Работа по фрилансу: HTML-: . HTML- Weblancer

Содержание

Фрилансер, работа фрилансером, вакансии фрилансер в Санкт-Петербурге

«»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»»

Ваш браузер устарел. Сайт может отображаться некорректно

Обновить браузер

Ваш город Санкт-Петербург?

+7 495 790 72 77

Вход

Регистрация

Найдено 9 вакансий

Сортировать:

Программист-разработчик

от 200 000 ₽/месяц

Добавить в избранное

Санкт-Петербург

Удаленная работа

Разработка редактора планировки помещения. Поддержкой и оптимизацией существующих автоматизированных тестов на Jest, а также…
Коммерческий опыт с React. Уверенное знание TypeScript. Понимание…

Смотрят

1

 

человек

Скрыть

Специалист поддержки

от 30 000 ₽/месяц

Добавить в избранное

Яндекс

Санкт-Петербург

Общаться с пользователями — в чате и по электронной почте. Помогать клиентам наладить работу сервисов. Давать подробный фидбек…
С рекламными знаниями. Грамотно говорит и пишет на русском: не делает ошибок, умеет правильно…

Скрыть

7 марта

Интернет-маркетолог

По договорённости

Добавить в избранное

ЕвроМедика

8

Санкт-Петербург

Лесная

 и ещё 4 станции

Работа с фрилансерами
Опыт работы маркетологом от 3-х лет. Хорошее понимание веб-аналитики и основ SEO. Понимание и умение в email и sms маркетинге

Скрыть

Разместите резюме, и мы подберем вам подходящие вакансии

6 марта

Менеджер по продажам (входящий поток)

от 70 000 ₽/месяц

Добавить в избранное

Реал Проект

Санкт-Петербург

Опыт не нужен

Грамотное консультирование клиентов. Ведение клиента от входящей заявки до заключения договора. Ведение базы клиентов в CRM…

Тебе нравится общение с клиентами и ты нацелен зарабатывать

Смотрят

4

 

человека

Скрыть

Мы показываем вам вакансии по вашему запросу с удаленной работой по всему миру. Если вы не хотите их видеть мы можем их скрыть

9 марта

Бизнес-ассистент

от 20 000 ₽/месяц

Добавить в избранное

Светозар-Строй

Москва

Алексеевская

Удаленная работа

Доступно студентам

Помощь в написание регламентов, ТЗ, поиск и наём фрилансеров. Помощь в разработке системы мотивации и контроля персонала
Если у тебя есть опыт работы удаленной работы, ты системный человек, готов развиваться, то, уверены тебе будет интересно…

Смотрят

1

 

человек

Скрыть

Хотите получать новые вакансии первым?

Лучшие вакансии закрываются быстрее остальных. Подпишитесь на новые актуальные вакансии

В Telegram

7 марта

Директор по персоналу (управление й командой, массовый подбор)

от 200 000 ₽/месяц

Добавить в избранное

ГК ПАРТНЕР

Москва

Комсомольская

Удаленная работа

Комплектация удаленного отдела персонала (работа с фрилансерами и удаленными рекрутерами из регионов). Курирование процесса…
Опыт работы директором по персоналу численностью более 200 человек от 3х лет

Смотрят

24

 

человека

Скрыть

6 марта

Менеджер по продажам

По договорённости

Добавить в избранное

Amaranthe Translations

Москва

Удаленная работа

Продажа интеллектуальных услуг. Поиск и привлечение российских и международных клиентов на рынках B2B. Составление коммерческих…
Наличие результативного опыта поиска и привлечения клиентов B2B на зарубежных рынках

Смотрят

1

 

человек

Скрыть

Специалист по недвижимости

от 30 000 ₽/месяц

Добавить в избранное

ИНКОМ — Недвижимость

Москва

Таганская

 и ещё 2 станции

Отклик без резюме

Опыт не нужен

Удаленная работа

Работа с объектами жилой недвижимости, ведение переговоров, заключение договоров

В ИНКОМ-Недвижимость всегда рады энергичным, целеустремленным кандидатам, желающим…
Возможность работать как на дому, так и на территории работодателя (фрилансер)

Скрыть

10 марта

Инженер

до 110 000 ₽/месяц

Добавить в избранное

Москва

Отклик без резюме

Удаленная работа

Составление отчетов о расходе материальных ресурсов по строительным объектам, внутренние инженерные системы (ОВ, ВК, ЭОМ, СС)
Высшее образование, опыт работы в ПТО, в строительной компании, работа с КС-2, М-29 обязательно

Скрыть

Расширение региона поиска

Поиск в Санкт-Петербурге дал только 9 вакансий. Попробуйте поискать вакансии в регионе:

Московская область

Попробуйте выполнить похожие запросы

Рекрутер фрилансер

Фильтры

Регионы

Санкт-Петербург

Выбрать несколько

COVID-19 Вакцинация

Не важно

4

Зарплата

С указанной зарплатой

3

Тип ставки

Месяц

3

Период публикации

За 24 часа

2

Специализации

IT, Интернет, связь, телеком

2

Дизайн

1

Маркетинг, реклама, PR

1

Топ-персонал

1

Выбрать несколько

Тип занятости

Полная

3

Сменная

1

На территории работодателя

3

Удаленная работа

1

Кировско-Выборгская1Московско-Петроградская1

Выбрать несколько

Тип вакансии

Скрыть вакансии агентств

4

Опыт работы не требуется

1

Не требующие высшего образования

3

Соискателям

  • Создать резюме
  • Поиск работы
  • Работа для студентов
  • Советы
  • Каталог профессий
  • Конструктор резюме
  • Cписок компаний по индустриям
  • Зарплаты по профессиям
  • Курсы
  • Каталог кадровых агентств

Работодателям

  • Разместить вакансию
  • Поиск сотрудников
  • Стажировки
  • Тарифы
  • Советы для работодателей
  • Каталог резюме

Партнерам

  • Реклама на сайте
  • Реклама вакансий
  • Интеграционные сервисы
  • Логотип SuperJob

SuperJob

  • О компании
  • Новости сервиса
  • Работа в Superjob
  • Исследования
  • Зарплатомер
  • Профориентация
  • Калькуляторы
  • Карта сайта

Документы

  • Базы данных Superjob
  • Услуги
  • Базы данных Поиск услуг
  • Рекламный кабинет
  • Агрегатор образовательных курсов
  • Иные документы
Поиск работыПоиск сотрудниковПроизводственный календарь

© 2000–2023 SuperJob

Мы используем cookies, чтобы улучшить сайт для вас.  Подробнее

Отдайте задачи фрилансерам и освободите время для важного

Пользуясь более чем десятилетним опытом Хабра, мы с удовольствием помогаем выстраивать сообщество людей, связанных с миром фриланса. Например, помогаем новичкам без опыта набирать проекты для портфолио, связываем заказчиков с выпускниками обучающих онлайн-площадок.

Мы вдохновляемся тем, что и как делают наши пользователи, о чем разговаривают и как решают профессиональные проблемы.

70% наших заказчиков работают на себя и растят свой бизнес с помощью фрилансеров.

Половина регулярно работают с фрилансерами уже год и больше.

Большинство отдает фрилансерам задачи средней и высокой сложности, например, верстку лендинга или разработку сервиса под ключ.

Как построить работу с фрилансером?

  1. 1. Сформулируйте задачу

    Чем точнее вы сможете описать нужный результат, тем проще вам будет найти исполнителя.

    15 откликов

    в среднем на заказ

  2. 2.

    Опубликуйте заказ

    Бесплатно опубликуйте заказ и начните получать первые отклики. Кроме всех внутренних инструментов для привлечения фрилансеров, мы задействуем и внешние — заказ увидят пользователи самого крупного ИТ-сообщества в Европе, Habr.com.

    Как правильно оформить заказ

    80% заказов

    получают первый отклик в течение 5 минут

  3. 3. Выберите исполнителя

    Поговорите с фрилансерами, оцените их портфолио, ставку и выберите исполнителя.

    Инструкция: как выбрать фрилансера

    60 000 фрилансеров

    наша база данных

  4. 4. Получите результат

    Примите работу, оплатите заказ и оставьте отзыв о фрилансере.

    2000 заказов

    успешно выполнено в месяц

Мы заботимся о вашей безопасности

В работе с фрилансерами есть свои риски.
Безопасная сделка — сервис, который эти риски снижает.
С ним вы можете быть уверены, что вам не придется оплачивать некачественную работу или что фрилансер не исчезнет с предоплатой.

Подробнее о безопасной сделке

Какие проблемы решают заказчики с помощью Хабр Фриланса?

Не хватает времени ⌛

Делегируйте часть вашей работы фрилансерам: рутину, короткие простые задачи или большие проекты под ключ.

Не хватает знаний 😭

Найдите нужного профессионала узкого профиля, который специализируется именно на решении таких задач, как ваша.

Нет бюджета на специалиста в штат 🤑

Фриланс — гибкий и масштабируемый ресурс, загрузкой и бюджетом которого вы управляете самостоятельно.

Аврал 🔥

Найдите исполнителя, отдайте ему задачу и получите готовую работу в течение одного дня — фрилансеры отлично справляются с проектами, которые нужно было сделать «вчера».

Помогаем работать эффективнее

Мы точно знаем, что фриланс — это больше, чем разовые заказы или поиск более низкой ставки.

Фриланс — это удобный, масштабируемый инструмент для компаний. А для специалистов — возможность работать и развиваться в интересных проектах без территориальных ограничений.

Зарегистрироваться

Зарегистрироваться

Где найти внештатную работу

  • Почти 2 из каждых 5 американцев являются фрилансерами, возможно, из-за большей свободы и гибкости по сравнению с традиционной работой на полный рабочий день.
  • Среди компаний, предложивших наибольшее количество внештатных вакансий в 2021 году, многие занимались подбором персонала или поставщиками профессиональных услуг.
  • Работа фрилансером требует четкого плана, делового мышления и правильного использования вашей сети. Для найма фрилансеров требуется все вышеперечисленное, а также умелое использование досок объявлений и инструментов проверки биографических данных.
  • Эта статья предназначена для людей, думающих о переходе на фриланс, нынешних фрилансеров, которые ищут дополнительную работу, и владельцев бизнеса, заинтересованных в найме фрилансеров.

Способы работы людей меняются. Работники больше не проводят всю свою карьеру в одной компании. В недалеком будущем даже работа на одной работе с полной занятостью может уйти в прошлое.

Многие работники отказались от структурных ограничений работы с 9 до 5 и физического офиса в пользу того, чтобы стать независимыми подрядчиками, также известными как фрилансеры и предприниматели.

В то время как гибкость и независимость заманчивы, фриланс означает тяжелую работу, создание сетей для получения хороших результатов и выполнение отличной работы для повышения вашей репутации. Вот обзор фриланс-ландшафта и несколько советов о том, как добиться успеха в одиночку.

Знаете ли вы?

Как изменилась распространенность фриланса с течением времени

Согласно исследованию 2015 года, проведенному Upwork и Союзом фрилансеров, 60% фрилансеров в США начали заниматься фрилансом по собственному выбору, а не по необходимости, и 67% фрилансеров согласились с тем, что больше людей выбирают работу независимо, чем за три года до этого.

В пересмотренном исследовании 2019 года Upwork и Союз фрилансеров обнаружили одинаковый уровень фриланса по выбору. Две группы еще не опубликовали более свежие данные, хотя другие организации опубликовали данные о фрилансе за 2020 год. Эти организации обнаружили, что 59 миллионов американцев работали фрилансерами в 2020 году по сравнению с 53 миллионами в 2014 году. Это 39,4% от общей численности рабочей силы 2020 года, насчитывающей 149,8 миллиона человек.

Знаете ли вы?

Ежегодный вклад фрилансеров в экономику США составляет 1,2 триллиона долларов.

Почему фриланс лучше, чем полный рабочий день?

Фриланс предлагает свободу и гибкость, и многие работники предпочитают этот образ жизни традиционным возможностям полной занятости. Ник ДиУлио, журналист-фрилансер и адъюнкт-профессор журналистики в Университете Роуэна, первоначально предполагал, что внештатная работа будет временным перерывом между постоянными работами.

«Это началось как способ уйти с токсичного рабочего места, где я был недоволен», — сказал ДиУлио Business News Daily. «Мне понравилась гибкость и разнообразие. Спустя год я не мог представить, что буду заниматься чем-то другим».

Компании, нанимающие фрилансеров

Какими бы ни были ваши навыки, важно учитывать рыночный спрос, чтобы ваш внештатный бизнес продолжал работать. Согласно исследованию FlexJobs, в 2021 году это были 15 лучших компаний по найму фрилансеров. Келли : Кадровые услуги

  • Принципалы бухгалтерского учета : Услуги по бухгалтерскому убору и финансам. услуги
  • Collabera : Технологические услуги
  • Двуязычная терапия : Услуги по подбору персонала в сфере образования
  • The Planet Group : Профессиональные услуги
  • Фабрика прибыли : Образовательные и консалтинговые услуги
  • Motion Recruitment : Услуги для персонала
  • : Translation и Locals Translation и Local Serviction и Localshiptiz БЕЛАЙ ​​ : Профессиональные услуги
  • Соломон Пейдж : Кадровые услуги

    • Знаете ли вы?

    Многие компании, которые предлагают множество возможностей для фриланса, предоставляют услуги по подбору персонала или профессиональные услуги – или и то, и другое.

    Советы по ведению бизнеса в одиночку

    Вот советы некоторых фрилансеров и других экспертов о том, как работать в одиночку.

    1. Создайте план.

    ДиУлио советует составить план и провести исследование, прежде чем вы начнете искать внештатную работу.

    «Вы должны знать и подходить к [фрилансу] с экономическим планом», — сказал ДиУлио. «Веб-письмо немного проще, потому что оборот платежа быстрее, в отличие от печатной версии, которая может иметь 30, 60 или 90-дневные обороты».

    Ваша структура оплаты, включая то, сколько и когда вы будете получать, является важным компонентом вашего плана вашей карьеры фрилансера, добавил он.

    2. Думайте о себе как о бизнесе.

    Райан Джонсон, директор по категориям в Upwork, рекомендует думать о себе как о бизнесе одного человека. «Выделите время для создания личного бренда и продвижения себя».

    Развитие востребованных навыков также имеет решающее значение. «Кроме того, выделите часть своего времени на обновление существующих навыков и добавление новых», — сказал Джонсон. «Компании все чаще обращаются к биржам фриланса, чтобы получить доступ к навыкам, которых нет у штатной команды. Если вы будете в курсе новых и появляющихся тенденций, вы станете более желанными».

    3. Положитесь на свою сеть.

    Майкл Паркер, вице-президент по сотрудничеству в Join.me, сказал, что важно поддерживать связь со своими контактами и заводить новые. Нетворкинг особенно важен для фрилансеров, поскольку он помогает генерировать потенциальных клиентов.

    «Посещайте отраслевые мероприятия, которые вас интересуют», — сказал Паркер. «Идите на другие мероприятия, чтобы пообщаться с потенциальными клиентами и источниками». [Читать статью по теме: Что такое LinkedIn?
    ]

    4. Просто начните.

    Лучший способ начать, когда вы будете готовы? Просто сделайте это — возможно, даже вместе с вашей штатной должностью.

    «Как только вы настроите [онлайн] профиль и запустите свой первый проект, вы сможете продемонстрировать свою работу, получить отзывы клиентов и начать строить свою онлайн-репутацию», — сказал Джонсон. «Вам следует рассматривать свой профиль как более инновационную и лучшую версию резюме, поскольку он служит подтверждением вашей работы».

    Независимо от того, делаете ли вы карьеру на фрилансе или используете его в качестве платформы для частичной занятости, признайте свою ценность и не работайте бесплатно.

    «[За] вашу работу, какой бы она ни была, вы заслуживаете оплаты», — сказал ДиУлио.

    Знаете ли вы?

    Для владельцев бизнеса: как найти подходящего фрилансера

    Если вы владелец бизнеса, а не фрилансер, возможно, вы привыкли нанимать людей через списки вакансий. Это отличный способ найти сотрудников, работающих неполный или полный рабочий день, которые обращаются к доскам объявлений, таким как LinkedIn, чтобы найти свои основные работы. Фрилансеры с меньшей вероятностью будут использовать эти места для поиска работы, потому что они не заинтересованы в том, чтобы работать определенное количество часов в неделю. Хотя вы можете размещать списки на этих сайтах, существуют лучшие варианты.

    Онлайн-рынки фрилансеров могут быть лучшим выбором для поиска подходящего человека. Эти сайты включают Freelancer.com, Fiverr и FlexJobs. Убедитесь, что ваши списки вакансий соответствуют передовым методам описания вакансий, прежде чем публиковать их — фрилансеры ищут многие из тех же включений, что и те, кто работает полный или неполный рабочий день. Отраслевые сайты и сарафанное радио также могут помочь, как и просто опрос людей в вашей сети.

    Независимо от того, какой маршрут вы выберете, вы должны сначала точно определить, что ваши фрилансеры будут делать для вас и сколько вы можете им платить. Установите стратегию для прополки из-за переизбытка резюме и проверьте потенциальных фрилансеров с помощью одной из лучших служб проверки биографических данных. Идеальный фрилансер для вашей компании где-то рядом.

    Макс Фридман и Адам Узиалко участвовали в написании и написании этой статьи. Источник интервью были проведены для предыдущей версии этой статьи.

    Удаленная внештатная работа с лучшими клиентами по всему миру

    Создайте свою карьеру фрилансера с полной занятостью с Toptal! Наслаждайтесь гибкостью удаленной работы в сочетании со стабильностью штатной должности и свободой выбора инновационной и сложной работы в ведущих компаниях.

    Подать заявку на вступление

    Узнайте от фрилансеров, работающих с Toptal

    Поработайте с ведущими брендами и стартапами

    Посмотрите пример из практики

    Посмотрите пример из практики

    Посмотрите пример из практики

    Послушайте от фрилансеров, работающих с Toptal

    Талант мирового класса3 When 9000 вы хороши в том, что вы делаете, это того стоит, чтобы найти других на вашем уровне. В Toptal мы представляем 3 % самых талантливых фрилансеров в сфере бизнеса, дизайна и технологий.

    Разработчики

    Мы связываем инженеров полного стека, экспертов DevOps, специалистов по данным и разработчиков востребованного программного обеспечения с ведущими стартапами Силиконовой долины.

    Просмотреть вакансии разработчиков

    Дизайнеры

    Присоединяйтесь к сети опытных дизайнеров UX, UI, интерактивных и графических дизайнеров, а также аниматоров, иллюстраторов, дизайнеров цифровых продуктов и других специалистов.

    Просмотреть вакансии дизайнеров

    Финансовые эксперты

    Опытные финансовые аналитики, исполняющие обязанности финансовых директоров и стратегические консультанты присоединяются к Toptal для работы над определением размера рынка, финансированием стартапов и оценкой.

    Просмотр вакансий финансовых экспертов

    Руководители проектов

    Руководители цифровых и технических проектов, скрам-мастера и agile-коучи развивают свои навыки с помощью многочисленных инструментов, фреймворков и стилей.

    Просмотр вакансий менеджеров проектов

    Менеджеров по продуктам

    Цифровые продакт-менеджеры и владельцы продуктов scrum присоединяются к Toptal, чтобы построить свою карьеру в таких отраслях, как здравоохранение, технологии и банковское дело.

    Посмотреть вакансии менеджеров по продуктам

    Присоединяйтесь к крупнейшей в мире полностью удаленной компании.

    Подать заявку сегодня

    Почему лучшие фрилансеры выбирают Toptal? Стартапы Долины. Мы проверяем возможности каждого клиента и подбираем для вас вакансии, которые соответствуют вашим предпочтениям и навыкам, но у вас всегда будет свобода выбора.

    Работайте откуда угодно

    Работайте откуда угодно

    С Toptal вы сами устанавливаете часы работы, и пока у вас есть ноутбук и немного Wi-Fi, вы сможете работать удаленно где угодно и на своих условиях.

    Получайте выплаты вовремя, каждый раз

    Получайте выплаты вовремя, каждый раз

    Установите желаемую ставку и наслаждайтесь стабильным потоком дохода без накладных расходов. Мы обрабатываем все счета и выставляем счета напрямую клиентам, поэтому вы можете сосредоточиться на своей удаленной работе.

    Лучшие клиенты

    Лучшие клиенты

    В Toptal вы можете увидеть и подать заявку на любой проект от тысяч ведущих мировых организаций. Все клиенты Toptal тщательно проверяются, и только те, у кого есть бюджет, навыки и намерения нанять, проходят отбор.

    Опубликовано в категории: Разное

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *