправку их персоналу кухни и бара, но и за личную заботу о каждом клиенте. Эта должность требует определенного набора навыков. Хороший сервер знает, когда он нужен, и не беспокоит клиентов каждые 2 минуты, чтобы проверить, все ли в порядке.С другой стороны, худшее, что может испытать покупатель, — это слишком долго ждать счета или заказа. Поэтому убедитесь, что ваши серверы знают баланс между ними и могут заботиться о ваших клиентах соответствующим образом.

Навыки и компетенция:
  • Отличная память
  • Быстрые и эффективные манеры работы
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Способность работать под давлением
  • Простой человек с профессиональным отношением к делу
  • Знает и умеет помочь клиентам
  • Большой опыт

Средняя почасовая оплата: 3 доллара.50 — 12 долларов США (плюс чаевые)

14. Бегунок

Некоторые рестораны предпочитают нанимать бегунов, чтобы сделать работу сервера более эффективной и легкой. Основная обязанность бегуна — доставить еду с кухни, как только она будет готова, и как можно скорее подать ее покупателю. Таким образом, еда будет доставлена ​​вовремя и при соответствующей температуре.

Навыки и компетенция:
  • Быстрые и эффективные манеры работы
  • Способность работать под давлением

Средняя почасовая оплата: 9 долларов.00–11,00 долл. США

15. Автобус / человек в автобусе

Эта позиция связана с очисткой и подготовкой стола. Как только клиент уходит и стол становится свободным, он должен очистить его и подготовить для следующих клиентов. Серверы обычно поручают перевозчикам менее сложные и требующие больше времени задачи, такие как предоставление дополнительной посуды, подача масла, хлеба или воды, наполнение пустых чашек и т. Д.

Навыки и компетенция:
  • Быстрые и эффективные манеры работы
  • Командный игрок

Средняя почасовая оплата: 7 долларов.00–9,00 долл. США

16. Хозяин / хозяйка

Хозяин / хозяйка несет ответственность за первое впечатление клиента о вашем ресторане и услугах. Таким образом, очень важно нанять жизнерадостного человека, если вы хотите положительно подготовить своих клиентов к их предстоящему опыту. Хозяин / хозяйка обычно приветствует ваших клиентов и ведет их к соответствующему столу. Они также предоставляют меню и помогают с любой начальной информацией или вопросами, которые могут возникнуть у клиентов.Люди, нанятые на эту должность, также отвечают за то, чтобы отвечать на телефонные звонки и делать заказы.

Навыки и компетенция:
  • Высокоорганизованный
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Веселый и веселый человек

Средняя почасовая оплата: 8–11 долларов

17. Бармен

Отличная еда — ничто без отличного напитка, верно? Позиция бармена очень важна для имиджа вашего ресторана.Обязательно наймите опытного бармена, так как это может определить общую удовлетворенность клиентов. Помните, что нанятый на должность человек будет не только сидеть за стойкой, изолированно от толпы. Обычно они принимают заказы и разговаривают с вашими клиентами. Вот почему хороший бармен — очень важный ингредиент в рецепте успеха вашего ресторана.

Навыки и компетенция:
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Большой опыт работы с различными видами напитков
  • Веселый и веселый человек
  • Способность работать в условиях стресса
  • Профессиональное отношение, ориентированное на удовлетворение потребностей клиентов

Средняя почасовая оплата: 8 долларов.00–13 долларов США (плюс чаевые)

18. Barback

Barbacks — помощники бариста. Они несут ответственность за множество задач, но в целом они следят за тем, чтобы у бармена было все необходимое для надлежащего выполнения своей работы. Они несут ответственность за поддержание необходимого количества бутылок, отслеживание запасов (кофе, сахар, фрукты и т. Д.), Наполнение бара льдом, замену кег и т. Д.

Навыки и компетенция:
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Проактивность
  • Командная игра
  • Многозадачность
  • Готовность к делу

Средняя почасовая оплата: 9 долларов.00–11,00 долларов США (плюс небольшая комиссия в виде чаевых)

19. Бариста

Если у вас небольшая пекарня или ресторан быстрого питания, вам нужно нанять бариста. Помимо посуды, люди будут готовы заказывать кофе, чай, смузи и т. Д. Нанимаемый вами должен уметь внимательно слушать клиентов и своевременно обрабатывать их заказы.

Навыки и компетенция:
  • Хорошие коммуникативные навыки
  • Отличная память
  • Охлаждение под нагрузкой
  • Быстрая и организованная рабочая этика

Средняя почасовая оплата: 9 долларов.00–12,00 долл. США

Связано: Как открыть ресторан: полное руководство по открытию ресторана

20. Проходной оператор

Эта позиция типична для ресторанов быстрого обслуживания. Операторы автобуса несут ответственность за прием и обработку заказов, кассовые операции и доставку еды через окно автодорожного ресторана. Самым характерным в этой позиции является то, что она требует быстрого и эффективного обслуживания с минимальным временем ожидания.

Навыки и компетенция:
  • Умение работать с номерами и наличными
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Способность работать под давлением

Средняя почасовая оплата: 8–10 долларов

21. Кассир

Должность кассира аналогична позиции оператора, занимающегося проездом, поскольку он также отвечает за обработку кассовых операций и прием заказов. Единственное различие между ними заключается в том, что оператор проезжей части находится в (что удивительно)… в ресторане для автомобилей.

Навыки и компетенция:
  • Способность работать под давлением
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Возможность работы с кассовыми операциями

Средняя почасовая оплата: $ 08,00 — $ 10,00

22. Посудомоечная машина

С этой позиции начинают работать большинство людей, которые хотят сделать свои первые шаги на кухне ресторана. Это все потому, что для этого не требуется никакого опыта, и это отличная возможность войти на кухню ресторана и медленно, но неуклонно узнавать о кулинарии у главных поваров.Посудомоечные машины заботятся не только о гигиене посуды, но и о мусоре, а также о уборке кухни.

Навыки и компетенция:
  • Умение работать быстро и эффективно

Средняя почасовая оплата: государственная минимальная заработная плата

Заключение

Когда вы собираетесь нанять одну из вышеупомянутых должностей в ресторане, учтите следующее — для большинства из них (кроме барменов, поваров и тех, кто ориентирован на менеджмент), именно мотивация и готовность учиться и адаптироваться могут определите, является ли определенный кандидат вашим лучшим выбором.Постарайтесь сформировать идеальную команду, состоящую из более молодых и мотивированных людей, которых вы можете обучить и адаптировать к потребностям вашего ресторана, а также профессионалов, которые занимаются бизнесом долгое время.

Помните, что эти люди большую часть времени проводят друг с другом. Учитывая тот факт, что удержание сотрудников является одним из ключевых факторов успеха бизнеса, очень важно, чтобы ваши сотрудники были счастливы на долгие годы. Для этого обеспечьте им наилучшие условия работы.

12 лучших профессий в пищевой промышленности

В пищевой промышленности доступно множество должностей, в том числе должности начального уровня, которые позволяют продвигаться по карьерной лестнице до руководящих должностей ветеранов. Многие должности требуют таких навыков, как творческий подход, общение и обслуживание клиентов. В этой статье мы исследуем некоторые общие карьерные пути в сфере питания и ресторанного бизнеса.

Обычная карьера в пищевой промышленности

Некоторые должности в пищевой промышленности требуют специального образования и обучения, чтобы овладеть навыками и методами, часто используемыми на работе.Вот 12 лучших профессий в сфере питания, от приготовления до управления:

Средняя заработная плата по стране: 12,14 доллара в час

Основные обязанности: Пекари создают и следуют рецептам для приготовления сладкой и соленой выпечки, тортов, пирогов и т. Д. хлеб и другие хлебобулочные изделия. Они применяют математические навыки и внимание к деталям при измерении и смешивании ингредиентов и используют навыки управления временем при выполнении каждого шага рецепта, чтобы гарантировать высокое качество продуктов. Они могут работать в самых разных условиях приготовления пищи, включая бутик-пекарни, рестораны, продуктовые магазины, отели, курорты, школы и университеты.Некоторые из них могут выполнять обязанности по обслуживанию клиентов, например принимать заказы и выполнять транзакции для клиентов.

Требования: Многие из этих профессионалов получают формальное образование и стажировку в области кондитерского искусства и кулинарии в торговых или технических школах, которые предлагают эти программы. Некоторые получают степень младшего специалиста или бакалавра, в то время как другие проходят практическое обучение в форме ученичества. Некоторые пекари могут даже накопить многолетний опыт работы на домашней кухне или самостоятельно пройти уроки.

Компании с этой должностью:

Средняя заработная плата по стране: 12,23 доллара в час

Основные обязанности: Эти профессионалы кухни выполняют подготовительные работы, которые помогают поварам высокого уровня быстро готовить еду. Они моют и измельчают продукты, режут и готовят мясо и раскладывают другие ингредиенты. Повара могут работать на многих кухнях, в том числе в элитных или семейных ресторанах, сетевых ресторанах и закусочных.

Требования: Поварам нечасто требуется иметь формальное обучение или образование, поскольку многие из этих должностей являются должностями начального уровня, которые обеспечивают обучение без отрыва от производства.

Компании с этой должностью:

Средняя заработная плата по стране: 12,51 доллара в час

Основные обязанности: Декораторы тортов — профессионалы в области пекарен, которые специализируются на дизайне, формировании, окрашивании и укладке тортов и другой выпечки. Хотя некоторые могут специализироваться на определенном типе торта для особых случаев — например, свадьбы или праздника, — декораторы для тортов применяют глазурь, цветы, изображения с трафаретной печатью и другие декоративные элементы, чтобы персонализировать заказы клиентов.Эти профессионалы обычно работают в пекарнях, особенно в бутиках или продуктовых магазинах, а некоторые могут даже работать из дома.

Требования: Некоторые декораторы тортов проходят формальное обучение и получают образование в кулинарной школе со специализацией в области выпечки или кондитерских изделий, часто в форме диплома младшего специалиста или бакалавра. Другие могут пройти обучение в качестве подмастерьев или получить опыт домашней пекарни. Декораторы тортов нуждаются в остром художественном чутье в деталях, цвете и симметрии, а также в навыках тайм-менеджмента для выполнения проектов вовремя и в соответствии с высокими стандартами качества.

Компании с этой должностью:

Средняя заработная плата по стране: 13,38 долларов в час

Основные обязанности: Повара-повара помогают су-шеф-поварам, поварам и поварам готовить ингредиенты и обеспечивать неизменно высокое качество всех блюд. Они могут производить основные элементы рецепта в больших количествах, чтобы повара могли использовать их в индивидуальных заказах, и помогать готовить блюда в соответствии со стандартами ресторана и спецификациями клиентов. Повара-повара используют различные базовые техники и навыки тайм-менеджмента, активного слушания и организаторских навыков, чтобы помочь поварам и другому кухонному персоналу в приготовлении блюд.Они могут работать во многих ресторанах, включая рестораны высокой кухни и сетевые рестораны.

Требования: Многие повара проходят формальное кулинарное обучение и образование в форме двух- или четырехлетнего диплома технического училища. Те, кто имеет неформальное образование, могут получить работу с дипломом средней школы или GED.

Компании с этой должностью:

Средняя заработная плата по стране: 14,10 долларов в час

Основные обязанности: Мясники специализируются на разделке мяса, рыбы и птицы, чтобы предоставлять клиентам лучшие нарезки, делать колбасы и колбасные изделия.Они также могут помочь в проверке поставок, подготовке и хранении продуктов, выполнении индивидуальных заказов и предоставлении рекомендаций клиентам. Эти профессионалы в области питания часто работают в местных мясных лавках, гастрономах, продуктовых магазинах или бутиках, таких как салюмерия, мясной магазин, который специализируется на вяленом мясе и колбасах.

Требования: Мясники не часто обязаны иметь формальное образование, так как многие могут получить работу с аттестатом средней школы или GED. Многие из этих профессионалов проходят стажировку в мясной лавке или занимают должности начального уровня, которые предлагают обучение без отрыва от производства.

Компании с этой должностью:

Средняя заработная плата по стране: 14,41 доллара в час

Основные обязанности: Кондитер, также известный как кондитер, является профессиональным кулинаром, специализирующимся на приготовлении как сладких, так и соленых блюд. выпечка, хлеб, торты, пироги и другая выпечка. Их часто используют в отелях и на курортах, в пекарнях, пекарнях бакалейных лавок, в ресторанах или кафе.

Требования: Эти профессионалы в сфере пищевых продуктов обычно получают степень младшего специалиста или бакалавра в области кулинарии, часто по специальности кондитерское искусство.Некоторые могут получить опыт ученичества, стать домашними пекарями или самостоятельно пройти уроки выпечки, что позволит им развить свои базовые навыки и получить работу на начальном уровне.

Компании с этой должностью:

Средняя заработная плата по стране: 14,43 долларов в час

Основные обязанности: Эти специалисты помогают обслуживать и создавать большие заказы на еду для особых случаев, таких как свадьбы, вечеринки, приемы и т. Д. События.Повара для банкетов также устанавливают продуктовые витрины и помогают с уборкой после мероприятий. Обычно они работают в банкетных и приемных залах, в отелях и на курортах, а также в компаниях, предлагающих услуги общественного питания на выезде.

Требования: В зависимости от потребностей работодателя некоторые кандидаты могут получить работу без специального образования. Многие работодатели предпочитают, чтобы кандидаты имели степень младшего специалиста по кулинарии.

Компании с этой должностью:

Средняя заработная плата по стране: 14 долларов.69 в час

Основные обязанности: Суши-повар специализируется на создании как традиционных, так и уникальных суши-блюд, таких как маки, рулетики, нигири и сашими. Эти профессионалы являются мастерами комбинирования таких ингредиентов, как сырая и вареная рыба, мясо, рис с уксусом и нори, а также техники проверки и нарезки, используемых для создания высококачественных блюд. Они уделяют внимание деталям и обслуживанию клиентов при работе в суши-ресторанах.

Требования: Некоторые программы кулинарного обучения предлагают курсы по технике суши, хотя многие из них должны пройти практическое обучение, которое может длиться несколько лет.Многим работодателям может потребоваться это начальное обучение помимо многолетнего опыта, особенно в заведениях высокой кухни.

Компании с этой должностью:

Средняя заработная плата по стране: 48 327 долларов в год

Основные обязанности: Этих профессионалов в сфере питания часто называют «вторыми поварами», потому что они помогают шеф-повару в надзоре за остальным кухонным персоналом. пока они готовят, готовят и подают на тарелку самые разные блюда. Су-шеф-повара также могут участвовать в приготовлении и приготовлении блюд, а также в выборе блюд и планировании меню.Они используют свои лидерские качества, чтобы гарантировать, что кухонный персонал соблюдает законы о безопасности пищевых продуктов, внимание к деталям, чтобы проверять соответствие всех блюд стандартам качества ресторана, и навыки творческого мышления, чтобы создавать уникальные блюда и решать проблемы на кухне по мере их возникновения.

Требования: Эти специалисты часто должны иметь формальное образование в области кулинарии и многолетний опыт работы на кухне. Су-шеф-повара обычно начинают свою кулинарную карьеру в качестве линейных поваров и продвигаются вверх, пройдя дополнительное обучение, специализируясь на том или ином типе кухни и занимая руководящие должности по мере продвижения.

Компаний с этой должностью:

Средняя заработная плата по стране: 48 458 долларов в год

Основные обязанности: Также известный как «винный управляющий», сомелье дает персональные рекомендации по вину гостям в зависимости от их предпочтений. еда, которую они едят, и другие важные факторы. Эти профессионалы специализируются на понимании того, как производятся и выдерживаются разные вина, какие типы и возраст лучше всего подходят для определенных кухонь и какие вкусовые характеристики сочетаются с определенными продуктами, специями и текстурами.Они также будут сотрудничать с владельцами и менеджерами ресторанов, чтобы составить карту вин. Они используют свои навыки обслуживания клиентов, чтобы общаться с гостями и предлагать именно то вино, которое им нужно, исходя из множества факторов, влияющих на их решение.

Требования: Многие работодатели предпочитают, чтобы сомелье проходило формальное обучение через фонд Wine & Spirit Education Trust, Международную гильдию сомелье или Суд главных сомелье. Для завершения этих программ кандидатам часто необходимо иметь практические знания в области вина и пар, хотя во время учебы происходит более продвинутая подготовка.Многие из этих программ заканчиваются серией экзаменов, и иногда выдается сертификат. Кандидаты могут подумать о том, чтобы начать свою карьеру в качестве официанта, бармена или другого администратора ресторана, чтобы познакомиться с элементами работы с клиентами.

Компании с этой должностью:

Средняя заработная плата по стране: 49 301 доллар в год

Основные обязанности: Эти специалисты управляют всеми сотрудниками ресторана, включая кухонный персонал и официантов.Они часто сотрудничают с владельцем ресторана, шеф-поваром, су-шефом и другими профессионалами в области кулинарии, чтобы спланировать меню, выбрать блюда дня и составить список вин и спиртных напитков для посетителей. Менеджеры ресторанов также несут ответственность за то, чтобы все сотрудники ресторана соблюдали правила безопасности пищевых продуктов, чтобы блюда были приготовлены на самом высоком уровне и чтобы посетители остались довольны своим ужином. Обычно они работают в сетевых ресторанах, ресторанах высокой кухни и отелях.

Требования: Некоторые пути для этой роли включают высшее образование, часто в форме младшего специалиста или степени бакалавра в области управления бизнесом, гостеприимства или другой смежной дисциплины, а также многолетний опыт работы в ресторанной индустрии.Другой путь включает начало должности начального уровня, продвижение по разным ролям и получение достаточного опыта, чтобы получить должность менеджера ресторана. Другие пути включают сочетание передового опыта и специализированных программ обучения менеджеров ресторанов.

Компаний с этой должностью:

Средняя заработная плата по стране: 64 889 долларов в год

Основные обязанности: Этот профессионал, также известный как «шеф-повар» или «шеф-повар», является лидером на кухне. гарантирует, что все блюда будут приготовлены самого высокого качества.Шеф-повара используют навыки решения проблем для решения любых проблем на кухне, помимо управления временем и организации, чтобы кухня и персонал был безопасным и эффективным при приготовлении еды. Эти профессионалы могут работать в самых разных условиях, включая закусочные, рестораны высокой кухни, отели, курорты и частные дома.

Требования: От шеф-повара часто требуется формальное образование и подготовка в области кулинарии. Многие работодатели предпочитают, чтобы они специализировались на определенном типе кухни, обладали разнообразным портфолио рецептов и идей, помимо многолетнего соответствующего опыта, особенно на руководящих должностях на кухне.

Компаний с этой должностью:

Топ-10 управленческих должностных обязанностей в пищевой промышленности в 2021 году

Руководители пищевой промышленности несут ответственность за повседневную работу ресторанов и других заведений, предлагающих еду и напитки. Выполняя свои управленческие обязанности, сегодняшние работники пищевой промышленности вынуждены идти в ногу с быстро меняющимися потребительскими тенденциями.

В то время как пищевые компании стараются оставаться заметными и актуальными для своего рынка, менеджеры пищевой промышленности идут в ногу с современными потребностями клиентов.Например, подавать еду миллениалам может быть непросто, поскольку они предпочитают тратить деньги на «опыт», а не на предметы. По этой причине в последние годы в центре внимания оказались малые предприятия, предлагающие аутентичные местные блюда и продукты.

Многие пищевые компании изучали идеи по объединению потребностей потребителей с технологическими достижениями, стремясь обеспечить более удобный доступ к услугам общественного питания. Сегодня достаточно просто щелкнуть или коснуться смартфона, чтобы заказать еду, сделать заказ в продуктовый магазин или проверить социальные сети на предмет гастрономических приключений.Обеспечение наличия всех этих элементов — одна из важнейших управленческих должностных обязанностей.

Ресторанная индустрия занимает второе место в списке крупнейших работодателей США. Бюро статистики труда прогнозирует, что в следующие восемь лет количество занятых в сфере общественного питания вырастет на 11%. В каждом заведении или компании есть несколько должностей. Работодатели в этой отрасли ищут квалифицированных специалистов с точными операционными и управленческими навыками.

Перечислим 10 лучших управленческих должностей и руководящих должностей в пищевой промышленности:

Менеджер кухни

Кухонный менеджер отвечает за «заднюю часть дома».Их работа заключается в найме и контроле над кухонным персоналом, закупке продуктов питания и обеспечении надлежащего обучения всего персонала применению методов в соответствии со стандартами приготовления, приготовления пищи и безопасности. Работа в команде — главный приоритет для руководителей кухни. Им необходимо координировать свои действия со всеми, кто работает на кухне, чтобы убедиться, что еда выглядит хорошо, все заказы обслуживаются вовремя, а жалобы клиентов обрабатываются эффективно.

Для получения этой должности обычно требуется пятилетний опыт работы.Формального образования не требуется, но если вы хотите сделать попытку карьерного роста, вам необходимо получить сертификаты в школах кулинарного искусства или технических школах.

Вы можете получить сертификат менеджера по защите пищевых продуктов (FPMC), сдав экзамен по безопасности пищевых продуктов в Американском национальном институте стандартов. Вам также необходимо иметь опыт руководства в сфере общественного питания и специализированное обучение по безопасности пищевых продуктов.

Средняя годовая зарплата руководителей кухонь составляет 55 320 долларов (26 долларов.60 в час).


Шеф-повар

Исполнительный шеф-повар — одна из самых сложных должностей в пищевой промышленности, но и одна из самых желанных. Шеф-повар должен обладать хорошими навыками управления и обслуживания клиентов. Вам нужно будет иметь степень в области кулинарии или иметь большой опыт работы в этой области. Изобретательность в работе и полное соблюдение стандартов пищевой гигиены также необходимы для того, чтобы стать шеф-поваром.

Ожидается, что в качестве главы кухни шеф-повар:

  • Наблюдать за приготовлением и предоставлением безопасных, здоровых и хорошо представленных продуктов питания
  • Дизайн продуктов питания и выбор эстетики презентации
  • Обеспечение безопасности и гигиены рабочей среды
  • Меню плана
  • Следите за бюджетом
  • Прямое оборудование техническое обслуживание
  • Принимать на себя ведение платежных ведомостей, расходов на питание и других соответствующих документов по кухне и персоналу
  • Принимать административные решения, такие как прием на работу нового кухонного персонала
  • Контролировать выполнение работы, давать обзоры и принимать дисциплинарные меры

Учитывая эти многочисленные обязанности, шеф-повар обычно работает много часов.В основном они работают в 12-часовые смены.

Минимум 5 лет опыта работы — важнейшее требование для этой должности. Получите степень бакалавра или пройдите обучение в школе кулинарии, муниципальном колледже, технических школах и четырехлетних колледжах. Большинство шеф-поваров начинают с линейных поваров. Они учатся у шеф-повара, на которого они работают, и получают советы по карьерному росту.

Претенденты на должность старшего повара проходят программы ученичества, которые включают обучение без отрыва от производства. Американская кулинарная федерация предлагает и спонсирует стажировки по всей стране.Вы имеете право на его получение, если вам не менее 17 лет и вы имеете аттестат о среднем образовании.

Хотя для этой работы не требуются лицензии, вы можете получить сертификат на эту должность. Американская кулинарная федерация выдает сертификат сертифицированного шеф-повара (CEC) лицам, сдавшим практические и письменные экзамены. Вам потребуется как минимум три года опыта работы шеф-поваром и диплом средней школы или его эквивалент. Повторная сертификация требуется каждые пять лет.

По данным Бюро труда и статистики, средняя годовая зарплата шеф-повара составляет 51 530 долларов (24 доллара.78 в час).


Менеджер по кейтерингу

Менеджеры кейтеринга, также называемые организаторами мероприятий, планируют вечеринки, банкеты, съезды и другие мероприятия, которые обслуживает ресторан. Они следят за тем, чтобы ресторан полностью выполнял свои функции в соответствии со спецификациями и требованиями клиента. Они координируют свои действия со всеми вовлеченными сторонами, чтобы обеспечить бесперебойную и эффективную работу кейтеринга. Они также несут ответственность за бронирование аренды оборудования и помещений, удовлетворение потребностей клиентов и поддержание отношений с ними.

Чтобы стать менеджером по кейтерингу, вы должны быть опытными и хорошо обученными в области производства продуктов питания и общественного питания. У вас должен быть опыт руководства операциями и обучения обслуживающего персонала. Менеджеры кейтеринга проводят много времени в своих офисах, планируя детали мероприятий. Однако в большинстве случаев они едут в места встреч, отели и конференц-центры.

Лучший способ получить работу в сфере общественного питания — это получить соответствующий опыт, но эта должность явно требует, чтобы кандидаты получили степень бакалавра или младшего специалиста в сфере гостеприимства, управления общественным питанием или любой другой смежной области.Лицензии не требуются, а сертификация является добровольной, но большинство компаний ищут кандидатов, прошедших обучение ServSafe, чтобы получить конкурентное преимущество.

Средняя годовая зарплата менеджеров общественного питания составляет 50 600 долларов (24,33 доллара в час).


Менеджер по напиткам

Обязанности менеджера по продаже напитков зависят от мероприятия или места проведения. Работа обычно состоит из планирования меню и физического расположения, поиска напитков и расходных материалов у поставщиков, создания рецептов напитков и, что наиболее важно, обеспечения хорошей прибыли.Менеджеры по напиткам также играют решающую роль в найме, продвижении и увольнении сотрудников отдела. Они работают в барах, салонах, ресторанах, отелях, кафе или других подобных заведениях. Обычно они работают с барменами или сами работают барменами.

Менеджеров по напиткам часто нанимают в службы общественного питания, чтобы гарантировать, что напитки подаются в соответствии с требованиями клиентов. Команды управления напитками, возглавляемые менеджером по напиткам, должны соблюдать определенные строгие стандарты здравоохранения.

Формальное образование не является обязательным требованием для этой должности, но менеджеры по напиткам обычно должны иметь за плечами годы опыта.Вам необходимо быть ориентированным на клиента, обладать лидерскими и организационными навыками, а также выносливостью в течение долгих дней приготовления напитков и обслуживания.

Менеджер по напиткам зарабатывает 31 986 долларов в год.


Директор по продуктам питания и напиткам

Директора по продуктам питания и напиткам работают с различными клиентами или предприятиями общественного питания. Часть их работы включает управление расходами на питание, создание специальных меню для таких мероприятий, как банкеты и услуги общественного питания, а также наблюдение за товарными запасами.Им приходится оставаться на ногах во многих местах в течение долгих часов. Их нанимают крупные учреждения, такие как отели с полным спектром услуг, рестораны, школы и больницы.

Чтобы быть директором по продуктам питания и напиткам, вы должны иметь многолетний опыт работы в отрасли. Большинство компаний нанимают кандидатов с формальным образованием, например, в сфере гостиничного бизнеса или ресторанного менеджмента. Работа также требует отраслевого обучения. Вам также необходимо обладать отличными коммуникативными и лидерскими качествами.

Директора по продуктам питания и напиткам получают 64 007 долларов в год.Согласно прогнозам Бюро статистики труда, с 2018 по 2028 год должность директора по напиткам вырастет на 14%, «быстрее, чем в среднем» по всем остальным должностям.


Генеральный директор ресторана

Управляя повседневными функциями ресторана, генеральные менеджеры оформляют множество документов и рассматривают жалобы клиентов. В их наиболее распространенные обязанности входит закупка продуктов питания, принадлежностей и оборудования, а также получение лицензий на предприятия и проверки.Они также несут ответственность за наем сотрудников, с которыми проводят собеседования, обучают и оценивают. Генеральные менеджеры также увольняют персонал за проступки или низкую производительность.

Если вы начинаете с должностей начального уровня, вы можете продвинуться вверх и стать генеральным менеджером ресторана. Для этой должности не требуется образования, но степень бакалавра в сфере гостеприимства и ресторана имеет решающее значение для продвижения вашей карьеры. Опыт важен, даже если у вас нет степени младшего специалиста или бакалавра.Получите сертификат Образовательного фонда Национальной ассоциации ресторанов, чтобы стать на шаг ближе к своей должности.

Средняя заработная плата генеральных менеджеров ресторанов по данным Статистического управления труда составляет 55 320 долларов США.


Менеджер по персоналу

Менеджеры по персоналу должны законно, справедливо и адекватно управлять сотрудниками. Их работа — разрабатывать стратегии найма для обслуживающего персонала или для обслуживающего персонала, либо для того и другого вместе.Менеджеры по персоналу пищевой промышленности работают в офисах в обычное рабочее время. Они проверяют, проводят собеседование и оценивают кандидатов. Иногда им, возможно, придется путешествовать для вербовки, отбора и введения в должность. Они также проводят расчет заработной платы и оценивают работу каждого сотрудника.

Знаете ли вы, что в пищевой промышленности отдел кадров играет жизненно важную роль в предотвращении дорогостоящих судебных исков? Группы потребителей могут привлекать к ответственности пищевой бизнес за некачественные продукты питания или услуги, и, если не будут приняты соответствующие меры, эти жалобы могут перерасти в судебные тяжбы.Менеджер по персоналу следит за тем, чтобы сотрудники прошли соответствующую подготовку по вопросам безопасности и контроля качества пищевых продуктов, а также регулярно проходили аттестацию на соответствие стандартам.

Чтобы стать менеджером по персоналу, необходимо получить степень бакалавра. Чтобы им стать, необходимы тренинги, семинары и не менее пяти лет опыта. Сертификаты и лицензии не требуются, но являются плюсом для карьерного роста. Некоторые компании ищут кандидатов со степенью магистра делового администрирования.

Бюро статистики труда указывает, что средняя годовая зарплата менеджеров по персоналу составляет 116 720 долларов или 56,11 долларов в час.


Менеджер по связям с общественностью

В пищевой промышленности очень высока конкуренция. При наличии эффективной стратегии по связям с общественностью ресторанное заведение может добиться успеха в игре.

Специалисты по связям с общественностью, хорошо разбирающиеся в отраслевых тонкостях, могут создать для компании безупречную репутацию.Рабочее место менеджера по связям с общественностью пищевой компании может быть разным, но обычно они проводят в своем офисе пресс-конференции, готовят комплекты материалов для СМИ или рекламные и маркетинговые коммуникации, а также противодействуют негативной рекламе с помощью целенаправленных кампаний. Чтобы идти в ногу с постоянно меняющимся ландшафтом связей с общественностью, PR-менеджеры пищевого бизнеса регулярно посещают семинары, встречи и конференции. Они также посещают клиентов и работают с ними на местах.

Хотите стать PR-менеджером в пищевой промышленности? Вы должны иметь степень бакалавра в области связей с общественностью, журналистики, маркетинга, коммуникаций, бизнеса и смежных областях.Данные BLS показывают, что средняя годовая заработная плата менеджеров по связям с общественностью составляет 61 150 долларов (29,40 доллара в час).


Менеджер по производству продуктов питания

Что еще может быть основной идеей любого пищевого бизнеса, кроме стремления готовить, преподносить и подавать еду самого высокого качества? Основная задача пищевой промышленности — удовлетворить потребителей, предлагая им здоровые, свежие и вкусные блюда или напитки. Все это поручено менеджерам по производству продуктов питания.

Менеджер по производству пищевых продуктов курирует обработку пищевых продуктов, а также оборудование, используемое для производства продуктов питания. Их особая обязанность — обеспечить соответствие производственного процесса всем стандартам качества, здоровья и санитарии, указанным в книге, особенно в соответствии с требованиями закона. Они управляют повседневными операциями, составляют графики для сотрудников и контролируют производительность сотрудников. В 2019 году большинство работников пищевой промышленности находились в 40-часовой еженедельной смене.Средняя годовая заработная плата менеджеров по производству пищевых продуктов составляет 105 480 долларов.

По данным Бюро статистики труда США (BLS), работодатели, производящие продукты питания, отдают предпочтение кандидатам со степенью бакалавра в области делового администрирования или промышленного машиностроения. Опыт работы должен быть не менее пяти лет.

Диплом в области производства пищевых продуктов также открывает возможности для трудоустройства в этой области. В Национальной сельскохозяйственной библиотеке Министерства сельского хозяйства США перечислены колледжи и университеты, предлагающие программы по наукам о продуктах питания.


Помощник менеджера

Крупные предприятия нанимают помощников менеджеров, чтобы помочь генеральным менеджерам выполнять повседневные операции. В ресторане помощники управляющего берут на себя «фасадную часть дома». Они помогают в подборе, обучении и оценке персонала; рассчитать потребность в посуде и оборудовании; управлять поставщиками или контрактами с поставщиками; контролировать работу персонала; обеспечивать правильную подачу еды и обращаться с наличными деньгами, полученными от покровителей. В ресторане генеральный менеджер и помощник менеджера обычно разделяют свое расписание и по очереди работают у входа в дом, на кухне и в офисе.

Не существует единственного пути к получению должности помощника менеджера в ресторанном бизнесе. По данным Бюро статистики труда, необходимый опыт работы составляет менее пяти лет. Хотя никакой специальной степени не требуется, кандидатам настоятельно рекомендуется получить образование и обучение в области гостиничного менеджмента, управления бизнесом, гостиничного и ресторанного обслуживания. Сейчас, более чем когда-либо, эти программы стали критически важными для большинства предприятий общественного питания.

Поскольку помощники менеджеров работают по указанию менеджера или супервизора, у вас должна быть возможность выполнять приказы. Также имеют значение ваши сильные навыки межличностного общения и лидерские качества. Средняя базовая зарплата помощников менеджеров составляет 36 720 долларов.

Международный совет по гостиничному ресторану и институциональному образованию (ICHRIE), некоммерческая профессиональная ассоциация, предлагает образовательные возможности, программы, тренинги и конференции для помощников менеджеров и других работников или владельцев бизнеса в пищевой промышленности для их профессиональных и личных рост.

13 лучших профессий в сфере питания и 5 замечательных преимуществ, которые они предлагают

Главная> Статьи> Карьера в сфере питания

Последнее обновление 9 сентября 2020 г.

Карьера в сфере питания предлагает вам бесчисленные возможности. Разнообразные настройки работы. Замечательные преимущества. Перспективы работы. И все это в дополнение к тому, чтобы работать в той области, которой вы увлечены.Что может быть лучше?

Рассмотрим следующую статистику, которая показывает, как растет карьера, связанная с едой, и есть что предложить тем, кто хочет присоединиться к веселью:

Пищевая промышленность предлагает множество различных возможностей карьерного роста, независимо от того, хотите ли вы сосредоточиться на сфере общественного питания или производстве. И многие из этих профессий имеют привлекательные льготы.Ознакомьтесь со следующей информацией, чтобы решить, подходит ли вам карьера в сфере питания.


13 лучших рабочих мест в пищевой промышленности

Одно из главных преимуществ карьеры в пищевой промышленности — это разнообразие. Кулинарный сектор предлагает ряд вариантов карьеры, которые варьируются от традиционных должностей, таких как шеф-повар, до новых и новых рабочих мест, таких как сборщик продуктов питания. А производственный сектор предоставляет возможности для людей, ищущих карьеру в области науки о продуктах питания и другие должности, связанные с переработкой пищевых продуктов.

Многие профессии, связанные с питанием, имеют потенциал для достойного заработка и предлагают хорошие перспективы для работы. Мы подробно описали некоторые из вариантов, чтобы дать вам представление о том, что доступно в отношении традиционных и уникальных рабочих мест в сфере пищевых продуктов, а также карьеры в пищевой науке и производстве.

Данные о заработной плате и росте числа рабочих мест включены, если таковые имеются. Если не указано иное, информация о годовой заработной плате основана на данных за май 2019 года из программы статистики занятости (OES).Оценки роста рабочих мест и среднегодовых вакансий взяты из Бюро статистики труда и относятся к периоду с 2018 по 2028 год.


Традиционная карьера в сфере пищевых продуктов

Когда большинство людей думают о том, чтобы начать карьеру в сфере питания, они автоматически выбирают более традиционные занятия.К ним относятся такие должности, как шеф-повар, пекарь и менеджер ресторана. Ниже мы рассмотрели некоторые из распространенных позиций, чтобы вы могли получить представление о возможностях, которые могут предложить такие рабочие места.

1. Повар

Это захватывающее время, чтобы стать шеф-поваром. Некоторые из самых горячих тенденций в области пищевых продуктов включают в себя переход к употреблению в пищу ингредиентов, которые выращиваются на местном или экологически безопасном уровне, приготовлены более естественным образом и включают этнические специи и ароматизаторы.Свежие и домашние ингредиенты также привлекательны для современных потребителей, а также для уличной еды и фургонов с едой.

Есть много возможностей для развития вашей творческой кулинарной страсти, независимо от ваших конкретных интересов. Если вы хотите открыть кухню в местном бутик-ресторане или стать ведущим шеф-поваром в крупной франшизе, один из лучших вариантов для начала карьеры — получить образование в области кулинарии. Это может дать вам прочную основу, с которой вы сможете начать строить свою карьеру шеф-повара.

  • Средняя зарплата: 56 310 долларов США
  • Высшая зарплата: 86 990 долларов или больше
  • Прогнозируемый рост рабочих мест и количество вакансий в год: 11 процентов, 20 700

2. Пекарь или кондитер

Если вам нравится идея делиться вкусным хлебом или восхитительными десертами с массами, то стать пекарем или кондитером может стать для вас идеальным выбором.За созданием идеальной выпечки стоят настоящие ноу-хау и наука. Возможно, вам стоит начать оттачивать свои навыки в программе выпечки или кондитерских изделий. Это может дать вам основу, необходимую для привлечения внимания в мире выпечки.

Обладая тщательно отточенными навыками, вы можете быть готовы к чему угодно, будь то открытие собственной кондитерской, приготовление домашнего хлеба для местных бакалейных лавок и рынков или создание множества аппетитных угощений в большом рекламном ролике. пекарня.

  • Средняя зарплата: 29 630 долларов
  • Высшая зарплата: 41640 долларов США или больше
  • Прогнозируемый рост рабочих мест и количество вакансий в год: 6 процентов, 28 100

3. Менеджер ресторана

Вы могли бы начать кулинарную карьеру, сосредоточив внимание на работе. С такими должностями, как ресторан, кулинария или менеджер по кейтерингу, должность менеджера в сфере общественного питания — отличный вариант для людей, которые обладают как сильным деловым чутьем, так и любовью к кулинарному искусству.И есть ряд школ ресторанного менеджмента, которые могут помочь таким начинающим профессионалам, как вы, войти в индустрию.

В зависимости от размера предприятия, в котором вы работаете, вы можете получить руководящую должность, которая сосредоточена на передней, задней или обеих сторонах дома. Фронт-хаус менеджеры специализируются на обслуживающем и барменском персонале. Они следят за тем, чтобы стандарты обслуживания клиентов соблюдались, а еда и напитки поступали так, как ожидалось. С другой стороны, менеджеры подсобных помещений несут ответственность за кухню и персонал, готовящий еду.Они следят за кухней, проверяют качество и размер порций и следят за соблюдением стандартов безопасности и гигиены труда.

Большинство руководящих должностей также потребуют от вас участия в таких областях, как укомплектование персоналом и планирование. Вы можете отвечать за собеседование, прием на работу, обучение и обеспечение адекватного укомплектования каждой смены персоналом. Вы также можете контролировать такие области, как заказы, управление запасами и калькуляция. Это действительно зависит от типа бизнеса и объема вашей должности.

  • Средняя зарплата: $ 59 820
  • Высшая зарплата: 93040 долларов и более
  • Прогнозируемый рост рабочих мест и количество вакансий в год: 11 процентов, 46 900

4. Менеджер по гостеприимству

Эта должность иногда аналогична должности менеджера службы общественного питания, за исключением того, что она включает в себя надзор за помещениями. Менеджеры по гостиничному бизнесу, также известные как менеджеры по размещению, обычно контролируют все объекты, которые включают как проживание, так и услуги питания, такие как отели и курорты.Они, как правило, сосредотачиваются на общем впечатлении гостей и обеспечивают организованный и прибыльный бизнес. Менеджеры в сфере гостеприимства могут участвовать во многих областях финансового, кадрового и операционного управления.

Если вам нравится этот интересный карьерный путь, то вы можете подумать о посещении школы менеджмента в сфере гостеприимства. Вы можете найти программу, которая подготовит вас к работе в гостиницах всех типов и размеров, от небольших гостиниц до крупных корпоративных курортов.

  • Средняя зарплата: $ 63 570
  • Высшая зарплата: 105 720 долларов США или больше
  • Планируемое открытие в год: 5 500

Unique Careers in Food

Когда вы исследуете уникальные возможности карьерного роста в пищевой промышленности, вы можете придумать сотни идей. В сфере общественного питания и производства появляется множество нишевых областей.Взгляните на несколько из этих захватывающих возможностей ниже, чтобы узнать, понравятся ли вам какие-либо из них.

5. Владелец отеля типа «постель и завтрак»

Многие владельцы гостиниц типа «постель и завтрак» скажут вам, что их работа — это труд любви. Вам нужно получать удовольствие от встреч и общения с людьми любого происхождения, обеспечивать незабываемое гостеприимство в вашем доме и угощать своих гостей вкусной едой. И в индустрии B&B есть хорошие возможности.Фактически, выручка индустрии ночлега и завтрака росла в годовом исчислении на 4,4 процента с 2014 по 2019 год.

Все большее число путешественников ищут индивидуальные впечатления, которые пансионаты могут предложить по сравнению с более крупными курортами и отелями. Наряду с бесплатными завтраками, пансионы часто включают бесплатную парковку, Wi-Fi и даже вечернее вино и закуски. Гости также могут воспользоваться индивидуальным планированием поездки и транспортными услугами, которые обычно включены в стоимость проживания.

Поскольку отель типа «постель и завтрак» является частным предприятием, данные о заработной плате недоступны. Но если у вас небольшой четырехкомнатный отель типа «постель и завтрак», который работает в среднем на 50 процентов (что вполне реально для отеля типа «постель и завтрак» в течение года), вы можете рассчитывать зарабатывать примерно 62 000 долларов в год. Это основано на ночном тарифе в размере 85 долларов США и не учитывает ваши эксплуатационные расходы. Конечно, сумма, которую вы зарабатываете, зависит от ряда факторов, включая район, в котором вы находитесь, сколько вы взимаете за ночь, предоставляете ли вы дополнительные услуги и вашу заполняемость (которая обычно со временем улучшается по мере того, как ваш бизнес становится более известным).

Лица, заинтересованные в открытии гостиницы типа «постель и завтрак», могут извлечь выгоду из обучения управлению бизнесом. Он может дать вам четкое представление о ключевых принципах ведения бизнеса от бухгалтерского учета до маркетинга, что поможет вам построить успешный бизнес немного быстрее. Некоторые программы даже включают кулинарную составляющую.

6. Автор поваренной книги

Независимо от того, являетесь ли вы заядлым поваром или профессионалом в кулинарии, стать автором кулинарной книги может стать для вас той карьерой в сфере кулинарии.Хороший первый шаг — разработать тему для своей поваренной книги. Затем вы, вероятно, захотите связаться с потенциальными издателями, чтобы узнать об их интересе. Другой вариант — изучить краудфандинговые платформы, такие как Kickstarter, которые могут позволить вам получить финансирование без поддержки издателя.

После того, как вы придумали жизнеспособную идею и способ вывести ее на рынок, вы можете работать над совершенствованием и составлением своих лучших проверенных рецептов и сопровождать их красивыми фотографиями.Вы захотите написать книгу, которая будет одновременно популярна среди потребителей и будет привлекать их внимание своим внешним видом.

Стоит отметить, что многие авторы кулинарных книг привлекают внимание к пищевым блогам в качестве дополнения к своим публикациям. Блог о еде может стать отличным способом привлечь подписчиков и привлечь внимание к вашей книге еще до того, как она появится на прилавках. Возможно, вы даже захотите посетить некоторые школы письма, которые помогут вам приобрести авторские навыки, которые помогут улучшить содержание ваших блогов или книг.

  • Средняя зарплата: $ 73 860
  • Высшая зарплата: 122450 долларов и более

7. Продовольственный предприниматель

Пищевая промышленность привела к появлению самых разных нишевых рынков. В результате многие люди стали предпринимателями в сфере пищевых продуктов. Эти люди обычно строили успешный бизнес на основе одного или двух специализированных продуктов, которые они разработали на своей собственной кухне. А с появлением Интернета предприниматели, работающие в сфере пищевых продуктов, могут выйти на рынки, которые ранее были труднодоступными.

Если вы готовите готовый соус для барбекю, аппетитную сальсу или другую готовую еду, которая может иметь коммерческий успех, то вы, возможно, захотите стать предпринимателем в сфере пищевых продуктов. Обладая прочными деловыми навыками и одним или несколькими качественными продуктами, вы можете быть на пути к созданию успешного бизнеса. Вам необходимо ознакомиться с областями, связанными с маркировкой пищевых продуктов, разрешениями, правилами, а также здоровьем и безопасностью. И вы также захотите активизировать свои продажи, установив контакты с дистрибьюторами продуктов питания и подключившись к местным розничным торговцам, которые могли бы продавать ваши продукты.

Поскольку предприниматели занимаются индивидуальной трудовой деятельностью, данные о заработной плате и перспективах занятости отсутствуют. Ваши доходы и потенциальный рост вашего бизнеса зависят от ассортимента вашей продукции, цен и рекламных акций. Если вы предлагаете продукт, который привлекает большой сегмент рынка, и вы усердно работаете над созданием своего бизнеса, тогда вы могли бы хорошо зарабатывать, имея возможность заниматься своей страстью.

8. Профессиональный кормоуборочный комбайн

Пищевой фуражир наиболее известен как человек, который отправляется в лес и другие природные ландшафты, чтобы найти продукты, выращенные в дикой природе.Тем не менее, появляется новое поле карьеры для профессиональных собирателей еды, которые ищут продукты на фермерских рынках и в других местных предприятиях в поисках еды для ресторанов.

У поваров обычно нет времени на закупку ингредиентов, таких как местные продукты или изделия кустарного промысла, поэтому они нанимают профессиональных собирателей еды, чтобы те сделали это за них. Собиратели добывают ингредиенты и иногда даже рассказывают поварам и персоналу ресторана о происхождении этих продуктов.

Поскольку это относительно новая область, данные о доходах и росте рабочих мест недоступны.Однако экологически чистые продукты питания и продукты местного производства — горячие тенденции в пищевой промышленности. По мере того, как все больше ресторанов используют эту тенденцию, вполне вероятно, что профессиональные услуги по поиску пищи станут более востребованными.

9. Повар-исследователь

Большинство людей, работающих в этой области, являются профессионально подготовленными поварами, которые также имеют опыт работы в области пищевой науки. Повара-исследователи придумывают новые продукты и блюда для предприятий пищевой промышленности, ресторанов и других предприятий пищевой промышленности.Они часто работают в областях, связанных с исследованиями, разработкой продуктов, маркетингом и продажами. Многие повара-исследователи сообщают, что их дни отличаются большим разнообразием. Они могут заниматься чем угодно — от проведения исследований новейших пищевых тенденций и участия в отраслевых выставках до разработки ингредиентов или блюд на кухне и взаимодействия с клиентами и фокус-группами.

Карьера такого рода в пищевой промышленности может занять несколько лет.Вы можете подумать о получении обучения кулинарному искусству, чтобы начать работу. Затем, когда вы приобретете опыт работы на профессиональной кухне, вы сможете пройти курсы по науке о питании, которые помогут вам стать шеф-поваром-исследователем.

  • Средняя зарплата: $ 61 780
  • Высшая зарплата: 95 280 долларов США или больше

10. Ресторанный публицист

Это отличный вариант карьеры, если вы любите поесть и преуспеваете в общении и построении отношений со всеми типами людей.Как ресторанный публицист, вы несете ответственность за создание хорошего имиджа ресторана, популяризацию его присутствия и «тушение пожаров» в случае любого негативного внимания. В США работает более миллиона ресторанов, поэтому работа ресторанного публициста становится все более важной.

Вы должны понимать клиентов своих клиентов и лучшие платформы для их достижения. У некоторых ресторанов может быть клиентская база, на которую лучше всего ориентироваться с помощью традиционных средств массовой информации, таких как реклама в печати и радио, тогда как другим ресторанам может потребоваться больше внимания на онлайн-средствах массовой информации.Вы также должны хорошо разбираться в работе ресторана, поскольку вам может потребоваться помощь в обучении персонала, установлении стандартов обслуживания и даже в разработке и написании меню. Все эти аспекты влияют на имидж ресторана.

Ресторанные публицисты обычно работают на фирму по связям с общественностью, а не на один отдельный ресторан. Однако некоторые из крупных сетей ресторанов могут нанимать штатных публицистов. И хотя не существует единственной четкой образовательной траектории, ведущей к этой карьере, обучение коммуникациям или связям с общественностью может стать отличным первым шагом.

  • Средняя зарплата: 49 210 долларов США
  • Высшая зарплата: 77 660 долларов или больше
  • Прогнозируемый рост рабочих мест: 11,5 процента

Производство и наука о пищевых продуктах

При рассмотрении ваших возможностей в пищевой промышленности вас может заинтересовать карьера в сфере производства и переработки. Это интересное время для работы в этом секторе.Важные сдвиги происходят в производстве пищевых продуктов, поскольку потребители переходят к более здоровому питанию и все чаще ищут продукты, содержащие органические и не содержащие ГМО (т. Е. Не генетически модифицированные) ингредиенты. И многие потенциальные законы о маркировке пищевых продуктов, например те, которые требуют маркировки ГМО-продуктов, в настоящее время проходят через Конгресс.

Еще одна растущая проблема — качество питания. Все больше и больше потребителей хотят продукты с меньшим содержанием сахара, консервантов и обработанных ингредиентов.Все это означает, что в пищевой промышленности происходят интересные изменения, которые могут привести к изменению ролей рабочих — от ученых-кулинаров до торговых представителей.

Сектор пищевой промышленности требует профессионалов из всех слоев общества, включая бизнес, информационные технологии и квалифицированные профессии. Хотя эти профессии, как правило, более высокооплачиваемые, не ожидается, что они будут иметь большой рост рабочих мест в секторе производства продуктов питания.Однако ожидается, что карьера в пищевой науке, а также другие рабочие места, связанные с фактическими производственными процессами, будут расти. Некоторые из этих профессий подробно описаны ниже.

11. Техник по сельскому хозяйству или пищевым наукам

Эта профессия может включать работу во всех аспектах переработки сельскохозяйственной продукции. Специалисты по пищевой науке часто сосредотачиваются на таких областях, как здоровье и безопасность, совершенствование процессов и технологий, распределение, консервация и контроль качества.Они также могут изучать сельскохозяйственные культуры и растения, чтобы повысить урожайность и улучшить определенные характеристики растений. Для большинства должностей требуется степень бакалавра наук о продуктах питания или смежных областях.

  • Средняя зарплата: 44 440 долларов
  • Высшая зарплата: 64 180 долларов США или больше
  • Прогнозируемый рост рабочих мест и количество вакансий в год: 6 процентов, 3800

12. Ученый-диетолог или технолог

Специалист в области пищевых продуктов обычно занимается исследованием, разработкой и улучшением пищевых продуктов и производственных процессов.Большинство ученых, как правило, специализируются в определенной области, такой как обработка, обеспечение качества или исследования. В зависимости от вашей специальности вы можете нести ответственность за определение пищевой ценности продуктов, исследование новых ингредиентов или обеспечение соблюдения государственных правил в отношении пищевых продуктов. Как и специалисты по науке о пищевых продуктах, для работы ученого в области пищевых продуктов обычно требуется как минимум степень бакалавра в соответствующей дисциплине.

  • Средняя зарплата: 76 190 долларов США
  • Высшая зарплата: $ 124 660 или больше
  • Прогнозируемый рост рабочих мест и количество вакансий в год: 5 процентов, 1,800

13.Бэтчмейкер

Это одна из множества различных должностей начального уровня на предприятиях пищевой промышленности. Создатели замеса продуктов следуют рецептам, чтобы приготовить большие партии еды. Вы можете нести ответственность за измерение ингредиентов, мониторинг и эксплуатацию различного оборудования, регулировку температуры приготовления, проведение тестов контроля качества, а также очистку и стерилизацию оборудования. Хотя большая часть обучения проходит на рабочем месте, вы можете выбрать образование в интересующей вас области, например в области электротехники или машиностроения.Таким образом, у вас будет больше возможностей для карьерного роста в секторе производства продуктов питания.

  • Средняя зарплата: 33 120 долларов США
  • Высшая зарплата: 48 790 долларов США или больше
  • Планируемое открытие в год: 24 800

5 захватывающих преимуществ карьеры в сфере питания

1. Возможности карьерного роста

Среди множества отличных преимуществ карьеры в пищевой промышленности — возможности для продвижения по службе, как только вы начнете работать в этом секторе.Например, многие шеф-повара известных ресторанов фактически начинали свою карьеру в качестве поваров начального уровня. И большинство менеджеров и владельцев ресторанов также начинали свою карьеру с низов. Фактически, по данным Национальной ассоциации ресторанов, 90 процентов менеджеров ресторанов и 80 процентов владельцев ресторанов начинали с начального уровня.

То же самое и в пищевой промышленности. Многие люди начинают с начального уровня в перерабатывающем предприятии и постепенно занимают должности, соответствующие их интересам.Возможно, вы сможете найти работу, связанную с бизнесом, квалифицированными профессиями или технологиями.

2. Разнообразные и передаваемые профессиональные навыки

Карьера в пищевой промышленности может дать вам ряд профессиональных навыков, которые ценятся в других секторах. Зная это, вы почувствуете себя комфортно в том случае, если поймете, что карьера в пищевой промышленности была для вас неправильным выбором. Работа в ресторанном секторе может позволить вам развить исключительные навыки общения и обслуживания клиентов.А работа на кухне и на производстве может помочь вам стать высокоорганизованным и эффективным. В зависимости от направленности вашей работы вы можете даже обладать передаваемыми навыками в таких областях, как бухгалтерский учет, человеческие ресурсы и закупки. Все эти компетенции ценятся во многих других областях, связанных с бизнесом, и могут помочь вам легче перейти на другой карьерный путь, если такая ситуация когда-либо возникнет.

3. Стимулирование социального взаимодействия

Если вам нравится общаться с самыми разными людьми, то карьера в сфере общественного питания может оказаться для вас достойным внимания.Работа в передней части ресторана, такая как официант, бармен или менеджер ресторана, дает вам возможность каждый день знакомиться с новыми и интересными людьми. А в более крупных ресторанах и предприятиях общественного питания, как правило, работает много сотрудников, что может означать налаживание новых дружеских отношений с коллегами — людьми, которых вы в противном случае никогда бы не встретили. Социальное взаимодействие также является призывом к другим профессиям, связанным с едой, например, к владельцу отеля типа «постель и завтрак» или публицисту ресторана.

4.Бесплатная и со скидкой еда

Когда дело доходит до карьеры в пищевой промышленности, нельзя упускать из виду бесплатную еду или еду со скидкой. Во всех ресторанах действуют разные правила, но обычно предоставляется один бесплатный обед или обед со скидкой во время или в конце смены. Некоторые рестораны даже предлагают сотрудникам скидки, когда вы вне смены, чтобы вы могли наслаждаться меню как клиент, но платить по льготной ставке. Во многих ресторанах сотрудники могут забирать домой остатки еды с кухни в конце дня, а не выбрасывать их в мусор.Если вы относитесь к тому типу людей, которые часто едят вне дома, то это преимущество действительно может сэкономить вам значительную сумму денег в течение года.

Стоит отметить, что некоторые компании по производству продуктов питания известны тем, что также предоставляют своим сотрудникам бесплатные и со скидкой продукты питания. Например, сообщается, что сотрудники Mars Inc. получают конфеты бесплатно!

5. Желаемое медицинское и пенсионное пособие, а также другие льготы

По мере того, как все большее число компаний пытается привлечь и удержать хороших сотрудников, многие работодатели разрабатывают привлекательные планы медицинского страхования и льгот для своих постоянных сотрудников, работающих полный рабочий день.Иногда эти планы распространяются также на сотрудников, занятых неполный рабочий день, и временных сотрудников. Вот некоторые дополнительные преимущества, которые может предложить вам работодатель:


Превратите вашу мотивацию в действие

Вы открыли для себя несколько отличных карьер в сфере питания, а также их преимущества. И вы чувствуете мотивацию стремиться к своим профессиональным целям. Но, возможно, вы думаете, что получите образование, которое поможет вам развить ваши природные таланты.Так почему бы не начать этот процесс прямо сейчас? Достаточно ввести свой почтовый индекс ниже, чтобы быстро создать список школ, которые предлагают программы рядом с вами. Начать новую карьеру так просто!


Пожалуйста, введите верный почтовый индекс.

Кампус онлайн Оба

Необязательно: Область исследования {{категория.Имя }} Дополнительно: программа {{subCategory.Name}} Ищи сейчас »

«Я рекомендую использовать Trade-Schools.

Опубликовано в категории: Разное

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *