Переобучение работников фермерского хозяйства: к каждой позиции, данной впервом столбце, подберите соответствующую позицию из второго столбца. Обществознание 14949

Содержание

к каждой позиции, данной впервом столбце, подберите соответствующую позицию из второго столбца. Обществознание 14949

Задание 14949

Установите соответствие между примерами и факторами экономического роста, которые они иллюстрируют: к каждой позиции, данной в первом столбце, подберите соответствующую позицию из второго столбца.

ПРИМЕРЫФАКТОРЫ ЭКОНОМИЧЕСКОГО РОСТА
А)

увеличение посевных площадей

 1)

экстенсивные

Б)

использование современных агротехнологий

 2)

интенсивные

В)

переобучение работников фермерского хозяйства

Г)

строительство дополнительных предприятий

Д)

увеличение численности обслуживающего персонала

12211

Задание 14129 Задание 14402 Задание 14569 Задание 14646 Задание 14751 Задание 14787 Задание 14949 Задание 15001 Задание 15076 Задание 15240

Задания ЕГЭ по обществознанию на тему «Экономический рост»

Главная » Практика » Ответы на вопросы

Выберите верные суждения об экономическом росте

  1. Одним из интенсивных факторов экономического роста является повышение квалификации работников.
  2. Стабильный экономический рост возможен за счёт роста производительности труда, включая инновации.
  3. Экстенсивный тип экономического роста обеспечивается за счёт более рационального использования прежнего объёма ресурсов.
  4. Экономический рост – это долгосрочная тенденция увеличения реального ВВП.
  5. К интенсивным факторам экономического роста относят увеличение производственных площадей.
Ответ

Верные варианты: 1, 2, 4.

Пояснение:
3 — экстенсивный рост сопряжен с увеличением количества необходимых ресурсов, а не рационализацией их использования;
5 — интенсивный рост предполагает качественные, а не количественные изменения.

Установите соответствие между факторами и типами экономического роста

ФАКТОРЫТИПЫ
А) увеличение площади предприятий1) интенсивный
Б) переподготовка работников2) экстенсивный
В) увеличение численности обслуживающего персонала
Г) внедрение новых технологий
Д) дополнительное капиталовложение
в приобретение сырья
Ответ

Верное соответствие: 21212

Установите соответствие между примерами и факторами экономического роста

ПРИМЕРЫФАКТОРЫ
А) увеличение посевных площадей1) экстенсивные
Б) использование современных агротехнологий2) интенсивные
В) переобучение работников фермерского хозяйства
Г) строительство дополнительных предприятий
Д) увеличение численности обслуживающего персонала
Ответ

Верное соответствие: 12211

Верны ли следующие суждения об измерителях экономического роста?

А.  К измерителям экономического роста относят ВВП, ВНП, национальный доход.

Б. Правительство может планировать рост ВВП и проводить экономическую политику, обеспечивающую этот рост.

Ответ

Верны оба суждения

Выберите верные суждения о валовом внутреннем продукте (ВВП)

  1. Стабильный рост ВВП свидетельствует о развитии экономики и улучшении благосостояния её граждан.
  2. ВВП – это рыночная стоимость всех конечных товаров и услуг, произведённых в стране на её территории за год.
  3. ВВП рассчитывается только на душу населения.
  4. Экономисты различают реальный ВВП и номинальный ВВП.
  5. Золотовалютные резервы влияют на объём ВВП.
Ответ

Верные варианты: 1, 2, 4.

Пояснение:
3 — в абсолютных величинах измеряет тоже;
5 — не являются произведенными конечными продуктами, и поэтому не учитываются.

Профессиональное обучение – Ассоциация программ трудоустройства сельскохозяйственных рабочих

  • AFOP и его 54 некоммерческих и государственных агентства, которые реализуют Национальную программу занятости сельскохозяйственных рабочих, предоставляют доступ к обучению и вспомогательным услугам, чтобы помочь сельскохозяйственным работникам создать для себя лучшее будущее.

Национальная программа трудоустройства сельскохозяйственных рабочих (NFJP) — это наиболее успешная программа профессионального обучения , проводимая Министерством труда США (DOL). Это финансово ответственная программа, направленная на обучение и подготовку сельскохозяйственных рабочих к работе, которая позволяет им получать доход, чтобы содержать себя и свои семьи.

54 агентства-участника реализуют программу за счет конкурсных грантов, присуждаемых Министерством труда США. Члены обслуживают сельскохозяйственных рабочих в 49 штатах и ​​​​Пуэрто-Рико, только на Аляске нет программы.

Большинство участников также служат сельскохозяйственным работникам другими способами, включая Head Start, здравоохранение, безопасность пестицидов, образование, ESOL, жилье и экономическое развитие.

Многие из них управляют банками продовольствия и одежды в чрезвычайных ситуациях, стремясь помочь работникам с очень низким доходом и их семьям.

Члены

Пуэрто-Рико

Нажмите на штат на карте, чтобы найти организации-члены

«Ничей, связывающей членов с AFOP, является их вера в то, что хорошо управляемые и целенаправленные услуги по развитию персонала являются отличным трамплином. за продвижение сельскохозяйственных рабочих к американской мечте о лучшей жизни для себя и своих детей».

ПОДДЕРЖИТЕ США

Ниже вы найдете истории успеха и видеоролики, недавно представленные агентствами-членами AFOP. Пожалуйста, продолжайте посещать эту страницу, чтобы читать новые истории о влиянии Национальной программы занятости сельскохозяйственных рабочих на жизнь участников со всей страны.

Национальная программа занятости сельскохозяйственных рабочих открывает двери карьеры

Подробнее

https://afop.org/wp-content/uploads/2021/03/image002.jpg 610 813 asimiqbl3 https://afop.org/wp-content/uploads/2017/09/LOGOTAG-LINE-300×71.png asimiqbl32021-03-29 00:00:112021-03-29 00:00:11Национальная программа трудоустройства сельскохозяйственных рабочих открывает двери для карьеры

Семья достигает целей, на которые они вряд ли смели надеяться в течение 9 лет0035

Подробнее

https://afop.org/wp-content/uploads/2020/10/afamily.jpg 396 496 asimiqbl3 https://afop.org/wp-content/uploads/2017/09/LOGOTAG-LINE-300×71.png asimiqbl32020-10-29 17:48:262020-10-29 17:48:56 Семья достигает целей, на которые они едва ли смели надеяться

Успешное предприятие ведет к прочному партнерству

Подробнее

https://afop.org/wp-content/uploads/2020/10/traffic.jpg 236 544 asimiqbl3 https://afop.org/wp-content/uploads/2017/09/LOGOTAG-LINE-300×71.png asimiqbl32020-10-29 17:35:382020-10-29 17:43:05Успешное предприятие ведет к прочному партнерству

Флорида Успехи фермеров

Подробнее

https://afop.org/wp-content/uploads/2018/03/Florida-Making-Strides-for-Farmworkers.jpg 298 527 asimiqbl3 https://afop. org/wp-content/uploads/2017/09/LOGOTAG-LINE-300×71.png asimiqbl32018-03-22 07:32:482018-03-23 ​​18:27:40Флорида делает успехи для сельскохозяйственных рабочих

MET – История успеха в Южной Дакоте

Подробнее

https://afop.org/wp-content/uploads/2018/03/Gladys-medina.jpg 688 325 asimiqbl3 https://afop.org/wp-content/uploads/2017/09/LOGOTAG-LINE-300×71.png asimiqbl32018-03-22 07:14:022018-03-22 07:14:02MET – Южная Дакота История успеха

Кооператив специальных служб Блэк-Хиллз – История успеха

Подробнее

https://afop.org/wp-content/uploads/2018/03/921e87cd-ee9a-4cd3-8836-da5ad1201e68-1.png 451 652 asimiqbl3 https://afop.org/wp-content/uploads/2017/09/LOGOTAG-LINE-300×71.png asimiqbl32018-03-22 07:00:212018-03-23 ​​17:44:44Кооператив специальных служб Блэк-Хиллз – История успеха

Корпорация человеческого развития Арканзаса – История успеха

Подробнее

https://afop.org/wp-content/uploads/2018/03/Arkansas-Human-Development-Corporation.png 511 656 asimiqbl3 https://afop.org/wp-content/uploads/2017/09/LOGOTAG-LINE-300×71.png asimiqbl32018-03-22 06:54:332018-03-23 ​​17:32:06Arkansas Human Development Corporation – История успеха

История успеха NFJP

Подробнее

https://afop.org/wp-content/uploads/2017/09/венди.jpg 408 356 asimiqbl3 https://afop.org/wp-content/uploads/2017/09/LOGOTAG-LINE-300×71.png ASIMIQBL32017-09-18 12: 32: 582018-01-15 17: 57: 17NFJP История успеха. *   Контактный телефон

«AFOP не допускает дискриминации по признаку расы, цвета кожи, национального происхождения или инвалидности».

© Ассоциация программ поддержки фермеров

Ресурсы для обучения сотрудников фермы и стандартные операционные процедуры



ПОИСК:

Этот сайт Корнелл

Этот набор ресурсов включает видеоролики, информационные бюллетени и веб-сайты, помогающие владельцам и менеджерам ферм обучать сотрудников общим процессам фермы и расширенным операциям на ферме.

Темы включают передовые методы обеспечения безопасности на ферме, советы по сбору урожая, основы животноводства, основные подходы к борьбе с вредителями, а также тестирование почвы и подготовку поля к посеву.

Опытные работники фермы также могут извлечь пользу из этого списка ресурсов, демонстрируя специальные методы обрезки, углубленные подходы к борьбе с вредителями, прореживание цветков и уход за лианами, сбалансированное кормление коров и телят и многое другое.

Перечисленные здесь ресурсы являются бесплатными и были созданы сотрудниками сельскохозяйственных колледжей и университетов по всей стране и проверены специалистами Cornell Cooperative Extension весной 2020 года. Мы надеемся, что, улучшив доступ к учебным ресурсам, владельцы и операторы ферм считают, что во время пандемии COVID-19 стало легче нанимать сотрудников и управлять имиПандемия и не только.

Корнеллское кооперативное расширение и Программа малых ферм Корнелла будут регулярно отслеживать и обновлять этот список.

Используйте меню ниже, чтобы выбрать соответствующую коллекцию товарных ресурсов. Откроется новое окно с онлайн-таблицей, в которой перечислены ресурсы по темам, целевой аудитории, ключевым моментам и т. д. Последние столбцы электронной таблицы включают источник каждого элемента и ссылки на ресурс.

Ягодные культуры
Молочные продукты
Общая подготовка
Виноград
Плод дерева
Овощи

Продолжайте повышать устойчивость с помощью планирования труда и рабочей силы

Независимо от того, нанимаете ли вы рабочую силу или полагаетесь на свою семью для поддержки работы фермы, или работаете на ферме, вы должны быть готовы к тому, что вы или другие люди, работающие рядом с вами, могут заболеть COVID-19 в этом сезоне. .

Сейчас самое время пересмотреть план вашей фермы и изменить мероприятия с учетом физического дистанцирования. Также важно иметь запасные планы, чтобы убедиться, что основная работа выполнена, и подумать о том, как ухаживать за теми, кто может заболеть.

Программа малых ферм Корнелла создала тщательно отобранный список ресурсов по вопросам труда и рабочей силы для фермеров и сотрудников, чтобы справиться с COVID-19.

Присоединяйтесь к новостной рассылке малых ферм

Чтобы начать подписку и начать получать контент, вам необходимо заполнить нашу полную регистрационную форму на следующей странице.

Проекты

Курсы

Ресурсы

Ежеквартальный