Работа по фрилансу: Фильтр заданий — Проекты — Удаленная работа

Содержание

Как найти время на фриланс, если у вас уже есть постоянная работа

1. Сосредоточьтесь на основном источнике дохода, но не забывайте о побочных

Проанализируйте, какая работа приносит вам больше всего денег. Это поможет определить приоритеты.

Разумно будет сосредоточиться на постоянной работе, так как обычно именно она приносит самый большой заработок и предлагает определённые привилегии. Однако помните, что фриланс тоже важен. Вы расширяете сеть контактов, и каждый из нынешних заказчиков может стать вашим будущим работодателем.

2. Найдите дополнительную работу в той же сфере, что и постоянная

Это поможет вам развить необходимые для постоянной работы навыки и отточить своё мастерство. Например, если вы работаете видеооператором в агентстве, в свободное время вы можете снимать видео для собственных клиентов. Если вы графический дизайнер, то можете разработать макет сайта для какой-нибудь небольшой компании.

С другой стороны, если в будущем вы хотите освоить другую профессию и сменить место работы, можно использовать фриланс как возможность опробовать себя в новой сфере и получить необходимый опыт.

Узнайте 👨‍💼

3. Занимайтесь фриланс-заказами с утра

Многие работают вечерами или по выходным. А некоторые рвут шаблон: встают пораньше и занимаются заказами с утра, перед тем как идти на основную работу.

У этого подхода есть определённые преимущества. Мысль о том, что дома вас ждёт дополнительная работа, не будет тяготить вас в течение дня. Кроме того, утренняя работа над фриланс-заказами разогревает ваш мозг, что в дальнейшем позволяет вам работать продуктивнее.

Если вас нельзя назвать ранней пташкой, попробуйте другой способ организовать рабочий день. Выделяйте себе определённое время на дополнительную работу и не забывайте о выходных. Иначе вы просто выгорите. Например, занимайтесь фриланс-заказами в течение двух часов после работы или перед сном. Выберите любой удобный вариант. Главное, чтобы вы могли постоянно придерживаться его.

4. Экономьте время, автоматизируя выполнение однообразных заданий

Если вы мечтаете о том, чтобы навсегда отказаться от постоянной офисной работы и посвятить всё своё время фрилансу, вам нужно учиться извлекать максимальную пользу из каждой минуты вашей работы.

Для того чтобы легче и быстрее справляться с простыми однообразными заданиями, существует множество различных инструментов. Например, вы можете использовать онлайн-сервисы типа IFTTT. Это автоматизатор, упрощающий работу с различными приложениями, выстраивая определённую взаимосвязь между ними (принцип if this then that).

Кажется, что это всё мелочи, но сэкономленные минуты суммируются. Если вы тратите по 10 минут в неделю на то, чтобы добавить новые контакты в базу данных, 20 минут на создание счетов и сортировку документов, то в итоге вы можете выкроить себе полчаса на отдых или дополнительную работу.

Подберите инструменты ☝

5. Не доводите себя до выгорания

При полной занятости у вас есть выходные и отпуск. С фрилансом дело обстоит сложнее. У вас просто есть заказ и определённые сроки на его выполнение, никто не будет выделять вам время на отдых. Это ваша забота.

Если вы планируете большую поездку, как минимум за месяц до отъезда предупредите своих клиентов о том, что некоторое время вы будете недоступны. И завершите всю работу до поездки, чтобы вас ничто не отвлекало.

Отдохните как следует. Если вы будете работать без перерывов, то, сами того не замечая, доведёте себя до физического и эмоционального истощения. Займитесь творчеством или просто проведите свободное время с удовольствием. Даже если вы всего лишь почитаете хорошую книгу, это уже зарядит вас положительными эмоциями, которые в дальнейшем скажутся на вашей продуктивности.

Успевать всё и сразу довольно сложно. Но если вы воспользуетесь описанными советами, то вам будет легче найти баланс между постоянной работой, фрилансом и отдыхом.

Читайте также 🔥

Фрилансер. С чего начать и где искать заказы?

Фото: freepik

Некоммерческая организация для предпринимательниц ProWomen By совместно с Программой развития ООН разработали для женщин бесплатный онлайн-интенсив по работе на себя “Фабрика”. Обучение проходят девяносто женщин со всей Беларуси, которые задумываются о фрилансе, как способе дополнительного заработка или постоянной занятости. Помимо теории и практических занятий, где эксперты учат разрабатывать собственный продукт, выбирать форму организации бизнеса, просчитывать финансовый план, продвигать себя и свою услугу, создавать сайт-визитку, есть и мотивационные встречи, на которых девушки, перешедшие с постоянной работы на фриланс, делятся своим опытом.

Если вы также интересуетесь, как стать фрилансером, на “Фабрике” мы подготовили материал о том, кто такой фрилансер, какие профессии чаще всего ассоциируются с этим понятием, плюсы и минусы такой работы и где искать заказы.

 

Кто такой фрилансер?

Некоторые ошибочно думают, что фрилансер — это человек, который просто работает удаленно. Чаще это специалист, который по договору выполняет работу не для одного, а нескольких разных клиентов, он не привязан к одному источнику дохода в долгосрочной перспективе. Чтобы стать хорошим фрилансером, необходимо иметь знания и практические навыки в своей профессиональной области.

 

Какими профессиями может заниматься фрилансер?

По сути, работа фрилансера не имеет заранее определенных ограничений. Приложив немного усилий, можно добиться успеха в самых разных профессиях. Однако самый главный вопрос: всем ли это будет выгодно? Стоит помнить, что здесь фактический заработок будет зависеть от времени, которое вы потратите на работу. Поэтому чаще всего по такой модели решают работать: копирайтеры, графические дизайнеры, дизайнеры, программисты, переводчики, консультанты, коучи, фотографы, журналисты.

 

Плюсы и минусы внештатной работы

Работа фрилансера, как и любая другая, имеет преимущества и недостатки. Она идеально подходит людям с высокой самодисциплиной, которые не любят, когда “над головой стоит начальник”.

 

Плюсы работы фрилансером
  • Вы сами выбираете клиентов. Не нужно выполнять заказы, которые, например, не соответствуют вашим ценностям или просто неинтересны. Также не обязательно сотрудничать с заказчиком, с которым вы не можете прийти к соглашению уже на стадии переговоров.
  • Гибкий график работы и место работы. Это наиболее часто упоминаемое преимущество. Вы сами решаете, в какие часы работать и откуда: из дома, в кафе или путешествуя.
  • Вы сами решаете, сколько зарабатываете. Вы сами устанавливаете сумму своего вознаграждения, поэтому доход может не зависеть от количества месяцев, в течение которых вы работаете.
  • Вы никому не подчиняетесь. Теоретически у фрилансера много “начальников” — это все его клиенты. Однако никто из них не учитывает каждую минуту, проведенную вами за работой. Если сотрудничество с кем-то не сложится, вы потеряете одного клиента, но не останетесь полностью без работы — можно найти нового заказчика.

 

Минусы работы фрилансером
  • Нет заказов = нет денег. Как фрилансер, вы сами несете ответственность за поиск клиентов. Никто не будет платить вам за часы, которые вы просто просиживаете за столом. Если нет постоянного сотрудничества, заработки будут нерегулярными. Часто бывает, что в первое время перехода на фриланс, вы зарабатываете меньше, чем ожидали.
  • Нельзя забывать о сроках. Быть начальником самому себе — определенно плюс, но это и ответственность. Необходимо научиться управлять временем, ведь если вы не справитесь с заданием в течение дня, придется наверстывать упущенное ночью или на выходных; если не сдадите проект вовремя, — потеряете репутацию или клиента.
  • Клиенты, которые не платят. Жертвами такого сотрудничества становятся чаще фрилансеры, которые работают без договора.
  • Вы часто ищете новую работу. Работая в офисе, за вашу занятость отвечает наниматель. Будучи фрилансером, вы постоянно сами ищите работу, особенно в начале карьеры. Со временем новые клиенты будут приходить по рекомендации.

 

Работа для фрилансеров — где ее искать

Есть несколько вариантов  поиска работы. Самый простой — тематические группы в соцсетях. Можно искать в группах, объединяющих различных фрилансеров и в специфичных для вашей отрасли. Предложения для фрилансеров публикуются на специальных сайтах, где клиенты ищут исполнителей для своих задач. Выбор площадки будет зависеть от того, чем вы занимаетесь. Стоит подумать о создании профиля в LinkedIn. Как специалист, участвуйте в группах и форумах.

 

Фрилансер.  Как начать?

Прежде чем приступить к поиску заказов, стоит подготовить профессиональные портфолио и резюме. В портфолио не обязательно должны быть завершенные проекты, можно показывать неопубликованные работы, которые вы создали только для примера ваших навыков. Затем определите цену на услуги и можно искать первый заказ.

Фриланс — это образ жизни людей организованных, независимых, мотивированных, способных привлекать клиентов.

  Начните с небольших заказов. Со временем вы поймете, хотите ли вы создать личный бренд и стать предпринимателем или просто подзаработать.

Материал подготовлен в рамках инициативы “Женщины в экономике”, которая финансируется Посольством Великобритании в Минске и реализуется Программой развития ООН в Беларуси.

Дополнительно:

9 шагов, чтобы стать фрилансером

Автор публикации:

Ольга Шишло

Как работать на фрилансе с 16 лет и не облажаться

1. Хвататься и сразу делать

Самая распространенная из ошибок — браться за все подряд. Есть категория заказчиков, которые готовы поддерживать начинающих фрилансеров и помогают развивать портфолио. Но эти клиенты не будут четко объяснять, какой результат хотят увидеть, потому что сами этого не понимают.

Категория людей «сделаймнекрасиво» — распространенное явление в мире фриланса. Поэтому задавайте заказчику вопросы:

  • Какую цель вы хотите достичь, какие ваши главные задачи?
  • Для кого я это делаю?
  • Какие примеры классных решений вы можете привести?

Четкое техзадание — это залог вашего будущего успеха как в работе с первым клиента, так и в личностном росте. Иногда его приходится добавиться самим.

2. Работать даже ночью

Есть мнение, что молодым фрилансерам-студентам можно работать только ночью, потому что днем они учатся и встречаются с друзьями. Но лучше прокачать тайм-менеджмент – установите программы вроде TimeTune или TickTick, тогда вам будет легче распределять время на учебу, общение и работу. Легко заболтаться, влюбиться и потерять счет времени. Но приложения вам напомнят, что заказчик на бирже ждет работу и ее надо выполнить до концерта, на который позвали друзья.

А иногда доработка заказа означает «забить» на важную лекцию и остаться корпеть над проектом. Отлично, если ваш фриланс связан с направлением, на котором вы учитесь в университете. Вы и теорию применяете на практике, и зарабатываете на отдых.

3. Не учиться новому

В студенческие годы самое главное — учеба и изучение нового. Больше читайте и общайтесь в профессиональной среде. Есть масса онлайн-школ, курсов и сообществ, где можно обменяться опытом. Например, в «Нетологии» есть курсы по онлайн-маркетингу, копирайтингу, созданию сайтов и еще десяткам профессий. Для программиста здорово развивать способности на leetcode — решать там задачки и создавать конкурсы.

4 Спустить все деньги в унитаз

Конечно,  это условно. Но первые заработанные деньги лучше потратить с пользой, вложить в свое развитие — на обучение, на новый компьютер или на доступ к базе всех заказчиков на бирже. Это умная инвестиция – так вы скорее освоитесь в профессии и не прослывете «транжирой».

5. Быть пассивным

Ждать у моря погоды можно неделями. Игнорировать все предложения от заказчиков или не реагировать на размещенные заказы – очень плохая затея. Чем больше вы бездействуете, тем больше вы отдаляйтесь от заработка и опыта. Ваша задача — набить руку, нарастить портфолио, научиться чувствовать особенности предпринимательства и развивать базу контактов. А бездействием и пассивностью вы убиваете все еще в зародыше.

6. Не создавать портфолио

Сначала вам будет казаться, что нечего показать. Но это не так: соберите все проекты для друзей и учебных проектов. Если ничего нет  — сделайте их для себя, это ваш главный драйвер при общении с заказчиком. Неважно, что на сайте могут быть работы лучше ваших. Задача — не быть лучше, а получить практический опыт.

7. «Работать с хамами все равно придется»

Нет, не придется. Вы не должны себя чувствовать исполнителем, который не имеет права голоса, даже на этапе старта во фрилансе. Если у заказчика нет уважения к вам и он изначально относится к вам с пренебрежением — оставьте этот проект. Вы больше потратите времени и нервов на согласование, а у вас оно на вес золота.

8. «Я никудышный»

Потерять веру в себя очень легко. После первого заказа вы можете быть недовольны собой или общением с заказчиком, но не принимайте это слишком близко к сердцу.  «Однажды один и тот же текст вызвал восхищение у одного заказчика и отвращение у другого. Я расстроилась, но потом поняла, что у всех разное видение и порой противоречивые вкусы. А о них не спорят, как известно. Нужно делать выводы и жить дальше», – делится моя знакомая-фрилансер Наталья. И я с ней согласна. Даже если заказчик недоволен вашей работой, нужно жить и действовать дальше. В этом мире все относительно.


Материалы по теме:

Как попасть в клуб амбассадоров Rusbase Young?

«Деньги дают тебе свободу: ребенку это надо объяснить»

Smart City: 7 важных ответов на вопросы об «умном» городе

Как студенты ВШЭ и призеры кейс-чемпионата учат школьников жизни в своем кейс-клубе

как на самом деле выглядит работа фрилансера

Если еще несколько лет назад работа на фрилансе и работой то не считалась, то сейчас все больше людей (в том числе заядлых офисных сотрудников) переходят на свободный график и работу на дому. Или в кафе. Или вообще в другой стране. Фриланс — это возможность самостоятельно устанавливать рабочие часы, дни отдыха, планировать отпуск. С другой стороны, это требует ой какой дисциплины и несет определенные риски. Что скрывается за работой фрилансера?

Полный самоконтроль

Как уже было сказано, фрилансер сам решает, где ему комфортнее работать ( это заблуждение, что удаленная работа обязательно предусматривает домашнюю обстановку), сколько часов выделять, и сколько ему зарабатывать. В отличие от офисного сотрудника, у которого есть определенная ставка, фрилансер получает деньги за результат.

Постоянное развитие

У фрилансеров огромная конкуренция. Особенно тяжело начинающим работникам, у которых еще нет портфолио работ и рекомендаций. Потому важно постоянно развиваться, чтобы предложить больше и качественнее, чем другие.  Хотите вы того или нет, но вам придется посещать тренинги по вашей специальности, по интернет-марктетингу, по продвижению, по стратегии и тактике ведения переговоров и тд.

Больше свободного времени

Поскольку вы сами регулируете свой график, вы можете выделить пару часов в неделю на спортзал (и выбрать время, когда в нем минимум людей), вы можете подстроиться под встречи с друзьями и отводить детей в детский сад или на кружки. Но! Если у вас нет дисциплины, эта свобода вас съест. Вам будет казаться, что времени очень много, а к вечеру появиться чувство, будто день прожит зря (отсюда — нытье про “почему в сутках только 24 часа!).

Постоянный поиск клиентов

Работа от проекта до проекта далеко не для всех. В ней стабильности, и если вас это не “прет”, то не пытайтесь приобщиться к фрилансу. Фрилансеры постоянно смотрят в оба, они оставляют свои контакты при общении с новыми потенциальными клиентами, они расширяют круг знакомств (это только кажется, будто фрилансер = интоверт) и тд.

Нет вдохновения, но есть дедлайны

Клиенту все равно, что у вас всю ночь не спал ребенок, вы поругались с мужем или подругой, у вас завал по другому проекту или даже пмс. Есть дедлайн — будь добра, соблюдай.

Варианты работы на фрилансе:
  • Репетитор;
  • Переводчик;
  • Фотограф;
  • Журналист;
  • Веб-дизайнер;
  • Няня;
  • Написание курсовых работ;
  • Создание сайтов;
  • Копирайтер;
  • СММ-щик

и так далее

Кстати, вот ссылки на самые крупные русские порталы для фрилансеров.

Weblancer.net — крупная биржа удаленной работы в Рунете. После регистрации обязательно заполните портфолио — поможет получить больше заказов.

Freelance.ru — одна из крупных бирж фриланса в Рунете. Изначально была форумом.

FL.ru — биржа для фрилансеров разных специализаций. Для эффективного продвижения своих услуг необходимо покупать PRO-аккаунт.

Freelancehunt.com — биржа труда для программистов, дизайнеров, копирайтеров, иных специалистов.

FreelanceJob.ru — позиционируется как биржа для профессиональных фрилансеров с хорошим портфолио.

 

О чем говорят фрилансеры:

Мы спросили девочек-фриленсеров, что они думают о своей работе, вот, что получилось:

Ирина, переводчик

Языка у меня было 2: английский и немецкий. В данной сфере, как, наверное, в любой другой, вначале ты работаешь на имидж, потом имидж работает на тебя. Многие переводчиские бюро предлагают цену за страницу вне зависимости от знаков, а просто за страницу и тут как повезет: на страницы может быть 3 строчки, а может и все страница 8 шрифтом. График строить довольно легко, когда ты знаешь, сколько в среднем страниц в день ты можешь осилить.Плюсом является то, что можно индивидуально планировать свое время и при желании можно зарабатывать больше, чем, например, сидя в офисе. О минусах:  лично для меня это самоорганизация, т.к. не могу долго сидеть на одном месте и монотонность просто убивает

Дарья, журналист

На фриланс я ушла после двух лет работы в крупном информационном агентстве. Там я ежедневно писала порядка 5-10 новостей, ходила на пресс-конференции, брифинги. В какой-то момент я поняла, что устала от этого. Тогда я стала просматривать вакансии. Меня заинтересовало объявление «ищем гастрономического журналиста». Я прошла собеседование и в свободное от работы время писала обзоры. Спустя несколько месяцев я поняла, что лайфстайл-журналистика меня затянула, и я могу заниматься только этим

 

За статью (тема лайфстайл) от 200 до 1000 грн, как повезёт. Играет также роль опыт и имя на рынке. График — это главное в работе фрилансера. Помню, однажды я нашла себя в три часа ночи за компьютером и поняла, что работала 16 часов почти без передышек. Стало жутко. Но со временем с графиком я подружилась. Помогли простые правила тайм-менеджмента.

 

Фриланс дал главное: возможность попробовать себя в другой сфере, расти и развиваться, при этом видя что-то кроме офисных стен.

Ну а среди минусов: финансовая неустойчивость и много-много работы

 

Работа фрилансера в 2021 году: полное руководство по фрилансу

Опубликовано: 2020-04-15

Появление гиг-экономики не могло быть лучше времени. Больше людей дома, немного больше времени, сэкономленного на поездках — больше шансов найти внештатную работу в 2021 году!

В конце концов, в Индии самый большой штат внештатных сотрудников после Соединенных Штатов Америки, а это значит, что у вас также есть конкуренция.

В этом кратком руководстве мы поможем вам понять, как стать лучшим фрилансером и оставаться на вершине соревнований.

СОДЕРЖАНИЕ

  • 1 Топ-3 вакансий для фрилансеров в Индии
    • 1.1 1. Веб-разработчик:
    • 1.2 2. Видеоредактор и графический дизайнер:
    • 1.3 3. Автор контента:
    • 1.4 Начало работы в качестве фрилансера
      • 1.4.1 Какой у вас бренд фрилансера?
      • 1.4.2 Создание портфолио
        • 1.4.2.1 Если вы не хотите тратить деньги на веб-сайт, вы можете использовать сторонние сайты-портфолио, чтобы показать свою работу:
    • 1.5 Топ-3 платформы вакансий для фрилансеров в Индии
      • 1.5.1 1. Upwork:
      • 1.5.2 2. Freelancer.com:
      • 1. 5.3 3. Fiverr
      • 1.5.4 Бонус: личная социальная сеть
    • 1.6 Проблемы для фрилансеров и советы по их решению
      • 1.6.1 Преодоление задачи № 1 — договориться и установить правильную цену
      • 1.6.2 Преодоление задачи № 2 — Создание бренда
      • 1.6.3 Преодоление задачи № 3 — поиск надежного источника оплаты
    • 1.7 Как Аннада Менон стала художником-фрилансером и развила свой онлайн-бренд

Топ-3 вакансии для фрилансеров в Индии

1. Веб-разработчик:

Шармаджи был прав — миру всегда нужны инженеры. Веб-разработка — одна из самых высокооплачиваемых вакансий фрилансера в Индии. Если вы обладаете навыками разработки приложений или устранения неполадок , у вас есть хорошие перспективы для работы фрилансером в этой области. Сегодняшние компании, которые только начинают свою деятельность, ищут веб-разработчиков, которые могут позаботиться о своих технических требованиях, не нанимая их на полную ставку.

2. Видеоредактор и графический дизайнер:

Малые предприятия сегодня разработали много онлайн-видеоконтента. Для этого им нужны хорошие дизайнеры и видеоредакторы. Улучшите свои навыки и обязательно добавьте свои работы в свое профессиональное портфолио. Графический дизайн — это работа, которая пользуется постоянным спросом со стороны компаний, которые хотят продвигать свой бренд по каналам. Если вам удастся найти хороших клиентов, обе эти работы будут хорошо оплачиваться!

3. Автор контента:

Писатели, возможно, одна из самых популярных внештатных вакансий, пользуются постоянным спросом у компаний, которым нужен контент для блогов, брошюр или социальных сетей. Написание контента также включает в себя вычитку, редактирование и кураторство контента, который аудитория не пропустит, чтобы перейти к видео. Если у вас есть нужные навыки, разместите их прямо в своей профессиональной сетевой биографии и приступайте к работе.

Начало работы как фрилансер
Какой у вас бренд фрилансера?

Чтобы получить фриланс-проекты, нужно рассказать миру о себе.

И нужно с чего-то начать — с присутствия в сети. Ваш собственный бренд, если хотите.

Итак, для начала вам нужно иметь свой собственный веб-сайт или загружать свою работу куда-нибудь, чтобы клиенты могли легко вас найти.

Если у вас есть страница в социальной сети (что вам и должно быть в идеале), вы можете сопоставить домен своего веб-сайта с названием своей компании.

Пример:

Если бы вы были писателем-фрилансером и ваш бизнес назывался Writer’s Block , ваш веб-сайт мог бы быть Writersblock.com, а дескрипторы социальных сетей — @writersblock.

Что касается веб-сайта , такие платформы, как Squarespace, WordPress и Wix, упрощают создание и проектирование профессионально выглядящего сайта. Эти платформы также предлагают шаблоны, которые можно использовать для демонстрации своей работы, например образцы письма или дизайна. Интегрируйте образцы работ на свой веб-сайт.

Источник изображения: FreelancerMap
Создание портфолио

Независимо от того, являетесь ли вы писателем-фрилансером, дизайнером или веб-разработчиком, портфолио ваших работ говорит о многом для потенциальных клиентов. Яркие копии и отзывы могут помочь продать ваши услуги, но портфолио демонстрируют вашу работу в действии, помогая вашим клиентам представить ваши навыки работы на них.

Портфели также экономят ваше время, отсеивая неподходящих клиентов, прежде чем они сделают первый звонок.

Стоит ли включать в портфолио всю свою профессиональную работу? Нет. Работа в вашем портфолио должна быть самой лучшей и демонстрировать разнообразие ваших навыков и клиентуры.

Вы можете сохранить и защитить свою работу с помощью таких инструментов, как:

  • Dropbox
  • Гугл драйв
  • Ссылки на вашем сайте.
Если вы не хотите тратить деньги на веб-сайт, вы можете использовать сторонние сайты-портфолио, чтобы показать свою работу:

Contently: платформа для писателей, журналистов и создателей контента.

Carbon Made: платформа для иллюстраторов, аниматоров, архитекторов

Behance: платформа для графических дизайнеров, иллюстраторов, UI / UX и т. Д.

Топ-3 платформы вакансий для фрилансеров в Индии

1. Upwork:

Upwork — один из самых известных и популярных веб-сайтов для фрилансеров в Индии. У НУ может найти работу , являетесь ли вы новым или профессионалом в фрилансе рабочего пространстве — для любой категории работы.

Upwork имеет внушительный список клиентов, в который входят такие имена, как Pinterest, Panasonic, Zendesk и Unilever. Здесь, как фрилансеру, вы легко можете найти высокооплачиваемые концерты в том жанре, который вам нужен.

2. Freelancer.com:

Для людей, ищущих лучшие возможности для фриланса, Freelancer — самый полезный веб-сайт в Индии. Веб-сайт стратегически разработан таким образом, чтобы фрилансеры могли четко просматривать все заявки и публикации, относящиеся к работе, которую они считают интересной.

На веб-сайте Freelancer вы можете столкнуться с некоторыми проблемами при получении первых одного или двух концертов, но ваш профиль на веб-сайте начинает расти, частота работы увеличивается в разы.

Источник изображения: Фрилансер
3. Fiverr

Подобно сайту Freelancer, Fiverr — это LinkedIn для вашей внештатной работы, платит вам в долларах США и предоставляет широкий выбор отделов, из которых вы можете начать свою карьеру фрилансера.

Бонус: личная социальная сеть

Большинство проектов фрилансеров получают из уст в уста или через личные контакты. Держите ваши контакты крепкими, а вашу игру в социальных сетях крепче. Продемонстрируйте свои старые или существующие проекты и оставайтесь актуальными в группах и кругах фрилансеров или агентств.

Проблемы для фрилансеров и советы по их решению

Посмотрим правде в глаза, сейчас тяжелые времена, поэтому работа фрилансера может показаться дефицитом. Согласно опросу 500 фрилансеров, проведенному Paypal в 2018 году, более 61% фрилансеров не получали зарплату хотя бы раз за свою карьеру.

В Индии самая большая проблема для фрилансеров заключается в своевременной оплате и обеспечении правильного проекта.

Некоторые из других проблем, с которыми вы можете столкнуться или уже столкнулись:

  • Согласование стоимости проекта и стоимости услуг
  • Договорные и юридические нюансы
  • Сборы платежей и доступность надежных способов оплаты
  • Выставление счетов и налоги
  • Поиск подходящей сети
Преодоление задачи № 1 — договориться и установить правильную цену

Не стоит недооценивать свою игру-фрилансер. Вот несколько советов, как определить стоимость ваших услуг.

  1. Ценообразование с учетом затрат: вы определяете связанные с этим расходы, а затем добавляете их к этой сумме, чтобы превратить ее в прибыль.
  2. Ценообразование по рыночной ставке : узнайте, сколько взимают другие фрилансеры, чтобы дать вам приблизительную оценку того, что и как взимать с ваших клиентов.
  3. Ценообразование, ориентированное на ценность : клиент платит столько, сколько, по его мнению, стоит услуга. Это может произойти немного позже в вашей карьере фрилансера, когда у вас появится работа, которую вы сможете продемонстрировать.
Преодоление проблемы № 2 — Создание бренда

Мы будем краткими и простыми — сеть в режиме онлайн . Как уже говорилось, агрессивно продвигайте свой онлайн-брендинг. Личный бренд важен, когда он завоевывает авторитет в качестве фрилансера и производит неизгладимое впечатление на клиентов. Имейте логотип, имя и навыки, которые будут полезны людям. Независимо от того, используете ли вы инструмент дизайна, такой как Canva, или передаете свой бренд на аутсорсинг агентству, личный брендинг должен быть одной из первых вещей в вашем списке дел.

Помимо запоминающегося логотипа ваш личный бренд также должен включать название компании. Вы можете заклеймить свой бизнес своим именем или именем третьей стороны.

Преодоление задачи № 3 — поиск надежного источника оплаты

Вам нужно выбрать платежный шлюз, который подходит для любых вакансий фрилансера, которые вы обеспечиваете. Более низкие комиссии за транзакции, несколько режимов онлайн-платежей и, если возможно, минимальное время обработки .

В Instamojo есть все это.

Кроме того, вы всегда можете создавать счета в Instamojo , поскольку мы не ограничиваемся простым предоставлением вам места для сбора платежей. Вы также можете разрешить своим клиентам платить вам через Instamojo через несколько способов онлайн-платежей.

Тем не менее, не знаете, как выбрать идеальный платежный шлюз для фрилансеров? Ознакомьтесь с нашим руководством, чтобы узнать, как выбрать платежный шлюз для блога фрилансеров.

Как Аннада Менон стала художником-фрилансером и вырастила свой онлайн-бренд

Говоря о надежном платежном шлюзе и фрилансе — вы знали об Аннаде Менон? Художница, которая обратилась к гиг-экономике, чтобы сделать карьеру своей единственной страстью — искусством.

Посмотреть этот пост в Instagram

Сообщение, опубликованное Instamojo (@instamojo_india)

Аннада использует Instamojo для сбора платежей и отправки заказов с помощью mojoXpress, но у нее также есть блестящее присутствие в Интернете.

Интернет-магазин Annada Menon’s Instamojo

Если вы, как интернет-магазин Annada Menon и многие другие фрилансеры, хотите развивать свой онлайн-бренд и найти идеальную работу фрилансера, мы можем вам помочь. Удобный платежный шлюз Instamojo позволит клиентам платить вам вовремя, а наш генератор счетов также поможет отслеживать все ваши платежи.

У нас также есть БЕСПЛАТНАЯ электронная книга, созданная для вас, чтобы вы сделали этот смелый шаг к тому, чтобы стать штатным фрилансером — индивидуальным предпринимателем! Загрузите его здесь.


СОБИРАЙТЕ СВОИ ВЗНОСЫ НА INSTAMOJO

9 вещей, которые должен знать каждый фрилансер

Экономика свободного заработка находится на подъеме. По данным Forbes, в период с 2005 по 2015 год 94 процента из 10 миллионов рабочих мест были либо фрилансовыми, либо временными. Для фрилансеров это свидетельствует о большом спросе в различных нишах и отраслях и неуклонном снижении традиционных рабочих мест с 9 до 5 дней.

Однако быть самозанятым фрилансером означает владеть собственным бизнесом. Готовы вы к этому или нет, вы должны быть своим собственным боссом. Чтобы помочь вам лучше понять природу внештатной работы, вот девять вещей, которые все потенциальные и действующие фрилансеры должны учитывать в отношении текущего состояния рынка.

[ Глядя на функции аутсорсинга человеческих ресурсов ? Прочтите наше руководство по работе с PEO. ]

1. Внештатная работа — это не разовые проекты.

Традиционно стартапы и малые предприятия нанимают фрилансеров для выполнения краткосрочных специальных проектов, на выполнение которых у владельцев и их сотрудников нет времени. В последнее время эта тенденция начала меняться, поскольку компании интегрируют фрилансеров в свои основные бизнес-стратегии.

«Современные предприятия предпочитают работать очень бережливо», — сказал Николас Бадминтон, автор, исследователь и основной докладчик Futurist.«Иногда есть индивидуальные предприниматели, которые строят все, что им нужно, с помощью фрилансеров и ведут бизнес самостоятельно. Даже крупные компании используют фрилансеров как часть своей условной рабочей силы».

Рич Пирсон, старший вице-президент по маркетингу и категориям в Upwork, заметил аналогичную закономерность, отметив, что некоторые внештатные должности предназначены для проектов продолжительностью до шести месяцев. Это важная тенденция, на которую фрилансерам следует обратить внимание, если они ищут постоянную работу.

2. Думайте не только о местном.

Выпускники колледжей и уволенные сотрудники, которым трудно найти работу на полный рабочий день рядом с домом, часто обращаются к фрилансерам, чтобы обеспечить себя. Поскольку большую часть внештатной работы можно выполнять удаленно, вам не нужно ограничиваться работой, которая находится поблизости.

«С точки зрения бизнеса, компании, нанимающие фрилансеров, могут получить лучшие кадры, избегая местной экономики», — сказал Пирсон. «Это также помогает фрилансерам в тех областях, где не так много местной работы.»

Хотя конкурировать с национальным пулом кандидатов может быть пугающе, вы можете быть более квалифицированы для работы, чем тот, кто географически ближе к компании. Фриланс гарантирует, что вы не потеряете работу из-за своего местоположения.

3 .Отказ является частью работы.

Поскольку фрилансеры работают с несколькими клиентами одновременно, балансируя несколько проектов одновременно, ощущение стабильности меньше. Часто ваши клиенты меняются в зависимости от ваших рабочих отношений, потребности компании нанять фрилансера или даже их бюджеты.Вот почему отказ приходит чаще, но важно не принимать его на свой счет.

«Успокойтесь с отказом», — сказала внештатный писатель Минда Хани. «Не отчаивайтесь, просто продолжайте работать. Если вы хорошо работаете, люди будут говорить, и больше людей захотят работать с вами».

Важно иметь сообщество, к которому можно обратиться за поддержкой, подотчетностью и ресурсами. В крупных городах есть местные отделения Союза фрилансеров, но если вы не можете найти нужное, не бойтесь открыть свое собственное.

«Создайте сообщество других фрилансеров, чтобы сохранять мотивацию и продолжать работать», — посоветовала Хани. «Я получаю так много энергии и мотивации благодаря успехам моих друзей, и мы также учимся на ошибках друг друга».

Прошлым летом я перешла на писательскую деятельность на полную ставку и завела блог под названием The Millennial Freelancer, чтобы создать сообщество среди писателей-фрилансеров и редакторов поколения миллениалов, которых я знаю в Интернете. Раз в две недели я публикую интервью с успешным писателем-фрилансером.Кроме того, этим летом мой блог стал партнером коворкинга в Филадельфии, чтобы создать более локализованное сообщество в моем городе.

5. Всегда стройте конвейер.

Хани подчеркивает, что фриланс-индустрия часто представляет собой «игру чисел» с постоянными рассылками рекомендательных писем, предложений и холодных звонков.

«Вы всегда должны добавлять что-то в свой конвейер, даже когда хорошие времена и ваш график заполнен», — сказала она.

Как независимый журналист, я постоянно разрабатываю новые идеи и оттачиваю идеи для отправки в редакцию, даже когда уже работаю над несколькими статьями.Ключевым моментом является планирование и планирование работы на будущее, чтобы вы никогда не оставались без работы и выставления счетов.

Это также означает постоянный маркетинг ваших услуг в социальных сетях и на вашем веб-сайте, а также общение с профессионалами в автономном режиме, независимо от того, сколько работы вы уже накопили.

6. Подчеркните свои навыки.

Пирсон сообщил Business News Daily, что 70 процентов компаний, нанимающих фрилансеров, используют их для заполнения определенных пробелов в навыках своего персонала.Если в описании вакансии указана узкоспециализированная комбинация навыков, и они у вас есть, обязательно сосредоточьтесь на этом при обращении к работодателю.

«Убедитесь, что вы подчеркнули свой уникальный набор навыков, несколько историй успеха и то, почему вы лучший фрилансер для работы работодателя», — добавил Бадминтон.

7. Задокументируйте все это.

Работая не по найму, вы не только предоставляете услуги клиентам, но и несете полную ответственность за ведение бухгалтерского учета. Сохранение организованности поможет вам избежать любых ошибок и неудач на этом пути, особенно когда налоговый сезон наступает, когда вы меньше всего этого ожидаете.

«Я просто использую электронную таблицу Excel, чтобы отслеживать части после того, как они были приняты, и выделяю их цветом, чтобы знать, на каком этапе процесса я с ними нахожусь — нужно ли их писать, были ли они опубликованы , если мне за них заплатили», — сказал Сулагна Мишра, писатель-фрилансер, редактор и основатель Pitching Shark. «Я знаю, что некоторые люди следят за своими [назначениями], но я считаю, что лучший способ отслеживать их — это с нетерпением ждать электронных писем или отправлять последующие действия».

8.Создайте портфолио.

Многие фрилансеры создают виртуальные портфолио своих работ на таких сайтах, как Tumblr, Contently или About.me, чтобы на них могли посмотреть потенциальные работодатели. Если у вас нет специального онлайн-профиля для фрилансеров, убедитесь, что у вас есть коллекция клипов, файлов и других прошлых проектов, готовых к работе на случай, если кто-то попросит их показать.

«Фрилансеру очень важно показать портфолио своих работ, — сказал Бадминтон. «Это огромная возможность удивить работодателей и заключить сделку.»

Богатый опыт прошлой работы может облегчить работодателю вопрос о приеме вас на работу фрилансером, но будьте осторожны при выборе проектов, которыми вы хотите поделиться. Предоставленные вами образцы должны иметь отношение к желаемой внештатной работе.

9. Коммуникация имеет ключевое значение

Возможно, вы не работаете на полную ставку в компаниях, которые нанимают вас в качестве фрилансера, но пока вы работаете с ними, вашим ответственным лицом в каждой компании является ваш начальник. для выполнения конкретной задачи, и, как и в случае с обычным начальником, вам необходимо держать открытыми линии связи, чтобы обе стороны получали то, что им нужно.

[ Связанный: Коммуникационные инструменты для малого бизнеса ]

«Используйте мгновенные сообщения, видеочат и электронную почту, чтобы общаться с потенциальными работодателями, задавать вопросы и общаться на более глубоком уровне», — сказал Бадминтон.

После отправки проекта будьте открыты для обратной связи и готовы пересмотреть и внести в него изменения, если работодатель захочет чего-то другого.

«Это все то, с чем людям в гиг-экономике приходится нелегко, потому что никто не дал нам ни малейшего представления о том, что делать», — объясняет Мишра. «Мы все боремся с этим сами по себе. Мне очень повезло, потому что я не только получил совет от многих людей, но и был в положении, когда я мог обратиться за советом к большому количеству людей. Но когда вы только начинаете, это невероятно сложно».

Дополнительный отчет Николь Фэллон. Некоторые интервью с источниками были проведены для предыдущей версии этой статьи.

Как стать фрилансером

Скорее всего, если вы когда-либо работали в офисе или на любой другой работе с 9 до 5, вы также время от времени фантазировали о том, чтобы выбраться куда-нибудь.После изнурительного дня работы с неблагоразумными клиентами, неоплаченными счетами, бессмысленными встречами и ворчливым боссом, который стучит в вашу дверь, чтобы потребовать отчет, над которым у вас не было ни минуты, эти интернет-рекламы, обещающие «6000 долларов в месяц за домой» может начать выглядеть ужасно заманчиво.

Плохая новость заключается в том, что большинство объявлений, обещающих большие деньги за внештатную работу, являются поддельными. Хорошая новость заключается в том, что есть законные рабочие места, которые действительно позволяют вам зарабатывать на жизнь, работая из дома.Возьмем, к примеру, меня: за последние 11 лет я ни разу не заходил в офис. Вместо этого я работаю писателем-фрилансером, не выходя из собственного дома, выбирая часы для работы и отдыха.

Хотя быть самому себе начальником звучит здорово, я могу сказать вам из первых рук, что это не только солнце и леденцы на палочке. Да, у него есть определенные плюсы, но есть и серьезные минусы, и для многих минусы, вероятно, перевешивают плюсы. Но если у вас есть подходящий для этого темперамент, вы сможете зарабатывать деньги, работая из дома – и наслаждаться более счастливой и насыщенной жизнью.

способов работать из дома фрилансером

Найти законную работу на дому непросто. Вы не можете просто погуглить «работа из дома», потому что многие «работы», которые вы найдете таким образом, на самом деле мошеннические. На самом деле, Федеральная торговая комиссия (FTC) предупреждает, что предложения начать собственный интернет-бизнес, набивать конверты, собирать продукты дома, работать тайным покупателем или продавать товары через многоуровневый маркетинговый план, как правило, являются фальшивыми — и даже те, которые являются законными, часто не платят столько, сколько они требуют.

Тем не менее, есть ряд законных рабочих мест на дому:

  1. Написание и редактирование . Я работал внештатным писателем и редактором для самых разных клиентов, от издателей учебников до журналов и веб-сайтов. Сколько вы зарабатываете на этой работе, зависит от того, насколько быстро вы работаете, так как многие клиенты платят сдельно или пословно, а не по часам. Однако, по оценкам Киплингера, автор интернет-контента может зарабатывать в среднем около 18 долларов в час.Многие клиенты ищут писателей и редакторов с высшим образованием, но другим все равно, если вы умеете хорошо писать.
  2. Перевод . Если вы говорите на иностранном языке, вы можете зарабатывать около 24 долларов в час, переводя деловые документы, веб-сайты или научные статьи. Особым спросом пользуются носители китайского и японского языков. Однако многим работодателям требуется либо высшее образование, либо предыдущий опыт перевода (или и то, и другое).
  3. Графический дизайн . Как и писатели, графические дизайнеры могут работать со многими типами клиентов, создавая все, от рекламных баннеров до иллюстраций для детских игрушек.Эта работа обычно требует степени бакалавра в области графического дизайна. По данным Forbes, графические дизайнеры-фрилансеры зарабатывают в среднем 890 долларов в неделю, что составляет немногим более 22 долларов в час при 40-часовой рабочей неделе.
  4. Маркетинг . Область маркетинга охватывает широкий спектр тем: поисковая оптимизация (SEO), социальные сети, связи с общественностью и реклама. Сумма, которую вы можете заработать, занимаясь маркетингом на дому, зависит от вашей конкретной специальности. Например, специалисты по связям с общественностью зарабатывают около 28 долларов в час, и обычно им требуется степень бакалавра в таких областях, как журналистика, бизнес или коммуникации.
  5. Отдел обслуживания клиентов . Хотя многие представители службы поддержки клиентов работают в колл-центрах в Индии или других странах за границей, некоторые компании нанимают сотрудников из США, чтобы они отвечали на вопросы своих клиентов, помогали с заказами и обслуживали счета. Эту работу может выполнить любой человек со средним образованием, так как работодатели обеспечивают всю необходимую подготовку. Однако оплата составляет всего около 10 долларов в час.
  6. Онлайн-репетиторство . В отличие от старомодных репетиторов, которые проводят уроки на дому у студентов, онлайн-репетиторы встречаются со студентами онлайн, чтобы оказать индивидуальную помощь.Если у вас есть высшее образование, вы можете получать около 15 долларов в час за обучение студентов в вашей области.
  7. Медицинская выписка . Медицинский транскрипционист берет набор заметок, продиктованных врачом, печатает их и использует для написания заметок и отчетов. Эта работа требует обучения — либо степени младшего специалиста, либо сертификации, которая занимает около года, — а также подробного знания медицинских терминов. Сертифицированные медицинские транскрипционисты могут зарабатывать около 17 долларов в час, работая дома, а также получать льготы.
  8. Разработка программного обеспечения . Хотя многие разработчики программного обеспечения работают полный рабочий день в одной компании, это работа, которую вы можете выполнять из дома, если у вас есть надлежащее компьютерное оборудование. Обычно требуется степень в области компьютерных наук, а ставка оплаты составляет около 38 долларов в час.
  9. Техническая поддержка . Если у вас есть степень младшего специалиста или бакалавра в области компьютерных наук, вы можете устроиться на работу из дома, чтобы помогать предприятиям с их компьютерными проблемами. Эта работа включает тестирование компьютерных сетей и оказание помощи отдельным пользователям.Зарплата хорошая — около 24 долларов в час — хотя, вероятно, не так много, как вы могли бы зарабатывать на написании кода.
  10. Веб-разработка . Хотя во многих компаниях есть штатные сотрудники для разработки и обслуживания своих веб-сайтов, примерно каждый четвертый веб-разработчик работает не по найму. Для этой работы требуется только степень младшего специалиста, и она оплачивается около 33 долларов в час.

Некоторые веб-сайты по трудоустройству специально посвящены внештатным работникам и работам на дому. Примеры включают Flexjobs, Freelancer, Guru и Upwork (ранее известный как oDesk).

Чтобы найти работу конкретно в областях, связанных со СМИ, вы можете выполнить поиск на рынке фриланса на Mediabistro, а также найти объявления о вакансиях на FreelanceWriting.com. Чтобы найти работу в области проектирования и дизайна, попробуйте канадский сайт Cad Crowd.

Преимущества фриланса

Самое большое преимущество внештатной работы — это свобода. Когда вы работаете на себя, вы решаете, когда вы будете работать, как и где.

Вы можете сделать следующее:

  1. Установите расписание .Если вы никогда не были жаворонком, вам больше не нужно заводить будильник — вы можете начать свой день в полдень, если хотите, и работать допоздна. Если вы закончите свою дневную работу к 15:00, вы можете просто уйти пораньше, вместо того, чтобы сидеть за своим столом еще два часа, пытаясь выглядеть занятым. И если вам нужно взять перерыв в течение дня, чтобы посетить врача или пойти на школьный спектакль вашего ребенка, вы можете просто сделать это, не получая разрешения от кого-либо.
  2. Контролируйте условия труда .Когда ваш дом — это ваше рабочее место, правила могут быть такими, какими вы хотите их видеть. Вы можете удобно одеваться каждый день вместо того, чтобы ждать «Casual Friday». Никто не помешает вам есть или пить в офисе или класть ноги на мебель. Вы можете работать стоя или лежа, или делать частые перерывы, чтобы прогуляться и разогнать кровь. С некоторыми работами вы даже можете взять свою работу на улицу, чтобы насладиться солнечным днем.
  3. Выберите своих клиентов .По общему признанию, если вы только начинаете работать фрилансером, у вас нет большого выбора, потому что клиенты еще не ломятся в вашу дверь. Но если есть кто-то, с кем вы абсолютно не можете работать, — клиент, который кричит на вас без причины, или не платит то, что он должен, или хочет, чтобы вы сделали что-то, что идет вразрез с вашим моральным кодексом, — вы можете просто уйти. прочь. Вам не нужно выбирать между невыносимым клиентом и полным отказом от работы.
  4. Пропустить маршрут .Это один из моих любимых бонусов. Мне не нужно выбирать между поездкой на работу, ездой на велосипеде и поездом — моя ежедневная поездка на работу — это шесть шагов от кухни, где я завтракал, до рабочего стола. Это означает, что, по сути, у меня короче рабочий день, потому что мне не нужно прибавлять время на дорогу до работы в начале и в конце. А так как моя кухня находится прямо по коридору, мои варианты обеда не ограничиваются рестораном или чем-то еще, что я могу упаковать в коричневую сумку.
  5. Игнорировать политику Office .Когда вы фрилансер, мелкие ссоры и борьба за власть, которые являются частью любого офиса, оставляют вас в основном нетронутыми. Конечно, иногда вы слышите о них от клиента, и иногда они влияют на график или бюджет одного из ваших проектов, но, по крайней мере, вам не нужно быть в их центре изо дня в день.

Проблемы фриланса

Несмотря на то, что образ жизни фрилансера дает вам больше свободы, обратной стороной этого является неопределенность.Когда вы фрилансер, все в вашей работе — на кого вы работаете, что вы делаете, сколько вы зарабатываете и даже есть ли у вас работа — может меняться почти ежедневно. Пока не начнешь работать на себя, не поймешь, насколько привык к установленному, удобному распорядку.

Вот некоторые из проблем, с которыми сталкиваются фрилансеры, которых нет с девяти до пяти:

  1. Неопределенный доход . Когда вы работаете на себя, у вас нет регулярной зарплаты.Почти у каждого фрилансера бывают периоды засухи с небольшим количеством работы или даже без работы вообще, и если у вас нет сбережений или резервного фонда, на который можно было бы опереться, то отсутствие работы означает отсутствие денег для оплаты счетов. Однако даже если вы имеете постоянную работу, не существует такой вещи, как абсолютная гарантия занятости, поскольку почти каждый может стать жертвой сокращения. Основное отличие состоит в том, что фрилансеры чаще испытывают взлеты и падения между большим количеством работы и работой , а не .
  2. Нет льгот . Большинство оплачиваемых работ дают вам больше, чем зарплату — они также предоставляют льготы, в первую очередь медицинскую страховку. Благодаря Закону о доступном медицинском обслуживании внештатные работники, по крайней мере, имеют возможность самостоятельно получить медицинскую страховку, и им не может быть отказано в страховом покрытии, даже если у них есть ранее существовавшие заболевания. Тем не менее, они также должны платить полную премию сами, в то время как у многих работающих с девяти до пяти большая часть этих расходов покрывается их работодателями. Таким образом, переход от штатной работы к внештатной означает большую корректировку вашего бюджета.
  3. Дополнительные налоги . Когда вы работаете на постоянного работодателя, вы и ваш работодатель делите расходы на уплату налогов на фонд социального обеспечения и Medicare. Как фрилансер, вы получаете всю сумму: 15,3% с каждой зарплаты на социальное обеспечение и еще 2,9% на Medicare. Более того, поскольку налоги больше не вычитаются прямо из вашей зарплаты, вы должны платить предполагаемые налоги четыре раза в год ежеквартальными платежами, а не просто «уплачивать налоги» один раз в год в апреле.И определить, сколько платить , не всегда легко, поскольку он основан на общей сумме, которую вы зарабатываете в течение года, а это невозможно узнать наверняка, когда еще не прошло и половины года.
  4. Дополнительная ответственность . Когда вы работаете в офисе, вы можете просто приходить каждое утро, зная, что для вас будет работа — может быть, работа, которая вам не нравится, но, по крайней мере, вам не придется спешить. Напротив, быть самому себе начальником означает, что вы несете ответственность за каждую часть работы, от поиска клиентов до предложения проектов, до составления графика и его соблюдения. Никто не говорит вам, что делать и когда делать — вы полностью предоставлены сами себе.
  5. Отсутствие социальных контактов . Одна вещь, по которой многие фрилансеры скучают по своей старой работе, — это случайные ежедневные беседы с коллегами. Когда вы работаете из дома, можно прожить целый день, не увидев ни одного человеческого лица. Конечно, вы можете приложить больше усилий, чтобы встречаться с друзьями по вечерам и в выходные дни или общаться с другими через социальные сети, но это не совсем то же самое, что видеть знакомые лица каждый день.

Что нужно для успеха в качестве фрилансера

Чтобы добиться успеха в качестве фрилансера, вам нужно быть человеком, для которого преимущества дополнительной свободы перевешивают недостатки. Отчасти это зависит от вашего характера: люди с независимым характером, которые любят работать самостоятельно и не возражают против дополнительной ответственности, с большей вероятностью будут счастливы во фрилансе.

Это также частично зависит от того, насколько хорошо вы подготовлены к преодолению финансовых недостатков фриланса: неравномерный доход, отсутствие льгот и более сложные налоги.Организованность и способность планировать заранее помогают в этом, а также наличие денег в резерве, чтобы помочь вам в трудные времена.

Вот некоторые из качеств, которые необходимы хорошему фрилансеру:

  1. Навыки . Прежде всего, у вас должны быть навыки и знания для конкретной внештатной работы, которую вы выбрали. Например, вы не можете просто решить стать внештатным веб-дизайнером, если вы никогда ничего не проектировали. В некоторых случаях вы можете пройти это обучение у клиента, но часто вам нужно учиться или практиковаться самостоятельно, чтобы получить какие-либо навыки, которыми вы еще не обладаете.
  2. Дисциплина . Когда вы работаете дома, у вас гораздо больше возможностей отвлечься от работы, чем в офисе. Вы должны быть в состоянии оставаться сосредоточенным на поставленной задаче. Вы также должны быть в состоянии мотивировать себя — ставить собственные цели и придерживаться их, даже если у вас нет босса, который заглядывает вам через плечо и спрашивает, где этот отчет. В этой статье от VenturePact рассказывается о некоторых простых средствах повышения дисциплины для разработчиков программного обеспечения; многие применимы и к другим видам фриланса.
  3. Настойчивость . Если вы еще не сделали себе имя, вы не можете просто сидеть и ждать, пока к вам придет внештатная работа. Вы должны искать потенциальных клиентов, а затем продавать себя им. Вы также должны установить свою собственную ставку заработной платы и быть твердым в том, чтобы не принимать меньше, чем вы стоите. Это та часть фриланса, которую я больше всего не люблю, хотя, к счастью, с практикой становится легче.
  4. Организация . Как фрилансер, вы отвечаете за каждую часть работы: планирование своего графика, своевременное выполнение заданий, отправку счетов и приставание к клиентам, если вам не платят. Вы также должны организовать свои собственные финансы: своевременно выплачивать ежеквартальные налоги и составлять личный бюджет, чтобы справиться с неравномерным доходом, который обеспечивает фриланс. Успех фрилансера означает способность держать много мячей в воздухе.
  5. Финансовая подушка . Поскольку даже самый опытный фрилансер проходит через периоды отсутствия дохода, вам не следует начинать карьеру фрилансера без денег в банке. Киплингер рекомендует откладывать достаточно, чтобы оплачивать все расходы на проживание, включая здравоохранение, от шести месяцев до года.Однако, если у вас есть супруг или партнер, который работает полный рабочий день, вы можете обойтись меньшим. Одна из причин, по которой я смог бросить свою работу, чтобы работать фрилансером, заключалась в том, что я только что обручился, чтобы жениться, поэтому я знал, что у моей семьи будет по крайней мере один стабильный доход, а также источник медицинской страховки.
  6. Толстая кожа . Кейт Хэмилл из Союза фрилансеров, группы поддержки внештатных работников, предупреждает, что фрилансерам часто приходится иметь дело с пренебрежительными замечаниями семьи или друзей о том, что у них нет «настоящей работы».«Легко почувствовать себя хуже по сравнению с штатными работниками с солидной зарплатой или с другими фрилансерами, которые кажутся намного более успешными, чем вы. Чтобы добиться успеха в мире фриланса, вам нужна смелость, чтобы продолжать делать то, что вы хотите, на своих условиях, не беспокоясь ни о ком другом. Пока вы довольны своей работой и можете прекрасно справляться с суммой, которую вы зарабатываете, это имеет значение.

Инструменты для фрилансеров

Некоторые качества, необходимые для успеха в мире фриланса, присущи вам: либо способности, с которыми вы родились, либо навыки, которым можно научиться.Однако есть также инструменты, которые вы можете использовать, чтобы упростить каждый аспект жизни фрилансера. Некоторые помогают вам с самой работой, в то время как другие помогают вам справиться с неравномерным доходом, связанным с внештатной работой.

Одним из хороших общих источников информации является Союз фрилансеров. Присоединиться к ней можно бесплатно, а на ее веб-сайте есть инструменты для поиска страховки, настройки пенсионного плана и заключения контрактов. В его блоге статьи охватывают все виды тем, связанных с фрилансом, включая поиск клиентов, выяснение того, что брать, организацию своего времени и предотвращение выгорания.

Кроме того, есть специальные инструменты, которые помогут вам справиться с:

Налоги

В течение последних нескольких лет я подавал свою годовую налоговую декларацию с помощью онлайн-программы под названием TurboTax (читайте наш обзор TurboTax), и это сделало процесс намного быстрее и проще, чем заполнение форм вручную. Если вам удобно самостоятельно платить налоги, TurboTax может быть для вас хорошим вариантом. Людям с доходом от бизнеса необходимо использовать план самозанятых, который стоит 90 долларов США за федеральную декларацию плюс дополнительную плату за каждую декларацию штата. TurboTax не предлагает никакой помощи в расчете и подаче ежеквартальных расчетных налогов, но они сотрудничают с Intuit QuickBooks Self-employed. Когда вы зарегистрируетесь в TurboTax Self-Employed, вы получите Quickbooks Self-Employed бесплатно.

Бухгалтерский учет

После того, как вы закончите внештатное задание, вам необходимо отправить вашему клиенту счет на сумму, причитающуюся вам. Со многими моими клиентами я просто набирал простой документ в Word и отправлял его по электронной почте. Однако в последнее время я пользуюсь бесплатным сайтом Wave, который позволяет создавать и отправлять счета в Интернете, отслеживать платежи и предоставляет другие инструменты учета для малого бизнеса, такие как отчеты по заработной плате и налогам с продаж.Многие другие программы для бухгалтерского учета, такие как Kashoo и Freshbooks, отменили свои бесплатные версии, но у Invoicera все еще есть очень простая версия. Другим вариантом является GnuCash с открытым исходным кодом.

веб-сайтов

Как фрилансер, вы, по сути, ведете свой собственный бизнес, и в наши дни бизнесу нужен веб-сайт, чтобы к нему относились серьезно. Я настроил очень простую версию с помощью бесплатной версии WebStarts, довольно простого и интуитивно понятного конструктора веб-сайтов. Другие бесплатные конструкторы веб-сайтов, получившие хорошие рекомендации, — это Wix, Weebly и WordPress.com, самый мощный из всех, но и самый сложный в использовании.

Здравоохранение

Если вы не можете получить медицинскую страховку по месту работы вашего супруга/супруги, лучшим ресурсом для вас является служба медицинского страхования вашего штата, которую вы можете найти на сайте Healthcare.gov. Как правило, вы можете оформить страховку только в период открытой регистрации; однако, если вы только что пережили перемены в жизни, которые повлияли на ваше страховое покрытие, например, вы потеряли страховку от работодателя, вы можете зарегистрироваться в другое время.

Составление бюджета

Поскольку внештатный доход имеет тенденцию быть непостоянным, важно иметь хороший бюджет. Таким образом, вы можете сэкономить дополнительные деньги в хорошие времена и использовать эти сбережения, чтобы пережить периоды засухи. Я использую электронную таблицу Excel, чтобы вести учет своих домашних расходов, но вы также можете использовать программу для составления личного бюджета, такую ​​как Mint, которая сделает большую часть работы за вас.

Выход на пенсию

Сбережения на пенсию так же важны для самозанятых, как и для всех остальных.Как фрилансер, у вас нет доступа к плану 401k с соответствующими средствами от вашего работодателя, но вы все равно можете выбирать из множества пенсионных планов, которые вы финансируете самостоятельно. Я использую традиционный индивидуальный пенсионный счет (IRA); другие варианты включают Roth IRA, SEP IRA и Solo 401k.

Последнее слово

Работа на дому фрилансером ни в коем случае не является идиллической или беззаботной жизнью. Тем не менее, многие люди, которые попробовали это, включая меня, никогда не захотят вернуться к работе на полный рабочий день.Несмотря на неопределенность внештатной работы, свобода работать именно тогда, где и как вы хотите, может стоить того.

Если вы не уверены, стоит ли вам делать решительный шаг во фрилансе, вам не обязательно делать все это сразу. Вместо этого попробуйте подработать несколько внештатных сотрудников, продолжая при этом работать полный рабочий день. Это даст вам возможность составить свое внештатное резюме, собрать пул клиентов и проработать важные детали, например, сколько взимать плату и сколько времени отводить на каждый проект.И самое главное, это позволит вам испытать жизнь фрилансера на собственном опыте и решить, подходит ли она вам.

Если бы у вас был выбор, вы бы бросили свою работу, чтобы заниматься фрилансом из дома?

Вакансии в области технологий для фрилансеров: где их найти

Если у вас есть технические навыки, вам не нужно высшее образование, чтобы хорошо зарабатывать. Если вы умеете программировать, помогать с веб-сайтами или тестировать программное обеспечение, вы можете получить шестизначный доход. Опыт и рекомендации полезны, но степень не требуется. Даже если сегодня у вас нет соответствующих навыков, если вы готовы изучать технологии, вы можете много заработать.

«Технологии обеспечивают комфортную жизнь и могут иметь огромные преимущества в зависимости от выбора профессии», — говорит Крис Колмар, соучредитель Zippia и редактор блога с советами по карьере.

Навыки обучения

Если у вас еще нет безумных технических навыков, вам может потребоваться обучение, чтобы попасть в эту область. Эти возможности обучения все чаще включают программы сертификации, которые вы можете пройти онлайн.

Coursera, например, предлагает занятия по пользовательскому опыту, веб-дизайну, кибербезопасности и анализу данных. Большинство этих программ можно пройти за шесть месяцев самостоятельного обучения, которое требует менее 10 часов в неделю. Coursera берет 39 долларов в месяц за неограниченный доступ к этим классам, а Google предлагает некоторые стипендии для тех, кто не может себе это позволить.

Деньги

По оценкам Google, годовой доход людей, завершивших программы сертификации, начинается с 50 000 долларов США. По оценкам Zippia, менеджеры по информационным системам зарабатывают в среднем 131 000 долларов, а директора по информационной безопасности получают в среднем 173 000 долларов. А те, кто на вершине своего дела, зарабатывают значительно больше.

Google сообщает, что вакансий в сфере технологий на сотни тысяч больше, чем рабочих мест, и что более 100 крупных компаний стремятся найти работу на полный рабочий день для выпускников своих программ сертификации.

Одним из преимуществ карьеры в сфере технологий является то, что спрос настолько велик, что люди могут работать удаленно, неполный рабочий день и внештатно, получая при этом пяти- и шестизначные доходы.Десятки фриланс-сайтов борются за опытных технических экспертов.

Поиск концертов

Когда дело доходит до поиска технической работы в мире фриланса, тщательно выбирайте своего агента. Несколько крупных сайтов, которые обещают связать технических специалистов с работой, таких как Freelancer и Upwork, ожидают, что работники будут участвовать друг в друге в торгах за рабочие места. Это может сильно подтолкнуть ставки вниз.

Но множество фриланс-сайтов предлагают разумную или отличную оплату. Вот некоторые из лучших:

Работает Не работает и Творчески ориентированы на художников и дизайнеров.Позиции, которые рекламируют эти сайты, становятся все более цифровыми, поэтому, если вы дизайнер красивых веб-сайтов или эксперт по пользовательскому опыту, который может сделать веб-сайты и приложения интуитивно понятными и привлекательными, это отличные места для публикации портфолио и поиска работы. Ни один из сайтов не берет комиссию с креативщиков, которые находят здесь работу.

Если у вас есть опыт работы не менее пяти лет, вы можете подать заявку на вступление в Braintrust. Все фрилансеры-члены технологического кооператива получают часть сети, поэтому ваше принятие в Braintrust зависит от того, пройдете ли вы собеседование и примите ли вы уже там фрилансеров.Ваши акции Braintrust не приносят дивидендов, но они дают вам право голоса в том, как работает сеть. Если вы найдете работу через Braintrust, вы получите 100% своей ставки. Сайт добавляет к счету клиента комиссию в размере 10% для оплаты сетевых расходов.

SMA привлекает фрилансеров для разработки программного обеспечения, системной инженерии, компьютерной графики и презентаций, управленческой аналитики и других проектов. Сайт предлагает фрилансерам зарегистрироваться с подробным резюме, объясняющим не только то, какую работу они выполняли в прошлом, но и какие системы они использовали, как они измеряли свой успех и какую роль они играли в выполнении различных проектов.Тех, кто проходит отбор, приглашают на работу с оплатой от 28 до 80 долларов в час.

Фрилансеры на торговой площадке FreeUp также тщательно проверяются. Те, кто преодолевает этот барьер, говорят, что находят много работы и хорошо оплачивают ее. Вы просматриваете открытые проекты от работодателей. Если вы хотите взяться за проект, вы связываетесь с клиентом для 10–15-минутного разговора, в ходе которого клиент решает, брать ли вас на работу. Фрилансерам платят в зависимости от уровня их навыков. Сайт не взимает плату с фрилансеров, но добавляет 15% комиссии к счету клиента.

Toptal любит хвастаться тем, что нанимает только сливки технических талантов. Затем он продает этот талант корпоративным клиентам, нуждающимся в проектной работе. Теоретически фрилансеры устанавливают свои собственные почасовые ставки и просто предоставляют свои услуги через платформу. Однако представитель Toptal говорит, что сайт сообщает фрилансерам, когда их ожидаемая почасовая ставка делает их «неконкурентоспособными». Сайт скрывает свою наценку, которая, по слухам, является существенной. Но фрилансеры говорят, что им по-прежнему хорошо платят.

Вам не обязательно иметь сумасшедшие навыки программирования, чтобы создать простой веб-сайт с помощью Wix или WordPress, и если вы можете это сделать, вы можете найти много работы на Fiverr. Эта обширная торговая площадка позволяет фрилансерам устанавливать цены и параметры работы, которую они предлагают. К вам приходят клиенты.

GoLance также является широкой платформой для фрилансеров, которая связывает технических специалистов с клиентами. Вы создаете профиль, в котором написано, чем вы занимаетесь и за что платите. Компании связываются с вами, когда они заинтересованы.Если вас нанимают, вы платите GoLance комиссию в размере 8% за установление связи.

Кристоф — редактор SideHusl.com, независимого сайта, на котором рассматриваются сотни возможностей заработка в гиг-экономике.

85 отличных сайтов для поиска работы фрилансером (обновлено!)

Лучшие места для поиска внештатных вакансий в Интернете (и как их использовать для получения следующей работы).

Мы собрали несколько лучших веб-сайтов для фрилансеров, где вы можете найти множество захватывающих творческих возможностей для вывода своего внештатного бизнеса на новый уровень.

Давайте углубимся в 85 отличных веб-сайтов, чтобы найти работу фрилансера (и что именно делать, когда вы найдете идеальную возможность для фриланса):

Где искать внештатную работу: общие внештатные вакансии

Существует так много различных видов внештатной работы. Есть внештатное редактирование фотографий, внештатная контент-стратегия, внештатное SEO, внештатное развитие бизнеса… возможности безграничны.

И хотя существует множество нишевых сайтов, не каждая категория вакансий фрилансера имеет свой собственный веб-сайт — именно тогда вам нужно посетить более общий веб-сайт вакансий фрилансера.

Крупнейшие веб-сайты с вакансиями для фрилансеров используют более общий подход к объявлениям о вакансиях, что означает, что вы можете найти широкий спектр возможностей для фриланса в любой области, в которой вы ищете работу.

Вот несколько крупнейших (и самых известных) сайтов с вакансиями для фрилансеров, на которые стоит заглянуть, если вы ищете сайт для фрилансеров, где есть всего понемногу:

Апворк

Upwork — крупнейшая в мире площадка для фрилансеров с более чем 12 миллионами зарегистрированных фрилансеров и пятью миллионами зарегистрированных клиентов. Ежегодно публикуется около трех миллионов вакансий на сумму около 1 миллиарда долларов.

Плата: Регистрация в Upwork бесплатна, но как только вы действительно получаете работу через сайт, платформа взимает плату за услуги фрилансеров в зависимости от суммы, которую вы выставляете за каждого клиента. Upwork взимает плату за обслуживание в размере:

  • 20% на первые 500 долларов США, которые вы выставите клиенту
  • 10% пожизненных счетов для этого клиента на сумму от 500,01 до 10 000 долларов США
  • 5% от любых счетов за весь срок действия этого клиента, превышающих 10 000 долларов США

Плюсы: Поскольку это самый большой и всеобъемлющий веб-сайт в своем роде, вы не найдете веб-сайт с большим количеством возможностей или более широким спектром возможностей, чем Upwork.

Минусы: Поскольку Upwork является крупнейшим в мире пулом фрилансеров, конкуренция за качественную работу может быть жесткой. А поскольку многие из этих фрилансеров родом из районов с более доступной стоимостью жизни, вы часто можете конкурировать с талантами с аналогичным набором навыков, но с гораздо более низким уровнем.

Гибкие задания

FlexJobs — это доска объявлений о вакансиях, которая специализируется на «гибких» работах, включая удаленную работу (как полный, так и неполный рабочий день), работу на месте с гибким или альтернативным графиком и, как вы уже догадались, возможности фриланса.

Плата: FlexJobs взимает членские взносы за доступ к внештатным вакансиям, размещенным на сайте. Типичная ставка составляет 14,95 долларов в месяц, но вы можете сократить месячную ставку, подписавшись сразу на три месяца (29,95 долларов) или на год (49,95 долларов).

Плюсы: Все вакансии на FlexJobs проходят тщательную проверку, поэтому вы можете быть уверены, что объявления о вакансиях на веб-сайте законны (не тратьте время на спам или мошеннические вакансии!).

Минусы: Опять же, не каждая работа на FlexJobs является внештатной, поэтому не каждая возможность будет подходящей, если вы привержены работе на внештатной основе.

Craigslist

Craigslist — отличное место, где можно найти подержанный диван или продать свои старые пластинки, но это также отличное место для поиска внештатной работы. Этот известный веб-сайт объявлений стал популярным среди работодателей благодаря широкому охвату и низкой плате за размещение вакансий.

Сборы: Нет! Хотя размещение вакансий фрилансером стоит денег работодателям, вам ничего не стоит искать объявления о вакансиях или подавать заявку.

Плюсы: Поскольку в каждом крупном городе есть собственная доска Craigslist, вы можете легко искать местные фриланс-концерты или, если хотите расширить свои возможности, посмотреть, что указано в других городах.

Минусы: Craigslist известен мошенничеством, в том числе внештатными работниками. Прежде чем делиться какой-либо личной информацией, соглашаться на работу или начинать работу над проектом, обязательно тщательно проверьте возможность и убедитесь, что она законна.

Фиверр

Fiverr — это биржа фриланса, объединяющая фрилансеров и компании. С предложениями профессиональных услуг в более чем 250 категориях, независимо от того, какую внештатную работу вы ищете, скорее всего, вы найдете ее на Fiverr.

Сборы: Вы можете разместить свои услуги на Fiverr бесплатно, но если это приведет к внештатному выступлению, приготовьтесь заплатить; Платформа взимает комиссию в размере 20% за каждую транзакцию.

Плюсы: Опять же, у Fiverr чрезвычайно разнообразный кадровый резерв (от актеров озвучивания до спичрайтеров и специалистов по вводу данных) — и поскольку талант настолько разнообразен, платформа привлекает клиентов, которым нужны все виды услуг. Если у вас обычно возникают проблемы с поиском потенциальных клиентов для вашего типа внештатной работы, Fiverr — хорошее место для начала.

Минусы: Fiverr получил свое название, потому что стоимость его услуг начинается от 5 долларов. В результате платформа завоевала репутацию ресурса, к которому обращаются работодатели, ищущие доступную (некоторые даже могут сказать дешевую) внештатную поддержку. Это может затруднить переговоры о более высоких ставках.

Фрилансер

Freelancer — еще одна известная биржа фриланса, которая может похвастаться впечатляющим списком клиентов (на своей домашней странице компания указывает, что платформа используется такими гигантами бизнеса, как Microsoft, Boeing и Intel).

Вознаграждения: Фрилансер имеет одну из самых сложных структур вознаграждения в сфере внештатных вакансий. Сборы, взимаемые платформой с фрилансеров, включают:

  • Вступительный взнос в размере 10% для всех принятых проектов
  • Плата за участие в конкурсе в размере 10%, если вы получили приз конкурса
  • Плата в размере 20%, если вы впоследствии будете наняты для дополнительной работы после выигрыша приза конкурса

Сайт также взимает с вас плату за обслуживание в размере до 10 долларов США в месяц, если ваша учетная запись неактивна более шести месяцев.

Плюсы: На сайте представлено большое количество вакансий для фрилансеров и большое разнообразие доступных типов вакансий (с более чем 1350 категориями вакансий вы можете гарантировать разнообразие!).

Минусы: Структура сборов немного сбивает с толку, и все эти сборы могут серьезно возрасти со временем.

Другие веб-сайты для поиска общих внештатных вакансий

Хотя веб-сайты, которые мы только что рассмотрели, могут быть одними из самых известных веб-сайтов для поиска различных вакансий фрилансера, они, безусловно, не единственные веб-сайты! Существует огромное количество веб-сайтов, где вы можете найти внештатную работу во всем: от маркетинга до редактирования видео, исследований и виртуальной помощи (и почти во всем, что между ними).

Вот несколько дополнительных веб-сайтов, предлагающих широкий выбор внештатных вакансий, которые вы захотите проверить:

Где искать внештатную работу: внештатная работа писателя и редактора

Если вы внештатный писатель или редактор, вот несколько ресурсов, которые вы захотите использовать, чтобы получить следующую работу:

Внештатные писательские концерты

Freelance Writing Gigs — это отчасти доска объявлений, отчасти ресурс для писателей и редакторов.Сайт просматривает Интернет и два раза в неделю публикует соответствующие статьи о написании и редактировании фрилансеров, а также советы и статьи обо всем, от того, как улучшить свои навыки письма, до того, как построить жизнеспособную карьеру фрилансера в писательстве или редактировании.

Сборы: Нет! Концерты на Freelance Writing Gigs можно просматривать совершенно бесплатно.

Плюсы: Команда Freelance Writing Gigs просматривает все уголки Интернета, чтобы найти лучшую внештатную работу для писателей или редакторов, а это значит, что вам это не нужно.Дополнительные ресурсы на сайте также очень полезны, когда вы строите свою карьеру внештатного писателя.

Минусы: Поскольку концерты фрилансеров обновляются только два раза в неделю, некоторые из вакансий фрилансеров на сайте могут быть устаревшими.

Работа в журналистике

Journalism Jobs — это доска объявлений о вакансиях для (как вы уже догадались!) журналистов, которые ищут свою следующую работу. На сайте представлен широкий спектр журналистских возможностей, включая работу по редактированию и написанию/репортажу.

Плата: Работа в журналистике совершенно бесплатна для соискателей (ура!).

Плюсы: Как следует из названия, на этом сайте представлены вакансии исключительно для журналистов, поэтому, если вы хотите сосредоточиться на журналистских проектах, считайте этот ресурс обязательным.

Минусы: В дополнение к внештатным работам, на этом сайте также есть штатные журналистские вакансии. Так что, если вы хотите найти идеальное внештатное журналистское задание, будьте готовы перебрать множество возможностей на полный рабочий день, чтобы найти свой внештатный алмаз в необработанном виде.

Довольный

Contently — это платформа контент-маркетинга, которая связывает бренды с авторами для различных контент-проектов (таких как сообщения в блогах, официальные документы и тематические исследования). Для начала все, что вам нужно сделать, это создать онлайн-портфолио, в котором будут представлены ваши лучшие работы; затем бренды могут проверить ваши образцы и связаться с любыми проектами, которые, по их мнению, подойдут.

Сборы: Создать портфолио на Contently можно бесплатно, но как только вы начнете получать задания, будьте готовы заплатить платформе 15% комиссии.

Плюсы: Contently имеет репутацию организатора одних из самых высокооплачиваемых писательских концертов в Интернете, причем многие клиенты платят от 1 до 2 долларов за слово.

Минусы: Процесс утверждения вашего профиля медленный. Новые авторы на платформе могут ждать недели (или даже месяцы), прежде чем их профиль будет рассмотрен и им будет разрешено начать общение с клиентами.

Другие веб-сайты для поиска внештатной работы по написанию или редактированию

Если вышеперечисленные веб-сайты не чувствуют, что у них есть возможность «писать» для вас (каламбур), не волнуйтесь! Существует множество других веб-сайтов, на которых представлены внештатные вакансии исключительно для писателей и редакторов.

Вот несколько отраслевых веб-сайтов, которые помогут вам найти следующую возможность для написания или редактирования:

Где искать внештатную работу: внештатные вакансии дизайнера и разработчика

Дизайн и проектирование/разработка программного обеспечения — это чрезвычайно специализированные наборы навыков. И, к счастью, у них есть специализированные доски объявлений!

Вот некоторые из лучших сайтов с вакансиями для дизайнеров, разработчиков, программистов и инженеров:

99Дизайн

99designs — это платформа для дизайна, которая связывает компании с дизайнерами для различных проектов, включая разработку логотипов, пользовательские иллюстрации и брендинг.Платформа наиболее известна своими конкурсами дизайна, где клиенты рассылают бриф, а дизайнеры представляют свои проекты, соревнуясь за право выиграть тендер и проект.

Сборы: 99designs взимает со своих дизайнеров несколько различных сборов, в том числе:

  • Вступительный взнос клиента (15% от суммы первого выставленного счета на 500 долларов США)
  • «Платформа» за все выполненные индивидуальные проекты (от 5 до 15%, в зависимости от уровня опыта дизайнера)

Если вы становитесь финалистом или выигрываете конкурс, 99designs отказывается от вступительного взноса клиента.

Плюсы: 99designs предлагает множество дизайнерских конкурсов и возможностей. Итак, являетесь ли вы иллюстратором или экспертом по логотипам, специалистом по брендингу или дизайнером упаковки, есть вероятность, что вы сможете бросить свою шляпу на ринг.

Минусы: Несмотря на то, что у клиентов есть возможность напрямую связаться с дизайнерами, 99designs наиболее известен своими конкурсами дизайна. И хотя они очень хорошо работают для клиентов, они не самые удобные для дизайнера; вам не заплатят, если ваш дизайн не будет выбран.

АнгелСписок

AngelList — это удобная платформа для стартапов. Хотя сайт предлагает различные услуги для стартапов, его наиболее популярной и известной функцией является обширная доска объявлений о вакансиях, которая связывает таланты с возможностями для стартапов, включая внештатные вакансии.

Сборы: Нет! AngelList — это бесплатный ресурс для программистов, дизайнеров и других талантов, которые хотят получить работу фрилансера в новом многообещающем стартапе.

Плюсы: AngelList не только бесплатен для фрилансеров; это также бесплатно для работодателей.Это означает, что все больше стартапов, скорее всего, будут публиковать вакансии в AngelList, а это означает, что у вас будет больше вакансий для фрилансеров.

Минусы: Стартовая жизнь не для всех, даже на фрилансе. Если вам не нравится работа в быстро меняющейся (а иногда и нестабильной) среде запуска, вы можете поискать в другом месте.

Студия Envato

Envato Studio — это биржа фриланса для дизайнеров, разработчиков и других творческих талантов. Фрилансеры создают профиль, в котором демонстрируются их работы и расценки, а клиенты могут связаться с соответствующими вакансиями фрилансеров.

Плата: Envato Studio взимает с фрилансеров плату за платформу в размере 30% по завершении проекта.

Плюсы: Envato — это хорошо известное и надежное имя в цифровом пространстве, и это имя имеет большое значение для привлечения на платформу высококлассных клиентов.

Минусы: При 30% у Envato Studio одна из самых высоких комиссий за платформу в бизнесе. Кроме того, вы должны пройти процесс проверки, чтобы стать поставщиком услуг Envato Studio, и не все фрилансеры выбираются.

Другие веб-сайты для поиска внештатных вакансий для дизайнеров и разработчиков

Если ранее упомянутые веб-сайты не находят для вас внештатную работу по дизайну/программированию/кодированию вашей мечты, все в порядке — определенно есть и другие варианты для изучения.

Посетите эти веб-сайты, чтобы узнать больше о возможностях фриланса, специально предназначенных для дизайнеров, программистов, разработчиков, программистов и т. д.:

Как проверить работу фрилансера (и убедиться, что вакансия подходит именно вам)

Когда дело доходит до поиска внештатных вакансий, существует множество веб-сайтов и вариантов.Но не все возможности трудоустройства фрилансеров (или веб-сайты!) одинаковы, поэтому важно проверять каждое предложение и удостовериться, что оно:

.
  1. Высококачественный
  2. Законный
  3. Подходит именно вам

Но как именно вы проверяете внештатные вакансии? Вот несколько советов, чтобы убедиться, что вы тратите свое время только на потенциальные концерты, которые окупятся в долгосрочной перспективе:

Обратите внимание на объявление о вакансии

Очевидно, вы собираетесь прочитать объявление о вакансии; именно так вы узнаете о возможности трудоустройства в первую очередь.Но объявление о вакансии может рассказать вам гораздо больше, чем просто подробности работы; это может помочь вам определить, является ли возможность законной.

Прежде чем подавать заявление о приеме на работу, просмотрите объявления о вакансиях и найдите любые тревожные флажки, такие как серьезные грамматические ошибки, опечатки/орфографические ошибки или запросы на конфиденциальную информацию (например, номер социального страхования или финансовые данные).

Исследование компании

Вы можете многое узнать о компании (и потенциальных возможностях фрилансера), немного покопавшись.Если вы нашли внештатную работу, которая кажется вам подходящей, потратьте несколько минут на изучение компании. Вы можете просмотреть информацию о сотрудниках на таких сайтах, как Glassdoor, а на многих сайтах с вакансиями для фрилансеров (например, Upwork) иногда публикуются отзывы клиентов непосредственно от фрилансеров.

Задавайте правильные вопросы

Если вы решите подать заявку на внештатную работу, вам нужно задать правильные вопросы, чтобы убедиться, что это подходящая возможность для вас. Вот некоторые вопросы, которые вы захотите задать в процессе брифинга/интервью:

  • Каков масштаб проекта?
  • Каковы основные результаты?
  • Когда сроки?
  • Вы хотите платить по часам или по проектам?
  • Какие системы вы используете для связи и подачи работ? (т.е.г., Google Диск, Asana, Slack и т. д.)
  • Как я буду получать оплату? (Большинство фриланс-платформ имеют собственную платежную систему, но если вы подаете заявку на внештатную работу напрямую, важно понимать, как и когда компания планирует вам платить)
  • Есть ли у вас какие-либо требования к рабочему времени или я могу работать по собственному графику?
  • Будут ли какие-либо дополнительные звонки или встречи, которые я должен буду посетить во время этого проекта? Если да, то мне компенсируют это время?

Подготовка к подаче заявки на внештатную работу

Вы просмотрели сайты с вакансиями фрилансеров.Вы проверили возможности и нашли несколько потенциальных концертов, которые кажутся вам удачными. Но прежде чем вы начнете подавать заявку на внештатную работу, важно немного поработать над бэкендом, чтобы убедиться, что вы готовы и готовы к принятию на работу.

Так что именно это влечет за собой?

Украсьте свое резюме…

Вам необходимо актуальное резюме для любой работы, на которую вы претендуете, включая внештатную работу. Прежде чем приступить к подаче заявки на внештатную работу, убедитесь, что у вас есть актуальное резюме, которое отражает ваш опыт, опыт и соответствующие навыки.

… и ваш профиль LinkedIn

Считайте LinkedIn своим онлайн-резюме. И точно так же, как ваше традиционное резюме должно быть актуальным, прежде чем вы подадите заявку на внештатную работу, ваш профиль LinkedIn также должен быть актуальным.

Соберите онлайн-портфолио

Ваш потенциальный работодатель захочет увидеть образцы вашей работы в качестве доказательства того, что вы справитесь с этой работой, и здесь на помощь приходит онлайн-портфолио.

Онлайн-портфолио — это простой и организованный способ продемонстрировать свои лучшие работы потенциальным работодателям-фрилансерам.Разместите портфолио на соответствующих сайтах вакансий или, если вы хотите проявить творческий подход, создайте собственный веб-сайт онлайн-портфолио.

Создайте шаблон сопроводительного письма

Если вы претендуете на большое количество вакансий, написание нового сопроводительного письма к каждому заявлению может стать очень утомительным и очень быстрым.

Прежде чем подать заявку на внештатную работу, составьте шаблон сопроводительного письма, который вы сможете персонализировать для каждой возможности. Это сэкономит вам массу времени (и хлопот!) на протяжении всего процесса подачи заявки.

Как выделиться среди других кандидатов: предложения

Там много фрилансеров. И если вы найдете прекрасную возможность для фриланса, скорее всего, вы не единственный. Вот почему так важно найти способ преодолеть беспорядок и выделиться среди других кандидатов.

И один из лучших способов выделиться (и показать менеджеру по найму, что вы идеальный фрилансер для этой работы)? Убойное коммерческое предложение.

Предложение показывает вашему клиенту, что вы не придерживаетесь подхода «брось спагетти в стену и посмотри, что прилипнет» к подаче заявки на внештатную работу. Вместо этого это показывает им, что вы потратили время и усилия, чтобы рассмотреть их конкретную возможность — и продемонстрировать, как и почему вы лучше всего подходите для этой работы.

Нужна помощь в разработке предложения, благодаря которому вас наймут? Мы можем помочь! Начните работу с функцией предложений FreshBooks.

Переговоры о вашей ставке

Самый последний шаг к получению отличной внештатной работы? Переговоры о вашей ставке.

Теперь для некоторых фрилансеров мысль об установлении и обсуждении их ставки может показаться неудобной или подавляющей, особенно когда они только начинают. Но это не обязательно!

Вот несколько вещей, которые вы должны учитывать при навигации по миру установки и переговоров о ставках для фрилансеров:

Проведите исследование

Прежде чем предложить клиенту ставку, важно провести исследование и понять, сколько берут другие фрилансеры в вашей области и с вашим уровнем опыта.Таким образом, вы можете установить конкурентоспособную ставку (а не ниже или выше себя).

Ваша почасовая ставка не является вашей ставкой на вынос

Как фрилансер вы несете ответственность за уплату налогов. Таким образом, сумма, которую вы получаете за каждый час (или проект), не совпадает с суммой, которую вы заберете домой. При установлении ставки обязательно учитывайте дополнительные расходы на налоги (и сразу же откладывайте эти деньги, чтобы они уже были на вашем банковском счете, когда придет время уплаты налогов!).

Поддержите свою оценку

У вас может возникнуть соблазн снизить ставку, чтобы получить внештатную работу.Но боритесь с этим искушением! Небольшое пространство для маневра — это хорошо, но вы не хотите соглашаться на работу, которая намного ниже вашего уровня оплаты. В противном случае вы обнаружите, что у вас слишком много работы за небольшую плату, что может привести к быстрому выгоранию.

Если вам нужны дополнительные советы о том, как договориться о наилучшей ставке для внештатной работы, обязательно ознакомьтесь с электронной книгой FreshBooks «Установка ставки»!

Отправляйтесь туда и найдите для себя идеальную внештатную работу

Есть много возможностей для фриланса. И, как вы теперь знаете, существует множество сайтов с вакансиями для фрилансеров, которые помогут вам найти эти возможности. И теперь, когда вы знаете, где искать идеальную внештатную работу (и как выделиться, получить работу и оплату), все, что осталось сделать? Иди туда и получи свой фриланс!

Этот пост был обновлен в ноябре 2020 года.



об авторе

Внештатный участник Дина де Бара — предприниматель, спикер и писатель-фрилансер, специализирующаяся на вопросах бизнеса и продуктивности.Когда она не занята писательством, ей нравится исследовать Тихоокеанский Северо-Запад со своим мужем и собакой. Посмотрите больше ее работ и узнайте больше о ее услугах на deannadebara.com.


Как фриланс меняет работу

Повлияла ли жизнь в Непале в детстве на вашу карьеру?

Это оказало на меня огромное влияние. До того, как моя семья переехала за границу, я выросла в своем маленьком городке в США. Прожив в Катманду, может быть, два года, я отчетливо помню свою первую поездку обратно в Соединенные Штаты, посещение американского супермаркета и то, что было таким нормальным. раньше было вдруг так ненормально.Просто столкновение с процветанием и изобилием США и окружением этого супермаркета по сравнению с тем, к чему я привык в Катманду, меня действительно поразило.

Учитывая, что ваши родители были связаны с некоммерческими организациями, что заставило вас стремиться к более рыночным решениям некоторых из этих серьезных проблем?

Я видел мир некоммерческих организаций через свое детство и их опыт. Я видел положительные стороны с точки зрения воздействия. Я также видел много недостатков с точки зрения некоторой бюрократии, скорости, с которой НПО принимают решения, ограничений, которые они иногда имеют с точки зрения доступа к талантам.

Из-за моего воспитания я не чувствовал, что действительно понимаю деловую сторону мира, которая, как я мог видеть, оказывает такое глубокое влияние на формирование жизни людей, к лучшему или к худшему. Это побудило меня пойти в McKinsey, чтобы пройти ускоренный курс по бизнесу, и я влюбился в него.

Что вы вынесли из работы в McKinsey?

Это придало мне немного бесстрашия, которое я приобрел в начале своей карьеры, потому что поставило меня в комнату с высокопоставленными лицами, принимающими решения.Я очень быстро понял, что они знают о многих вещах не больше, чем я, только что окончивший колледж.

Разве это не сумасшествие, что крупные компании платят McKinsey огромные деньги за то, чтобы люди, которые ничего не знают об этих темах, придумывали для них ответы?

Есть. Но я думаю, что это также говорит о ценности мышления новичка, этой идее, что иногда самая ценная точка зрения — это неосведомленность. Я как бы применяю это даже сейчас, как несколько новый C.Э.О., подходя к проблемам и говоря: «Послушай, я могу быть новичком в этом» или «Я не делал этого раньше». Так что это сумасшествие, но я думаю, что в безумии может быть какой-то метод.

Что такое внештатная работа? Работа на фрилансе Значение · The Remote Hive

Интернет помог запустить альтернативные рабочие решения, направленные на сокращение разрыва между здоровым балансом между работой и личной жизнью. Внештатную работу можно выполнять, работая с 9 до 5, или построить бизнес на постоянной основе, опираясь на свои навыки и опыт.

Фриланс — это часть будущего удаленной работы. Если вы заинтересованы в том, чтобы стать фрилансером, вот что вам нужно знать.

Что такое внештатная работа?

Внештатная работа — это работа, которую человек выполняет для себя, а не для работы в компании, и может включать работу клиента для организаций. Фрилансер, по сути, работает не по найму, и работа поступает со всего сектора занятости.

Сюда входят самые разные компании, от очень маленьких до очень крупных.Организации, некоммерческие организации и даже государственные учреждения часто нанимают фрилансеров по контракту. Из-за широкого спектра вариантов фриланса, работа есть практически в каждой области карьеры и может варьироваться от разовых работ до долгосрочных проектов.

Работа также может быть предложена непосредственно клиенту или может быть сосредоточена на общих областях, таких как перечисленные выше, или может быть направлена ​​на конкретные отрасли, требующие нишевых навыков.

Чем отличается внештатная работа?

Фриланс во многих отношениях отличается от традиционной занятости.Во-первых, фрилансер отвечает за установление и поддержание рабочего времени независимо от надзора руководства. Это означает, что вы будете контролировать время, затрачиваемое на проекты, выставление счетов и уплату собственных налогов.

Внештатный работник не является сотрудником какой-либо организации, на которую он работает, а скорее подрядчиком. Доход за работу сильно варьируется в зависимости от отрасли, навыков и вашего опыта.

В общих чертах, навыки, требующие большего образования, как правило, оплачиваются больше, чем навыки, которые не требуют столько же.Использование уже имеющихся навыков может стать быстрым и доступным способом начать переход от традиционной занятости.

Вы можете сами выбирать клиентов и устанавливать часы работы. Как независимый подрядчик, вы имеете право голоса в том, как будет выполнена работа; то есть то, как вы подходите к конкретному проекту, что дает вам большую свободу творчества.

Рынок фрилансеров продолжает расти, поскольку во многих отраслях существует высокий спрос.

Это не означает, что рынок неконкурентен, потому что он, вероятно, более конкурентоспособен, чем традиционный сектор занятости.Но потребность в надежных фрилансерах будет продолжать расти, поскольку работодатели видят преимущества.

Минусы внештатной работы

Фриланс не для всех. Те, кто любит много держаться за руки во время завершения проекта, могут чувствовать себя отчужденными как фрилансер. Если вы лучше всего работаете в команде, у вас могут возникнуть проблемы, потому что вы тратите много времени на работу в одиночку.

Работа фрилансером не всегда постоянна, и в этом ключевое отличие от традиционной занятости.Поиск клиентов с более крупными проектами или текущей работой — это способ противодействовать этому, но это будет медленно. Получение достаточного количества клиентов для оплаты счетов также может быть проблемой.

На создание базы уходит много времени, а на поиск тех клиентов, которые могут предложить стабильную работу, еще больше. Тщательное управление деньгами и постоянный поиск дополнительных возможностей являются ключом к успеху.

Начать работу во фрилансе так же просто, как проверить доску поиска работы и подать заявку на открытые проекты.

Четкое представление об услугах, которые вы предлагаете, и знание вашего целевого рынка могут помочь вам избежать некоторых первоначальных проблем и сделать вас на один шаг ближе к тому, чтобы бросить свою традиционную работу по найму.

Число внештатных сотрудников

может увеличиться на 10 миллионов — что это значит для работодателей

Внештатный или полный рабочий день, написанный цветным мелом на доске

гетти

57 миллионов внештатных сотрудников в США вскоре могут стать еще больше.Новый опрос, проведенный фриланс-платформой Upwork, показал, что 20% нынешних сотрудников — 10 миллионов человек — рассматривают возможность выполнения внештатной работы.

17-процентное увеличение числа тех, кто предпочитает быть независимыми подрядчиками, будет иметь важные последствия для бизнес-лидеров.

Плохие и хорошие новости

Более многочисленная внештатная рабочая сила будет означать повышенный риск потери талантливых штатных сотрудников для бизнес-лидеров. Хорошие новости: корпоративные руководители могут иметь доступ к расширенному и более глубокому пулу квалифицированных, талантливых и высокомотивированных независимых работников без каких-либо накладных расходов, связанных с штатными сотрудниками.

«Фрилансеры являются важным источником талантов для бизнеса и растущей частью рабочей силы, по словам Адама Озимека, главного экономиста Upwork. «Поскольку все больше людей ищут возможности для большей гибкости и удаленной работы, компании, которые не используют таланты фрилансеров, упустят долю профессионалов».

Уроки пандемии Covid

Роберт Никелл, основатель и президент Rocket Station, сказал: «Пандемия преподала деловому миру два урока. Во-первых… удаленная рабочая сила не только жизнеспособна, но и предпочтительна. Во-вторых… обычный человек хочет гибкости и свободы в своей жизни.

«В результате многие люди начали работать внештатно, либо на стороне, либо взамен своей традиционной работы. Джинн выпущен из бутылки, и на данный момент пути назад нет, поэтому работодатели должны быть готовы», — сказал он.

Меньше зависимости от сверхурочной работы

«Это означает, что работодатели не могут рассчитывать на сверхурочную работу сотрудников из-за других обязательств.Это также означает, что им необходимо создать пул внештатных подрядчиков для выполнения избыточной работы или замены сотрудников, которые решили уйти в одиночку. В идеале это должно быть сделано заблаговременно, чтобы вы могли избежать перерывов в работе вашего бизнеса. Проактивные работодатели будут процветать по мере роста этой проблемы, в то время как те, кто реагирует, будут бороться», — сказал Никелл.

Более тесная интеграция с сотрудниками

По словам Никелла, «ключ заключается в четко задокументированном рабочем процессе, который позволяет внешним фрилансерам беспрепятственно интегрироваться. Вы должны помнить, что они не знакомы с тем, как вы делаете вещи, и у них нет никого, к кому они могли бы обратиться и спросить. Внедрение процесса помогает им выполнять задачи именно так, как вы хотите, в установленные сроки».

Грядущая утечка мозгов

Джейкоб Вилья, соучредитель и директор по маркетингу School Authority, сказал: «Многие из сотрудников, которые перейдут на фриланс, естественно, будут более квалифицированными и опытными, потому что им будет больше продавать .  В результате компании столкнутся с утечкой мозгов из своих лучших специалистов. Затем им придется выбирать между внутренним выращиванием новых талантов с нуля или поиском способа использовать растущую гиг-экономику. Им также придется платить больше своим штатным сотрудникам, чтобы оставаться конкурентоспособными».

Он сказал: «Как владелец бизнеса я нахожу более привлекательным использование гиг-экономики. Вы можете вырастить новичков, чтобы они стали экспертами через некоторое время, но вы не можете помешать им перейти на внештатную работу, как только они накопит достаточно навыков, чтобы иметь преимущество на рынке. Принятие гиг-экономики означает делегирование части вашей рабочей нагрузки фрилансерам при сохранении небольшого числа штатных сотрудников на важных должностях».

Борьба за талант

Джордж Сантос — директор по привлечению талантов и глава отдела маркетинга в 180 Engineering. Он заметил, что «растущая тенденция к тому, чтобы сотрудники работали самостоятельно в качестве фрилансеров, а не наемных работников, несомненно, будет иметь последствия для бизнеса в самых разных отраслях. Например, это может означать конкуренцию с другими предприятиями за чье-то время, столкновение с неопределенностью, когда речь идет о рабочей силе в вашем распоряжении, и неспособность решать задачи в короткие сроки.

«Однако эта динамика также предоставляет множество преимуществ для бизнеса. К ним относятся оплата людям только за ту работу, которую они вам действительно нужны, гибкость в отношении того, с кем вы работаете, и возможность получать выгоду от временного поиска талантов фрилансеров с нишевым набором навыков», — отметил он.

Дополнительные преимущества и гибкость

Элисон Пирсон, глава отдела кадров в юридической фирме Hal Waldman and Associates, отметила, что «…по мере того, как удержание сотрудников достигает тревожно низкого уровня, компании теряют часть своих лучших талантов из-за гиг-экономики.

«Чтобы конкурировать со свободами, предлагаемыми платформами для фрилансеров, компаниям придется повысить свои преимущества и гибкость. До пандемии моя компания отдавала часть работы на аутсорсинг, но очень маленькую — в основном компаниям, занимающимся медиамаркетингом, которые в основном управляли мельчайшей работой, например, черновым дедлайном», — сказала она.

«Теперь, в связи с всплеском [фриланса], мой отдел тратит больше времени, чем я хотел бы признать, на найм фрилансеров, отслеживание и, по сути, доведение работы до конца.Мы учимся быть гибкими, но я уже думаю, что нам нужна новая должность именно для этого. Возможно, нам придется начать рассматривать фрилансеров как совершенно отдельный отдел с собственным руководством для наиболее эффективного опыта», — заметил Пирсон.

Советы бизнес-лидерам

Подготовить

«Чтобы подготовиться к последствиям увеличения доли фрилансеров в рабочей силе, компании должны либо составить [планы], чтобы сохранить свое положение в качестве главного приоритета своих самых важных работников, либо быть готовыми изменить свою бизнес-стратегию», — Сантос из 180. Инженер посоветовал.

Создание сети фрилансеров

«В первой категории предложение конкурентоспособной оплаты и постоянной работы сотруднику, который недавно стал фрилансером, позволит вам остаться их основным клиентом. Когда дело доходит до поворота вокруг этих изменений, компаниям необходимо создать сеть доверенных фрилансеров, с которыми им удобно работать», — посоветовал он.

План

«Они также должны быть готовы к тому, что работа в условиях строгих сроков может потребовать больше времени на подготовку при отсутствии в их распоряжении такого количества штатных сотрудников, а это означает, что бизнес-планирование должно стать повышенным приоритетом», — заключил Сантос.

Опубликовано в категории: Разное

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *