Пульс ооо фармацевтическая компания: ООО «ФК Пульс»: финансовые показатели — топ 100 компаний

Содержание

ФАРМАЦЕВТИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ ПУЛЬС НАЦИОНАЛЬНЫЙ ФАРМДИСТРИБЬЮТОР ВМЕСТЕ МЫ ДЕЛАЕМ ЛЕКАРСТВА ДОСТУПНЫМИ

ООО «ЯРФАРМА» ООО «ЯРФАРМА», 2016 г.

ООО «ЯРФАРМА» ООО «ЯРФАРМА», 2016 г МИССИЯ И ИСТОРИЯ РАЗВИТИЯ КОМПАНИИ Компания «ЯРФАРМА» динамично развивающийся региональный дистрибьютор фармпродукции, ведущий свою историю с 1997 года МИССИЯ Наша компания

Подробнее

ООО «ЯРФАРМА» ООО «ЯРФАРМА», 2016 г.

ООО «ЯРФАРМА» ООО «ЯРФАРМА», 2016 г МИССИЯ И ИСТОРИЯ РАЗВИТИЯ КОМПАНИИ Компания «ЯРФАРМА» динамично развивающийся региональный дистрибьютор фармпродукции, ведущий свою историю с 1997 года МИССИЯ Наша компания

Подробнее

ООО «ЯРФАРМА» ООО «ЯРФАРМА», 2017 г.

ООО «ЯРФАРМА» ООО «ЯРФАРМА», 2017 г МИССИЯ И ИСТОРИЯ РАЗВИТИЯ КОМПАНИИ Компания «ЯРФАРМА» динамично развивающийся региональный дистрибьютор фармпродукции, ведущий свою историю с 1997 года МИССИЯ Наша компания

Подробнее

ФАРМДИСТРИБЬЮТОРЫ: GAME OVER

2013 НЕИЗБЕЖНОСТЬ МУТАЦИЙ: ФАРМДИСТРИБЬЮТОРЫ: GAME OVER (или почему в существующем виде они умрут через 3-5 лет) Александр Семенов, генеральный директор сети аптек «Первая Помощь» ТЕЗИС СУЩЕСТВУЮЩАЯ МОДЕЛЬ

Подробнее

Уникальная франшиза интернетмагазина

Уникальная франшиза интернетмагазина постельного белья Готовый интернет-магазин Суть франшизы в том, что вы получаете рабочий, современный магазин, уже наполненный товарами. Мы обучаем работе с магазином,

Подробнее

ФРАНШИЗА ОБЪЕДИНЯЕМ ЛУЧШЕЕ

ФРАНШИЗА ОБЪЕДИНЯЕМ ЛУЧШЕЕ СОДЕРЖАНИЕ О НАС УСЛУГИ Mail Boxes Etc.

ПАРТНЕРЫ НАШЕ ПРИСУТСТВИЕ КАК ЭТО РАБОТАЕТ ФРАНЧАЙЗИНГ С Mail Boxes Etc. ФИНАНСОВЫЕ УСЛОВИЯ ОТДЕЛ ФРАНЧАЙЗИНГА: 8 909 644 6765 Валерия

Подробнее

аутстаффинг логистика клининг

аутстаффинг логистика клининг СЕРВИСНАЯ КОМПАНИЯ ГОСТА: КРУПНЫЙ АУТСОРСИНГ ПРОВАЙДЕР Деятельность компании началась в 2008 году в г. Красноярске с оказания услуг аутсорсинга хозяйственной службы крупному

Подробнее

ТОРГОВЫЙ ДОМ ШКУРЕНКО. tdshkuren ko.ru

tdshkuren k 1 СОДЕРЖАНИЕ 1 О компании 2 Миссия ТД «Шкуренко» 3 Наши партнеры 4 Развитие компании 5 Динамика продаж 6 Количество активных клиентов 7 Логистика 8 Персонал 9 Собственная розничная сеть 10

Подробнее

АО «НПФ «БУДУЩЕЕ» МОСКВА

АО «НПФ «БУДУЩЕЕ» МОСКВА 2016 ЧТО ТАКОЕ НПФ «БУДУЩЕЕ» Это новый фонд? НПФ «БУДУЩЕЕ» новое имя двух крупнейших НПФ России НПФ «БУДУЩЕЕ»: + Переименование НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ ОПС» в НПФ «БУДУЩЕЕ» прошло

Подробнее

Цели логистической системы DEKARTA

Что такое DEKARTA Система партнерства независимых перевозчиков, основанная на консолидации ресурсов, опыта и возможностей профессионалов в области логистики, и реализованная с помощью уникальной IT платформы.

Подробнее

www.meest-express.com.ua СОВРЕМЕННЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ В СФЕРЕ ЛОГИСТИКИ И ФИНАНСОВ ДЛЯ КАЧЕСТВЕННОГО УЛУЧШЕНИЯ ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОЙ ЦЕПОЧКИ ОЛЕГ КАЛЕНСКИЙ ДИРЕКТОР ПО МАРКЕТИНГУ И ПРОДАЖАМ «МИСТ ЭКСПРЕСС» ЛОГИСТИЧЕСКАЯ

Подробнее

2016 Компания «Балтийский лизинг»

2016 Компания «Балтийский лизинг» Универсальная лизинговая О компании компания 26 лет на российском рынке; региональная сеть компании насчитывает 64 подразделения в 60 регионах России по итогам 2015 года

Подробнее

ООО «Масло Трейд» Дистрибутор ExxonMobil

ООО «Масло Трейд» Дистрибутор ExxonMobil Моторные масла премиум-класса (Mobil ) Моторные масла на каждый день (Mobil Super) Моторные масла для грузовиков, строительной и сельскохозяйственной техники (Mobil

Подробнее

Предложение Партнерам

Предложение Партнерам CarMoney бренд с историей, за которым стоит опытная команда профессионалов 2010 создание Компании 2011 регистрация ООО МФК «СЗД» 2011 бренд на рынке займов до зарплаты «Точка Займа»

Подробнее

Компания JUNGHEINRICH КРАТКИЙ ОБЗОР

1 2 Компания JUNGHEINRICH КРАТКИЙ ОБЗОР JUNGHEINRICH в мире Цифры и факты 1953 Основание компании H. Jungheinrich & Co. Maschinenfabrik. 1956 Открытие первого зарубежного филиала в Австрии. 2014 Начало

Подробнее

ЭКСПРЕСС-ДОСТАВКА заказов из-за рубежа

ЭКСПРЕСС-ДОСТАВКА заказов из-за рубежа Более 7000 городов с доступной курьерской доставкой и пунктами выдачи в России, Беларуси, Украине и Казахстану комплексное РЕШЕНИЕ для электронной коммерции Что такое

Подробнее

Франшиза медицинских офисов СИТИЛАБ

2017 г. Франшиза медицинских офисов СИТИЛАБ ИНВЕСТИЦИОННОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ Инвестиционное предложение 2017 г. Этапы развития На рынке лабораторных услуг компания СИТИЛАБ появилась в 2004 году, выбрав в качестве

Подробнее

// ИСТОРИЯ УСПЕХА VALIO ERP ПО-ФИНСКИ

// ИСТОРИЯ УСПЕХА VALIO ERP ПО-ФИНСКИ О заказчике Valio российское подразделение финского концерна Valio, ведущего производителя молочных продуктов в Финляндии. 70+ пользователей Ситуация В условиях расширения

Подробнее

LOGISTICS.

www.sttlogistics.ru К о м п а н и я «СТ Т Л о г и с т и к а» я вл я ет с я таможенным представителем в соответствии с Таможенным кодексом Таможенного союза, осуществляющим полный спектр таможенных услуг

Подробнее

Партнерская программа

Партнерская программа Уникальные возможности продвижения медицинского бизнеса AVAILABLE ON THE ANDROID APP ON О Medical Note Medical Note - сервис для контроля показателей здоровья всей семьи. Доступен

Подробнее

для интернет-магазинов

для интернет-магазинов О компании Спасибо за ваше внимание к компании PimPay! PimPay российская компания, эксперт в области оплаты товаров и услуг в отрасли электронной коммерции. Сервис был основан в

Подробнее

Производство плавленого сыра в РФ

- 7 Производство плавленого сыра в РФ Аналитическая справка демо Санкт-Петербург 2013 - 7 Аналитическая справка «Производство плавленого сыра в РФ» представляет собой информационный продукт, разработанный

Подробнее

УПОЛНОМОЧЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ОПЕРАТОР

УПОЛНОМОЧЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ОПЕРАТОР ПЕРЕЖИВАЕТЕ ЗА ГРУЗ?! А НАШИ КЛИЕНТЫ НЕТ!.

..они выигрывают от уникальных преференций «Континент Проджект Карго» за счет статуса Уполномоченного экономического оператора,

Подробнее

Все, что мы делаем работает всегда!

Все, что мы делаем работает всегда! Компания Econsult активно развивается с момента основания в 1980 году. Команда включает более 20 экспертов в различных сферах, а опыт компании является результатом реализации

Подробнее

Business-Qlik for Distribution

Business-Qlik for Distribution Компания «Би Ай Консалт» Saint-Petersburg www.biconsult.ru Система бизнес-анализа для дистрибьюторских компаний на базе QlikView О QlikView: Базируется в США, основанна в

Подробнее

INTERNATIONAL LOGISTIC SYSTEM

INTERNATIONAL LOGISTIC SYSTEM www.ilog.pro О компании ilog - это современная и динамично развивающаяся международная логистическая компания, представляющая собой широкую сеть официальных агентов и представителей

Подробнее

РЕШЕНИЯ ДЛЯ ПОСТАВЩИКОВ

ФЕВРАЛЬ 2017 РЕШЕНИЯ ДЛЯ ПОСТАВЩИКОВ ЭЛЕКТРОННАЯ ПЛОЩАДКА РТС-ТЕНДЕР ВОЗМОЖНОСТИ ДЛЯ ПОСТАВЩИКОВ На электронной площадке РТС-тендер доступен расширенный функционал для поставщиков, который упрощает участие

Подробнее

Торговый Дом Техника для склада

Торговый Дом Техника для склада 8-800-100-68-23 www. tdtds.ru Миссия компании Мы помогаем находить оптимальные и комплексные решения для удовлетворения потребностей наших клиентов в перемещении и хранении

Подробнее

Р О С С И Я Уральский

январь 2018 Промсвязьбанк БАНК ФЕДЕРАЛЬНОГО УРОВНЯ: ТОП-10 ПО АКТИВАМ 130 городов 310 офисов 9 205 банкоматов 1 56 филиалов в России Представительство в Китае Представительство в Индии Централизованный

Подробнее

Единый короткий номер (FMC)

Три продукта три решения Подключайте оптимальный тариф каждому сотруднику Потребности компании У Вас есть: сотрудники, пользующиеся только мобильной или только фиксированной связью; сотрудники, пользующиеся

Подробнее

ООО «Объединенная транспортная компания»

ООО «Объединенная транспортная компания» Содержание ОТК - общая информация и структура Глобальная сеть ОТК Логистика цепи поставок с ОТК Склад и дистрибуция линейные маршруты в региональные центры Дистрибуция

Подробнее

официальный сайт, работа — Каталог компаний Cataloxy.

ru
https://img.cataloxy.ru/fl/26/3a/178031.gif

ФК ПУЛЬС, ООО

ФК ПУЛЬС - оптовые поставки медикаментов

  "Фармацевтическая компания ПУЛЬС" - крупный межрегиональный дистрибьютор с устоявшимися традициями качества предоставляемых услуг. "Фармацевтическая компания ПУЛЬС", основанная в 1996 году, сейчас является одним из ведущих российских поставщиков лекарственных средств и изделий медицинского назначения. Через наши филиалы и представительства, а также региональных дистрибьюторов поставляемые нами препараты продаются в аптеках на всей территории Российской Федерации. Ассортимент "ФК ПУЛЬС" насчитывает более 4000 наименований, которые закупаются у ведущих иностранных и российских производителей. Внимательное и заботливое отношение к партнерам - залог успеха нашей компании. Мы заинтересованы, чтобы бизнес наших партнеров рос и расширялся, поэтому мы всегда готовы оказать содействие в формировании закупочной политики и оптимальном подборе ассортимента.

Современный складской комплекс позволяет обеспечить оптимальные условия хранения препаратов и своевременную отгрузку продукции. Доставка лекарственных средств осуществляется ведущими транспортными компаниями по всей территории Российской Федерации. Ценовая политика основывается на предложении нашим партнерам выгодных цен, позволяющих им успешно конкурировать и развивать свой бизнес. Уверены, что, работая вместе, сможем сделать Ваш и наш бизнес еще успешнее!

Не забывайте, что самую подробную информацию об организации ФК Пульс в Нижнем Новгородe вы всегда можете получить на официальном сайте, в офисе компании или позвонив по телефону

Год основания: 1996

Вакансии компании

Последние отзывы о компании

К сожалению, еще никто не оставлял отзывы о ФК Пульс в Нижнем Новгородe, но есть отзывы в других городах

Все отзывы

(1)        



Похожие компании в Нижнем Новгородe

 

Лайм, Сеть магазинов

Сайт надёжно припаркован и ожидает открытия

 

Торговый дом ММК, ООО

ООО "Торговый дом ММК

 

Английские зажигалки First Flame

 

Европейские машины

 

Воронежсельмаш, ООО

Мы предлагаем зерноочистительную технику по адекватным ценам.

 

Продвижение сайтов в поисковых системах (SEO) Яндекс, Google и Рамблер в Москве - И-Маркет: профессиональное создание и продвижение сайтов в...

 

Политическая партия Свежий Взгляд России

Ближайшие города от Нижнего Новгородa

ФК Пульс: отзывы сотрудников о работодателе

А

Абакан

Абу-Даби

Агидель

Агрыз

Адлер

Азов

Аксай

Актобе

Алапаевск

Алатырь

Алейск

Александров

Алексеевка (Белгородская область)

Алексин

Алматы

Алупка

Алушта

Альметьевск

Амстердам

Анапа

Ангарск

Анталья

Апатиты

Апрелевка

Аргаяш

Арзамас

Армавир

Арсеньев

Артём

Архангельск

Асбест

Асино

Астрахань

Атырау

Ачинск

Ашхабад

Б

Байконур

Баку

Балаково

Балахна

Балашиха

Балашов

Бали

Барнаул

Барыш

Батайск

Бахмут

Бахчисарай

Бежецк

Белгород

Белебей

Белогорск

Белорецк

Белоярский

Бердск

Березники

Берёзовский

Берлин

Берн

Бийск

Биробиджан

Бирск

Бишкек

Благовещенка

Благовещенск

Благодарный

Бобруйск

Богородск

Бодайбо

Бологое

Болхов

Бор

Борисоглебск

Боровск

Братск

Брест

Бронницы

Брянск

Бугульма

Бугуруслан

Будапешт

Буденновск

Бузулук

Бургас

Бутурлиновка

Буффало

Бухара

В

Варна

Варшава

Вахруши

Великие Луки

Великий Новгород

Великий Устюг

Верхнеуральск

Верхний Тагил

Верхний Уфалей

Верхняя Пышма

Верхняя Салда

Видное

Вильнюс

Вилючинск

Винница

Витебск

Вичуга

Владивосток

Владикавказ

Владимир

Волгоград

Волгодонск

Волгореченск

Волжский

Вологда

Володарск

Волоколамск

Волхов

Вольск

Воркута

Воронеж

Ворсма

Воскресенск

Воткинск

Всеволожск

Выборг

Выкса

Вытегра

Вышний Волочек

Вяземский

Вязники

Вязьма

Вятские Поляны

Г

Гагарин

Гатчина

Геленджик

Георгиевск

Гётеборг

Глазов

Гомель

Горки Ленинские

Горно-Алтайск

Городец

Гороховец

Горячий Ключ

Грайворон

Гродно

Грозный

Грязи

Губкин

Губкинский

Гуково

Гулькевичи

Гусев

Гусь-Хрустальный

Гянджа

Д

Дальнереченск

Данков

Дедовск

Дербент

Десногорск

Дзержинск

Димитровград

Дмитров

Днепр (Днепропетровск)

Долгопрудный

Домодедово

Донецк

Донской

Дубна

Дудинка

Душанбе

Дюртюли

Е

Евпатория

Егорьевск

Ейск

Екатеринбург

Елабуга

Елец

Еманжелинск

Енакиево

Ереван

Ессентуки

Ефремов

Ж

Железногорск

Железнодорожный

Жигулевск

Житомир

Жуковский

З

Забайкальск

Заволжье

Закаменск

Заозерск

Западная Двина

Заполярный

Запорожье

Зарайск

Заречный

Звенигород

Зеленоград

Зеленодольск

Зеленокумск

Златоуст

Знаменск

Зубова Поляна

И

Ивангород

Ивано-Франковск

Иваново

Ивантеевка

Ижевск

Иланский

Инза

Иннополис

Инта

Иркутск

Исилькуль

Искитим

Истра

Ишим

Ишимбай

Й

Йошкар-Ола

К

Кавалерово (Посёлок городского типа)

Казань

Калачинск

Калининград

Калиновка

Калтан

Калуга

Каменск-Уральский

Каменск-Шахтинский

Каменское

Камень-на-Оби

Камышин

Кандалакша

Канск

Караганда

Карпинск

Карши

Касимов

Каспийск

Качканар

Кашира

Кемерово

Керчь

Киев

Кимры

Кингисепп

Кинель-Черкассы

Кинешма

Кириши

Киров

Кировск (Ленинградская область)

Киселёвск

Кисловодск

Кишинев

Клайпеда

Климовск

Клин

Клинцы

Кобрин

Ковров

Ковылкино

Когалым

Коломна

Колпино

Кольчугино

Коммунар

Комсомольск-на-Амуре

Конаково

Кондопога

Кондрово

Константиновск

Копейск

Кореновск

Коркино

Королёв

Коряжма

Костомукша

Кострома

Котельники

Котлас

Краков

Краматорск

Краслава

Красногорск

Краснодар

Красное Село

Краснозаводск

Краснослободск

Красноуфимск

Красноярск

Красный Бор

Красный Сулин

Кривой Рог

Кропивницкий

Кропоткин

Крымск

Кстово

Кубинка

Кузнецк

Кулебаки

Кумертау

Курган

Курганинск

Курск

Кушва

Кызыл

Кыштым

Кяхта

Л

Лабинск

Лангепас

Лениногорск

Ленск

Лермонтов

Лесной

Ливорно

Ликино-Дулёво

Лимасол

Липецк

Лиски

Лихославль

Лобня

Лодейное Поле

Лондон

Лосино-Петровский

Луга

Луганск

Луховицы

Лыткарино

Львов

Любек

Люберцы

Любляна

Людиново

Лянтор

М

Магадан

Магнитогорск

Майкоп

Малаховка

Малоярославец

Мамадыш

Мариуполь

Маркс

Махачкала

Мегион

Межвежьегорск

Междуреченск

Мелитополь

Мерсин

Миасс

Миллерово

Минеральные Воды

Минск

Минусинск

Мирный

Михайловка

Мичуринск

Могилёв

Мозырь

Молодечно

Монино

Монреаль

Москва

Московская Область

Муезерский

Муравленко

Мурманск

Муром

Мытищи

Мюнхен

Н

Набережные Челны

Навашино

Надым

Назарово

Нальчик

Наро-Фоминск

Нахабино

Находка

Невельск

Невинномысск

Немиров

Нерюнгри

Нефтекамск

Нефтекумск

Нефтеюганск

Нижневартовск

Нижнекамск

Нижний Новгород

Нижний Тагил

Николаев

Никосия

Новоалександровск

Нововоронеж

Новокузнецк

Новокуйбышевск

Новомичуринск

Новомосковск

Новополоцк

Новороссийск

Новосибирск

Новотроицк

Новочебоксарск

Новочеркасск

Новый Оскол

Новый Уренгой

Ногинск

Норильск

Ноябрьск

Нур-Султан

Нурлат

Нью-Йорк

Нюрнберг

Нягань

Нязепетровск

О

Обнинск

Обухово

Одесса

Одинцово

Озёрный

Озерск

Октябрьский

Омск

Онега

Опочка

Орел

Оренбург

Орехово-Зуево

Орск

Орша

Островец

Оха

П

Павлово

Павловск

Павловский Посад

Певек

Пенза

Первоуральск

Переславль-Залесский

Пермь

Петрозаводск

Петропавловск

Петропавловск-Камчатский

Печора

Печоры

Питкяранта

Пласт

Подольск

Подпорожье

Покачи

Покров

Полысаево

Полярный

Поронайск

Посёлок Афипский

Посёлок Ахтырский

Поселок Грибановка

Поселок Запрудня

Поселок Любучаны

Поселок Правдинский (Пушкинский район)

Поселок Раевский

Поселок Сабетта

Поселок Таксимо

Похвистнево

Приозерск

Прокопьевск

Промышленная (Посёлок городского типа)

Протвино

Прохладный

Псков

Пугачев

Пушкин

Пушкино

Пущино

Пыть-Ях

Пятигорск

Р

Райчихинск

Раменское

Рассказово

Ревда

Реутов

Речица

Ржев

Рига

Родники

Родос

Рославль

Россошь

Ростов-на-Дону

Ртищево

Рубцовск

Рудный

Руза

Рыбинск

Рыбница

Рязань

С

Салават

Салехард

Сальск

Самара

Самарканд

Санкт-Петербург

Саранск

Сарапул

Саратов

Саров

Саяногорск

Светловодск

Светлогорск

Свободный

Севастополь

Северобайкальск

Северодвинск

Северодонецк

Североуральск

Северск

Сегежа

Село Дубовское (Ростовская область)

Село Кожевниково (Томская область)

Село Шипуново

Селятино

Семёнов

Сергач

Сергиев Посад

Серов

Серпухов

Сибай

Симферополь

Скопин

Славгород

Славянск-на-Кубани

Сланцы

Слуцк

Смоленск

Сморгонь

Снежинск

Советск

Советская Гавань

Соликамск

Солнечногорск

Сосновый Бор

Сочи

Среднеуральск

Ставрополь

Станица Брюховецкая

Станица Гиагинская

Станица Динская

Станица Ильская

Станица Ленинградская

Станица Северская

Станица Холмская

Староминская

Старый Оскол

Стерлитамак

Стокгольм

Стрежевой

Струнино

Ступино

Суджа

Суздаль

Сумы

Сургут

Сызрань

Сыктывкар

Сысерть

Т

Таганрог

Талдом

Таллин

Тамань

Тамбов

Ташкент

Таштагол

Тбилиси

Тверь

Темрюк

Тикси

Тимашевск

Тирасполь

Тихвин

Тихорецк

Тобольск

Тольятти

Томилино

Томск

Топки

Тосно

Троицк

Туапсе

Туймазы

Тула

Тында

Тюмень

У

Ува (поселок)

Удомля

Узловая

Улан-Удэ

Ульяновск

Урай

Уральск

Урюпинск

Усинск

Уссурийск

Усть-Илимск

Усть-Кут

Усть-Лабинск

Уфа

Ухта

Учалы

Ф

Фалькензе

Фано

Феодосия

Фрязино

Фряново

Фурманов

Х

Хабаровск

Ханты-Мансийск

Харцызск

Харьков

Хасавюрт

Хельсинки

Херсон

Химки

Хмельницкий

Хотьково

Ц

Цюрих

Ч

Чайковский

Чапаевск

Чебоксары

Челябинск

Череповец

Черкассы

Черкесск

Чернигов

Черновцы

Черногорск

Чернушка

Чехов

Чистополь

Чита

Чкаловск

Чугуев

Ш

Шадринск

Шанхай

Шарыпово

Шатура

Шахты

Шексна

Шимановск

Шимкент

Шлиссельбург

Шпангенберг

Шумерля

Шуя

Шяуляй

Щ

Щекино

Щелково

Щербинка

Э

Электросталь

Электроугли

Элиста

Энгельс

Ю

Югорск

Югра

Южно-Сахалинск

Южноуральск

Юрга

Юрьевец

Я

Якутск

Ялта

Ялуторовск

Янаул

Ярославль

Ярцево

Ясногорск

Яхрома

Фармацевтическая компания "Пульс"

Заказчик

Фармацевтическая компания ПУЛЬС основана в 1996 году и на сегодняшний день является одним из крупнейших фармдистрибьюторов России (3 место в рейтинге по итогам 2016 г. ), обеспечивая нужды в лекарственных препаратах 15 300 клиентов через 50890 точек доставки на территории РФ. В составе компании - 14 региональных центров. Общая численность сотрудников 3000 человек.

Цель внедрения

Создание единого хранилища договорных документов компании, ускорение процессов обработки документов: согласование, исполнение, ознакомление, организация быстрого поиска документов, автоматизация процессов согласования договоров в компании, разграничение прав доступа к договорам.

Описание внедрения

Выбор системы осуществлялся между двумя программными продуктами 1С:Договорчики и 1С:Документооборот. В результате проведенных демонстраций функциональных возможностей продуктов были принято решение по приобретению и внедрению 1С:Документооборот версии ПРОФ.
Внедрение осуществлялось по стандартной технологии. Партнером по внедрению по результатам конкурсного отбора был выбран ООО «1С-КПД».

Выполненные работы

  • консультация по выбору системы, продажа, доставка и установка;
  • сбор и анализ требований к системе, составление календарного плана работ;
  • начальные настройки типового решения для начала ведения учета документов;
  • настройка справочников НСИ;
  • настройка модуля «Договорная работа»;
  • разработка инструкций по ведению НСИ, по работе с договорами, по настройке системы для администраторов;
  • индивидуальное обучение администраторов и групповое обучение пользователей: Юридический отдел, Управление продажами, Управление маркетинга, Управление закупок, Финансовый департамент и др. ;
  • установка и настройка сервера СУБД;
  • удаленное сопровождение эксплуатации системы.

Сделанные адаптации типового решения:

1. Заполнение 7 Справочников НСИ: "Пользователи", "Структура предприятия", "Должности", "Группы пользователей", "Роли", "Вопросы деятельности", "Валюты" (загрузка курсов валют).
2. Настройка видов документов модуля "Договорная работа".
3. Формирование групп пользователей.
4. Формирование групп доступа пользователей.

Параметры:

1. Вариант работы: Клиент-серверный.
2. Сервер базы данных: Microsoft SQL Server.
3. Количество видов документов 17 шт.
4. Количество вводимых документов в день – до 50 шт.

Итоги проекта

Автоматизированы две функциональные области – делопроизводство (входящие, исходящие, внутренние, организационно-распорядительные документы) и договорная работа.
В результате выполненных работ - в компании все договора хранятся в единой информационной базе, что гарантирует сохранность документов, возможность быстрого поиска и доступа к документам, ускорение процессов обработки документов (согласование и другие), повысилась прозрачность учета договоров.

Подробное описание проекта в Справочнике внедренных решений "1С"

адрес на карте, телефон, время работы, отзывы, рейтинги

1.0 cредняя оценка на основе 1 отзыва.

Юридическое лицо имеет 2 филиала в пределах города.

Контактная информация

Адрес: Москва, Химки, Ленинградская, 29 — 98 кабинет; 2 этаж (посмотреть на карте).

Телефоны: +7 (495) 665-76-20, +7 (495) 665-76-26

Часы и время работы

Закрыто сейчас — 05:25

ПонедельникВторникСредаЧетвергПятницаСубботаВоскресенье
09:00–18:0009:00–18:0009:00–18:0009:00–18:0009:00–18:00Закр.–Закр.–

Адрес: Москва, Сходненская, ст1 (посмотреть на карте).

Телефон: +7 (495) 665-76-20

Часы и время работы

Закрыто сейчас — 05:25

ПонедельникВторникСредаЧетвергПятницаСубботаВоскресенье
09:00–18:0009:00–18:0009:00–18:0009:00–18:0009:00–18:00Закр.Закр.–

Карта проезда

Перед тем, как собираетесь поехать в Пульс, изучите местоположение учреждения на карте.

Загрузка карты...

Дополнительная информация

Сайт: www.puls.ru

https://msk.allfirms.co/org/pufako/

Виды деятельности

Учреждение специализируется на 2 типах деятельности.

Похожие предприятия

На основе типов деятельности Пульс, мы подобрали максимально близкие, аналогичные организации:

Канли, ООО

Адрес:
— Долгоруковская, 23а ст1 — 303В офис; 3 этаж

1 просмотр

Отзывы (1)

Оставить отзыв

07.05.2014

Анонимный пользователь

Оценка: 1

Минус один и очень большой! В общем вся заработанная премия переходит в штрафы((( Люди выкладываются полностью за голый маленький оклад((
Уважаемое руководство, применяйте штрафные санкции, но в меру) пересмотрите % штрафов! Либо планы более реальные)

Мнений показано: 1 из 1 суждения.

Оставить отзыв

Анализ комментариев

Наименование показателяЗначение
Количество символов (без пробелов)209
Количество уникальных слов23
Всего слов35
Время на чтение1 минута
Первое упоминание07. 05.2014
Последняя оценка07.05.2014
Актуальная дата обновления14.06.2021
Распределение баллов
Какими словами чаще всего отзываются посетители
СловоКоличествоЧастота, %
Штраф25.71
Очень12.86
Уважаемый12.86
Более12.86
План12.86
Пересмотреть12.86
Мера12.86
Санкция12.86
Штрафной12.86
Применять12.86
Руководство12.86

Посещаемость страницы предприятия

3 посещения страниц фирмы.

вход, регистрация, возможности, официальный сайт

ФК Пульс – фармацевтическая компания, осуществляющая поставки фармацевтической продукции 15 300 организациям по всей территории России. Для удобства работы и быстрого получения информации клиентам компании предоставляется доступ к личному кабинету. Этот сервис позволяет значительно облегчить сотрудничество с ФК Пульс, за счет предоставления доступа к большинству услугам компании в онлайн-режиме.

Содержание

Скрыть
  1. Функционал личного кабинета
    1. Регистрация в кабинете
      1. Авторизация в личном кабинете Пульс
        1. Оформление онлайн-заказа через личный кабинет
          1. Как отключить личный кабинет Пульс?
            1. Правила безопасности и конфиденциальности

                Функционал личного кабинета

                Личный кабинет предлагает решение основных вопросов в удаленном режиме в любое удобное для клиентов время. Сервис включает в себя наиболее значимые функции и прост в управлении. Среди основных возможностей кабинета можно выделить:

                • Получение актуальных новостей компании;
                • Просмотр, сохранение печать сертификатов на продукцию;
                • Оформление претензий и получение информации о состоянии отправленных претензий;
                • Оформление заказов;
                • Отслеживание статусов заказов;
                • Получение информации об отказе по товарным позициям;
                • Просмотр истории заказов.

                Регистрация в кабинете

                Регистрацию в личном кабинете можно выполнить несколькими способами. Первый способ подразумевает обращение к личному менеджеру в ФК Пульс. Менеджер выполнит регистрацию клиента и предоставит пароль и логин для доступа к системе.

                Также, регистрацию можно выполнить через службу технической поддержки. В этом случае потребуется отправить письмо с просьбой предоставления доступа к кабинету на электронный адрес [email protected] В письме обязательно надо указать ИНН ваше организации.

                Авторизация в личном кабинете Пульс

                Попасть в свой личный кабинет можно через сайт компании. С правой стороны в верху страницы будет отображена ссылка на интерне-сервис. Перейдя по этой ссылке, пользователь будет перенаправлен на форму авторизации в системе. В этой форме потребуется указать логин и пароль, полученные при регистрации, а также выбрать ваш регион. После заполнения этой информации для выполнения входа в систему следует нажать кнопку «Войти».

                В том случае, вы потеряли пароль, следует пройти процедуру его восстановления. Для этого понадобится нажать кнопку «Забыли пароль?», расположенную ниже формы авторизации. На экране появится окно, в котором потребуется указать адрес электронной почты или логин, а также вашу региональную компанию ФК Пульс. На зарегистрированный в системе адрес электронной почты поступит письмо с дальнейшими инструкциями по восстановлению пароля. Стоит обратить внимание на то, что восстановление пароля возможно в течение часа после подачи заявки. В том случае, если прошло больше времени, а вы еще не успели восстановить доступ к учетной записи, потребуется отправить повторный запрос на восстановление данных авторизации.

                Бывают такие ситуации, что на почту не приходит письмо с инструкциями от компании. Такое может произойти по двум причинам. Либо ваш адрес электронной почты не был зарегистрирован в базе данных ФК Пульс, либо адрес почты был указан не верно. В подобных ситуациях для восстановления пароля следует обратиться в службу технической поддержки.

                Оформление онлайн-заказа через личный кабинет

                Оформление заказов выполняется через раздел личного кабинета «Онлайн-заказ». Открыв этот раздел, пользователь попадет в каталог товаров. Воспользовавшись строкой поиска товаров и специальными фильтрами можно найти необходимый товар и указать его количество, требуемое для заказа. Товарная позиция автоматически сохранится в корзине заказа.

                Выбрав все необходимые позиции, следует перейти в корзину. Здесь также можно отредактировать количество товаров по каждой позиции либо полностью удалить наименование. Проверив комплектацию заказа необходимо выбрать адрес грузополучателя, нажав соответствующую кнопку и выбрав адрес из выпадающего списка.

                Следующим этапом будет непосредственно само оформление заказа. Для перехода к этому этапу потребуется нажать кнопку «Оформить заказ». Система перенаправит вас на страницу результата оформления. При успешном оформлении заказа просмотреть информацию по нему теперь можно будет в истории заказов.

                Как отключить личный кабинет Пульс?

                По вопросам отключения личного кабинета следует обращаться к своему менеджеру ФК Пульс. Также помочь в этом вопросе может служба технической поддержки. Для связи со службой технической поддержки необходимо отправить письмо на адрес электронной почты [email protected] с указанием ИНН компании, описанием обращения и с указанием причины отключения от сервиса.

                Правила безопасности и конфиденциальности

                Помимо защиты профиля клиента персональным логином и паролем, разработчики сервиса предусмотрели и дополнительные меры защиты аккаунтов пользователей. Так, передача информации через личный кабинет производится только посредством защищенного соединения. А в том случае, если клиент забыл выйти из системы, спустя 24 минуты бездействия, система выполнит выход из кабинета автоматически. Но все же, стоит соблюдать некоторые правила безопасности, к которым относятся не предоставление посторонним лицам логина и входа для входа в систему, переход только по официальным ссылкам на личный кабинет и выполнение выхода из профиля при завершении работы.

                Фармацевтический импульс. ФК «Пульс» - один из самых крупных и быстрорастущих игроков на рынке фармацевтической дистрибуции. Как начинался "Пульс"

                История ФК «Пульс» - это небольшая компания, начавшая с оптовых поставок лекарств от местных производителей в регионы, которая смогла потеснить конкурентов, вошла в один ряд с лидерами отечественной фармацевтики.

                Справочная информация:

                • Название компании: ООО «ФК Пульс».
                • Юридическая форма Вид деятельности: Общество С. с ограниченной ответственностью.
                • Вид деятельности: Оптовая торговля фармацевтическими товарами.
                • Выручка за 2016 год: 129,9 млрд руб.
                • Получатель: Эдуард Нетлко.
                • Количество сотрудников: 2900 человек.
                • Сайт компании: www.puls.ru.

                Фармацевтический рынок России очень специфичен, и фармацевтические фонды в обеспечении населения лекарствами играют важную роль. Россия - страна, которая отличается значительными размерами. А крупный оптовик - это не только большой аптечный склад, но и развитая сеть логистических центров. Кроме того, это еще и крупные центры финансовых потоков, связывающие ритейлеров и производителей.

                «ФК Пульс», которая когда-то довольствовалась оптовыми поставками лекарств от нескольких местных производителей в регионы, выросла до одного из крупнейших национальных российских фармацевтов, занимается оптовыми поставками лекарств и медицинских изделий во все регионы России.

                История фармацевтической компании «Пульс» началась в 1996 году, когда рынок еще не был окончательно сформирован, не было единой системы распределения фармацевтических продуктов и было еще много направлений, не особо интересных тем как «отслеживание» или SIA. Сегодня эта компания занимает третье место в рейтинге среди компаний-лидеров в области фармацевтики по итогам работы за 2016 год, уступая только НПК «Катрен» и ЦВ «Протект».

                Налажены партнерские отношения компании с более чем 400 региональными дистрибьюторами, а ее продукцию реализуют более сотни поставщиков - ведущих производителей из Российской Федерации и из-за рубежа.

                Как начался «пульс»

                Эдвард Нетелко был слишком далек от фармацевтики. Его больше интересовала электроника. Окончил МАИ, факультет космонавтики и автоматики, а к началу 90-х работал в общественных организациях. Лавочкин.Пора, когда наука интересует всех. Нетлко с друзьями открыла небольшую мастерскую, где собирались удаленно управлять декодерами и приставками под торговой маркой «Пульсар». Кстати, именно она впоследствии дала название его новой организации - «Пульса».

                Рис. 1. Основатель и единственный владелец ООО «ФК Пульс» Эдуард Нетылко
                Источник: сайт Vademec.ru

                Но когда из-за границы в Россию хлынул поток дешевой электроники, мне пришлось искать другую сферу для использование сил.Его жена, Лариса Нететилко, работала в то время в компании-дистрибьюторе болгарских лекарств. У нее было четкое представление о том, как работает фармакологический рынок. Поэтому выбор пал на эту сферу.

                Всего 10 000 американских денег были стартовым капиталом. Эксперты заявили, что тут нет ничего общего с такими деньгами. Рынок разделен, и чтобы завоевать место под солнцем, нужно успеть иметь еще десять. Но Эдуард и Лариса Нтылко попробовали и в 1996 году открыли собственную фармацевтическую компанию «Пульс».

                Прогнозы экспертов не оправдались. Потому что были только «сливки», а молодая компания наладила связи с заводами в России и Болгарии и занималась поставками лекарств в регионы, где закупались небольшие компании, напрямую работала с аптеками. Оборачиваемость средств была отличной: наценки до 200% позволяли вернуть вложенные средства за неделю.

                Российские заводы Не интересуют крупные дистрибьюторы - цены на лекарства низкие, транспортные расходы завышены.На Западе купить и привезти в Россию намного проще. Так что конкурентов в той нише, которую постепенно осваивали «пульс», не было. Она никем не интересовалась, кроме этой компании.

                С 2001 года «Пульс» активно расширяет сеть своих региональных компаний, охватывая территорию всей страны.

                Еще в 2007 году в фармацевтике преобладали Sia International, «Protect» и «Growth». И компания из устоявшейся оптовой модели и работы с региональными дистрибьюторами решила перейти в собственную филиальную сеть.Один филиал в компании был, но только сейчас стало понятно, что время было. А в 2008 году было открыто еще три филиала, в следующем году мы принесли операционную прибыль. Программа роста принята на 77%:

                • Недостаток помещений компенсировали арендованными складскими помещениями;
                • в полтора раза, до 6000 позиций увеличили диапазон;
                • с открытием филиалов увеличился штат (сейчас в компании работало 1360 человек.

                В 2009 году, когда рецессия коснулась всего бизнеса, «пульс», работавший с прибылью, наконец-то заметили.

                «Безупречно важные управленческие вещи: мы ввели норму принятия решений на один день. Фактически по большинству задач, если подумать, решение можно принять за пять минут» (Э. Нететилко).

                «Импульс» продолжал увеличивать обороты. Даже 2014 год - год знаковых для страны событий, когда проводилась сочинская олимпиада при присоединении Крыма, когда Евросоюз и США ввели санкции против России, стал для компании своеобразным толчком.И если для страны последствия событий этого года давали отклик, то для «пульса» это стало очень удачным. Компания не просто укрепила свои позиции в десятке лучших фармацевтических препаратов. По данным экспертов DSM Group, в 2014 году он продемонстрировал максимальный рост среди них на 44%, а также долю в лекарствах в 7,6% и занял 6 место в рейтинге 6 строчки, тогда как в 2011 году был только десятым.

                Владелец и основатель компании против внедрения вертикальной интеграции.Но своя небольшая сеть аптек все же открылась.

                Нам нужна «аптека-форте», чтобы лучше понимать нашего клиента, его проблемы, критерии. Это всего 14 аптек (Э. Нетылко).

                Современность

                Пульс сегодня действительно важное звено, обеспечивающее транспортировку и хранение лекарственных средств и медицинских изделий на пути от производителя до конечного потребителя, от первого эшелона российских дистрибьюторов. Схема включает центральный распределительно-логистический комплекс в Московской области и 13 региональных логистических комплексов в регионах РФ, осуществляющих прямые поставки в аптечные учреждения, составляет единую логистическую сеть.Склады предприятия оснащены современными высокотехнологичными автоматическими сборочными конвейерами и другим оборудованием и техникой.

                «Пульс» сегодня -

                • это №3 в рейтинге фармацевтических препаратов;
                • это 320 договоров с мировыми производителями;
                • это 50 890 точек доставки по России.

                Рис. 3. Фармацевтическая компания «Пульс» - национальный фермерский дистрибьютор.
                Источник: Сайт Rabota.kitabi.ru

                Войдя в один ряд с крупнейшими отечественными фармацевтическими компаниями, FC Pulse в 2017 году сохранил и укрепил свое лидерство.А его доля на лекарственном рынке, по сравнению с основными конкурентами, в октябре 2017 года изменилась следующим образом: первая тройка составила 68%, а среди лидеров доля распределилась следующим образом: «Протек» Вадим Якунин, председатель Совета директоров - 27,8%, «Катрен» Леонида Конобеева и Владимира Спиридонова - 24,5%, «Пульс» - 15,8%.

                Региональная сеть

                Региональные логистические центры (их всего 15, по одному в Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Томске и многих других городах России, в Москве - 2) поставляют продукцию напрямую в аптечные учреждения России.У фармацевтической компании 15 300 клиентов. Те из них, что находятся в Москве и Московской области, обеспечены центральным логистическим комплексом, который находится в Химках, отсюда производятся доставки и крупные региональные заказчики.

                Компания постоянно работает над увеличением своего присутствия в регионах и только в 2016 году в полтора раза увеличила складские площади (сегодня 104,3 тысячи квадратных метров).

                «Пульс» - фармацевтическая компания, которая предлагает своим клиентам качественный сервис, а к сотрудникам лояльное отношение.Компания успешно развивается и всегда рада новым сотрудникам и партнерам.

                Из жизни компании

                Залогом успешной работы шахты «Пульс» считает следующее:

                • вежливое обслуживание;
                • контроль качества на высоком уровне;
                • постоянное движение вперед через трудности и препятствия;
                • профессионализм кадрового персонала;
                • навыков работы в команде;
                • позитивный настрой.

                Деятельность закипела 20 лет назад при сотрудничестве с аптеками столицы и региона РФ.Постепенно стали подписывать контракты с крупными компаниями. Эффективность оценивалась 8 прошивками в рейтинге ЦМИ «ФармЭксперт». В дальнейшем последовало открытие региональных точек в Брянске, Екатеринбурге, Санкт-Петербурге, Волгограде, Казани, Иркутске и других городах.

                Мнение сотрудника: отзывы о "Pulse"

                Тех, кому посчастливилось закрепиться в коллективе, делятся личные истории в отзывах о работе. Они честно рассказывают обо всех нюансах трудоустройства, а также раскрывают собственные секреты успеха.

                Но отзывы о работодателе - это не только хвалебный ОД. Специалисты, которые по каким-то причинам были уволены или по собственному желанию покинули компанию. Это позволяет утверждать, что каждый заявитель может найти актуальную и проверенную информацию о:

                • заработная плата;
                • требований властей;
                • рабочих смен;
                • социальных гарантий;
                • возможностей для продвижения по карьерной лестнице.

                В основном напишу для тех, кто планирует выставить тендер в регионах.Компания, у которой нет долгов производителей.

                В основном напишу для тех, кто планирует выставить тендер в регионах. В пульсе нет разграничения с фронтом работы на тендерах и все падает на человека, но вы будете лежать на следующем: работа с представителями, с сошками, мониторинг AUC., Подготовка и отправка на аукцион, игра в аукцион , Писание для безопасности, все смотреть надо ...

                11.02.20 12:11

                Москва ЕВА,

                Вежливый рекрутер.

                Хочу оставить свой отзыв, пригласил меня на собеседование на вакансию специалиста по приему товаров. На интервью все было так красочно рассказано, что все равно пообещали перезвонить в течение 2 дней. Анкета отправлена ​​в отдел безопасности. Проходит 2 дня без ответа. Решил перезвонить сам, еще 2 дня ответил, что все еще на рассмотрении. Неделя прошла в тишине. Напрасно ...

                22.09.19 00:14

                казань. Алена Корпатенко,

                не осталось

                менеджера по персоналу недостаточно, что Grubian, а также Хамит по телефону, явно по стоимости их компании, в общей форме, заявив, что у них есть даже лучшие кандидаты на эту должность.Приходить не хочется, но даже интерес к просмотру вакансий не оставляет (. На такие инциденты должен обращать внимание директор по персоналу и контролировать процесс, я считаю).

                24.07.19 16:47

                Москва Аноним

                отзывов объединить? И последовала куча положительных отзывов от рабов, которые до сих пор там остаются. Мизеренный зп, обман с мотивацией, хамство и необязательность!

                14.07.19 17:26

                Москва Катя,

                Зарплата по часам.

                Гнилой стол. Все друг друга ненавидят, старательно разбавляют деньги хозяина, квалификация многих сотрудников вызывает вопросы. Но опять же, это кто-то или родственники, или друзья-подруги. Офис похож на ветхую психбольницу. Внутри нет роста, если ты не близкий друг какого-то начальника.

                22.02.19 20:18

                Москва Шрок

                Ничего нового. Все говорят другие, ничего не добавляйте к

                Деятельность

                Esjin ограничивается опытом и навыками, полученными в SIA.Его идей ноль. Даже для аптек и SIA. Балбет. Так что замка пульса на 3-м месте идей не будет, потому что все, что знал, уже реализовано. И как они были в Сиа лукавые, такая судьба не за горами и сегодня в пульсе.

                31.12.18 16:13

                г. в Московской области Аноним

                Товарищеский коллектив. Работают профессионалы своего дела. Настоящие и понимающие люди, готовые всегда поддержать и объяснить.Своевременная оплата з / п. Оплачивается по карточке салона. Трансфер на работу. ДМС после года работы.

                График работы 5/2, праздники, выходные, все нравится людям. На самом деле все иначе. Вы будете работать 6/2, 10-12-15 и более часов. При этом с одним перерывом на 10 минут и вторым на 20 минут. Все на ногах и в ритме. Сиди, пару минут не расслабишься! Отличный вариант для тех, кто хочет похудеть) Также, если вы посещаете курсы, изучаете языки, ходите в фитнес или в автошколу, сделайте это...

                ФК «Пульс» - один из самых крупных и быстрорастущих игроков на рынке фармацевтической дистрибуции. Отзывы сотрудников компании Pulse Pulse Certificates for Medicines

                «Пульс» - фармацевтическая компания, которая предлагает своим клиентам качественный сервис, а к сотрудникам лояльное отношение. Компания успешно развивается и всегда рада новым сотрудникам и партнерам.

                Из жизни компании

                Залогом своей успешной работы «Пульс» считает следующее:

                • вежливое обслуживание;
                • контроль качества на высоком уровне;
                • постоянное движение вперед через трудности и препятствия;
                • профессионализм кадрового персонала;
                • навыков работы в команде;
                • позитивный настрой.

                Деятельность закипела 20 лет назад при сотрудничестве с аптеками столицы и региона РФ. Постепенно стали подписывать контракты с крупными компаниями. Эффективность оценивалась 8 прошивками в рейтинге ЦМИ «ФармЭксперт». В дальнейшем последовало открытие региональных точек в Брянске, Екатеринбурге, Санкт-Петербурге, Волгограде, Казани, Иркутске и других городах.

                Мнение сотрудника: отзывы о "Pulse"

                Тех, кому посчастливилось закрепиться в коллективе, делятся личные истории в отзывах о работе.Они честно рассказывают обо всех нюансах трудоустройства, а также раскрывают собственные секреты успеха.

                Но отзывы о работодателе - это не только хвалебный ОД. Специалисты, которые по каким-то причинам были уволены или по тем или иным причинам покинули компанию или покинули компанию. Это позволяет утверждать, что каждый заявитель может найти актуальную и проверенную информацию о:

                • заработная плата;
                • требований властей;
                • рабочих смен;
                • социальных гарантий;
                • возможностей для продвижения по карьерной лестнице.

                В основном напишу для тех, кто планирует выставить тендер в регионах. Компания, у которой нет долгов производителей.

                В основном напишу для тех, кто планирует выставить тендер в регионах. В пульсе нет разграничения с фронтом работы на тендерах и все падает на человека, но вы будете лежать на следующем: работа с представителями, с сошками, мониторинг AUC., Подготовка и отправка на аукцион, игра на аукционе , Священное писание для безопасности, нужно все смотреть...

                11.02.20 12:11

                Москва ЕВА,

                Вежливый рекрутер.

                Хочу оставить свой отзыв, пригласил меня на собеседование на вакансию специалиста по приему товаров. На интервью все было так красочно рассказано, что все равно пообещали перезвонить в течение 2 дней. Анкета отправлена ​​в отдел безопасности. Проходит 2 дня без ответа. Решил перезвонить сам, еще 2 дня ответил, что все еще на рассмотрении.Неделя прошла в тишине. Напрасно ...

                22.09.19 00:14

                казань. Алена Корпатенко,

                не осталось

                менеджера по персоналу недостаточно, что Grubian, а также Хамит по телефону, явно по стоимости их компании, в общей форме, заявив, что у них есть даже лучшие кандидаты на эту должность. Приходить не хочется, но даже интерес к просмотру вакансий не оставляет (. На такие инциденты должен обращать внимание директор по персоналу и контролировать процесс, я считаю).

                24.07.19 16:47

                Москва Аноним

                отзывов объединить? И последовал ряд положительных отзывов от рабов, которые до сих пор остаются там. Мизеренный зп, обман с мотивацией, хамство и необязательность!

                14.07.19 17:26

                Москва Катя,

                Зарплата по часам.

                Гнилой стол. Все друг друга ненавидят, старательно разбавляют деньги хозяина, квалификация многих сотрудников вызывает вопросы.Но опять же, это кто-то или родственники, или друзья-подруги. Офис похож на ветхую психбольницу. Внутри нет роста, если ты не близкий друг какого-то начальника.

                22.02.19 20:18

                Москва Шрок

                Ничего нового. Все говорят другие, ничего не добавляйте к

                Деятельность

                Esjin ограничивается опытом и навыками, полученными в SIA. Его идей ноль. Даже для аптек и SIA. Балбет. Так что замка пульса на 3-м месте идей не будет, потому что все, что знал, уже реализовано.И как они были в Сиа лукавые, такая судьба не за горами и сегодня в пульсе.

                31.12.18 16:13

                г. в Московской области Аноним

                Товарищеский коллектив. Работают профессионалы своего дела. Настоящие и понимающие люди, готовые всегда поддержать и объяснить. Своевременная оплата з / п. Оплачивается по карточке салона. Трансфер на работу. ДМС после года работы.

                График работы 5/2, праздники, выходные, все нравится людям.На самом деле все иначе. Вы будете работать 6/2, 10-12-15 и более часов. При этом с одним перерывом на 10 минут и вторым на 20 минут. Все на ногах и в ритме. Сиди, пару минут не расслабишься! Отличный вариант для тех, кто хочет похудеть) Также, если вы посещаете курсы, изучаете языки, ходите в фитнес или в автошколу, сделайте ...

                История ФК «Пульс» - это небольшая компания, начавшая с оптовых поставок лекарств от местных производителей в регионы, которая смогла потеснить конкурентов, вошла в один ряд с лидерами отечественной фармацевтики.

                Справочная информация:

                • Название компании: ООО «ФК Пульс».
                • Юридическая деятельность: Общество с ограниченной ответственностью.
                • Вид деятельности: Оптовая торговля фармацевтическими товарами.
                • Выручка за 2016 год: 129,9 млрд руб.
                • Получатель: Эдуард Нетлко.
                • Количество сотрудников: 2900 человек.
                • Сайт компании: www.puls.ru.

                Фармацевтический рынок России очень специфичен, и фармацевтические фонды в обеспечении населения лекарствами играют важную роль. Россия - страна, которая отличается значительными размерами. Крупный оптовик - это не только крупный аптечный склад, но и развитая сеть логистических центров. Кроме того, это также крупные центры финансовых потоков, связывающие розничных продавцов и производителей.

                FC Pulse, которая когда-то довольствовалась оптовыми поставками лекарств от нескольких местных производителей в регионах, выросла до одного из крупнейших национальных российских фармацевтических предприятий, занимающегося оптовыми поставками лекарств и медицинских изделий во все регионы России.

                История фармацевтической компании «Пульс» началась в 1996 году, когда рынок еще не был полностью сформирован, не было единой системы распределения фармацевтических продуктов и было еще много направлений, не особо интересных для тех, кто пришел на рынок первыми. как «отслеживание» или SIA. Сегодня эта компания занимает третье место в рейтинге среди компаний-лидеров в области фармацевтики по итогам работы за 2016 год, уступая только НПК «Катрен» и ЦВ «Протект».

                Налажены партнерские отношения компании с более чем 400 региональными дистрибьюторами, а ее продукцию реализуют более сотни поставщиков - ведущих производителей из Российской Федерации и из-за рубежа.

                Как начался «пульс»

                Эдвард Нетелко был слишком далек от фармацевтики. Его больше интересовала электроника. Я закончил МАИ, факультет космонавтики и автоматики, и к началу 90-х работал в общественных организациях. Лавочкин.Пора, когда наука интересует всех. С друзьями Нететлко открыл небольшой магазинчик, где своими руками собирали декодеры и пульты ДУ под торговой маркой «Пульсар». Кстати, именно она впоследствии дала название его новой организации - «Пульса».

                Рис. 1. Основатель и единственный владелец ООО «ФК Пульс» Эдуард Нетилко
                Источник: сайт Vademec.ru

                Но когда поток дешевой электроники из-за границы повис в Россию, мне пришлось искать другую сферу для использование сил.Его жена, Лариса Нететилко, работала в то время в компании-дистрибьюторе болгарских лекарств. У нее было четкое представление о том, как работает фармакологический рынок. Поэтому выбор пал на эту сферу.

                Только 10 000 американских денег составляли стартовый капитал. Эксперты заявили, что тут нет ничего общего с такими деньгами. Рынок разделен, и чтобы завоевать место под солнцем, нужно успеть иметь еще десять. Но Эдуард и Лариса Нтылко попробовали и в 1996 году открыли собственную фармацевтическую компанию «Пульс».

                Прогнозы экспертов не оправдались. Потому что были только «сливки», а молодая компания наладила связи с заводами в России и Болгарии и занималась поставками лекарств в регионы, где закупались небольшие компании, напрямую работала с аптеками. Оборачиваемость средств была отличной: наценки до 200% позволяли вернуть вложенные средства за неделю.

                Российские заводы не интересовали крупных дистрибьюторов - цены на лекарства низкие, транспортные расходы завышены.На Западе купить и привезти в Россию намного проще. Так что конкурентов в той нише, которую постепенно осваивали «пульс», не было. Она никем не интересовалась, кроме этой компании.

                С 2001 года «Пульс» активно расширяет сеть своих региональных компаний, распространившись по всей стране.

                Еще в 2007 году в фармацевтике преобладали Sia International, «Protect» и «Growth». И компания из устоявшейся оптовой модели и работы с региональными дистрибьюторами решила перейти в собственную филиальную сеть.Один филиал в компании был, но только сейчас стало понятно, что время было. А в 2008 году было открыто еще три филиала, в следующем году мы принесли операционную прибыль. Программа роста принята на 77%:

                • Недостаток помещений компенсировали арендованными складскими помещениями;
                • в полтора раза, до 6000 позиций увеличили диапазон;
                • с открытием филиалов увеличился штат (сейчас в компании работало 1360 человек.

                В 2009 году, когда рецессия коснулась всего бизнеса, «пульс», работавший с прибылью, наконец-то заметили.

                «Безупречно важные управленческие вещи: мы ввели норму принятия решений на один день. Фактически по большинству задач, если подумать, решение можно принять за пять минут» (Э. Нететилко).

                «Импульс» продолжал увеличивать обороты. Даже 2014 год - год знаковых для страны событий, когда проводилась сочинская олимпиада при присоединении Крыма, когда Евросоюз и США ввели санкции против России, стал для компании своеобразным толчком.И если для страны последствия событий этого года давали отклик, то для «пульса» это стало очень удачным. Компания не просто укрепила свои позиции в десятке лучших фармацевтических препаратов. По данным экспертов DSM Group, в 2014 году он продемонстрировал максимальный рост среди них на 44%, а также долю в лекарствах в 7,6% и занял 6 место в рейтинге 6 строчки, тогда как в 2011 году был только десятым.

                Владелец и основатель компании против внедрения вертикальной интеграции.Но своя небольшая сеть аптек все же открылась.

                Нам нужна «аптека-форте», чтобы лучше понимать нашего клиента, его проблемы, критерии. Это всего 14 аптек (Э. Нетылко).

                Современность

                Пульс сегодня действительно важное звено, обеспечивающее транспортировку и хранение лекарственных средств и медицинских изделий на пути от производителя до конечного потребителя, от первого эшелона российских дистрибьюторов. Схема включает центральный распределительно-логистический комплекс в Московской области и 13 региональных логистических комплексов в регионах РФ, осуществляющих прямые поставки в аптечные учреждения, составляет единую логистическую сеть.Склады компании оснащены современными высокотехнологичными конвейерами автоматической сборки и другим оборудованием и приборами.

                «Пульс» сегодня -

                • это №3 в рейтинге фармацевтических препаратов;
                • это 320 договоров с мировыми производителями;
                • это 50 890 точек доставки по России.

                Рис. 3. Фармацевтическая компания «Пульс» - национальный фермерский дистрибьютор.
                Источник: Сайт Rabota.kitabi.ru

                Войдя в один ряд с крупнейшими отечественными фармацевтическими компаниями, FC Pulse в 2017 году сохранил и укрепил свое лидерство.А его доля на лекарственном рынке, по сравнению с основными конкурентами, в октябре 2017 года изменилась следующим образом: доля первой тройки составила 68%, а среди лидеров доля распределилась следующим образом: «Вадце» Вадим Якунин, Председатель совета директоров - 27,8%, «Катрере» Леонид Конобеев и Владимир Спиридонова - 24,5%, «Пульс» - 15,8%.

                Региональная сеть

                Региональные логистические центры (их всего 15, по одному в Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Томске и многих других городах России, в Москве - 2) поставляют продукцию напрямую в аптечные учреждения России.У фармацевтической компании 15 300 клиентов. Те из них, что находятся в Москве и Московской области, обеспечены центральным логистическим комплексом, который находится в Химках, отсюда производятся доставки и крупные региональные заказчики.

                Компания постоянно работает над увеличением своего присутствия в регионах и только в 2016 году в полтора раза увеличила складские площади (сегодня 104,3 тысячи квадратных метров).

                Pulse Health увеличивает количество сценариев, написанных для фармацевтического бренда

                , на 15%

                Облачное программное обеспечение и услуги для взаимодействия с медико-биологической отраслью

                «После трехмесячного анализа, проведенного сторонней компанией, мы можем сообщить, что Pulse Engagement Cloud выходит за рамки простого взаимодействия с врачом или пациентом, но позволяет увеличить количество написанных сценариев на 15%.”- Райан Аловис, главный исполнительный директор Pulse Health

                САД-СИТИ, Нью-Йорк (PRWEB) 2 ноября 2020 г.

                Pulse Health, лидер в области облачных решений для взаимодействия с врачами и пациентами, с гордостью сообщает, что Pulse Engagement Cloud дала положительные результаты для национальной фармацевтической компании.

                Pulse Health уже давно является предпочтительной компанией в сообществе медико-биологических наук благодаря своим мощным решениям для обмена цифровыми сообщениями.Однако потребность в их предложениях возросла из-за ограничений COVID-19, наложенных на полевых сотрудников, и отмены личных мероприятий, ориентированных на врачей.

                «Мы постоянно обеспечиваем потрясающее взаимодействие и аналитику для наших фармацевтических клиентов, предлагая облачные продукты для конкретной отрасли, в отличие от других компаний, предлагающих общий продукт для масс», - сказал Райан Аловис, главный исполнительный директор Пульс Здоровье. «После трехмесячного анализа, проведенного сторонней компанией, мы можем сообщить, что Pulse Engagement Cloud выходит за рамки простого взаимодействия с врачом или пациентом, но может повысить эффективность написанных сценариев на 15%.”

                Другие ключевые моменты, извлеченные из анализа, показывают, что 60% брендов HCP увеличили свое среднее общее количество рецептов на 10% или более после первого контакта.

                Основанная в 2014 году, компания Pulse Health получила признание в отрасли благодаря своей облачной платформе Pulse Engagement. Pulse Engagement Cloud - это комплексное решение SaaS, сочетающее автоматизацию маркетинга, расширенную сегментацию, централизованную базу данных, электронный маркетинг, аналитику / аналитику и CRM для здравоохранения на уровне бренда.Помимо основных предложений, Pulse Engagement Cloud также интегрируется с внешними системами, чтобы предоставить клиенту полное представление об эффективности бренда в режиме реального времени.

                Pulse Health стремится предоставлять эффективные решения для отрасли, которая страдает от неэффективности, начиная от разрозненных источников данных и заканчивая использованием нескольких универсальных отраслевых платформ с одной функцией, отсутствующей поддержкой клиентов или невозможностью доступа к действенным данным в режиме реального времени. .

                Для получения дополнительной информации о том, как Pulse Health способствует вовлечению цифровых технологий в медико-биологическую отрасль, посетите https: // pulsehealth.tech /

                О состоянии пульса

                Pulse Health (ранее InTouchMD) является лидером в области облачного программного обеспечения и услуг неперсонального рекламного взаимодействия для медико-биологической отрасли. На пути бренда от запуска к жизни. Набор продуктов Pulse Health включает в себя Pulse Engagement Cloud, Pulse Sample Management, Pulse HCP и доступ к данным пациентов, Pulse Insights и Pulse MCM Tactics. Клиентская база Pulse Health варьируется от новых биотехнологических компаний, предлагающих коммерциализацию своих брендов, до глобальных фармацевтических компаний, стремящихся расширить свои существующие бренды.

                Поделиться статьей в социальных сетях или по электронной почте:

                Импульс по рецепту - POLITICO

                С Кэтрин Эллен Фоули, Алисой Мирандой Оллштейн, Сарой Овермол и Эмили Мартин.

                - Решение разрешить спорный препарат против болезни Альцгеймера дает свежий корм критикам исполняющего обязанности комиссара FDA Джанет Вудкок.

                - Консультативная группа FDA по вакцинам проверила, как измерить безопасность прививок Covid для детей.

                - Главный налоговый писатель-демократ в Сенате планирует переписать свой ранее двухпартийный законопроект о ценообразовании на лекарства, включив в него переговоры по ценам Medicare, что поставит под угрозу поддержку Республиканской партии.

                Сегодня пятница, добро пожаловать в Prescription Pulse. Репортер POLITICO хочет, чтобы сенатор Берни Сандерс знал, что побивание камнями не является обязательным требованием.

                Не забудьте отправить советы Дэвиду Лиму ([электронная почта защищена] или @davidalim), Лорен Гарднер ([электронная почта защищена] или @Gardner_LM) и Кэтрин Эллен Фоли ([электронная почта защищена] или @katherineefoley).

                WOODCOCK WATCH НАГРЕВАЕТСЯ ПОСЛЕ ВЫЗОВА ЛЕКАРСТВА АЛЬЦГЕЙМЕРА - Спорное решение FDA дать зеленый свет сомнительно эффективному лекарству от болезни Альцгеймера ранее на этой неделе усиливает сопротивление действующему комиссару Вудкоку, который по-прежнему пытается стать бессменным лидером агентства. Хотя источники, знакомые с его мнением, говорят, что президент Джо Байден был доволен одобрением - и, похоже, все еще предпочитает Вудкока на высшей должности в FDA - критики в правительстве и за его пределами говорят, что одобрение адуканумаба представляет собой «провал руководства» с ее стороны.Она заметно отсутствовала в заявлении агентства, одобряющем препарат в понедельник, и на пресс-конференции после объявления.

                Вудкок не лишен своих защитников, которые говорят, что решение о лекарстве от болезни Альцгеймера показывает, что она готова поддержать принятие решений учеными агентства, даже когда ей придется терпеть неудачи. Сенаторы-республиканцы заявили, что поддержат кандидатуру Вудкока, а это значит, что у нее, скорее всего, будут голоса для подтверждения.

                Но Белый дом борется с горсткой демократов, в том числе с частым пугалом Джо Манчином, которые критиковали прошлую работу Вудкока по надзору за одобрением опиоидов, которые спровоцировали эпидемию, которой не видно конца.И одобрение FDA адуканумаба добавляет еще один слой к драме.

                То есть: Третий член внешней консультативной группы, единогласно рекомендовал против этого препарата, ушел со своего поста в четверг, сообщает STAT.

                ДЕТСКИЕ ВАКЦИНЫ COVID-19: 3 ВЫДАЧИ ИЗ БОЛЬШОГО СОБРАНИЯ FDA - Члены комитета встретились практически в четверг, чтобы обсудить виды данных по безопасности и эффективности, которые им необходимо увидеть, прежде чем разрешить большее количество вакцин против Covid-19 для использования в дети и подростки.

                Только инъекция Pfizer-BioNTech разрешена для использования у подростков. На этой неделе Moderna подала заявку на разрешение вакцины для подростков.

                Безопасность и побочные эффекты - главная проблема: Следует отметить, что члены комитета обсудили риски как Covid-19, так и вакцины у детей. У большинства детей случаи заболевания Covid-19 менее тяжелые, чем у взрослых, что говорит о том, что им не нужны вакцины. Тем не менее, дети могут быть восприимчивы к полиорганной воспалительной реакции, вызванной Covid-19, и число госпитализаций среди детей растет.

                Члены комитета также выразили заинтересованность в проведении как можно более масштабных клинических испытаний для наблюдения даже самых редких побочных эффектов, связанных с вакциной, которые могут быть пропущены даже на поздних стадиях испытаний у взрослых.

                ФИНАНСОВЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ НАЧИНАЮТ ПЕРЕМЕНА СЛОЖЕНИЯ О ЦЕНАХ НА ЛЕКАРСТВА - Председатель сената по финансам Рон Уайден (штат Орегон) намеревается обновить законопроект о ценах на лекарства 2019 года, который он написал вместе с сенатором Чаком Грассли (штат Айова), чтобы разрешить некоторую форму Medicare переговоры о цене - усилия, которые, как предупреждает Грассли, не приносят результатов, сообщает Алиса Миранда Оллштейн.

                Первоначальный законопроект дуэта предусматривал сокращение субсидий фармацевтическим компаниям, которые подняли цены больше, чем это было связано с инфляцией.

                «Мало того, что слишком много американцев отказываются от своих рецептов или ограничивают их по нормативам, но и заоблачные цены на лекарства могут обанкротить наши бюджеты здравоохранения», - сказал Уайден во время слушаний по бюджету HHS на предстоящий год в четверг. «Мы все жаждем настоящих медицинских открытий, но что это значит, сенаторы, если подавляющее большинство американцев не могут себе их позволить?»

                Секретарь HHS Ксавье Бесерра одобрил общие усилия, похвалив законодателей за выдвижение «ряда хороших идей», включая скидки и дополнительные механизмы надзора.Но, как и во время других слушаний на этой неделе, он отказался сообщить, какую именно политику он поддерживает.

                «Инновации эффективны, только если люди могут себе это позволить», - сказал он.

                Грассли: Допустим, что законопроект мертв - Грассли настаивал на том, что переговоры о ценах на Medicare «не могут получить 60 голосов» в Сенате, и предположил, что всеобъемлющий законопроект о ценообразовании на лекарства, HR 3 Палаты представителей Демократической партии, не имеет «никакого пути вперед», отмечая эта мера не была включена в бюджетное предложение Байдена по HHS.

                Вместо этого Грассли призвал Бесерру поддержать его более узкий, двухпартийный законопроект, заявив, что он «легко может получить от 65 до 70 голосов в Сенате, а может быть и больше» и что он может значимо регулировать фармацевтическую промышленность.

                «Big Pharma не нравится то, над чем Грассли и Уайден работали два года, - сказал он.

                Но несколько демократов из финансовой группы ясно дали понять, что не согласятся на первоначальный вариант Grassley-Wyden как есть, который сенатор Элизабет Уоррен (штат Массачусетс) назвала «разбавленной полумерой», как она потребовала: « переговоры о ценах на лекарства с настоящими мускулами ».

                WOODCOCK КОНЬКИ ЧЕРЕЗ СЛУШАНИЕ СЕНАТСКОГО БЮДЖЕТА - Сенаторы из комиссии по ассигнованиям на продукты питания и лекарства засыпали Вудкока вопросами об ускорении утверждения лекарств, расследовании подростковой никотиновой зависимости и обновлении политики в области пищевых продуктов, в знак того, что приоритеты до пандемии вернулись Сара Овермоле из POLITICO сообщает, что это авангард ума многих законодателей.

                Моргните, и вы пропустите лекарство от Биогена для лечения болезни Альцгеймера. В то время как республиканские сенаторы Джерри Моран и Майк Браун упоминали об адуканумабе и надеялись на его пользу для пациентов с болезнью Альцгеймера, никто не возражал против этого неоднозначного одобрения Вудкока.

                Браун вместо этого спросил, как FDA может ускорить получение разрешений на лечение ряда нейродегенеративных заболеваний, таких как БАС. «В области нейродегенерации мы все еще находимся в более примитивной области науки», - сказала она сенатору. «Проблема больше в области разработки - мы все еще находимся в эмпирической разработке... что означает просто попробовать и посмотреть, работает ли ».

                И никакого упоминания о постоянном начальнике. Хотя сенаторы похвалили Вудкок за ее опыт работы в агентстве и преодоление пандемии, они не задались вопросом, когда Байден назовет постоянного кандидата в члены комиссии или это будет Вудкок. Вместо этого сенаторы подняли этот вопрос - и адуканумаб - на одновременном слушании финансового комитета с Бесеррой.

                FDA ВЫПУСКАЕТ ПРЕДУПРЕДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО В INNOVA - Американцы не должны использовать экспресс-тест на антиген Covid-19, сделанный Innova Medical Group, - предупредило FDA в четверг.Агентство отметило, что у него «серьезные опасения» по поводу несанкционированного тестирования, отчасти потому, что его маркировка «включает заявления о характеристиках, которые неточно отражают» клинические исследования.

                «FDA также отмечает, что данные клинического исследования, которые вы предоставили в своем запросе EUA на быстрый качественный тест на антиген SARS-CoV-2, были идентичны данным, ранее предоставленным другими производителями в их отдельных запросах EUA», - написало агентство в предупреждении. письмо, выданное Иннове.Согласно уведомлению об отзыве первого класса, в США было отозвано более 77000 устройств.

                FDA ДОБАВЛЯЕТ НОВОЕ УСТРОЙСТВО В НЕДОСТАТОЧНЫЙ СПИСОК - FDA объявило в четверг, что добавляет пробирки с цитратом натрия, используемые при взятии крови, в свой список нехватки медицинских устройств.

                FDA ОДОБРИЛО ИМПЛАНТАТ ДЛЯ СТИМУЛЯЦИИ СПИННОГО МОЗГА MEDTRONIC VANTA - Компания Medtronic объявила в четверг, что FDA одобрило платформу для стимуляции спинного мозга нового поколения Vanta.

                AVITA ПОЛУЧАЕТ РАСШИРЕННУЮ ЭТИКЕТКУ ДЛЯ СИСТЕМЫ ЛЕЧЕНИЯ ОЖОГОВ - Avita Medical объявила в четверг, что FDA расширило одобрение системы Recell, чтобы теперь охватить детей старше одного месяца.Обработка ожогов теперь показана также при ожогах, размер которых превышает 50 процентов общей площади тела.

                Джон Блюм - новый главный заместитель комиссара CMS, согласно обновлению LinkedIn.

                Бывший секретарь HHS Алекс Азар присоединился к Aspen Health Strategy Group по должности, став седьмым бывшим секретарем, присоединившимся к подгруппе Aspen Institute, возглавляемой руководителем HHS времен Обамы Кэтлин Себелиус.

                Национальная ассоциация сетевых аптек назначила Сару Росзак старшим вице-президентом по стратегии и политике в области здоровья и благополучия; она также была избрана президентом Фонда NACDS.

                Рэйчел Флёренс в настоящее время является старшим советником в личном кабинете директора по телефону , NIH .

                Тейлор Мейсон , вице-президент по связям с общественностью KPM Group DC , назначен исполнительным директором недавно сформированной Коалиции редких заболеваний .

                AHIP объявил в четверг, что генеральный директор CVS Health Карен Линч была избрана в совет директоров.

                ЕС ОТКАЗЫВАЕТСЯ НА ОТКАЗ ОТ ПАТЕНТОВ НА вакцины от COVID - Законодатели ЕС проголосовали за резолюцию, которая поддерживает временный отказ от патентов на вакцины, сообщают Барбара Моенс и Эшли Ферлонг из POLITICO EU.Министры приняли резолюцию в среду при 355 голосах за, 263 против и 71 воздержавшемся. ЕС до сих пор выступал против отказа и предлагал другие решения для увеличения доступа к доступным вакцинам против коронавируса.

                Вот некоторые основные моменты от наших коллег из AgencyIQ, платформы анализа нормативных требований для FDA.

                В отчете Белого дома говорится о реформах цепочки поставок лекарств - В отчете, опубликованном на этой неделе Белым домом, содержится призыв к реформам в США.S. цепочка поставок фармацевтических препаратов и активных фармацевтических ингредиентов для лучшей защиты от иностранного влияния и потенциальных последствий будущих чрезвычайных ситуаций в области общественного здравоохранения и стихийных бедствий. Среди идей, продвигаемых в отчете: «виртуальный запас», включающий избыточные мощности у производителей, внедрение фармацевтического производства для основных лекарственных средств, сбор и использование показателей, измеряющих качество производственных мощностей, и инвестиции в технологии «непрерывного производства».Некоторые идеи, в том числе показатели качества и непрерывное производство, уже давно поддерживаются исполняющим обязанности главы FDA Вудкоком.

                FDA преобладает в судебной тяжбе по поводу регулирования стволовых клеток - FDA недавно одержало ключевую юридическую победу в длительной борьбе за более строгое регулирование клиник стволовых клеток и других производителей продуктов на клеточной и тканевой основе.

                Дело касалось клиники стволовых клеток во Флориде, получившей предупреждение от FDA за продажу своей продукции по ряду медицинских показаний без одобрения агентства.Хотя компания утверждала, что ее клеточный продукт не должен регулироваться как лекарство (и, следовательно, не должен требовать предварительного одобрения FDA), и Южный округ США, Флорида, и Апелляционный суд США 11-го округа встали на сторону FDA. . Регулирующий орган утверждал, что, поскольку клетки были обработаны и не использовались для той же первоначальной биологической цели, они действительно были лекарствами.

                Решения были приняты в тот момент, когда FDA начало подавлять маркетинг продуктов для сотовой связи, не получивших одобрения, что может привести к волне принудительных мер.

                По данным STAT News, по меньшей мере 2467 законодателей штата взяли средства от фармацевтической промышленности для финансирования своих кампаний в ходе избирательного цикла 2020 года.

                Эд Йонг из The Atlantic исследует, как индивидуализм населения США повлиял на реакцию страны на пандемию Covid-19, а теперь и на национальную кампанию вакцинации.

                FDA в среду выпустило проект руководства, в котором излагаются рекомендации для фармацевтических компаний по сбору показателей результатов клинических испытаний рака, сообщаемых пациентами.

                Управление по продвижению рецептурных лекарств FDA обнаружило, что только 21 процент разглашений на веб-сайтах, предназначенных непосредственно для потребителей, содержал формулировки непосредственно из утвержденных врачом этикеток для лекарств, получивших ускоренное одобрение. Офис предлагает новое исследование для дальнейшего изучения того, как потребители понимают ускоренное раскрытие информации об одобрении.

                FDA объявило, что Целевая группа по вопросам справедливости в отношении здоровья COVID-19 проведет виртуальную встречу 25 июня в 14:00.

                FDA объявило о проведении виртуальной общественной встречи Группы Гастроэнтерологии и Урологии Консультативного комитета по медицинским устройствам 14 июля в 9 a.м.

                POLITICO Pulse - ПОЛИТИКО

                С Даниэлем Липпманом

                Примечание редактора: POLITICO Pulse - это бесплатная версия утреннего информационного бюллетеня POLITICO Pro Health Care, который доставляется нашим подписчикам каждое утро в 6 часов утра. Платформа POLITICO Pro сочетает в себе необходимые новости с инструментами, которые вы можете используйте, чтобы принять меры по самым важным событиям дня. Будьте в курсе новостей с POLITICO Pro.

                - Решение FDA одобрить лекарство от болезни Альцгеймера, несмотря на отсутствие доказательств его эффективности, вызывает обеспокоенность по поводу отсутствия у агентства постоянного уполномоченного.

                - Европейские лидеры по-прежнему скептически относятся к США ». глобальные планы вакцинации, которые президент Джо Байден узнает на саммите G-7.

                - Консультативная группа FDA по вакцинам более глубоко изучает безопасность и эффективность вакцин против Covid-19 для детей младшего возраста.

                ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В ПЯТНИЦУ PULSE - , где мы восхищаемся (но, конечно, не можем одобрить) секретом долголетия 102-летней Энни Мэй Белин. Сплетни поддерживают PULSE живым и бодрым; отправляйте свои наилучшие пожелания по адресам [электронная почта защищена] и [электронная почта защищена].

                Сообщение от PhRMA:

                Способ страхования вашего лекарства слишком сложен. Посмотрите, как мы можем заставить систему работать на пациентов. А не наоборот.

                ДИЛЕММА FDA БИДЕНА УГЛУБЛЯЕТСЯ - Противодействие на Капитолийском холме кандидатуры исполняющей обязанности комиссара FDA Джанет Вудкок на постоянную работу усиливается после утверждения агентством нового лекарства от болезни Альцгеймера, известного как адуканумаб, сообщают ваши ведущие вместе с Лорен Гарднер.

                Решение возмутило экспертов в области здравоохранения, , которые указывают на скудные доказательства эффективности препарата и его колоссальную цену в 56 000 долларов в год; уже трое членов консультативной группы FDA подали в отставку в знак протеста.И это вызвало у некоторых демократов подозрения, что Вудкок остается слишком близким к отрасли, которую она, как исполняющий обязанности главы FDA, должна регулировать.

                В четверг сенатор Кэтрин Кортес Масто (штат Невада) заявила, что не доверяет мнению Вудкока и не поддержит ее, чтобы она постоянно возглавляла FDA. Коллега сенатора-демократа Эд Марки из Массачусетса сказал, что у него «глубокие сомнения» по поводу нее, а сенатор Элизабет Уоррен из Массачусетса сказала, что она хотела бы «посмотреть, кто еще» участвует в конкурсе, прежде чем поддерживать Вудкока.

                Горстка других, в том числе главный из них сенатор Джо Манчин (D-W.Va.), Ранее высказывал опасения по поводу репутации Вудкока по регулированию опиоидов.

                Белый дом оставил постоянную должность главы FDA открытой почти на шесть месяцев. Вудкок по-прежнему считается главным претендентом, который пользуется поддержкой нескольких бывших членов комиссии и может заработать достаточно голосов республиканцев, чтобы получить подтверждение. Два знакомых сказали, что Байден тоже был лично доволен одобрением лекарства от болезни Альцгеймера.

                Администрация также нашла несколько жизнеспособных альтернативных кандидатов. В то время как официальная Мишель Макмерри-Хит, работавшая в Управлении по контролю за продуктами и лекарствами времен Обамы, была одобрена на эту должность, ее нынешняя роль в качестве главы группы фармацевтической промышленности BIO представляет свои собственные проблемы.

                Тем не менее, прослушивание Вудкока сейчас рискует вызвать недовольство растущего контингента сенатских демократов в то время, когда Байден пытается заручиться поддержкой своей амбициозной программы на первый год. «Им не нужны демократы для голосования, - сказала президент Национального института исследований в области здравоохранения Дайана Цукерман, - им просто нужны демократы, чтобы они не злились по-настоящему.

                БИДЕН ПРОДАЕТ МИР СВОЕЙ СТРАТЕГИИ ВАКЦИНЫ - Президент рекламирует свое обещание пожертвовать 500 миллионов доз вакцины от коронавируса Pfizer как доказательство того, что США возобновляют свою роль мирового лидера в преддверии встреч с руководителями о других странах G-7, пишет Ник Недзвиадек из POLITICO.

                Байден в своей речи в четверг назвал сделку «монументальным обязательством американского народа» - и провел не столь уж тонкий контраст с Китаем и Россией, подчеркнув, что пожертвования будут «без всяких условий».

                Но этого недостаточно, чтобы мгновенно восстановить отношения. Премьер-министр Бельгии обвинил США в нарушении глобального производства вакцин, ссылаясь на Закон об оборонном производстве, заявив Райану Хиту из POLITICO, что «идея о том, что вы всегда можете рассчитывать на Соединенные Штаты ... ушла». Обещание Байдена также будет означать, что производители США будут продолжать поглощать драгоценное сырье, которое также необходимо остальному миру.

                Во Франции дипломатов недовольны тем, что U.S. еще предстоит открыть для полностью вакцинированных европейских путешественников - даже когда Европа начинает принимать американцев. А в депеше из Великобритании Дэвид Херсенхорн из POLITICO сообщает, что другие европейские лидеры уже рассматривают недавние объявления Байдена о вакцинах как попытку наверстать упущенное.

                Европейский комиссар, президент Урсула фон дер Ляйен в четверг упомянула об успехе ЕС в вакцинации миллионов своих жителей, «при этом никогда не прекращая экспорт». Шарль Мишель, президент Европейского совета, после чего объявил, что E.U. «находится на переднем крае обеспечения глобального равноправного доступа к вакцинам» и является крупнейшим экспортером доз в мире.

                Между тем Великобритания пообещала вечером в четверг пожертвовать 100 миллионов доз другим странам в течение следующего года - часть ожидаемых усилий лидеров саммита Большой семерки по коллективному обеспечению не менее 1 миллиарда вакцин остальной части страны. Мир.

                ЧТО ЭКСПЕРТЫ ПО ВАКЦИНАМ ХОТЯТ УЗНАТЬ ОБ УПРАЖНЕНИЯХ COVID ДЛЯ ДЕТЕЙ - Консультативная группа FDA по вакцинам посвятила большую часть своего заседания в четверг вопросам безопасности вакцин против Covid-19 для маленьких детей, несмотря на то, что их развивающаяся иммунная система может по-разному реагировать на прививки чем у взрослых, сообщают Лорен Гарднер и Кэтрин Эллен Фоли из POLITICO.

                Один пример: Хотя у детей меньше шансов заболеть тяжелым Covid-19, некоторые из них страдают серьезным воспалительным синдромом, называемым MIS-C, который не развивается у взрослых. Данные CDC показывают, что более 300 несовершеннолетних были госпитализированы с MIS-C, причем показатели госпитализации среди подростков и детей в возрасте до 5 лет выше, чем среди детей в возрасте от 5 до 11 лет.

                Это все еще редкое явление , , учитывая, насколько широко распространился коронавирус, но это побуждает некоторых членов консультативной группы настаивать на более обширных исследованиях, прежде чем разрешать большее количество вакцин для экстренного применения у людей младше 18 лет.

                «Бремя болезней настолько невелико, а риски просто не ясны», - сказал Коди Месснер, профессор педиатрии медицинского факультета Университета Тафтса.

                Эксперты по вакцинам также внимательно изучают, как FDA должно измерять эффективность вакцин у детей, а также потенциальные эффекты их применения вместе с другими обычными прививками для детей, как уже рекомендовал CDC. Поскольку дети менее склонны к проявлению симптомов Covid-19, измерение эффективности прививок традиционными методами может занять больше времени, чем обычно.

                BIDEN РЕКОМЕНДУЕТ МЕРЫ БЕЗОПАСНОСТИ ДЛЯ ПОСТАВЩИКОВ COVID - Больницы и поставщики медицинских услуг должны обеспечивать своих сотрудников масками, поддерживать физические барьеры и обеспечивать надлежащую вентиляцию в соответствии с новыми правилами, введенными Департаментом труда, сообщает Ребекка Рейни из POLITICO.

                Правила охватывают большую часть отрасли здравоохранения: больницы, дома престарелых и дома престарелых, а также службы экстренной помощи и медицинских работников на дому. Они также требуют, чтобы работодатели предоставляли работникам оплачиваемое время для вакцинации и выздоровления от побочных эффектов вакцины Covid, что, как надеется Белый дом, поможет ускорить усилия по иммунизации.

                - Но правила запоздалые и ограниченные. Департамент труда на несколько недель пропустил крайний срок для принятия решения о необходимости обязательных требований безопасности труда, поскольку число случаев коронавируса колебалось, а национальные усилия по вакцинации увеличивались.

                Департамент труда тогда решил сузить свое внимание только до сектора здравоохранения, вместо этого выпустив дополнительные инструкции по безопасности для всех других рабочих мест, а также конкретные инструкции по защите сотрудников в более рискованных условиях, таких как мясокомбинаты и продуктовые магазины.

                Это понравилось республиканцам и бизнес-группам, которые повсюду выступали против обязательных правил безопасности. Но это также вызвало массу критики со стороны профсоюзов и организаций левого толка, причем группа по борьбе с бедностью Oxfam America назвала это «позорным провалом руководства».

                Кейт Верли в настоящее время является директором по законодательным вопросам в конгрессмене Майке Дойле (штат Пенсильвания). Ранее она была советником Дойла по политике в области здравоохранения.

                Сообщение от PhRMA:

                Получение того, сколько вы платите за лекарства, не должно быть лабиринтом.Давайте сделаем расходы на оплату наличными прозрачными, предсказуемыми и доступными. И давайте сделаем это, , без ущерба для доступа к лекарствам и инновациям, . Посмотрите, как мы можем заставить систему работать на пациентов. А не наоборот.

                В эссе New York Times уходящая на пенсию чиновница CDC Энн Шухат размышляет о своих 33 годах в агентстве и о пандемии, которая «оставила многих в наших рядах истощенными, запуганными, опечаленными, а иногда и отстраненными».

                Мужчина из Аризоны прилетел в Индию в апреле к своим инфицированным Covid родителям.Он все еще пытается вернуться в США, сообщает Алиша Эбрахимджи из CNN.

                Сиэтл - первый крупный город США, который полностью вакцинировал 70 процентов своих граждан в возрасте от 12 лет и старше, сообщает Кэлли Крейгхед из Seattle Post-Intelligencer.

                PwC, опрос финансового директора в США: PwC

                Удаленная работа продолжает завоевывать популярность как жизнеспособная альтернатива рабочему месту. Более половины руководителей (54%) теперь говорят, что планируют сделать удаленную работу постоянным вариантом для ролей, которые позволяют это, по сравнению с 43% в нашем последнем опросе.Только 26% руководителей сейчас обеспокоены потерей производительности из-за удаленной работы, что является значительным падением с начала пандемии (63% в нашем мартовском опросе) - в то время как 49% пытаются улучшить удаленную работу для своих сотрудников.

                Руководители

                также продолжают уделять первоочередное внимание новым мерам безопасности: 81% предпринимают шаги, такие как требование масок и предложение испытаний для рабочих, а 78% изменяют конфигурацию рабочих мест, чтобы способствовать физическому дистанцированию. Они также чувствуют себя все более уверенными в своей способности соответствовать ожиданиям клиентов в отношении безопасности и обеспечивать безопасные условия труда.Тем не менее, эти новые протоколы безопасности могут не развеять опасения их сотрудников: только 47% сотрудников, участвовавших в опросе PwC Workforce Pulse Survey, проведенном на той же неделе, что и исследование CFO Pulse Survey, говорят, что изменение мер безопасности на рабочем месте сделает их более комфортными при возвращении на работу. офис.

                Около трети (29%) руководителей также говорят, что они оценивают инструменты отслеживания контактов - небольшой рост по сравнению с нашим последним опросом, когда 27% руководителей заявили, что оценивают такие инструменты. Это согласуется с тем, что отслеживание контактов рассматривается как важная часть управления передачей COVID-19 - как на рабочем месте, так и с потребителями.

                Одно яркое пятно: все меньше руководителей ожидают новых отпусков или увольнений в следующем месяце, и эта тенденция согласуется с сокращением числа людей, подавших заявления о безработице. Менее четверти руководителей (24%) ожидают увольнений, что на 7% меньше, чем в нашем последнем опросе, в то время как менее трети (30%) ожидают введения временных отпусков - на 6% меньше, чем в предыдущем опросе.

                На вынос

                По мере того, как страна осторожно открывается, руководители предприятий начинают примиряться со своей новой реальностью: повышенное внимание к безопасности, новые удаленные команды и возможность второй волны инфекций.Существует повсеместное чувство неуверенности и растущей социальной напряженности, которое подчеркивает необходимость для компаний иметь «целенаправленный» гибкий и гибкий план для своих сотрудников, включая то, как и когда возвращать людей в офис, какие меры безопасности им могут потребоваться. приспособиться, а также условия, при которых им потребуется изменить планы в случае всплеска инфекций.

                Между тем, удаленная работа может остаться, но с этим возникает большая потребность помочь людям отвлечься от работы и избежать выгорания.Благополучие является ключом к производительности, и сейчас, когда многие люди борются со страхом, тревогой и гневом, многие лидеры все чаще вкладывают средства в ресурсы и льготы, которые помогают людям сохранять равновесие и заботиться о своем психическом здоровье.

                Независимо от того, планируют ли компании поддерживать удаленную работу команд или переводить людей обратно на физическое рабочее место, многие из них рассматривают вопрос о том, как они могут сохранить некоторые положительные навыки и модели поведения, которые возникли в результате другой работы во время пандемии - например, гибкость, быстрее. принятие решений, упорядоченная иерархия и прозрачное общение.Однако лидерам также необходимо сосредоточиться на персонализации своих сообщений для сотрудников и более полном удовлетворении индивидуальных потребностей людей, поскольку наш опрос сотрудников показал, что некоторые действия, предпринимаемые лидерами, не находят отклика у сотрудников. Например, только 32% сотрудников говорят, что открытое и частое общение с лидерами заставляет их чувствовать себя более уверенными в своей способности выполнять свою работу.

                Интернет-брендов материнской компании WebMD приобретают PulsePoint

                WebMD и материнская компания Medscape Internet Brands намерены приобрести PulsePoint, платформу программных продаж из Нью-Йорка, ориентированную на маркетологов в сфере здравоохранения.

                Условия сделки не разглашаются. Сделка должна быть завершена в начале июня после получения одобрения регулирующих органов.

                Расходы на цифровую рекламу медицинских и фармацевтических компаний выросли более чем на 14% в 2020 году и, как ожидается, превысят 11 миллиардов долларов в этом году, по данным eMarketer.

                Сделка ускоряет распространение Интернет-брендов в сфере маркетинговых технологий в сфере здравоохранения, а PulsePoint предоставляет первое программное решение для маркетологов в сфере здравоохранения. Хотя раньше клиенты могли покупать ресурсы на сайте WebMD программно, у него не было платформы для облегчения такой покупки.

                «С точки зрения рекламодателя они захотят и дальше размещать рекламу в контенте на нашем сайте», - сказал AdExchanger финансовый директор WebMD Блейк Дезимоун. «Но охват этой важной аудитории с помощью WebMD и Medscape также представляет для них интерес, им интересны программные закупки, и PulsePoint помогает нам предоставлять эти типы решений нашим партнерам по рекламе».

                PulsePoint также позволяет WebMD предоставлять аналитические данные об эффективности каждой кампании.Кроме того, рекламодатели могут использовать PulsePoint для продолжения охвата аудитории по мере ее выхода из WebMD.

                Сделка также подготовит интернет-бренды к будущему без файлов cookie за счет использования расширенных возможностей таргетинга PulsePoint, ориентированных на конфиденциальность.

                «В сфере здравоохранения нет ничего более важного, чем конфиденциальность, такие как согласие на использование данных, согласие на отказ», - сказал AdExchanger генеральный директор PulsePoint Слоан Гаон. «То, что есть у WebMD и Интернет-брендов, - это полное согласие на участие - они охватывают огромные слои населения Соединенных Штатов и имеют доступ к более чем 800000 врачам, или более чем 80% рынка, и у них есть согласие всех этих игроков. .”

                PulsePoint, в которой работает 135 сотрудников, была основана в 2011 году. Она использует машинное обучение, чтобы помочь рекламодателям доставлять персонализированные сообщения по каналам, но запустила свое предложение для здравоохранения только пять лет назад. С тех пор PulsePoint стремительно росла и искала инвесторов. Компания не раскрыла выручку, но заявила, что она прибыльна и с 2016 года ее совокупный годовой темп роста составляет 122%.

                Его технология покупателя ориентирована исключительно на маркетологов в сфере здравоохранения, а предложение на стороне предложения используется тысячами издателей.Программный обмен компании продолжит обслуживать партнеров со стороны спроса и предложения, а также портфель интернет-брендов, включающий автомобильные, домашние и туристические, юридические и диверсифицированные медиа-бренды, а также его технологии для здоровья.

                PulsePoint работает с 80% ведущих медицинских агентств, таких как Publicis Health Media, и ведущими фармацевтическими компаниями из списка Fortune 500, такими как Bayer.

                PulsePoint и Интернет-бренды работали друг с другом в течение нескольких лет и у них было много клиентов.

    Опубликовано в категории: Разное

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *